成大專區
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1.倉庫事務安排處理(進料、收貨、入庫、備料、退料、退貨處理) 2.庫存管理與規劃(整理/盤點) 3.倉庫作業優化與改善 4.帳務處理、報告撰寫 5.稽核事務處理 6.跨部門溝通協調 7.主管交辦事項
1.機械設備故障分析及改善。 2.鍋爐、汽輪機、發電機等相關設備檢修、維護及保養。 3.機械設備日常維護及保養、年度保養計畫排程擬定與執行。 4.其他相關工作計畫擬定與執行。 5.廠商溝通與協調。 6.上級主管交辦事項。 7.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。
1. 參與機電工程系統的設計、建設及施工圖檢討與檢核。 2. 監督機電系統的日常維護與保養及填寫相關表報。 3. 管理機電工程進度、協調溝通工作進展及機電工程自主檢查與品質管理。 4. 檢查並確保機電系統符合安全與環保要求。 5. 排查與解決機電工程問題、機電工程工項工序進度安排與協調。 6. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 7. 具三菱PLC程式編輯維護及圖控軟體經驗者佳。 8.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。
1.協助ESG永續發展專案執行。 2.協助企業導入ISO14064及14067碳盤查與輔導。 3.廠商輔導與跨域資源整合。 4.其它相關交辦事項。
1.研究輔具或運動器材關鍵技術,推動創新技術突破。 2.設計或優化輔具、運動器材創新機構,並掌握開發時程。 3.研究計畫資料處理、管理、追蹤與執行。 4.協助廠商申請政府輔導專案及溝通協調。 5.其他相關業務交辦事項。
房屋銷售跑單 1.開發房屋市場。 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.負責不動產之代銷業務。 5.需具相關經驗 6.案場清潔帶看 7.協助客人對保及驗屋...等 8.需個人信用良好可加公司勞健保
1. 規劃及檢討公司會計作業流程,並覆核各項會計作業,以符合財會及稅務之規定。 2. 定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 3. 檢討營運結果、預算執行績效報告。 4. 銀行往來及相關報表準備。 5. 稅務規劃與風險的控管。 6. 現金流管理及預估。 7. 提供並分析其他管理決策所需之管理會計資訊。 8. 按期向經營階層提出經會計師簽證之查核報告及年報等報告書。 9. 定期及不定期公告與向主管機關申報之各項資訊。 10. 獨立執行營業稅、營所稅、各類扣繳申報相關事宜。 11. 跨部門會議參與、溝通、合作。 12. 執行其他交辦事項。
沙拉薪 (Setlary):重新定義發薪日,開啟彈性薪資新時代 沙拉薪總部位於新加坡,是一家領先的金融科技(FinTech)公司。我們專注於「即時領薪(Earned Wage Access, EWA)」解決方案,致力於改善員工的財務健康,幫助企業提升留才率。 在新加坡成功營運兩年並擁有穩定市場基礎後,我們正式進軍台灣!沙拉薪不僅僅是進入一個新市場,我們是帶著強大的在地合作夥伴支援與穩健的在地資源而來。 我們正在尋找台灣區的首批創始成員。如果你渴望在一個步調快、充滿活力且具備跨國協作機會的環境中工作,並想親手打造台灣第一個 EWA 平台的版圖,我們誠摯邀請你的加入! 官方網站:https://www.setlary.my/cn • 關鍵時程:7 月 1 日正式入職 / 8 月 1 日產品正式上線 • 面試日期:6 月 10 日至 6 月 12 日 人資與行政總務專員 (HR & Admin Generalist) 作為沙拉薪台灣辦公室的人資與行政總務專員,您將負責建立並持續優化我們台灣區團隊的運營架構,並推動公司文化的形塑與落地。在這個角色中,您將有機會參與公司從零到一的重要成長階段,擔任團隊的運營中樞與文化大使。 【主要工作內容】 1. 薪資與合規管理:負責準確無誤地進行員工每月薪資結算,包括薪資計算、勞健保申報及相關勞基法合規業務執行。 2. 人才招募與選拔:全程負責人力資源招聘作業,包括需求規劃、履歷篩選、面試安排及錄用流程的執行,確保吸引並聘任優秀人才。 3. 行政與總務管理:負責台灣辦公室的日常行政工作,例如辦公用品的採購與管理、固定資產登記,並與新加坡總部進行高效行政協作。 4. 員工關係與文化建設:規劃並執行團隊文化活動、與員工溝通了解需求,以促進員工滿意度和團隊凝聚力。 5. 文件與合約管理:協助處理必要的文件及合約管理工作,確保文書作業的正確性與系統性存檔。 6. 績效與培訓制度支持:協助制定績效考核工具、協調內部培訓資源及規劃員工職涯發展計畫。 【必要條件】 1. 具有至少 2-3 年以上人資相關經驗,熟悉台灣勞基法、薪資計算及法規合規處理。 2. 熟悉新創公司或小型團隊運作模式,習慣在動態多變的環境中多工處理。 3. 擅長組織協調、關注細節,並能妥善安排時間與工作進度。 4. 良好的跨國協作能力,能以基礎英文進行書信或溝通。 為什麼選擇沙拉薪台灣? 創始成員身份: 你將成為台灣區的前三位員工,擁有極大的影響力與職涯晉升空間。 跨國視野: 每日與新加坡、馬來西亞、泰國團隊協作,接觸多元文化與國際市場。 改變社會: 參與推動台灣金融市場的變革,幫助數以萬計的勞工獲得財務彈性。 穩定支援: 雖然是新創,但我們有兩年的成功模式與強大的在地夥伴支持。 現在就將履歷與相關資料寄至 hr@setlary.com,標題請註明:「人資與行政總務專員 - 您的姓名 - 沙拉薪台灣招募」。我們期待您的加入!
