交大專區

【菁英培育獎學金】 日月光 ASE｜碩士生專屬｜最高 31 萬元獎學金 提前培育半導體關鍵工程人才，畢業即可就業，研發替代役可合併申請。 ________________________________________ 【申請資格】 1.日間部碩士在學生 2.理工／資訊／數理相關科系，包括但不限於：電子、電機、機械、物理、化學、材料、數學 ________________________________________ 【獎學金金額】 1.每月補助 10,000 元，補助 21 個月，共 21 萬元 2.早鳥加碼：於收到訊息後 1 個月內完成報名，加發 10 萬元 3.最高可拿 31 萬元獎學金 ________________________________________ 【申請程序】 1.線上填寫報名問卷（必要） https://www.surveycake.com/s/oZoKK 2.投遞 1111 履歷 3.初步資格審查，通過者將另行通知面試日期 ________________________________________ 【預聘未來任用職務】 1.製程工程師 2.資訊工程師 3.自動化工程師 4.廠務工程師 ________________________________________ 【工作內容（包括不限於）】 1.製程工程師 (1)協助製程計畫執行與條件優化 (2)製程良率分析、異常改善與品質提升 (3)提升產品製程能力、穩定度與生產效率 (4)材料改善、材料評估及新材料導入 (5)跨部門協作，支援量產導入與技術改善專案 2.資訊工程師 (1)系統與程式開發：企業應用平台、資訊系統、Web 系統、API 與微服務開發、維護及架構設計 (2)文件與系統管理：撰寫、維護與管理系統技術文件及作業紀錄 (3)資料、AI 與自動化應用：資料前處理、分析、視覺化、特徵工程，開發自動化程式與 RPA (4)AI／機器學習與 LLM 應用：建置 AI／機器學習模型，導入 LLM 平台，包括 Prompt、SDK/API 與開源模型整合 (5)進階技術與系統優化：參與 Edge AI、輕量型 AI 演算法、Big Data、IoT 架構、嵌入式運算與前後端框架整合 (6)數據分析與專案支援：系統數據分析、異常追蹤改善，支援跨部門專案及主管指派工作 3.自動化工程師 (1)自動化系統與軟體開發：開發、測試與維護 Web 系統、MES 系統、資料視覺化平台與 HMI (2)AI 與智慧製造應用：導入 AI、機器學習、影像辨識與資料分析，支援數位化及智慧製造，整合供應鏈與客戶系統 (3)設備與產線自動化設計：開發與導入自動化設備，治具／載具設計與改善，規劃與優化產線物流及資訊流 (4)電控設計與產線效能提升：設計與整合 PC／PLC 電控系統，應用 AI 提升產線效率與穩定度 (5)機器視覺與系統整合：開發視覺演算法，系統整合與軟硬體評估，規劃軟體架構與人機介面設計 (4)專案執行與跨部門合作：參與 AI 與數位轉型專案、新技術研發與系統開發，專案管理、資料分析與系統優化，並執行主管指派工作 4.廠務工程師 (1)生產設備及廠房設施之維護、巡檢與改善 (2)產線支援、效率提升及廠務運作管理 (3)廠務安全、環境衛生與法規遵循之監控與落實 (4)物料、物流與資源運用管理 (5)數據分析及異常追蹤改善，文件、報告及作業紀錄維護，跨部門協作及專案支援 (6)其他主管指派之廠務或專案相關工作

1. 材料評估、測試、分析及開發與特性驗證 2. 材料生產與驗證流程建立 3. 新材料、新產品或技術的製程開發及導入 4. 新技術開發成果報告撰寫與發表 5. 新材料技轉作業 6. 支援材料成型製程開發(如射出或熱壓等製程) 7. 協助量產追蹤及製程改善 8. 完成主管交辦事項

