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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/15
  • 工地主任助理(屏東)
  • 屏東縣屏東市
  • 良悅建設有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項 3.協助轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 4.協助主管處理交辦事項

  • 11/15
  • 課輔部助理教師
  • 台中市太平區
  • 台中市私立丹尼爾美語短期補習班(長頸鹿美語)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助班級導師指導學童作業 2. 完成導師交辦事項 3. 需有電腦文書處理能力 4. 配合補習班活動 5. 有完整升遷管道及在職進修機會。

  • 11/15
  • 傳統臥式銑床技師 / 半技師
  • 台中市清水區
  • 金順利科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 需能獨立操作傳統臥式銑床,進行精銑作業

  • 11/15
  • 研發助理工程師
  • 台南市東區
  • 精工電機股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 文書/總務支援/協助研發主管交辦事項

  • 11/15
  • 專案工程師
  • 高雄市燕巢區
  • 斯特樂科技有限公司(線材廠)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: • Solidworks 電腦繪圖(鋼結構設計、模治具設計、產品造型設計等) • 2D 與 3D 繪圖。 • 各項專案分析。 • 實驗分析(材料特性、其他交辦分析)。 • 協助產品組裝及測試。 • 其他上級主管交辦事務管理。 ___________________________________________________________________________ 其他說明: ▸ 提供免費中餐以及晚餐。 ▸ 如有相關證照,優先採用。 ___________________________________________________________________________ 歡迎符合條件的人才應徵此職位,期待您的加入✨

  • 11/15
  • 水電/電儀/配管線半技師
  • 嘉義縣新港鄉
  • 坤隆工程企業社
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,日薪 1,900~2,100元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 徵: 電儀工程人員數名 工作地點:嘉義新港 工作內容:電線管配設、拉線、線槽安裝、盤體安裝、儀表更換…等 享 勞健保 團保 工作獎金 表現優異人員 公司會安排培訓,工作所需相關證照。 意者來電:0975-122-739李先生

  • 11/15
  • 配電工程師
  • 台南市永康區
  • 大展自動化有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 大展自動化有限公司致力於尖端自動化設備的開發與革新,從機械設計到電控配電,我們是全方位自動化解決方案的領導者。憑藉多元化產品技術,像是全自動化產品組裝設備、視覺檢測系統及產線製程提升等,我們正積極地為每一位客戶提供更高效、更智能的解決方案。不僅是技術,我們更重視團隊合作與員工成長,讓每位加入我們的夥伴都能在專業和幸福感中找到平衡。 1. 負責設備配電盤的內外線布置 2. 根據設計需求進行電路圖視圖分析及應用 3. 熟練使用各類電力工具進行裝配工作 4. 配合團隊進行設備測試,確保功能穩定 福利與發展機會: - 享有三節獎金、年終獎金、加班費與伙食津貼 - 每年員工特別休假與法定產假、育嬰假應有盡有 - 提供員工專屬停車位,照顧每個日常細節 - 團體保險、完整勞健保制度,安全無後顧之憂 - 工作日程彈性化安排,上班完成工作即可善用時間學習與提升 我們正在尋找和我們一樣熱愛技術挑戰的人才,快來加入,讓我們一起創造無限可能!

  • 11/15
  • 【中科后里】測試工程支援工程師
  • 台中市后里區
  • (代招)矽品精密工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,800~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行異常貨批Remote需求 2.暫扣電性報告製作 3.執行客戶暫扣批處置指令 4.Online異常排除 5.其他上級交辦事項

  • 11/15
  • AI 工程師
  • 桃園市中壢區
  • 百一電子股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • We are looking for a developer specializing in agents based on large language models (LLM) to join an R&D team dedicated to the application of AI in natural language processing and computer vision. This position is part of the Networks and Telecommunications Products division. Responsibilities • Design a next-generation artificial intelligence (AI) agent capable of operating bilingually (Chinese/English). • Integrate advanced features such as automated reception, intelligent call routing, and smart customer service. • Deploy this agent within the private IP-based telephone switch, the flagship product currently promoted by the company. • Optional Assignments: ◦ Develop bilingual SLMs intended for use in embedded systems. ◦ Design SLMs for vision applications to integrate into an intelligent surveillance camera system. Required Skills and Experience • Conversational Agent Development: Experience in developing and optimizing advanced AI agents. • Enhancing Language Models through Fine-Tuning: Ability to integrate tools or functions that enrich the capabilities of LLMs. • IoT Integration: Experience interfacing LLMs with IoT devices to enable intelligent interactions. Assets • Advanced Proficiency with Agent Frameworks: Demonstrated expertise in using frameworks such as LangChain, Rasa, and HuggingFace Smolagents, and leveraging them to develop innovative solutions. • Industrial Deployment Experience with LLMs: Proven track record in implementing and industrializing large-scale language models, ensuring performance and robustness in professional environments. • Additional Assets: Familiarity with reinforcement learning or expertise in Mixture of Experts will be considered a significant advantage, enhancing your ability to innovate in ambitious projects.

