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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 5/27
  • (工程技術類)-電機工程師-重電事業部
  • 桃園市大園區
  • 大同股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 電機相關工程學科畢，無工作經驗可。 2. 工程圖識圖與繪圖，具Auto CAD相關繪圖能力。 3. 業洽/設計規格澄清事務。 4. 案件分析 5. 成本估算 6. 具有電力工程案場相關經驗尤佳。

  • 5/27
  • (研發設計類)-發電機電機工程師-馬達事業部
  • 新北市三峽區
  • 大同股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1、發電機組電力系統規劃 2、控製盤盤體與線路設計

  • 5/27
  • (工程技術類)-駐點資訊人員(外商)-系統整合事業部
  • 台北市內湖區
  • 大同股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 考勤資料匯入 2. 協助新人報到/員工離職之資訊相關行政事務 3. 新舊手機/電腦資料移轉及設定 4. 協助解決簡易系統或帳號異常(例如確認問題點、申請權限) 5. 資訊耗材備品採購 6. 協助設備報修 7. 費用請款及分帳(例如帳單)

  • 5/27
  • (研發設計類)-電力工程-機構工程師-重電事業部
  • 桃園市大園區
  • 大同股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 機構設計 1、熟悉運用 AutoCAD、SolidWorks、CREO（Pro/E） 進行案場佈置與產品設計之 2D工程圖與3D建模、創建BOM表、圖面發包與供應商對接，等相關工作。 2、具備從構想到設計的完整能力，能依據功能與設備需求進行結構設計、干涉檢查與組裝分析，確保設計兼具可製造性

  • 5/27
  • 程式設計工程師
  • 桃園市龜山區
  • 建名精密企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.【主要職務】 ● 公司 ERP 開發與維運。 【具以下經驗、證照者，優先錄取！】 ▲ 具備【Python、JavaScript、HTML/CSS】等程式語言開發能力。 ▲ Django(MVT,Models,views,Templates, React/Vue or jQuery) ▲ Full-stack development ▲ 熟悉 MSSQL 語法任一資料庫開發、操作經驗。 2. 能獨立作業與團隊合作，工作態度負責、積極、認真。 3. 對新事物新需求具強烈好奇心。

  • 5/27
  • 壓力容器高壓氣體設計工程師
  • 高雄市大寮區
  • 鋐錕實業股份有限公司
  • 8年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.需有拆圖.下料等能力 2.具有ASME、CNS壓力容器工作經驗 3.以機械設計製造為主 4.有繪製熱交換器、塔槽、儲槽等相關工作經驗

  • 5/27
  • 配管工程師(桃園)
  • 桃園市蘆竹區
  • 鋐錕實業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.施工計畫編寫 2.配管施工規劃及控管 3.施工建造 4.施工品質檢驗 5.主管交辦事項

  • 5/27
  • 設備主管(桃園)
  • 桃園市蘆竹區
  • 鋐錕實業股份有限公司
  • 6年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.施工計畫編寫 2.配管施工規劃及控管 3.施工建造 4.施工品質檢驗 5.吊裝計畫規劃 6.主管交辦事項

  • 5/27
  • 設備鋼構安裝工程師
  • 高雄市大寮區
  • 鋐錕實業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.施工計畫編寫 2.配管施工規劃及控管 3.施工建造 4.施工品質檢驗 5.吊裝計畫規劃 6. 廠商聯繫及工程進度追蹤 7.主管交辦事項

  • 5/27
  • 研發助理
  • 台中市梧棲區
  • (盛香珍)成偉食品【股】
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.研究食品加工配製，進行實驗室配方測試 2.開發新產品配方，改良現有產品品質 3.制定生產工藝流程，執行成本控制提升效率 4.熟悉食品法規，協助產品認證與法規審查 5.使用實驗設備與數據分析，撰寫技術研究報告 6.追蹤產業趨勢，研究消費者需求與創新研發 7.主管交辦事宜

  • 5/27
  • 機械CAD繪圖人員（機構課）
  • 新北市林口區
  • 揚發實業有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.使用 cad、機構圖與2D工程圖 2.協助處理組裝圖、零件圖、BOM、表完成設計輸出 3.文件管理與圖檔控管 4.跨部門溝通，解決製圖相關問題 需求條件： 1.具備機械設計基本知識 2.細心負責、良好溝通能力