1. Participate in the design and development of Base-Band or RF HW System-in-Package(SiP) modules 2. Use simulation tools such as Cadence, HFSS, Siwave and ADS for design verification and optimization 3. Electrical measurements using power supplies, oscilloscopes, VNAs, and signal generators 4. SiP module schematic design, layout planning and BOM release 5. Collaborate with packaging, layout, and process teams to evaluate the impact of SiP, fan-out, and substrate structures on electrical performance

我們是一家專注於金屬建材製造的企業，提供高品質的營建鐵件和建築金屬解決方案給建築業和相關產業的客戶。我們的產品範圍涵蓋了欄杆、包板、防水閘門等，致力於為客戶提供專業的建築鋼構產品與服務。在這裡，我們追求創新、效率與品質，竭誠期待優秀人才加入我們。 工作內容： 1. 根據設計需求，繪製詳細的建築金屬建材圖（如欄杆、包板、防水閘門等）。 2. 標註材料規格、尺寸及數量，並進行材料用量計算及製造成本估算。 3. 使用專業繪圖軟體，如AutoCAD 2D/3D進行圖紙繪製及修改。 4. 確保圖紙符合相關規範標準及金屬材料加工要求。 5. 熟悉金屬結構特性及加工工藝，提供生產與設計相關技術支持。 6. 規劃並優化設計方案，解決技術問題及提高製造效率。 7. 與專業人員和客戶協調，確保設計符合專案需求及時程。 8. 定期檢查並更新技術圖紙及相關文檔管理。 歡迎您加入我們的團隊，這裡是實現您專業價值的舞台！我們期待您的加入，與我們一同打造建築金屬領域的精緻工藝和卓越技術，立即投遞履歷！

1. 協助模具保養、組立等相關工作 2. 學習簡易模具維修及加工機具操作 3. 具手排車駕照優先錄取 4. 主管交辦事項 5. 應屆畢業無經驗可 6. 公務車為手排，需具備手排駕照。 7. 需配合加班 8. 月薪 (含績效獎金) $33000~$40000，加班費另計

公司簡介: 永慕企業自2003 年成立以來，專注於內部物流自動化、物料搬運與起重吊掛領域，致力提供完整的解決方案與專業服務。從設備規劃、系統導入到售後維護，我們在全台設立服務據點，秉持「專業、穩定、高度整合」的精神，持續協助客戶提升營運效率。 我們的客戶遍及物流、運輸、零售、食品、科技、石化、能源、製造與營造等各產業。永慕深信，唯有持續引進全球先進設備並結合在地專業服務，才能為客戶創造最大的價值。 展望未來: 永慕企業將持續深耕台灣市場，推動物流自動化、物料搬運與起重吊掛技術的發展，與客戶攜手打造更高效、更安全的營運環境。 工作內容： 1. 自動化物流倉儲設備保養維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。 2. 配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 3. 分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4. 負責維修報表之建檔與管理。 5. 提供顧客產品維修的內容與報價。 6. 負責公司產品相關檢驗測試工作。 7. 負責公司產品維修工作。 8.負責維修器具、零件的管理、保養與維護。 9.負責異常狀況之追蹤處理。 10.建立與維護客戶資料。 職缺條件： 1.機械:機構識圖、組立識圖 2.電控:電工圖識圖、電控元件 3.系統/程式:熟PC基本操作 以上擇一尤佳 4.具相關經驗者尤佳；若無經驗但願意學習者，亦歡迎投遞履歷，錄取後公司將安排基礎訓練。 公司福利： 1.勞保、健保、勞退6％提撥金、職災保險、週休二日、陪產檢及陪產假、特別休假。 2.三節禮金/年終獎金。 3.介紹獎金。 4.提供員工團保(意外險)保費完全由公司負擔。 5.任職相關工作經歷者，給予特殊加給津貼。 6.提供員工制服。 7.員工年度健康檢查。 8.提供各式補助(結婚禮金、喪葬補助)。 ★★★ 期待您加入永慕企業 ★★★ 永慕企業重視同仁的全方位發展，提供優渥的薪資福利及完善的教育訓練，期待對物流自動化、物料搬運及起重吊掛領域有興趣之優秀人才，加入我們的團隊，與公司共同成長。