  • 11/15
  • 『中壢龍岡廠/平鎮工業區湧豐廠』設備修護專員
  • 桃園市中壢區
  • 葡萄王生技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.設備維護、計畫保養。 2.機台妥善率、效能提升。 3.改善機台設備,工作場所安全。 4.配合、規劃新機台設備導入及設備操作流程之教育訓練。 5.主管交辦事宜處理。

  • 11/15
  • 後端工程師(台北內湖)
  • 台北市內湖區
  • 大成長城企業【股】 (大成長城)(大成集團)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.使用 C# 和 .NET 生態系統開發高效能的後端服務 2.設計並實作 RESTful API / GraphQL API,確保前端與後端的順暢溝通 3.維護及優化現有系統,提升效能與可擴展性 4.管理並設計資料庫 (SQL/NoSQL),確保數據一致性與高效查詢 5.與前端工程師緊密合作,提供 API 需求與技術支援 6.撰寫 單元測試與整合測試,確保程式碼品質與穩定性 7.參與系統架構設計,提升系統的安全性與擴展性 8.其他主管交辦事項

  • 11/15
  • 線切割工程師
  • 台中市神岡區
  • 模得發工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎中高齡及高齡者應徵】 負責塑膠射出成型模具之線切割操作。 根據零件設計圖設定和調整線切割加工參數。 進行塑膠製品CNC加工程式撰寫與檢查。 監控去離子水質,維持線切割設備性能穩定。 執行模具線切割線張力與線徑調整作業。 檢查與管控線切割製程的產品品質與精度。 診斷與排除線切割加工過程中的技術問題。 遵循工廠安全規範,確保加工作業安全性。

  • 11/15
  • 電機工程師
  • 雲林縣崙背鄉
  • 名流建材企業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機器設備檢修保養及異常維修。 2.新機器電控製作(PLC程式編輯與人機介面應用等)。 3.監控廠內電儀設備運作。 4.基本水電工程施作。 5.完成主管交辨事項。

  • 11/15
  • 自動化設備工程人員
  • 新北市新莊區
  • 喬生科技有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 產品組立自動化設備應用、安裝調適、生產驗收及不良品追蹤處理。 2. 與設備商或廠內溝通與問題排除。 3. 生產過程中進行錯誤排除與緊急修復。 4. 廠內自動化設備良率持續改善、提升。 5. 生產設備日常調校、保養、維護、異常處理。 6. 完成主管交辦各項作業。 7. 熟悉EPSON機械手運用相關專業

  • 11/15
  • 電儀保養技術員(樹林一廠)
  • 新北市樹林區
  • 南亞塑膠工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~43,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、資格條件: 1.相關科技大學、技術學院大學部或專科部,電機相關科系畢業。 2.需熟悉基本電腦軟體應用。 3.有醫療器材廠工作經驗者尤佳。 二、工作性質:設備保養維護 三、工作時間:需輪班:常日班08:00-17:00(需配合夜間值勤) 四、薪資福利:43,000元〜43,500元。 五、休假方式:常日班(需配合夜間值勤) 六、應徵方式: (一)請於11月24日前,至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後,進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入電儀保養技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容,不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料,僅供本公司執行招募作業使用,依個資法不得他用並屆期銷毀);應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職,且管制禁止入廠,如涉及刑責者,並將移送法辦。 (三)應徵者洽詢電話:樹林管理課 范小姐:02-26806311分機 2201 (T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生:03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。

  • 11/15
  • 機水電學徒
  • 彰化縣二林鎮
  • 皇通工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,800~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【一般工作項目】 1. 科技廠、工廠大樓機水電及消防施作。 2. 高低壓電氣設備安裝維護。 3. 水電消防配管配線。 4. 給排水衛生設備工程。 【各職等工作職掌管理要點(外業人員-共六職等)】 六、學 徒: 1、協助團隊各項工作進展,建立正確學習態度,拓展專業知識。 2、熟稔專業技能。 3、尊重前輩指導與經驗傳承。 4、學習各工項施工及合約介面、責任範圍、施工圖說。 5、盡量避免重工及降低失誤率。 6、學習算料、點料,匯報予技師。 7、注意施工安全防護。 8、多聽、多看、多做、少說、謙虛學習。 9、協助維持施工環境整潔、施工動線清理。

