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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 1/12
  • CNC銑床人員
  • 台中市潭子區
  • 玟揚精密工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.CNC銑床機台操作，包含架模、準備刀具、對刀座標軸 2.CNC銑床機台的維護包含故障排除、保養等 3.負責產品測試與量測，協助改善製程品質與追蹤 4.內外圓磨、齒輪磨、雙面研磨和拋光

  • 1/12
  • (台積電)配管、佈線工程人員
  • 嘉義縣六腳鄉
  • 常祐科技有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 34,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 電信、電力、光纖、網路等纜線佈放 2. EMT管、RSG管配置 3.門禁系統、CCTV系統、車道系統設備安裝 *嘉義台積電廠區

  • 1/12
  • 📢工具機組裝工程師 (儲備幹部)
  • 台中市大甲區
  • 台灣喜基雅精機股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 部品驗收、備料、組裝前置作業。 2. 工具機組裝。 3. 機台操作、維護與精度確認。 4. 能配合主管工作調配，主動積極發現及改善問題。 5. 工科相關科系畢業者或具基本的機械組裝經驗佳。

  • 1/12
  • 作業員
  • 新北市新店區
  • 順琦企業有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.進行製造現場的產品熔接、檢驗、包裝出貨等作業。 2.配合公司支援印刷、雷雕及點膠作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。

  • 1/12
  • 電腦文書助理
  • 台中市北區
  • 財團法人勞動基金會
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.職訓課程解說服務 2.電腦文書作業 3.處理電腦系統運作的維護及緊急狀況的解除 4.學員軟、硬體問題解答與輔導

  • 1/12
  • PA0302 伺服器機構設計主任/設計經理
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. Mechanical Design 2. Project Management 3. Issue Analysis and Solution Capability 4. Cross Function Communication

  • 1/12
  • PB0105 伺服器散熱Thermal工程師(內湖/平鎮)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 36,000~68,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 研發、設計server及storage等系統散熱。 2. 熟悉各類散熱器及散熱產品之應用。 3. 依系統所需，制定散熱器之規格。 4. 開發新的散熱技術。 5. 進行熱傳分析及溫度量測。 內湖廠：台北市內湖區瑞光路581號 平鎮廠：桃園市平鎮區南東路8號

  • 1/12
  • PA0202 NB硬體設計工程師/高級工程師 (內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. NB主機板之電路設計、掌控線路及layout 2. 訊號量測及異常分析、排除 3. 線路圖檢查與問題修正 4. 協助工廠提升產品良率 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PB0250 零件工程設計主任/設計經理 Power MOSFET/Power IC
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • •Component mean MOSFET、Dr.MOS、DC-DC IC Controller、Inductor and Capacitor. 1.Develop component level spec、test conditions and criteria. 2.Review component datasheet、spec and reliability report. 3.Enhance component quality with supplier. 4.Survey new material. •This includes new technology assessment, creation of technology roadmaps, specification development, and application engineering knowledge for both surface mounted and through hole components. • Additional duties include evaluating product performance and reliability test data as part of the component/supplier approval process for both new and existing components • Work with design engineers, procurement and suppliers to determine component requirements and drive component selection and second source identification. • Understand supplier and/or design requested changes to components and drive these changes through the formal component release and control procedures. • Work with design engineers on the resolution of component related issues, such as timing, design margining. • Analyze and evaluate component specifications to determine suitable alternate sources when required. This will occur for both development and sustaining products. Work with the design team, cross functional team and suppliers to ensure that components selected meet the requirements for feature set, functionality, cost, reliability, regulatory compliance, and industry standards compliance. • Ensure components selected meet manufacturability, reliability and testability goals ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PB0104 伺服器散熱Thermal 設計主任/設計經理(內湖/平鎮)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.系統散熱與噪音設計(System Thermal and Acoustic Design) 2.專案在散熱部分的執行(Project execution on thermal related portion) 3.散熱驗證(Thermal validation) 4.開發新技術(Develop new thermal technology) ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PK0300 NB 韌體設計(BIOS)工程師/高級工程師(工作地點:高雄市)
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.從事PC產品軟/韌體程式開發及問題解決、除錯、維護。 2.BIOS應用規格及流程撰寫。 3.C語言程式設計及作業系統及周邊設備控制。 4.對x86,ARM相關先進技術的軟體開發。 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PK0500 NB軟體應用工程師/高級工程師 (工作地點:高雄市)
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.System Software Issue Analysis 2.BIOS and Driver Evaluation Test 3.WHQL Certification 4.Driver and Application Management. 5. New Technology Survey and Research. ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PK0600 電源工程師/高級工程師(工作地點:高雄市)
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.NB主機板之電源設計、掌控線路及layout 2.電源訊號量測及異常分析、排除 3.線路圖檢查與問題修正 4.協助工廠提升產品良率 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PK0700 Thermal工程師/高級工程師(工作地點:高雄市)
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.針對NB/PC產品進行前期熱模組細部設計與評估 2.NB熱模組測試規劃，提供實驗數據結果 3.進行issue debug以確保產品品質 4.執行研發階段驗證產品功能,以確保產品功能之完整性 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PK0800 RF工程師/高級工程師(工作地點:高雄市)
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 執行專案負責產品開發 2. 負責NB/PAD等產品RF設計、性能驗證與相關問題排除 3. 協助工廠 RD排除產線RF問題 4. 確保產品品質符合客戶規範要求 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PK0302 韌體設計(EC)工程師/高級工程師(工作地點:高雄市)
  • 高雄市新興區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 負責軟體之分析、設計以及程式撰寫 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計，並控管軟體設計進度　 3. 開發與維護 Notebook EC 程式碼 4. 工作內容需要與BIOS, 硬體, 電源工程師充分合作 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PA0403 伺服器BMC/IPMI 韌體設計主任/經理(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 領導BMC韌體的開發與系統整合工作，設計並優化BMC架構，確保系統穩定性與效能達標。 2. 負責BMC韌體更新，實現IPMI、Redfish等標準協議，用於遠程監控與管理。 3. 規劃和執行創新專案，推動產品技術迭代與升級 4. 與硬體、軟體、測試及產品管理等部門進行高效的跨部門溝通，協調資源，確保項目順利進行。 ***依學、經歷敘薪***

  • 1/12
  • PBC0010 QC品管專員
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.產品品質檢測及分析 2.品管相關文件之撰寫及整理 3.實驗室設施維護及管控 4.設備驗證/SOP相關文件製備 5.分析方法開發與確效 6.主管交辦事項

  • 1/12
  • PA1430 影像演算法工程師(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 38,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 負責開發人員、物件偵測演算法 2. 整合機器學習與電腦視覺演算法 ※依學經歷、工作年資敘薪

  • 1/12
  • PA0409 車用電子軟體設計主任/經理(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 仁寶電腦工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.As an embedded software development leader, you will design, develop and optimize automotive product-relevant functions, based on OEM or Tier-1 customer demands. 2.Define architecture, design, and test strategies to ensure the best functional testing coverage during the development and production stage. 3.Develop automation frameworks using existing and new tools for software automation testing. 4.Use various facilitation techniques to enable collaborative problem-solving. ※依學經歷、工作年資敘薪