成大專區

1.收、送貨物至客戶指定地點 2.支援其他配送工作 3.需具備職業大貨車駕照

1.制定並維護防制洗錢及打擊資恐相關政策與辦法。 2.確認各項防制洗錢及打擊資恐作業及管理規章依法規適時更新。 3.辦理全行防制洗錢及打擊資恐內部管理與教育訓練。 4.執行全行一定金額以上通貨交易申報作業。 5.其他防制洗錢及打擊資恐相關事務及專案。 6.主管交辦事項。

企業授信、TMU、理財、現金管理等業務開發。 具良好人際關係、溝通及業務開發能力。 具財務分析及外匯知識。 具中小企業徵授信作業經驗及授信/外匯等金融證照者。

我們是專注於空調及水機電工程的專業公司，致力於為客戶提供高效、可靠的機械設備與系統設計解決方案。我們服務的對象涵蓋多元產業，包括住宅、商業建築及工業設施。 工作內容： 1. 負責空調及水機電系統的機械設計與繪圖，熟練使用AutoCAD及SolidWorks等設計軟體。 2. 協助完成設備性能測試與驗證，確保設計具備可行性與高效性。 3. 定期執行技術分析與設計評估，解決系統運行中的技術問題。 4. 配合專案進行設備選型與成本分析，對專案成本進行有效控制。 5. 負責撰寫技術文件和報告，確保專案過程的透明化與可追溯性。 6. 支援空調及水機電設備的安裝、調試、維修及維護工作，確保系統運作穩定。 7. 與客戶及團隊進行專業溝通，理解需求並提供適切的技術建議。 8. 持續學習與掌握最新的空調及水機電工程技術與標準，提升團隊技術能力。 我們期待熱情且具備專業背景的你加入我們的團隊，為我們的客戶提供創新、高效的解決方案。立即投遞履歷，成為我們的一份子，與我們一同成長！

證券及債券結算交割

1.key-in。 2.協助處理行政工作及主管主辦事項。

【依原住民族工作權保障法，原住民優先聘用。】 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

【依原住民族工作權保障法，原住民優先聘用。】 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.監督及參與建築及設備之清潔及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 7.廠區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1.CNC銑床機台操作，包含架模、準備刀具、對刀座標軸 2.CNC銑床機台的維護包含故障排除、保養等

1.空調系統日常保養維護 2.處理中彰投地區檢修工作

1.工程進度、品質及成本管理，與業主協調工程相關事項 2.進料安排，上下游廠商連絡等事務 3.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 4.現場安衛執行及查核 5.核對廠商的合約數量及單價，並繪製空調工程圖 6.負責冷凍空調工程之規劃、施工及監造

1.維持產線的正常運轉，並掌控產線每日產出量 2.確實執行生產目標，並達成各項生產指標 3.負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本 4.SOP撰寫 5.專案改善規劃與執行

◎工作時間 (工作8小時、一頭班，休息1-2小時) 1. 10:30am ~ 7:30pm 2. 12:30pm ~ 9:30pm ◎薪資 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 ＊外場工作: 1.外場、歡樂吧、中場相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理外場事務及營運管理 ＊內場工作: 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮劵：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐劵、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚

駕駛8噸半貨車(需有相關物流運送經驗) 1.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 4.負責車輛定期檢查、保養與維修

1.於學生上課前進行學生點名畫位 2.班級秩序管理 3.補習班環境清理維護 4.安排學生補課事宜 5.協助招生相關事項 6.處理其他班主任交代雜項工作 7.批改考卷、作業或聯絡本 8.行政文書相關資料整理

1.倉庫出貨作業協助：黏紙箱、貼標籤、裝冰包、備料撿貨、裝箱、棧板捆包。 2.成品入庫點收、包材入庫。 3.跨單位遞送表單。 4.各庫位貨物搬運、運輸(手推車)；具備堆高機執照者佳。 5.盤點作業、環境5S維護。 6.其他工作支援、上級交辦事項。 態度要求 1.工作細心、正確，出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※需視工作情況配合加班，且工作辛苦，需搬重。 ※月薪NTD : 31,600(本薪)~39,822(含加班費及其他津貼)，有產業相關經驗者另議。 ※3~6個月內通過評核(技能&態度)，另有增加獎金，與實際出勤工時連動，每月約可增加 NTD : 1,500~(依實際情況發給)。

1.辦理教育訓練活動(依循TTQS架構，計畫Plan、設計Design、執行Do、查核Review與成果Outcome)。 2.永寬電子報撰寫、編排。 3.知識管理平台維護、推廣。 4.知識相關文件歸整、管理、發行。 5.協助各項會議、參訪活動之執行(如：協助活動策畫和執行、手冊編排、擔任隊輔導覽、活動記錄)。 6.推動ISO相關系統，進行日常流程表單稽核，確保系統有效性。 7.協助ISO系統內部稽核事務。 8.跨部門溝通協調，促使ISO系統順利運行。 9.跨部門培訓與支援。 態度要求 1.工作細心、正確，出席正常、服從指示。 2.將職務所規範的事情做到沒問題。 3.盡力將工作圓滿達成(Cover工作灰色區域)。 ※需視工作情況，配合加班。 ※對製造業有興趣或有製造業經驗者佳。 ※月薪NTD:36,100(本薪)~加班費依勞基法另計，有產業相關經驗者另議。

規劃中心的行政組織及托育人員的工作分配、人事規則，並徵選、聘任人員，以及負責人事的溝通與協調管理 接待來賓、家長及訪客

1.約聘助理係屬約聘制(約聘時間至113年12月31日止) 2.雖為約聘制，福利與上班制度及上班時間皆等同正職非兼差，均享勞健保、勞退、考核評比等獎金。 2.協助設計部文字輸入、校對、稿件整理。(文字輸入每分鐘40字以上)。 3.對電腦有興趣，可學習電腦設計排版軟體,有助日後想進入設計工作領域者。 4.個性須細心認真、對文職工作有興趣者佳。 5.工作量增加時,需配合加班,加班費依照勞基法計算. 6.備機車,需協助郵寄採買美工用品.