  • 11/15
  • 機水電半技師
  • 彰化縣二林鎮
  • 皇通工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,100~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【一般工作項目】 1. 科技廠、工廠大樓機水電及消防施作。 2. 高低壓電氣設備安裝維護。 3. 水電消防配管配線。 4. 給排水衛生設備工程。 【各職等工作職掌管理要點(外業人員-共六職等)】 五、半技師: 1、協助團隊各項工作進展,建立正確學習態度,拓展專業知識。 2、熟稔專業技能。 3、尊重前輩指導與經驗傳承。 4、學習各工項施工及合約介面、責任範圍、施工圖說。 5、盡量避免重工及降低失誤率。 6、學習算料、點料,匯報予技師。 7、注意施工安全防護。 8、多聽、多看、多做、少說、謙虛學習。 9、協助維持施工環境整潔、施工動線清理。

  • 11/15
  • 機水電組長
  • 彰化縣二林鎮
  • 皇通工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【一般工作項目】 1. 科技廠、工廠大樓機水電及消防施作。 2. 高低壓電氣設備安裝維護。 3. 水電消防配管配線。 4. 給排水衛生設備工程。 【各職等工作職掌管理要點(外業人員-共六職等)】 三、組 長: 1、學習各工項施工及合約介面、責任範圍、施工圖說,配合工進派工、與現場主辦工程師圖 面檢討確認、溝通協調能力、物料及動線事先安排,減少現場重工或誤工情形,基本電腦 或手機文書操作能力,並稍具基本估算工數、工期、驗、報價能力,協助及配合領班交辦 任務、指派分配組員任務。 2、每日上工0750~0800前完成打卡鐘打卡,工地出工數及人員名單、概述工作內容,匯報予 領班。 3、具獨立管控工地現場能力。 4、帶領組員協同合作、經驗傳承、提升工程品質及效率。 5、本案工程或二期工程之追加,圖面、估、報價依據等,待領班或單位主管交辦後(以上包簽 認及用印為原則,方可配合施作)。 6、協助領班每日施工日報表回報。 7、匯報每月可計價項目或工程比例,協助領班提送計價請款。 8、重點事項記載留存及匯報。 9、工地現場傳承施工經驗,預防措施,減少錯誤發生率、重工及誤工。 10、算料、點料、叫料,確實管控物料,避免浪費。 11、施工安全宣導。

  • 11/15
  • 機水電領班
  • 彰化縣二林鎮
  • 皇通工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,800~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【一般工作項目】 1. 科技廠、工廠大樓機水電及消防施作。 2. 高低壓電氣設備安裝維護。 3. 水電消防配管配線。 4. 給排水衛生設備工程。 【各職等工作職掌管理要點(外業人員-共六職等)】 二、領 班: 1、熟稔各工項施工及合約介面、責任範圍、施工圖說,配合工進派工、與現場主辦工程師圖 面檢討確認、溝通協調能力、物料及動線事先安排,減少現場重工或誤工情形,基本電腦 或手機文書操作能力,並稍具基本估算工數、工期、驗、報價能力,協助區長估算。 2、每日上工0750~0800前完成打卡鐘打卡,工地出工數及人員名單、概述工作內容,匯報予 區長。 3、具同時/月管控1~2處或以上就近工地之能力。 4、帶領團隊成員協同合作、經驗傳承、提升工程品質及效率。 5、本案工程或二期工程之追加,圖面、估、報價依據等,待區長或單位主管交辦後(以上包簽 認及用印為原則,方可配合施作)。 6、每日施工日報表回報。 7、協助區長每月計價表單填具請款。 8、重點事項記載留存及匯報。 9、工地現場傳承施工經驗,預防措施,減少錯誤發生率、重工及誤工 10、算料、點料、叫料,確實管控物料,避免浪費。 11、施工安全宣導。 12、工地臨時性零用金管理,每月提報零用金支出明表予區長彙整與請領。 13、施工前依圖面放樣時,需與現場主辦確認為新版圖面無誤後,並請主辦負責人簽名具日期 或以工務所章具日期並拍照留存、掃描檔案予區長留存資料後,方可進行工程。 14、依上述,每次之施工圖皆須留存。

  • 11/15
  • 機水電技師
  • 彰化縣二林鎮
  • 皇通工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,300~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【一般工作項目】 1. 科技廠、工廠大樓機水電及消防施作。 2. 高低壓電氣設備安裝維護。 3. 水電消防配管配線。 4. 給排水衛生設備工程。 【各職等工作職掌管理要點(外業人員-共六職等)】 四、技 師: 1、學習各工項施工及合約介面、責任範圍、施工圖說,配合工進施工、減少現場重工或誤工 情形,協助及配合領班或組長交辦任務、指派分配小隊任務。 2、每日上工0750~0800前完成打卡鐘打卡,概述工作內容,匯報予組長。 3、帶領小隊協同合作、經驗傳承、提升工程品質及效率。 4、工地現場傳承施工經驗,預防措施,減少錯誤發生率、重工及誤工。 5、算料、點料,彙整總量提前匯報組長或領班備料。 6、施工安全宣導。