沙拉薪 (Setlary):重新定義發薪日,開啟彈性薪資新時代 沙拉薪總部位於新加坡,是一家領先的金融科技(FinTech)公司。我們專注於「即時領薪(Earned Wage Access, EWA)」解決方案,致力於改善員工的財務健康,幫助企業提升留才率。 在新加坡成功營運兩年並擁有穩定市場基礎後,我們正式進軍台灣!沙拉薪不僅僅是進入一個新市場,我們是帶著強大的在地合作夥伴支援與穩健的在地資源而來。 我們正在尋找台灣區的首批創始成員。如果你渴望在一個步調快、充滿活力且具備跨國協作機會的環境中工作,並想親手打造台灣第一個 EWA 平台的版圖,我們誠摯邀請你的加入! 官方網站:https://www.setlary.my/cn • 關鍵時程:7月1日正式入職 / 8月1日產品正式上線。 • 面試日期:6月10號 至 6月12號 UI/UX 設計經理 / 資深設計師 (UI/UX Manager / Senior Designer) 你將領導跨國設計團隊,定義沙拉薪的產品視覺靈魂。 【工作內容】 1. 領導並協調馬來西亞及台灣的設計團隊,制定並執行跨國產品的設計語言與全局視覺方向,確保設計產出具有一致性。 2. 負責 Web、iOS、Android 各平台產品的 UI/UX 設計,從使用者需求分析、原型設計到視覺落地,提供直覺、創新且專業的解決方案。 3. 擔任內部與外部的產品設計顧問,針對客戶需求以及技術挑戰提供最佳解決方案,協助提升產品價值與用戶體驗。 4. 開發並管理全面的品牌設計系統,確保公司品牌視覺元素能在多平台上保持一致性和高品質呈現。 5. 熟稔並實踐設計思考(Design Thinking)、精實用戶體驗(Lean UX)及敏捷設計(Agile Design)方法,與產品與工程團隊緊密合作,迅速驗證與優化設計方案。 6. 監督 Figma、Adobe XD 等常用設計工具的使用,建立設計文件組織與版本控制流程,提升團隊工作效率與品質。 7. 持續進行使用者行為的分析與研究,追蹤關鍵指標以衡量用戶體驗,為產品改進提供具體建議。 8. 探索最新的設計趨勢、技術與框架,並將其應用於產品開發中以促進創新。 【必要條件】 • 3-5 年 UI/UX 設計經驗,並具備領導團隊或帶領專案的經驗。 • 精通 Figma、Adobe XD、Illustrator 與 Photoshop 等工具。 • 擁有豐富的作品集,能展示你從邏輯構思到視覺落地的全過程。 • 具備強大的溝通能力,能以中文進行簡報,並能使用英文進行跨國協作。 • 對金融科技(FinTech)有熱忱,並能快速適應快節奏的開發環境。 為什麼選擇沙拉薪台灣? 創始成員身份: 你將成為台灣區的前三位員工,擁有極大的影響力與職涯晉升空間。 跨國視野: 每日與新加坡、馬來西亞、泰國團隊協作,接觸多元文化與國際市場。 改變社會: 參與推動台灣金融市場的變革,幫助數以萬計的勞工獲得財務彈性。 穩定支援: 雖然是新創,但我們有兩年的成功模式與強大的在地夥伴支持。 現在就將履歷與相關資料寄至 hr@setlary.com,標題請註明:「UI/UX 設計經理 / 資深設計師 - 您的姓名 - 沙拉薪台灣招募」。我們期待您的加入!的加入!
