面試經驗談專區

1.機械設備預防保養、定期維護及故障搶修 2.機械設備備品請購及品質確認、保養 3.工作安全維護及各相關表單填寫 4.需輪班 加班費、夜點費另計。

1.系統異常排除。 2.天車操作，需具天車證照。 3.具堆高機證照尤佳 需輪班，加班費、夜點費另計。

1. 入帳審核、收付沖銷、整理歸檔等財務相關事務 2. 核對銷售收入、預收貨款和稅額，以及編制每月調整表 3. 處理各種稅務申報，並編制相應的調整表 4. 內控流程的擬定和執行 5. 執行主管交辦的其他事項 6. 申報營業稅、營所稅等各項稅務。 7. 總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。

1. 負責計畫書編製及文件收發檔案管理。 2. 依據材料類別或承包商類別分項製作詢價標單。 3. 製作竣工報告文件，拍照。 4. 負責驗收資料，並製作移交清冊。 5. 圖說整理，並負責圖檔管理。 6. 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 7. 完成主管交辦事項和處理庶務性工作。 8. 熟悉Word、Excel、PDF。 ●甲種營造業勞工安全衛生尤佳!!

1.食品相關科系畢業 2.熟電腦操作 3.食品衛生品管管理 4.需具有食品技師證照

1.機械技術師~ 2.無經驗可.相關科系剛畢業可.願學習者佳! 2.享勞保.福利多

一：檢查生產程序，做好品管，,並協助產品符合標準。 二：填寫工作報表。 三：檢查產品暇疵組裝。 四：產品包裝、出貨。 五：熟高週波熔接技術者優先錄取。 享勞健保退休金、週休二日、供午餐

需具備汽車駕照，良好的溝通協調能力，且需具有車輛相關工作經驗者為優先。 1. 客戶入廠接待服務。 2. 汽車材料零配件銷售。 3. 客服售後服務（如：產品銷售後，追蹤電訪及提供最佳服務）。 4. 商品進貨，倉庫物料盤存管理。 5. 主管交待事項。

服務區域:桃園市龜山區 採固定里別 兔坑里、福源里、新嶺里、嶺頂里 (皆距離辦公室約5~15分鐘之路程) 工作內容: 1.社區整合型個案管理服務，包含家訪、評估、資源連結、紀錄與追蹤等。 2.資源活動辦理與長照宣傳。 3.參與教育訓練及定期會議參與、紀錄並追蹤。 4.跨專業團隊溝通與協調。 5.其他主管交辦事項。 福利制度: ·員工體檢 ·勞保、勞退、健保 ·就業保險、職業災害保險、意外險 ·不定期聚餐、下午茶、教育訓練 ·另有三節獎金、開案獎金、年節分紅等其他高額獎金 歡迎加入仁宣這個有愛的家庭。

【你將擁有】 ✅ 月薪 $34,000 ✅ 完整明確的培訓制度，一步步帶你成為設計師 ✅ 意外險、勞保、健保、輪休全都有 ✅ 學習環境佳、團隊氣氛融洽，資深設計師親帶 ✅ 穩定班表，生活有品質 ✅ 免費學習各大流行技術、染燙技巧、髮品知識等 【工作內容】 ✅協助設計師進行洗髮、吹整、染髮、燙髮等基本作業 ✅ 管理與清潔工作區，維持良好環境與客戶體驗 ✅學習溝通技巧與客戶服務，累積實戰經驗 ✅ 配合培訓進度，逐步學習設計技巧，晉升設計師職位！

1. 與業主、承包商和設計者討論溝通，以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 2. 計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作。 3. 控管工程進度、預算與時程。 4. 規劃人力需求與現場派工，並指揮、監督。 5. 監控安全監測數據系統以符合合約與現行規範。 6. 與顧問公司、顧問、下包商、供應商和客戶商討合約變更或新增修正版本等相關事宜。 7. 申請營建所需的許可證明與執照。 8.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。

1.照顧6個月~24個月的嬰幼兒。 2.協助幼兒學習自理生活。 3.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 4.維護幼兒在園所之安全。 5.樂觀、善與人溝通協調、團隊工作取向、樂於學習、勇於接受挑戰、能夠適應變化、對跨領域學習有興趣。

感染管制等相關工作經驗

1.放射診斷業務（含一般X光、CT、MRI…等） 2.具CT、MRI經驗尤佳 3.主管交辦業務

1. 協助醫師手術及門診作業及檢查。 2. 執行醫療及護理工作。 3. 疾病護理相關衛教說明。

手術室、病房推床、送餐等....相關事務

【熱愛嬰幼兒保育工作；具托嬰中心主管經驗者優先錄取】 • 熟悉 0–3 歲幼兒身心發展、健康與安全管理專業知識。 • 統籌行政與人事︰規劃組織架構、訂定人事規章並主導人才招募與績效管理。 • 課程與活動領導︰設計並監督嬰幼兒日常活動與多元課程，確保全人發展。 • 教保品質監督︰指導教保員與照顧人員，落實專業教保與照護流程。 • 安全與健康管理︰建立並維護符合法規的托育 SOP，確保環境清潔、安全與健康。 • 家長溝通與服務︰主持家長座談、處理諮詢與申訴，提供發展建議與育兒指導。 • 專業成長推動︰規劃並參與政府認可之保母與幼教訓練，提升團隊專業。 • 營運規劃︰制定年度行事曆與排班，優化資源配置並提升園務效率。 • 文件與數據管理︰建置學籍、健康紀錄與檔案系統，促進數位化管理。 • 會議與研習主持︰召開並監督中心各項會議、研習及親職活動。 • 行政支援︰配置專職行政助理，協助文書與庶務，讓您專注領導與品質提升。

• 依 1) 教保員資格、2)護理相關資格、 3)年資、久任、 4) 經驗、5)出勤 加給調整 • 熟悉 0–3 歲幼兒身心發展、專業知識、健康與安全管理。 • 對嬰幼兒保育充滿愛心與耐心，能主動觀察並回應幼兒需求。 • 規劃與執行說話、唱遊、舞蹈、繪畫、手作等多元學習活動，促進 0–3 歲嬰幼兒身心發展。 • 培養幼兒良好生活習慣（飲食、自理、衛生），確保全日安全。 • 鼓勵幼兒自我表現與團體互動，支持社會性與情緒發展。 • 熟悉教材教具設計、課程紀錄與家長溝通，並提供專業育兒建議。 • 維護教室與公共區域之清潔消毒、安全與教具完備。 • 配合主管完成課程規劃、行政庶務及其他交辦事項。 • 具備 Office基礎數位能力。

我們是一家致力於為非營利組織服務的專業協會，專注於推動運動平權及協助社會相關專案的執行與管理。我們的主要服務對象為身心障礙者，期待推動從小到大的運動平權鏈。 工作內容： 1. 負責協會日常會務行政，包括文書處理、文件整理及歸檔工作。 2. 撰寫企劃書，規劃與推進盃賽、活動相關專案。 3. 協助專案補助申請與核銷流程。 4. 協調與管理跨部門及跨組別的行政事務，確保專案執行進度。 5. 招開會議，包括會議紀錄及進度跟進。 6. 每月整理報表。 7. 負責處理主管交辦之臨時任務，靈活應對不同需求。 邀請您與我們一起為台灣身心障礙棒球共創更好的環境。

1.模具相關資料管理 2.模具設計 3.製程改善 4.製圖CAD 5.協助資深工程師進行技術方案的制定與實施 6.負責日常技術文件的整理和數據的收集、分析工作 7.參與項目會議，記錄會議紀要，並追蹤相關事項的落實情況