交大專區

1. 從事之工作略同一般工具機操作工，但專於自動或半自動車床操作。 2. 模具零件加工。 3. 操作車床及車製零配件。 4. 保養與維護機器。 5. 修整車床。 6. 研磨刀具。 7. 協助生產流程。 8. 控制工件尺寸。 9. 編寫CNC車銑複合機程式及調校（CNC車床）。 10. CNC車床程式編輯、校模技能、視圖能力（CNC車床）。

1、JUKI貼片機程式撰寫及熟悉GC相關軟體運用。 2、核對客戶提供資料與版本是否正確。 3、執行ECN與料站表編輯。 4、熟悉OFFICE軟體應用。 5、配合上級主管交辦事項。 6、具相關工作經驗1年以上。 7、*需能長期配合加班*

1.工件品質維護與量測 2.刀具更換 、 尺寸確認 3.機台稼動率維持 4.協助生產異常處理及技術指導 5.操作員技術指導

負責機電整合規劃設計及施工

負責機電整合規劃設計及施工

【工作內容】 1、具有校務系統開發相關經驗。 2、具備獨立與團隊開發能力。 3、擅長開發網站、電腦應用程式與資料庫相關程式。 4、能夠進行跨部門專案開發訪談、規劃與執行作業。 5、曾從事過(或相關)C#、ASP、.Net、MVC、Linux、PHP、MySQL與MS SQL經驗。 6、瞭解對外系統進行API串接。 7、對網路設備與網路架構有初步了解。 8、對iOS與Android系統開發有初步了解。 9、主管交辦事項。

1.電力電纜安裝專業作業：負責電纜的接續與測試，全面參與電力傳輸的核心技術環節。 2.特高壓技術學習與應用：操作無電環境下的高階技術，掌握業界特高壓電纜工藝。 3.工程實地施工：配合各項工程計畫及地點，進行專案施工，公司提供完整的食宿與交通支援，讓您安心投入每一項挑戰。 我們提供： ◆薪資水準依據證照數量與經驗核定，取得相關證照另有津貼補助，充分體現專業價值。 ◆高度專業的技術培訓，取得電纜接續相關證照，助您快速成長為電力專業菁英。 ◆與優秀團隊合作，參與大型基礎建設，創造未來的電力系統。 ◆高階專業技術養成，具意願者更有機會外派至國外參與電纜接續施工。 ◆完善的福利保障及補助，讓您兼顧生活與工作。 ◆提供多元職涯發展規劃，依個人意願安排專屬進階訓練與職涯晉升。 加入我們，攜手點亮全台未來的電力網絡！ 歡迎具相關經驗及證照好手加入我們，無經驗者另有提供完整培訓計畫。 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)。 ◆具備完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...)。 ◆具備完善考核制度及多元化升遷管道。 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)。　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)。 ◆優於勞基法的休假制度(一年10天特休假，依在職日數比例計算)。 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)。 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)。 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌）

職務內容： 1.廠區設備維修保養與維修計畫排定。 2.廠區設備異常處理、原因分析與探討追蹤。 3.廠區設備改良改善計畫發想與執行。 4.工程發包監工與驗收。 5.機械設備圖面管理。 6.機械備品掌控與請購。 7.其他主管交辦事項。 ––––––––––––- ※ 生日禮金、員工旅遊、四節禮金、各項工會與福委會補助 ※ 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度） ※ 多項獎金制度（每月生產獎金、年終獎金、年度績效獎金、提案改善獎金、模範員工獎勵、員工推薦獎金） ※ 家庭日、各項健康促進活動、員工健康檢查、廠內護理師/醫師諮詢服務 ––––––––––––––––- ● 本廠備有交通車、單人宿舍、租屋補助($2000/月)，提供戶籍所在地距本廠30公里以上人員依規定申請。 ● 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度）

職務內容： 1.儀電設備修護與停機定修 2.儀電設備保養 3.儀電設備故障異常分析與改良改善 4.設備擴建規劃(含專案規劃、請購、安裝、試俥) 5.主管交辦事項 ––––––––––––- ※ 生日禮金、員工旅遊、四節禮金、各項工會與福委會補助 ※ 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度） ※ 多項獎金制度（每月生產獎金、年終獎金、年度績效獎金、提案改善獎金、模範員工獎勵、員工推薦獎金） ※ 家庭日、各項健康促進活動、員工健康檢查、廠內護理師/醫師諮詢服務 ––––––––––––––––- ● 本廠備有交通車、單人宿舍、租屋補助($2000/月)，提供戶籍所在地距本廠30公里以上人員依規定申請。 ● 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度）