公司簡介: 永慕企業自2003 年成立以來，專注於內部物流自動化、物料搬運與起重吊掛領域，致力提供完整的解決方案與專業服務。從設備規劃、系統導入到售後維護，我們在全台設立服務據點，秉持「專業、穩定、高度整合」的精神，持續協助客戶提升營運效率。 我們的客戶遍及物流、運輸、零售、食品、科技、石化、能源、製造與營造等各產業。永慕深信，唯有持續引進全球先進設備並結合在地專業服務，才能為客戶創造最大的價值。 展望未來: 永慕企業將持續深耕台灣市場，推動物流自動化、物料搬運與起重吊掛技術的發展，與客戶攜手打造更高效、更安全的營運環境。 工作內容： 1. 北區維修中心營運管理 • 規劃技師每日工單、維修排程與工位分配 • 管理場地、工具設備、動線規劃與 5S • 管控料件、耗材、安全庫存 • 落實維修紀錄、工單流程、點檢表制度 2. 維修技術與品質管理 • 建立起重設備之維修 SOP（油壓／結構／基本電控） • 制定 QC 檢查點，提高一次修復率 • 將老師傅經驗轉化為技術文件與教材 • 追蹤維修品質數據並提出改善計畫 • 推動安全改善、控制邏輯提升等技術專案 3.技術團隊管理與培育 • 管理北區技師團隊（資深／中階／新人） • 建立技師等級制度（L1 / L2 / L3） • 培育新人，加速成長與戰力形成 • 強化團隊紀律、工安意識與流程遵循度 4. 跨部門協作 • 與業務部門協調維修排程、重大案件與客戶需求 • 與管理部合作採購、庫存、外包維修與設備投資 • 與技術支援部協作建立全台一致技術標準（未來） • 參與客訴處理並提供技術判定與解決方案 5.與國外原廠進行技術連結 • 與韓國 SOOSAN 或其他原廠技術窗口聯繫 • 引進原廠最新維修資訊與工具 • 將原廠資料轉化為公司可使用的標準文件 • 跟進重大故障案件與原廠技術諮詢 6. 維修改善與專案導入 • 推動維修效率、品質、安全改善計畫 • 建立維修歷史資料庫與客戶維保紀錄 • 參與北 → 中 → 南 的售後服務標準化專案 職缺條件： 必備條件（Must Have） • 5 年以上中大型設備或重機械「維修管理」經驗（需具帶隊經驗） • 有管理 3–10 位以上技師的實務經驗 • 熟悉油壓系統、機械結構與基礎電控（繼電器、限位器、安全迴路） • 能閱讀油壓圖與基本電路圖 • 有能力建立流程、SOP、點檢表等制度 • 具備跨部門溝通能力與報告撰寫能力 • 可有效推動紀律、工安與流程改善 • 英文中等以上程度，能與國外代理商團隊進行技術討論 加分條件（Nice to Have） • 重機具維修背景（挖土機、吊車、卡車起重機） • 工廠設備維修／機修主管（熟悉 TPM、5S、工安制度） • 大型汽車維修中心主管（熟悉售後制度化流程） • 熟悉油壓比例閥、電磁閥、壓力調整等 • 具原廠受訓或國外技術對接經驗 • 有維修中心升級、流程重建或改善專案成功案例 ★★★ 期待您加入永慕企業 ★★★ 永慕企業重視同仁的全方位發展，提供優渥的薪資福利及完善的教育訓練，期待對物流自動化、物料搬運及起重吊掛領域有興趣之優秀人才，加入我們的團隊，與公司共同成長。

