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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/22
  • 物管部主管 (iFG遠雄廣場)
  • 新北市汐止區
  • 遠雄流通事業股份有限公司
  • 8年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本職職責為帶領團隊,維護商場各類設備, 並透過管理數據分析,來突破進步, 為顧客帶來更好的空間與服務,工作任務說明如下: 1.商場設備維運管理 2.外包/協力廠商管理 3.進/撤櫃工程管理 4.用水/電分析,優化節能 5.單位營運與人員管理報表製作與分析 6.人員管理與培育 7.其他主管交辦事項

  • 7/22
  • 軟體工程師(專案開發科)
  • 台北市信義區
  • 康和綜合證券股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 康和證券近年積極布局金融科技與創新,專注下列特色,歡迎有志同仁一同加入。 1. 擁抱金融創新 2. 自製核心系統 3. 導入新型技術 (eg. Docker, k8s, elk, grafana...) 主要專案: 證券商交易系統、證券商帳務系統 採用新技術與架構達成: 客戶端跨語言、跨平台 伺服端高併發、高可用、可水平擴展 歡迎喜歡挑戰,對系統開發,金融交易有興趣的夥伴一同聊聊 職務內容: 以下工作內容任兩項以上: 一、系統分析與需求實作 二、應用系統開發與維護 三、系統測試與品質控管 四、系統維運與問題排除 五、法規、內控與資安配合事項 六、跨部門與專案協作 七、技術學習與持續改善

  • 7/22
  • 【智能設計服務機構設計部】機構工程師(Server)
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 (艾訊)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 伺服器機構開發設計、試產至量產. 2. 機構有關之issue分析及解決. 3. 新產品之評估及開發設計. 4. 機構材料驗證及選用. 5. 鈑金製程DFM Review. *彈性工作時間,薪優福利佳,並備有新店/中和線交通車*

  • 7/22
  • 【TIOT 智能交通硬體研發部】硬體研發高級工程師/課長
  • 新北市汐止區
  • 艾訊股份有限公司 (艾訊)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 艾訊TIOT提供各種移動式載具、運具、運輸營運站體等場域完整的系統解決方案。我們除了提供強固型高效能的BOX PC、Panel PC、Panel等多樣化品項,也與國際級系統商軟硬體整合,結合影像辨識、AI以及5G,打造獨特性的產品,並持續深耕在智慧移動平台的領域。 作為TIOT的研發工程師,我們從產品應用發想,並從使用情境著手設計產品,我們貼近市場,更與客戶成為合作夥伴。 此職務需要專業及豐富的硬體設計知識、邏輯判斷能力,應用整合能力,並且能嚴謹地的分析問題、解決問題。 期待您加入我們的團隊,與我們攜手在智慧移動平台的領域上成為專家吧! 職務說明: 1. X86 或 RISC 主機板電路設計。 2. 產品硬體訊號量測與功能驗証。 3. 客戶技術問題解決。 4. 需有獨立執行產品設計完整專案經驗。 *彈性工作時間,薪優福利佳,並備有新店/中和線交通車*

  • 7/22
  • 【網通商品】網管工程師
  • 新北市新店區
  • 神腦國際企業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務說明 企業客戶及專案網路架構規劃、建置、維運與優化,負責 LAN/WAN、防火牆、路由協定等設定與故障排除。 工作內容 1.企業客戶或內部網路架構之規劃、建置與維運:LAN/WAN、Switch、Router、Wi-Fi、VPN、防火牆、負載平衡等。 2.進行網路設備設定、變更與最佳化,包含路由協定(BGP、OSPF 等)、ACL、QoS、冗餘架構(如 MC-LAG、FHRP)。 3.監控網路效能與安全事件,進行故障排除、容量規劃與改善建議,撰寫相關技術文件與變更報告。 4.於專案導入階段,與 Pre-sales、FAE 協同完成現場安裝、測試與驗收,提供客戶教育訓練與交接。