職務內容： 1.影像辨識模型開發與優化 2.AOI流程開發與整合 3.參與測試驗收、佈署與系統除錯 ––––––––––––- ※ 生日禮金、員工旅遊、四節禮金、各項工會與福委會補助 ※ 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度） ※ 多項獎金制度（每月生產獎金、年終獎金、年度績效獎金、提案改善獎金、模範員工獎勵、員工推薦獎金） ※ 新人輔導制度(PTA)、家庭日、各項健康促進活動、員工健康檢查、廠內護理師/醫師諮詢服務 ––––––––––––––––- ● 本廠備有交通車、單人宿舍、租屋補助($2000/月)，提供戶籍所在地距本廠30公里以上人員依規定申請。 ● 到職即依比例給予特休（優於勞基法給假制度）

加入我們，展開你的專業冒險！ 我們正在尋找充滿熱情與專業的人才，一起在挑戰中成長，共創美好未來！以下是我們的職務重點，你將會參與新產品開發設計與功能驗證，並確保產品的可生產性！ 1.再生料產品規劃與功能驗證 2.產品導入工廠與客戶端溝通使用需求 3.電纜生產技術與產品設計 讓你的專業價值，為我們的未來注入更多可能性！ 加入我們，成為改變的力量，現在就是最好的時機！ ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續三年獲得製造業金獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃)　 ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道　 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備)　 ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施)　 ◆優於勞基法的休假制度　 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等)　 ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)

◎工作內容◎ 1.AMHS自動化設備規劃、需求確認、效益評估、設備商導入 2.物流自動化設備規格制訂 3.機台自動化試車與維運

智慧工廠數位孿生工程師 (工業工程系統3D模擬)｜打造未來製造的數位分身 想參與製造業的數位革命？加入華新麗華，你將化身智慧工廠的「3D建築師」，透過數位孿生技術，讓虛擬世界與實體生產無縫接軌！ 什麼是數位孿生？ 它是一種結合3D建模、即時數據與模擬分析的技術，能在電腦中建立與真實設備、產線一模一樣的「數位分身」，在虛擬環境中先行測試、優化與預測，再應用到真實工廠中，大幅降低試錯成本並提升效率。 你的工作將包含： 1. 使用 Solidworks / PTC Creo或其他第三方軟體工具建置製程設備3D模型，為智慧工廠打造精準數位資產。 2. 在 Omniverse 平台上管理與維護3D資產，確保資料一致與即時更新。 3. 與自動化團隊合作，利用 Flexsim 等工具進行工序與產能模擬，優化生產流程。 4. 協調跨部門專案進度，並完成相關專案文書與溝通工作。 我們尋找這樣的你： ✔ 具Python程式開發能力或經驗佳。 ✔ 具備工業設計軟體建模經驗，熟悉製造流程更佳。 ✔ 對智慧工廠、數位孿生技術與流程優化有高度興趣。 ✔ 具跨部門協作與溝通能力，能在多專案環境中高效推進工作。 這不只是工程，更是製造未來的關鍵任務！如果你想讓工廠「先在虛擬中誕生」，歡迎加入我們的數位轉型旅程！

1.具備電腦操作能力 2.電機.電子.資訊科系畢業佳 3.有無塵室經驗佳 4.固定夜班，依工作需求加班

1.開模前，成品問題點討論。 2.組立圖佈局規劃及檢討。 3.繪製3D/2D塑膠模具圖。

1、負責新產品開發前模流分析，並且提出產品與模具設計或改善的具體建議 2、機構、工程、模具、射出、－－等溝通射出成形問題。 3、參與試模並和相關人員提出改善方案

1、生產用治具設計，驗證與改善。 2、市購件材料零件評估與選用。(如氣壓原件) 3、繪製機構設計圖(2D、3D)。 4、主管交辦事項。

1.負責CNC銑床CAM程式撰寫。 2.進行CNC程式加工刀路徑模擬、測試。 3.了解加工製程順序與安排。 4.廠內夾治具設計與協助加工製造

交流設備安裝維護 直流設備安裝維護

1.沖床機械操作及現場相關作業 2.有沖床經驗者佳 3.調整設備參數 4.架模 培訓幹部技能