  • 5/27
  • 研發專員(上班地點:高雄市大寮區)
  • 高雄市大寮區
  • 泰安食品股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 55,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.新產品創意發想、實驗與設計、打樣。 2.實驗及測試產品。 3.確立技術移轉及標準作業流程。 4.協助生產、上市業務運作。 5.主管交辦事項。 歡迎具肉品加工經驗一年以上者加入

  • 5/27
  • 工程部門-機械工程師-歡迎新鮮人
  • 雲林縣大埤鄉
  • 三復實業有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.詳細說明與指導生產及安裝方法 2.建立管制標準與程序，以確保機器設備之安全及有效運轉 3.機器及設備維修之指導 4.編撰程式與轉程式、模具維修

  • 5/27
  • 3D製圖人員(親洽)(週休二日)
  • 高雄市岡山區
  • 安喬模具有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 勿投線上履歷，意者請直接攜1111履歷親洽，親洽優先處理!!! 應徵時間10-11點半，1點半-4點半。 要會AutoCAD。

  • 5/27
  • 115年中鋼公司研發替代役徵選(限具研發替代役男身分)
  • 高雄市小港區
  • 中國鋼鐵股份有限公司(中鋼)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 42,600~67,800元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.低碳煉鋼製程開發 2.碳捕捉與再利用製程模擬、製程能源優化與與應用技術開發 3.物質流及環境分析技術開發、水處理開發 4.精密熱流製程研究 5.非破壞檢測技術開發、馬達設計 6.AIoT韌體開發、智慧電網與電力分析 7.鋁合金產品之製程開發與應用 歡迎材料、冶金、化工、化學、機械、電機、機電、電子、航太、能源、控制、資工、資管、統計、工業工程、數學、物理等相關領域之役男應徵。 ※未具研發替代役男身分者，請勿報名。

  • 5/27
  • 技術部主管
  • 屏東縣屏東市
  • 明揚國際科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責技術部產品開發與技術開發相關任務、統籌、管理 2.專案PM溝通協調、製程問題解決 3.人員培訓、組織管理、任務目標推進 4.廠內製程改善、專案推行 5.材料異常分析與判讀

  • 5/27
  • 製程管理工程師-新豐廠
  • 新竹縣新豐鄉
  • 屏榮食品股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 31,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.協助研發新製程，開發中商品轉產線量產 2.分析、改善產品製作流程 3.產線生產規範確認、稽核 需具備良好溝通能力、電腦文書作業 輪班：日、夜班（夜班另有津貼加給） 食品從業人員需體檢合格，才能安排報到

  • 5/27
  • 設備維修工程師-新豐廠*另有租屋補貼*
  • 新竹縣新豐鄉
  • 屏榮食品股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 32,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • ＜證照津貼＞ 具特殊維修技能或相關專長，經審核通過後可享證照津貼加給。 ＜加薪制度＞ 通過試用期後，兩年內每季辦理考核一次，依考核表現提供加薪機會。 專業能力看得見、實質回饋更有感。 本職缺為夜班性質，另提供夜班津貼。 （日班受訓約一年，能獨立作業，調至夜班） 1.工廠設備巡檢 2.機台故障簡易維修及故障排除 3.冷凍空調設備簡易維修及故障排除 4.日常設備操作及基礎保養 5.配合現場產線輪班(夜班另有輪班津貼)及加班(依勞基法給予加班費) 6.主管交辦事項 食品從業人員，需要通過體檢 優先錄取: ＜具水電維護或機械維護相關職務經驗＞＜機械維修相關科系畢業＞

  • 5/27
  • 《大溪廠》-工業工程（IE）工程師／自動化工程師（智慧工廠）
  • 桃園市大溪區
  • 屏榮食品股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 規劃與導入產線自動化設備，提升鮮食製程效率與穩定性 2. 導入人機協作機器人手臂（Cobot），進行產線流程改善 3. 規劃與執行智慧工廠相關 IoT 設備導入與應用 4. 進行製程分析、產能評估與效率改善（IE 專業） 5. 跨部門協作（生產、品保、資訊、設備商），推動專案執行 6. 協助建立設備操作 SOP 與人員教育訓練 7. 其他主管交辦之製程改善相關事項 **需配合大溪廠、新豐廠兩廠區支援，偶爾短程出差**