  • 7/22
  • 防災中心機電員(做二休二)
  • 台北市中正區
  • 元太公寓/元豪機電/元大保全
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 須備有服勤人員證照,可後補(公司提供上課資訊及免費補助費用) 可選擇固定日班(2人力)或夜班(2人力) 上班日期:115/01/20 1.負責大樓空調、電梯、消防等設備的日常維護與保養,確保設備運行穩定。 2.進行大樓機電設備的巡檢及點檢,及時辨識並解決潛在問題。 3.按計劃執行定期保養工作,記錄和跟進保養數據。 4.於設備異常時迅速回報並提出解決建議。 5.協助主管處理相關機電庶務及業主需求事項。 6.執行基本電氣與機械系統的調試、修復及測試。 7.確保遵守建築物管理相關的法規與安全標準。 8.提供技術支援並建議優化樓層設備維護方案。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊,與我們一同提供專業且貼心的樓宇管理與維修服務!期待您的加入,共同打造更高效、更安全的建築物環境!立即投遞您的履歷吧!

  • 7/22
  • (研發中心)機構設計工程師(E-bike 制動系統)
  • 台中市西屯區
  • 彥豪智能科技股份有限公司(TEKTRO,TRP)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 主導專案的機構設計工作:從需求釐清、概念方案、細部設計到設計定案與量產導入。 2. 優先承接 e-bike 制動系統/ABS 專案之機構設計:包含機構架構、固定與包絡空間(Package)、裝配設計、可維修性、可靠度與耐久設計。 3. 負責零件設計與整體機構整合:材料/製程選用、DFM/DFA、公差配合與堆疊分析、設計評審(DR)與設計風險評估(如 FMEA)。 4. 打樣與驗證支援:樣品組裝、問題分析與設計改善、驗證計畫配合(含測試需求/治具需求定義)。 5. 跨部門協作:與電子/韌體/測試/品保/製造等團隊協作,確保設計可落地並形成問題閉環(ECR/ECN)。 6. 供應商協作與量產導入:製程可行性討論、品質重點對齊、成本/交期風險評估與量產穩定性改善。 7. 設計文件產出與維護:3D/2D 圖面、BOM、規格書、組裝/檢驗重點、變更紀錄等。

  • 7/22
  • 產品測試服務應用/FAE工程師-台中
  • 台中市西屯區
  • CHPT_中華精測科技【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.偕同研發團隊進行新產品驗證,並負責量產後之異常問題查修與持續改善。 2.擔任客戶端產品應對窗口,即時解決客戶提出的產品問題。 3.具備與客戶工程團隊對話能力,並執行產品故障分析並追查不良原因。 4.配合業務或專案需求,至客戶端現場進行設備維修、裝機或技術支援。 5.撰寫技術驗證報告與客訴分析報告,並進行內部知識庫建檔與分享。 6.主管交辦事項。

  • 7/22
  • 設計接案工程師(平鎮)
  • 桃園市平鎮區
  • CHPT_中華精測科技【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案評估與技術支援:配合業務需求,提供設計案之技術評估、成本分析及報價所需資料。 2.客戶需求整合與設計:主導客戶技術方案討論,並依需求落實硬體設計與圖面規劃。 3.專案進度追蹤與交付:專案控管並確保開發各階段如期完成與符合規格。 4.技術文件彙整與維護:協助整理並交付客戶端所需之設計規格書、BOM 表與相關技術報告。 5.異常分析與偵錯優化:執行設計案件之 Debug 驗證,針對異常問題進行原因分析與技術優化。

  • 7/22
  • 設備高級工程師
  • 台中市大里區
  • 韋僑科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 生產設備重大異常處理/原因分析/執行維修改善 2. 設備保養計畫/訂定執行項目及修正 3. 人員在職訓練規劃/執行/機台認證 4. 主管交辦專案任務執行 5. 執行新產品開發驗證調機/試產及導入

  • 7/22
  • 臺大醫院_婦產部研究員
  • 台北市中正區
  • 國立臺灣大學
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,300~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 癌症生物學研究,常用技術如下: 1. 細胞培養 2. Western blot analysis 3. Q-PCR 4. 動物實驗 5. Flow cytometry 其他醫師交辦事項。