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 個案慢性病管理。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.個案健康管理,護理需求評估,照顧計畫擬定與服務紀錄撰寫。 4.個案安全評估維護、意外事件預防與處理。 5.疾病或特殊飲食之營養諮詢與管理。 6.配合復健治療師執行復健。 7.評鑑資料準備 8.其他主管臨時交辦事項。
1.擬定與執行年度業務計畫 2.連結運用社區資源 3.提升服務品質與執行行政作業 4.定期召開行政聯繫會議/跨專業服務會議/照顧者支持活動 5.擬定個案服務計畫/適應輔導措施/健康管理 6.處理意外與緊急狀況 7.定期點檢環境與設備,確保個案服務安全無虞 8.與個案簽訂服務契約 9.其他負責人臨時交辦事項
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 個案慢性病管理。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體溫、血壓、脈搏和呼吸)、進食量、排便狀況等。 3.個案健康管理,護理需求評估,照顧計畫擬定與服務紀錄撰寫。 4.個案安全評估維護、意外事件預防與處理。 5.疾病或特殊飲食之營養諮詢與管理。 6.配合復健治療師執行復健。 7.評鑑資料準備 8.其他主管臨時交辦事項。
1.工程PCM案件之規劃, 執行與管理 2.機電設計與團隊管理 3.工程管理 4.專案與簽證管理 ※公司福利:專案獎金, 勞健保、員工旅遊、年終獎金、尾牙、部門活動、聚餐※
(一)召募、訓練照顧服務員,並確實督導照顧服務員工作狀況及工作績效。 (二)方案服務品質監控。 (三)每月至少電話訪問個案一次、每三個月至少家訪一次,並視個案需求不定期實地督導照顧服務員服務狀況,並如期填寫書面紀錄。 (四)每月定期召開團體督導會議及不定期個別督導。 (五)計畫執行期間電腦系統作業資料登打。 (六)個案管理(內含個案資料蒐集、建檔、紀錄、派案、轉介、結案)。 (七)工作人員職前及在職訓練的辦理。 (八)主管交辦之其他行政業務。
1. 成品外觀與物理檢查 2. 精密量測與技術檢測 3. 數據紀錄與判定 4. 儀器校正與環境維護 5. 主管或工程師交辦事宜與行政事宜 職位價值敘述: 1. 配合樣品或是生產需求執行相關檢驗 2. 並依照數據結果與規格進行分析與反饋 3. 協助各檢測儀器的保養維護與GRR分析 4. 確保產品品質符合標準。
工作時間08:0012:00,13:00-17:00 工作內容說明:出貨、生產 1. 依照排程SOP製作商品、 驗收食材、貨品 2. 洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 3. 肉品裁切、投料炒料、醬汁、湯頭、肉品、生產 4. 撿料分裝、充填封包 5. 成品入庫、不定時冷凍冷藏庫作業 6. 環境清潔、設備維護 7. 完成主管交辦事項 具備基本衛生,廚藝刀工 積極進取,具備團隊合作精神 具有良好的溝通能力和服務意識
1. 進行例行的維修與保養工作服務(如:更換機油、潤滑油及調校車輛)。 2. 拆解車輛零件,檢視磨損狀況,並進行必要的拆修換裝。 3. 進行汽車美容工作。 4. 負責汽車改裝工作。 5. 負責汽車配件裝修。 6. 填寫維護記錄表單。
工作內容: 點餐,帶位,開鍋,送餐,補菜檯,收餐,清潔,打掃,環境維護 ⏰ 【工作時間】 • 固定工時: 早上9點~晚上9點半(需輪2段班,每日上班總時數8小時) 💰 【多元薪酬體系】 • 正職月薪: NT$ 29,500+餐食津貼+全勤津貼 🎁 【完善福利與保障】 1. 獎酬制度: 年終獎金(1 個月底薪)、三節禮品、生日禮金、月休8日+國定假日(排班輪休) 2. 全面保險: 享法定勞健保,並額外提供「員工團體險」。 3. 團隊凝聚: 辦理年度員工旅遊及團隊聚餐。 【應徵資訊】 • 地址: 彰化縣鹿港鎮館前街51號 • 應徵時間:每日晚上8點攜履歷到店親洽
💼【晚班工讀生】歡迎加入我們的大家庭! 夜晚的工作時光,其實可以是充滿樂趣和效率的!🌙 🎯 加入我們,您的任務是: 1. 親切地帶客人入座,提供熱情的倒水服務 2. 微笑接待每一位顧客,傳遞溫暖與關懷 3. 協助內外場運作:點餐、將訂單送至廚房、擺盤及上菜 4. 參與餐點製作,熟悉產品內容並提供專業介紹,貼心服務每位顧客 5. 負責收銀結帳,確保交易流暢無誤 6. 維護環境清潔及安全,讓每位客人感到舒適 ⭐️ 如果您熱愛與人互動,並樂於在服務中找到成就感,這裡就是您的舞台! 快來一起度過充實且有意義的夜晚,成為我們團隊的一份子!👏