**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告，簡章預計115年1~2月公告※ ◆甄試計畫： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆歷屆試題： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.須配合業務至工地或港區監督與巡查。 2.辦理港區機具及空調設備維護、保養、履約管理等相關事項。 3.其他交辦事項 【報名資格】 ◎資格條件： 學經歷具備下列資格條件之一者 1.教育部認可之國內外公私立專科以上學校機電、機械、造船相關科系畢業得有證書者。 2.教育部認可之國內外公私立專科以上學校各系所畢業得有證書，並曾任機電、機械、造船相關工作 3 年以上具有證明者。 ◎筆試加分條件： 1.具有機械(工程)技師、造船工程技師、冷凍空調工程技師考試及格證書或重機械修護、機械停車設備裝修、機電整合、升降機裝修、電腦輔助機械設計製圖與機械加工乙級以上技術士合格證照者，筆試原始成績加10％。 2.具有移動式起重機操作、固定式起重機操作、堆高機操作單一級技術士合格證照、職業大貨車駕照、公共工程品質管理結業證書或採購專業人員基礎訓練及格證書者，筆試原始成績加5％。 3.專業證照加分至多10％。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目：作文與國文測驗 2.專業科目： (1)機械製造學 (2)機械原理及工程力學(靜力學、動力學) 【其他】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班！如何打造育兒友善職場？ (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569

**本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告，簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下： https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.辦理資訊系統整合、系統開發維運、資訊安全管理等資訊相關事宜。 2.其他臨時交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件： 學(經)歷具備下列資格條件之一者 1.教育部認可之國內外研究所碩士以上學校資訊相關系所畢業得有證書者。 2.教育部認可之國內外大學學校各系所畢業得有證書，並曾任資訊處理相關工作3年以上具有證明者。 ◎筆試加分條件： 1.具資訊技師考試及格證書者，筆試原始成績加10％。 2.具SAP銷售配銷售(SD)模組認證、SAP物料管理(MM)模組認證、SAP租賃管理(RE)模組認證、SAP財務會計(FI)模組認證、SAP成本控制(CO)模組認證、SAP專案管理(PS)模組認證、SAP商業智慧(BW)模組認證、SAP流程集成(PI)模組認證、SAP財政和現金管理(TR)模組認證、SAP ABAP模組認證、BASIS模組認證、公有雲(AWS、Azure、GCP)證照(不限級別)、經濟部中級AI應用規劃師，筆試原始成績加5％。 3.具Microsoft Azure、AWS及IBM之AI或數據分析認證證照專家級或以上之證照者，筆試原始成績加5％。 4.專業證照加分至多10％。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目：作文與國文測驗 2.專業科目： (1)系統建置與維運 (2)資訊規劃與治理 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。* 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班！如何打造育兒友善職場？ (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569

1.執行安全衛生工作 2.工程現地施工管理品質檢驗拍照，其他文書繕寫

1. 工程文件製作與管理、料號、BOM表整理(規格書/承認書)建立與修訂 2. ISO作業流程之表單文件製作及更新建檔上傳管理 3. 熟悉SOLIDWORK 及 Auto CAD (若還會PRO/E 佳) 4. 協助產品繪圖2D 3D、產品測試 5. 收發文件管理/請款單及各期文件傳遞、傳簽 6. 基本電腦文書處理、相關會議行政及其他交辦事項 7. 簡報報告資料製作(生產工時、生產達成率、品質、物料等相關數據) 8. 其他主管交辦事項。

繪製工程圖 熟CAD

1.具工具機組立裝配經驗2年以上者尤佳 2.懂機械組立安裝,願接受培訓者可 3.需能配合公司長期加班者

本公司為承攬公部門外包工程之專業廠商，將培訓為幹部主要成員為目的，本職位主要工作內容如下: 1.協助工程師彙整文件、整理相關資料，並管理相關文件與檔案。 2.做事負責，具良好溝通能力。 3.協助監督現場施工確實，協助管理現場施工人員。 4.協助填寫施工進度表，管控施工進度。 5.協助辦理工程變更、估驗請款及數量計算。 6.協助工程師工作上各種問題的解決與工作進行的督促。 7.協助施工日誌填寫。 本對象為大專大學以上相關或非相關科系畢業皆可，也歡迎無工程相關經驗者共同加入。如有興趣煩請電洽