  • 7/22
  • 誠徵研究助理 (楊志新老師實驗室)
  • 台北市中正區
  • 國立臺灣大學
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,300~41,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職缺名稱】研究助理 (楊志新老師實驗室) 【徵才單位】台灣大學腫瘤醫學研究所    【工作地址】台灣大學腫瘤醫學研究所 (台北市中正區徐州路2號5樓) 【工作內容】 以腫瘤模式動物實驗為主, 其次部分細胞分生實驗, 以及實驗室訂購、雜事項等。 【徵才條件】 需具備主動積極、認真負責、良好實驗習慣、獨立實驗能力。 熟悉動物實驗操作、動物實驗相關申請行政流程為優先選擇, 生命科學相關科系畢業、具細分生專業知識背景佳。 【薪資待遇】 起薪:學士級36300元,碩士級41500元。 (年終1.5個月,薪資依年資調整) 【聯絡方式】 1. 意者請檢附:個人履歷(需附照片)、最高學位證書、碩士研究論文 (學士級可附專題資料)、聯絡方式、有利資料(推薦信、證照等) 2. 以E-mail方式寄至:hsinhuitsai@ntu.edu.tw

  • 7/22
  • 繪圖部資深專員
  • 新北市新莊區
  • 國原營造股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、檢討及套匯建築、結構、公設、景觀等相關施工圖說。 2、繪製施工軀體圖、住戶客變圖套繪、外牆室內裝修計畫、施工剖面圖。 3、配合住戶客變作業及圖說繪製。 4、廠商施工圖審查。 5、建築、結構、機電等相關圖說協助釋疑。 6、圖說管理及配合送審流程作業。 7、竣工圖說製作。 8、其他主管交辦事項。 9、具備工地實務經驗尤佳。

  • 7/22
  • 【車輛開發部】樣車試產工程師
  • 新竹縣新埔鎮
  • 創奕能源科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 系統介面設計審查 2. 製作組立裝配表 3. 制定樣車試作計劃 4. 試作BOM表轉換及維護 5. 依專案需求擬訂下單及交貨計劃 6. 圖面、物料版本管理 7. 試作庫房管理 8. 工作協調處理 9. 完成主管交辦的其他任務。 具備條件: 1. 工程、製造或資料管理相關經驗。 2. 細心嚴謹,具備良好的資料整理與邏輯分析能力。 3. 良好的跨部門溝通協調能力。

  • 7/22
  • 副資訊工程師(系統網路工程師)
  • 新竹縣竹北市
  • 國立臺灣大學醫學院附設醫院新竹臺大分院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【主要工作內容】 1、規劃、建置與維運公司網路架構 2、負責系統監控、日常維運、故障排除與效能優化,確保服務穩定與高可用性 3、執行基礎架構層級的資訊安全管理與防護(防火牆) 4、撰寫與維護系統架構、維運流程與相關技術文件 5、參與資訊系統與基礎架構專案 6、其他主管交辦事項 【相關福利】 1、職前工作經歷提敘。 2、資訊證照加給(3000~6000)。 3、資訊專業課程費用補助。 【其他福利】 1、休假補助8000元(1年/次)。 2、特約電信吃到飽優惠(1人最多5門號)。 3、院內商場餐點、購物優惠。 4、尾牙或春酒活動、員工聚餐。 5、多樣社團文康活動。 6、數百家特約廠商優惠(依店家規定為主)。 7、免費心理及法律諮詢。 8、員工看診優待。

