1.負責ERP軟體之分析、維護設計以及程式撰寫 2.撰寫系統分析文件 3.處理個人電腦軟硬體故障排除 4.基礎網路問題排除 5.熟悉Delphi及SQL程式語法 6.其他主管交辦事項
1.負責模具估價與成本分析。 2.規劃開發進度與品質控管。 3.產品開發、試模、驗收、問題分析處理及認證作業。 4.建立模具履歷,外包加工處理,監督回廠品質及進度。 5.計畫及指揮專案相關事宜。 6.接受公司培訓並執行前述各項工作任務。
會寫程式、換刀、架機、校機 需要管理人員 目前需求 早中班車床師傅 中班銑床師傅 中班師傅另有中班的加給獎勵 公司提供冷氣廠房
1. 新產品開發(包含市調分析、合格原物料開發、配⽅設計、成本計算、⽣產流程設計、量化⽣產確認) 2. 產品開發類型(禽畜⾁製品加⼯、甜湯甜品加⼯、蛋製品加⼯、冷凍調理食品加⼯、鮮食冷藏食品加⼯等) 3. 部⾨協作(協助其他部⾨相關⼯作⽀援,例如製作⾏銷拍照需求樣品、擺盤擺飾等) 4. 例⾏性表單撰寫(研究架構、研究紀錄表、溫度記錄表等) 5. 環境維護(廚房衛⽣管理、冰箱衛⽣管理) 6. 庫存管理(冷藏冷凍冰箱食材分類、效期控管、食材庫存紀錄表管理) 7. 其他主管交辦事
工地浪板組裝施工,鋼架組裝施工.搬運清潔.
1.派駐北部設備維護工程師 2.有設備查修邏輯思維或有意願學習者 3.設備保養、異常排除 4.須配合加班、On Call另提供津貼 5.可於駐廠當地上下班或住公司宿舍、有需要才進台中后里總部 6.辦公及宿舍地點於新竹竹科 7.負責區域:台中后里以北
經常性薪資(NT$37,000~NT$46,000)=大學(含)以上畢業,本薪NT$37,000 (含伙食津貼),敘薪考量工作年資、試用期表現。 儀錶,控制系統規劃設計與試車: 1. 設計、維護及改善工業用途之電子儀器、自動化設備等相關工程。 2. 推動電腦輔助之工程,並設計執行工程任務的軟體與設備。 3. 指導及協調製造、設置、維護以及測試儀表設備,以確保其符合規格、法規及合約要求。 4. PLC自動控制設計及專案試車計畫制訂與執行。 5. 進行專案需求規劃以推估並制訂製造、建構及安裝的標準和規格。 6. 檢查安裝完成的設備,觀察施工流程,確保其符合設計和設備規格以及品質確保。 7. 專案小組成員間溝通管理、協同合作。 8. 配合業務支援外縣市、海外專案(異地支援等相關津貼將依實際出勤另外計算)。 ※規劃完整培訓計畫,依師徒制由資深同仁帶領學習,以做中學方式完整學習相關專業知識技能,培育為專業之儀電設計、專案管理人才。
經常性薪資(NT$37,000~NT$46,000)=大學(含)以上畢業,本薪NT$37,000 (含伙食津貼),敘薪考量工作年資、試用期表現。 1.工程施工規劃、進度管控、工序調整及改善措施提出執行。 2.工程施工品質管理、機料檢驗、施工品質管控及改善措施提出執行。 3.業主/廠商之計價作業與估驗審核。 4.現場設備巡檢及保養維護。 5.查、定修作業人員協調。 6.協力廠商管理及安全教育宣導、訓練。 7.配合查定修假日出勤作業,並視需求支援其他工程。 8.工地管理與工程進度掌握及環境安全衛生督導管理。 9.設備及作業環境改良改善。 10.文件及報告製作。 11.須配合國內外專案地點出差、派駐;配合業務支援外縣市、海外專案(異地支援等相關津貼將依實際出勤另外計算)。
經常性薪資(NT$37,000~NT$46,000)=大學(含)以上畢業,本薪NT$37,000 (含伙食津貼),敘薪考量工作年資、試用期表現。 一、電廠、焚化爐相關工程質量平衡計算與協助各系統基本設計及設備商製程整合。 二、協助進行專案備標、製程設計檢核,並具專案管理及專案執行經驗。 三、執行機械設備相關規範制定、規格澄清、相關公部門文件申請及整合、請購、廠驗、試車等工作。 四、監督機械設備安裝、操作與試車,以確保其符合製程流程。 五、培養未來擔任專案主辦人員(負責專案管理、工程進度規畫及成本管控等)。 六、配合業務支援外縣市、海外專案(異地支援等相關津貼將依實際出勤另外計算)。
經常性薪資(NT$30,000~NT$37,500)=高中職(含)以上畢業, 含伙食津貼、工作年資、試用期表現。 1. 土木設計圖繪製及修改。 2. BIM 3D模型繪製。 3. 工程圖判讀。 4. 文件資料及圖說的歸檔與整理。 5. 協助主管其他交辦事項。
本公司為士林電機關係企業(重電廠配電盤部) 此職缺上班地點為湖口工業區(士林電機重電廠) 銷售產品項目:配電盤 專業需求 1.大學以上電機系畢業、有配電盤相關實務經驗。 2.電腦文書相關作業 3.乙級室內配線技術士佳 4.需能配合假日及夜間出差 工作內容 1.工廠配電盤檢驗測試 2.文書作業 3.配合出差測試送電作業 4.品質不良處理
本公司為士林電機關係企業(重電廠配電盤部) 此職缺上班地點為湖口工業區(士林電機重電廠) 銷售產品項目:配電盤 大學以上電機系畢業、具有配電盤相關經驗為佳。 工作相關內容: 1.高低壓配電盤CAD繪圖 2.熟AutoCAD尤佳,無經驗也可提供培訓 3.案件溝通及協調,針對案件內容與相關部門溝通 4.英文多益500分以上(有時需與國外客戶溝通) 5.完成主管交辦事項
本公司為士林電機關係企業(重電廠配電盤部) 此職缺經常性出差、外派 (有宿舍及差旅費可申請) 銷售產品項目:配電盤 專業需求 1.大學以上電機系畢業 2.有配電盤組裝與配線實務經驗 3.電腦文書相關作業 4.溝通能力佳,需與各單位及業主溝通協調 5.需能配合外地出差或外派 6.有六小時工安及相關證照 (工安、推高機、固定式起重機等資格證) 工作內容 1.支援現地工作,現場維修與更改線路 2.工地現場管理 3.配合參加工地會議及教育訓練等課程 4.現場施工資料收集及統整 5.完成主管交辦事項 6.電腦文書作業 7.配合工作需求考取相關證照及資格證 註:薪資將根據應聘者的能力和經驗進行調整,提供具有競爭力的薪酬方案
