面試經驗談專區

1.住民健康照護(測量生命徵象、換藥、發藥、排藥等)及評估服務。 2.緊急(意外傷害)預防及應變處理。 3.住民健康評估及護理紀錄撰寫。 4.辦理團體衛生教育活動。 5.區域內醫療照護資源連結(年度健康檢查、口腔照護、疫苗接種、急救訓練等)。 6.感染管制業務。 7.行政文書資料(評鑑檔本撰寫及彙整) 8.主管交辦事項。 9.夜班津貼另計。 本職缺申請新北市身心障礙照顧服務單位專業人員久任獎勵試辦計畫， 並依計畫規定工作連續年資，按年加給個人獎助。

1.負責機台操作、上下料、保養、校刀、調機...。 2.量測工件尺寸。 ※有相關工作經驗者，另認列經驗加給。

外場正職: 外場服務相關工作 吧檯正職: 茶飲甜品製作出餐

1. 新產品研發與測試 並試作樣品 2. 尋找及 評估開發商品所需之合適零件與廠商 3. 其他主管交辦事項

💡【工程技術人員/工程助理(台南)】🔥 想進入工程領域但還在猶豫嗎？加入我們，從無經驗的萌新變身專業技術人才！我們提供全方位教育訓練，讓你透過實務操作快速上手，未來技術全包！😎 🎯 你將參與的任務： 1. 在各大科學園區或工業區進行純水、排水、化學系統管路的塑膠及鐵材配管/維修作業。 2. 處理二次配工程，讓工程細節更加完美。 3. 現場接受視圖、繪圖、焊接、配管等技能培訓，快速累積專業知識與實務經驗。 🚀 無需經驗！對工程有興趣並具學習熱情，我們就等你！夥伴間團結合作，共創未來可能，現在就是展開新旅程的最佳時刻！✌️

1.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 2.協助國內客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 3.顧客連絡資料整理. 蹤交期進度及協調生產進度 4.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.純內勤

歡迎二度就業 想要穩定的夥伴 誠徵salon設計師 工作內容 以追求純淨美好為生活理念,打破傳統salon窠臼,讓美髮與居家保養完美結合,復刻品味卓越的美好畫面 福利制度 1.比照勞基法休假方式 (月休9-10天)年假另計 2.年終禮品 3.享勞健保 4.員工進修課程 5.月薪29500-45000以上 6.前三個月保障薪資 **薪資待遇:** - 月薪 - 滿三個月通過考核：獎金 $3000 - 滿六個月任職：獎金再 $3000 - 滿一年：獎金 $8000 【公司名稱】：dreamvillage salon/spa 【工作地點】：屏東太平洋百貨 【品牌】: oway髮品(義大利) 肯園精油 【業種】：美妝美髮零售業 【工作時間】：8.5小時(含休息時間)早晚輪班 【薪資】：面談 【需求人數】：1-2人 【休假】：9-10天/月 【工作內容】： 設計師(剪燙染頭皮紓壓) 【職務備註說明】： 1.重度仰賴3C/薪資小偷者勿擾 2.銷售熱誠，從容優雅，具有責任感 3.商品介紹，銷售服務與陳列整理，櫃檯結帳 4.親切熱誠的顧客接待及需求服務(愛滑手機離櫃者勿試) 5.維持服務區域的整潔與美觀 歡迎有美髮經驗、擅長與人溝通、親和力級佳者應徵! 意者請來電約面試無誠勿試

1. 有表面活性劑研發或印染廠相關工作經驗者、或是印染實驗室經驗者，尤佳 2. 印染助劑開發及應用實驗 3. 紡織漿料開發及應用實驗 4. 產品原料搜尋特性分析 5. 產品效能提升改善及異常處理 6. 產品物質安全資料相關等製作 7. 實驗報告製作、資料整理、配方建檔 8. 認証相關事項聯系處理

1.具備紡織漿料、印染助劑相關業務推廣及工廠經驗者尤佳 2.保障底薪，外加績效獎金 3.可配合長期國內外出差。若外駐，薪資另議

1.依院內血液透析護理師工作說明書執行臨床護理業務。 2.執行血液透析業務及照護。 3.處理病患病情臨時變化。 4.給予病患衛教及報告追蹤。 #每季另有留任獎勵金. #每月有年資津貼.

需具備廚師相關工作經驗滿五年以上~

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歐德傢俱連鎖事業鼓勵對系統傢俱設計有濃厚的有志之士加入， 【無經驗公司可培育-保障6個月薪資3萬3千元，第7個月為3萬元+業績獎金】 透過完整的晉升制度及各項多元職系發展，讓同仁在歐德集團開創自己的事業。 本職務需有業務經驗尤佳，以設計、銷售系統傢俱為主， 依業主需求從系統介紹、工地丈量、繪圖、監工等..為業主服務，讓您走向專業發展的設計領域， 歡迎無經驗、轉職規劃、挑戰高額獎金的您加入歐德集團。

1. 工程進度管控、品質管理 2. 工案現場指揮、監督及分包商溝通協調之責。 3. 工案各項報表及材料送審等作業。 4. 協助工地主管各項管理事務。 5. 工程驗收及請款作業。 6. 工案現場測量及圖面修改、清點。 7. 設備材料採購詢價事宜 。

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具電路圖識圖能力,能獨立作業者尤佳.

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開發、拜訪各日本料理及居酒屋等日式餐廳 (非酒促) 飲酒過量，有害健康