本職位隸屬於全球研發中心，將參與 Giant 高階車款核心零件的研發與管理工作，特別聚焦於空氣動力學應用與創新零件設計。您將參與自有品牌零件（如輪組系統、避震系統等）的產品開發流程，涵蓋概念設計、樣品製作、測試驗證到量產導入，並於團隊中擔任關鍵角色，協助推動專案進度與跨部門溝通協調，持續提升產品競爭力與研發效能。 【主要職責】 1. 自有零件產品設計與技術研發  • 參與自有品牌零件（如輪組、避震系統等）之機構設計與創新技術開發。  • 根據市場趨勢及產品定位，提出具差異化的設計與解決方案。 2. 團隊合作與專案推進支援  • 在研發團隊中擔任關鍵角色，協助專案時程規劃與資源配置，確保開發進度與品質穩定。  • 協助主管進行團隊日常管理，並支持技術決策與會議推進。 3. 跨部門溝通與整合  • 與工業設計、生產製造、品保、採購等部門協作，統整開發需求與回饋，促進研發專案順利執行。  • 於產品設計與導入過程中，提供工程觀點與技術評估，協助跨部門問題解決。 4. 產品驗證與品質標準參與制定  • 協助建立產品測試流程與驗證標準，參與產品性能、安全性與耐久性等測試計畫執行。  • 追蹤測試結果並提出優化建議，確保產品符合品質要求。 5. 供應商協同與技術文件管理  • 參與供應商技術交流與開發合作，確保設計圖面與技術要求之落實。  • 撰寫與維護相關技術文件，如2D/3D圖面、規格書與測試報告。 【職務需求】 • 熟悉結構設計、材料應用、力學分析等產品開發核心技術。 • 具團隊合作與專案管理能力，能協助管理與技術推進。 • 英文中高階以上程度，能與海外團隊進行技術討論與簡報。

此職位隸屬於全球研發中心，將負責自行車&電動車結構設計、新零件開發及創新技術探索、供應商協同開發、創新產品及零件的品質基準設定、跨部門企劃、產品規格及跨區域廠間溝通協調。理想人選需具備對於自行車或交通工具產品有興趣及愛好，同時能主動收集產品及創新技術相關訊息轉化為具體產品研究及開發應用，並具備良好的溝通能力。 【主要工作職責 】 1. 新產品與新技術探索 • 掌握產品及關鍵零件發展趨勢，競品分析，創新產品開發技術應用及發展 • 掌握創新技術及材質的發展趨勢，新技術及機結構的可行性分析及應用導入 2. 關鍵供應商管理與作業協同： • 建立並維護與供應商的合作關係 • 協同開發、零件的品質基準建立與交期等跨部門需求 3. 新產品開發專案協同（產、銷、研整合）： • 主導產品開發流程，確保專案進度與品質 • 與企劃、設計、製造、行銷團隊密切合作 4. 法務協同專利申請、判讀及分析： • 專利風險規避及申請 • NDA與法務協作

1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項

1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項

【工作內容】 1.新概念提案及執行 2.租賃設備之系統服務規劃設計 3.系統整合與驗證 4.技術文件統整 5.確保開發案成本、品質、交期 【職務優勢】 #北漂或竹科工程師轉職首選，兼顧生活與職涯 #參與公共運輸服務與智慧應用，培養全方位技術視野 歡迎北漂人才回到台中，在地發揮專業，享受更穩定的生活！

【工作內容】 1.新概念提案及執行 2.租賃設備之系統服務規劃設計 3.電路設計與程式撰寫 4.電子/機電產品開發與驗證 5.確保開發案成本、品質、交期 【職務優勢】 #返鄉發揮，兼顧生活品質與專業舞台 #跨域創新，挑戰多元技術應用 歡迎北漂工程師回到台中，在地發揮專業，享受更穩定的生活！