小哲居單車團隊 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 沒有服務熱誠請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 最夯的行業 自行車店直營門市店長,維修改裝等技術服務事務,客戶招待,商品介紹銷售門市商品等及店務管理。 須有單車店門市管理經驗。無單車店門市經驗請勿投履歷表 可獨立作業至直營門市擔任店長。獎金豐富 無誠勿試。 按勞基法周休2日排休輪休。依年資享特休 門市近淡水捷運線圓山站100公尺。 正職:底薪起碼55000,可面議,面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等而定加薪。 獎金:依店內公告,極優。
小哲居單車團隊 按勞基法周休2日月休起碼8天排休,年資滿一年享特休。 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 油電雙漲 綠能減碳 一技之長 將來可入股開店 自己當老闆 最夯最有發展的行業 小哲居單車門市人員,客戶招待,商品介紹銷售單車相關商品等。 歡迎活潑、喜歡運動、運動產業朋友、單車相關同業、有騎自行車、專業選手、業餘選手、大專單車相關科系的車友,另若有單車店門市銷售及技術經驗優先錄取。 本店注重服務及專業 期間專職訓練嚴格 無誠勿試。 民族門市近淡水捷運線圓山站100公尺。 試用期一個月~3個月 升正職:36000~55000,面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等先約定,有門市經驗者可議薪更優。 獎金:另依店內業務辦法公告。
小哲居單車團隊 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 油電雙漲 綠能減碳 一技之長 將來可入股開店 自己當老闆 最夯最有發展的行業 小哲居單車門市人員,客戶招待,商品介紹銷售單車相關商品等。 歡迎活潑、喜歡運動、運動產業朋友、單車相關同業、有騎自行車、專業選手、業餘選手、大專單車相關科系的車友,另若有單車店門市銷售及技術經驗優先錄取。 本店注重服務及專業 期間專職訓練嚴格 無誠勿試。 正職按勞基法周休2日排休,年資滿一年享特休。 新店湯泉門市在新店湯泉櫻花社區外一樓店面 陽光運動公園過陽光橋下來紅綠燈路口 近14張捷運站約800公尺。 試用期一個月~3個月 升正職:36000~55000,面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等先約定,有門市經驗者可議薪更優。 獎金:依店內業務辦法公告。
小哲居單車團隊 按勞基法周休2日月休起碼8天排休輪休。依年資享特休 勿單車熱誠請勿應徵 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 最夯的行業 自行車店直營門市店長,維修改裝等技術服務事務,客戶招待,商品介紹銷售門市商品等及店務管理。 無單車店門市經驗請勿投履歷表 獎金豐富 無誠勿試。 門市近淡水捷運線圓山站100公尺。 正職:起碼40000~70000,可面議,面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等先約定,有門市經驗者可議薪更優。。 獎金:依店內公告,極優。
小哲居單車團隊 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 沒有服務熱誠請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 最夯的行業 自行車店直營門市店長,維修改裝等技術服務事務,客戶招待,商品介紹銷售門市商品等及店務管理。 須有單車店門市管理經驗。無單車店門市經驗請勿投履歷表 可獨立作業至直營門市擔任店長。獎金豐富 無誠勿試。 按勞基法周休2日排休輪休。依年資享特休 新店門市近新店捷運線及14張捷運中間(湯泉社區/陽光橋頭) 正職:底薪起碼50000,可面議,面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等而定加薪。 獎金:依店內公告,極優。
小哲居單車團隊 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 沒有服務熱誠請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 最夯的行業 自行車店直營門市副店長,維修改裝等技術服務事務,客戶招待,商品介紹銷售門市商品等及店務管理。 須有單車店門市管理經驗。無單車店門市經驗請勿投履歷表 可獨立作業至直營門市擔任副店長。獎金豐富 無誠勿試。 按勞基法周休2日排休輪休。依年資享特休 新店門市近新店捷運線及14張捷運中間(湯泉社區/陽光橋頭) 正職:底薪起碼40000,可面議,面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等而定加薪。 獎金:依店內公告,極優。
1.協助工地之工程、工務所現場作業 (地點:台中市西屯區及嘉義市西區) 2.行政、文書庶務處理 3.完成主管交辦事項