交大專區

【職位描述】 擔任 GLSoft 技術總監，負責與其他高階主管合作管理團隊及跨部門合作。直接管理約 10-15 名中階主管，間接管理約50名同仁。需具備專業能力以建立績效評估系統，並確保技術端提供客戶專業及高效的支援。 【主要職責】 1. 監督並指導使用多種技術的大型開發團隊 2. 建立及實施績效評估系統，以激勵團隊成員並確保工作質量 3. 與管理層緊密合作，理解公司的戰略方向，並將其轉化為技術舉措 4. 與 PM 和團隊領導合作，確保項目在預算內按時交付，同時滿足質量標準 5. 了解行業的最新趨勢和技術，並在適當的地方尋求融入，以確保競爭優勢 6. 促進開發團隊之間的合作，並確保軟體開發努力的協同效應 7. 推廣並實施最佳的編碼、軟體設計、測試、調試和文檔紀錄 【資格】 1. 擁有資訊工程或相關領域的學士學位或更高學歷 2. 擁有至少 5 年的技術管理職經驗 3. 具有多種軟體語言經驗，專注於 Java、Angular、react、Flutter和 .NET core 加分 4. 具有在敏捷/ scrum 開發流程中工作的經驗 5. 熟悉 Atlassian JIRA 項目管理平台 6. 願意學習 SAP Spartacus、SAP Hybris 和 ImpEx 7. 實際管理過大型開發人員團隊的經驗 8. 實際設計和實施有效績效評估系統的能力 9. 強大的領導力和組織能力 10. 優秀的書面和口頭溝通能力 11. 對項目管理原則的深入理解 12. 強大的決策能力以及快速有效解決問題的能力 在GLSoft，我們相信投資我們的員工，提倡尊重文化，並提供一個能夠促進您職業生涯成長的激勵環境。如果您是一位經驗豐富的技術總監，並準備接受新的挑戰，我們希望收到您的履歷。 【JOB DESCRIPTION】 We are looking for a highly capable Technical Director to guide and lead our team of developers at GLSoft. This is an opportunity for a forward-thinking and experienced leader with a solid technical background in a wide range of tech stacks to excel in a dynamic environment. The successful candidate will be responsible for directly managing around 15 team leaders for developing performance appraisal systems. Meanwhile, the candidate is expected to indirectly lead the 50 developers, and ensure our technical operations run smoothly and efficiently. 【KEY RESPONSIBILITIES】 1. Oversee and guide a large team of developers, utilizing a diverse set of technologies 2. Develop, implement, and evaluate performance appraisal systems that motivate team members and ensure high-quality work. 3. Work closely with stakeholders to understand the strategic direction of the company and translate this into technical initiatives. 4. Work with Project Managers and Team Leads to ensure projects are delivered on time and within budget while meeting quality standards. 5. Keep abreast of the latest trends and technologies in the industry and seek to incorporate them where appropriate to ensure competitive advantage. 6. Facilitate collaboration among the development teams and ensure synergy in software development efforts. 7. Promote and enforce best practices in coding, software design, testing, debugging, and documentation. 【QUALIFICATION】 1. Bachelor’s degree or higher in Computer Science, Information Systems, or a related field. 2. A minimum of 5 years of leadership experience in a technical role. 3. Significant experience in a wide range of software language, preferably with a focus on Java, Angular, react, flutter and .NET core. 4. Experience working in agile/scrum development processes. 5. Familiarity with Atlassian JIRA project management platform. 6. Willingness to learn SAP Spartacus, SAP Hybris, and ImpEx. 7. Proven experience in managing a large team of developers. 8. Demonstrated ability to design and implement effective performance appraisal systems. 9. Strong leadership and organizational skills. 10. Excellent communication skills, both written and verbal. 11. Solid understanding of project management principles. 12. Strong decision-making capabilities and the ability to solve problems quickly and efficiently. At GLSoft, we believe in investing in our people, promoting a culture of respect, and providing a stimulating environment where you can grow your career. We would love to hear from you if you‘re an experienced Technical Director ready to take on a new challenge.

齒箱組裝、機械組裝、起重機維護保養

1.廠區機械故障原因判斷排除 2.購料後自行或指派安裝及設定 3.進行二級保養和機組測試 4.填寫一機一卡、維護三聯單和每週設備故障追蹤 5.協助歲修相關事宜 6.須配合至各站點執行維修作業 7.其他交辦工作事項

需要繪製油壓零件圖(Auto CAD和Solid Works)

繪製機械圖面(Auto CAD和Solid Works),協助公司與設計人員控管與整理圖面，需有機械相關經驗

1.主要負責CNC火燄機台及其他現場加工機操作 ※有經驗佳、無經驗可但需有學習熱誠亦可 2.有天車、堆高機經驗者佳，無經驗可但有學習熱誠亦可 3.支援其他部門工作完成，其他上級交付工作 4.福利政策與薪資結構: a.三節獎金 b.員工紅利 (股東會後發放) c.生產績效獎金 d.員工及子女教育補助:如子女助學金、育兒津貼等 e.職福會: 五一、端午、中秋禮券/健康檢查/生日禮金 f.各項保險費用

1. 冷凍系統設計與技術規劃。 2. 依據客戶需求，系統規劃、設備選型、閥件配置、管路設計。 3. 依據專案需求執行設備採購，並與供應商協調交期與規格。 4. 訂製專案排程，確保專案進度、供貨範圍及施工品質符合規範及需求。 5. 負責專案驗收流程，確保設備規格符合要求，並提供技術文件與使用手冊。 6. 現場技術支援與調試，協助解決施工與安裝過程中的技術問題。

1.儀器設備之板金及零件組立繪製 2.組裝圖面改良 3.熟悉solidworks或inventor佳，AutoCAD及相關軟體操作 4.本公司因應客製化需求，需具備責任心 5.其它主管交辦事項，相關經驗半年以上

1.監控安裝、電話總機、廣播音響、網路設備佈線及安裝設定、維修 2.有相關經驗者優先錄用 3.依能力調薪

軟體應用系統開發、設計及維護

*食品：食品樣品前處理，均質／萃取以及傳統分析，樣品銷樣作業：電腦資料註記 / 撕除標籤 / 樣品潑墨銷毀； 可配合加班及輪值午班(13:30~22:00)/或週二~週六班(09:00~18:00)，輪值上述特殊班段另有津貼　 *微生物：器皿滅菌，器皿清洗，領取藥品，實驗廢棄物處理；可配合加班及輪值午班(13:30~22:00)/或週二~週六班(09:00~18:00)，輪值上述特殊班段另有津貼

1.根據原、物料、商品庫存量，執行採購及跟催作業。 2.進行驗收作業，確認貨品的品質和規格。 3.定期進行請款作業，並整理相關表單（如：請款單、驗收單、訂購單）。 4.模具圖面繪製、填註

操作傳統車床,內孔研磨,磨床,傳統銑床,抛光機,模具裝配,放電加工機等傳統機器之操作員（需獨立操作機台） 依能力調整薪資，有經驗者薪資可議

金屬鐵件、欄杆、扶手、門窗製造、鋁包板，使用AUTO CAD繪製施工圖、訂料圖，需至工地丈量尺寸，能獨立作業者

PLC自動控制工程師工作內容： 1.PLC自動控制撰寫及測試。 2.具配電配盤概念,客戶端組立及技術支援。 3.主管交辦事項完成。 具PLC自動控制實務經驗及可獨立作業尤佳 視工作能力調薪，薪資發展性高，中午供餐，工作穩定，自由發揮空間大，不需輪班、少加班。

防火門製造廠-繪圖工程師： 1.熟悉AutoCAD,CAD,2D繪圖並能獨立作業者。 2.須細心負責, 出錯率低, 正確率高, 具審圖能力者。 3.檢查完稿是否精確，以減少生產錯誤損失 。 4.與相關工程人員或專案成員協調溝通，共同解決問題。 5.圖面管理、設計變更

防火門製造廠-繪圖工程師 1.協助業務部於案前提供大樣圖。 2.繪製施工圖說供客戶審核及釐清釋疑。客戶簽認後，提供予業務部辦理追加減事宜。 3.熟悉AutoCAD,CAD,2D繪圖並能獨立作業者。 4.客戶簽認圖面後製作門表發行下單 5.協助提供圖說給業務部辦理追加減事宜 6.與相關工程人員或專案成員協調溝通，共同解決問題。 # 須細心負責, 出錯率低, 正確率高, 具審圖能力者。 # 檢查完稿是否精確，以減少生產錯誤損失。

1. PLC程式撰寫，實現自動化控制流程。 2.設計研究SCADA、人機介面，進行連線通訊控制設備，監控設備與即時資訊數居擷取。 3.安裝、測試、改良、維修、偵錯各種自動控制系統，確保適應特定之應用。

1.檢驗設備操作。 2.繪圖軟體使用。 3.FAI , CPK承認書製作。

1.檢驗PCB板上電子元件是否有黏著不正常的現象並反應給SMT主管處理 2.監督製程品質並核檢生產機種的首件條件是否吻合客戶要求及正確性。 3.生產製作及作業指導書及BOM表的零件是否無誤及正確性。 4.確認SMT機台(包含快速機.泛用機.迴焊爐)料站表與發料表的電子元件是否正確 5.對於進出貨、製程以及成品進行檢測並記錄觀測值結果，出貨確認。 6.在工程師的監督下對於檢測到的問題進行處理。 7.SMT製程完成檢驗轉後段(交貨)-ERP入庫作業。 8.發現隸屬品質管理系統機制內的事件問題需向品保單位主管或上級反應。 9.上級主管交辦事件。