  • 7/22
  • 專業AI高手
  • 新竹縣竹北市
  • 翔騏空間設計工作室
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找熟悉 「AI 系統的核心執行夥伴」 我們相信,AI 不只是工具,而是一種 放大決策、效率與影響力的能力。 因此,我們不尋找泛泛而談的 AI 使用者,而是能夠 理解系統、整合工具、精準執行,並交付成果 的夥伴。 關於這個角色 這不是助理職位,也不是單純剪輯或操作工具的角色。 你將實際參與: AI 系統的整合與應用(文字、視覺、影片、流程) 以 AI 驅動 高品質影片與內容的落地執行 將抽象想法轉化為可被驗證的成品 與核心團隊共同優化效率與決策流程 我們重視的是 結果、品質與判斷力。 我們期待的你 熟悉 AI 生態,並能跨工具整合運用 對 AI 影片、內容生成、流程自動化具備實務經驗或成熟理解 能獨立思考、主動執行,對成果負責 溝通清楚、節奏穩定,知道什麼值得花時間 你不需要炫技,但你必須 做得出來,而且做得漂亮。 為什麼值得加入 專案具備清楚方向與高度品質標準 AI 被視為核心能力,而非話題裝飾 有決策參與空間,能力與價值會被實際使用 團隊重視效率、信任與長期合作 我們傾向與 少而精的夥伴 長期同行。 這個位置,適合對 AI 有深度理解,並希望投入實際商業與內容場景的人 習慣高標準、重視成果,而非只追逐流量 希望自己的專業被真正尊重與放大的夥伴 聯繫方式 請加line:keico7 提供: 個人簡介或履歷 你實際使用過的 AI 系統與案例 一段你認為「AI 真正發揮價值」的經驗或想法 我們正在找的不是人手,而是 能共同推進事情的關鍵角色。

  • 7/22
  • 助理工程師
  • 新北市新莊區
  • 宏謙科技實業有限公司(宏謙科技實業有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 宏謙科技實業有限公司致力於打造更安全、更智慧的用路與施工環境。透過AI人工智慧影像分析及高階數值演算技術,我們已為多家政府機關與民間單位提供高精準度安全解決方案。我們秉持誠信、專業、品質與服務的核心價值,努力在科技應用中樹立產業標杆,共同創造零工安意外的未來。 主要工作內容 🌟 設備維護支援 - 協助工程師進行各設備的定期檢查與保養 🌟技術行政作業 - 維護設備管理系統與保養紀錄 加分條件 - 電機/電子/機械 相關科系畢業 職位特色 1. 學習成長:接觸各類設備,累積實務經驗。並由資深工程師指導專業技能培訓。 2. 團隊合作:與資深工程師密切配合 3. 職涯發展:明確晉升管道(助理工程師→工程師→資深工程師) 加入宏謙科技實業有限公司,您將獲得: - 完善福利制度,包括加班費、年終獎金、績效獎金及員工團保 - 每週雙休並享有多項假期,包含家庭照顧假、產檢假與特別休假 - 良好升遷制度及持續學習機會,協助員工實現職涯發展目標 - 定期員工聚餐及尾牙活動,打造溫暖的團隊文化 【關於我們】 我們擁有年輕活力的團隊與開放透明的文化。我們重視每一位員工的貢獻,並提供充分的資源與發展空間,讓您與公司一同成長。歡迎細心、樂於溝通的您加入我們! 一起創造更智慧、安全的環境!

  • 7/22
  • 表面淨化系統處理工程師
  • 新竹市
  • 鑫鴻半導體有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 本公司主要服務客戶涵蓋國內指標性半導體大廠,如台積電、美光、TEL等,透過實際參與廠區作業,累積高規格設備技術與實務經驗,培養能獨當一面的專業實力。 工作內容說明: (一) 半導體設備相關作業 1. 設備裝機、移機、調機與交機作業 2. 設備維修與技術排除 (二) 設備維護與優化 1. 設備改機與效能提升 2. 零件與耗材更換 3. 定期例行保養與點檢 (三) 異常處理與改善 即時排除設備異常與故障問題,進行原因分析與改善對策,強化問題解決能力。 (四) 客戶應對與專業溝通 熟悉機台操作原理,能與客戶進行專業對談,提升技術理解與服務價值。 (五) 其他事項 完成主管交辦任務,培養整合與執行能力。 (六) 出差與輪班 依專案與業務需求配合出差(輪班情況較少),增加跨廠區實務歷練。 (七) 文件建置與紀錄管理 1. 建立與整理設備相關文件 2. 撰寫工作報告與維修紀錄,強化專業紀律與技術累積 透過與國際級大廠合作的實戰經驗,不僅能深入理解高階製程環境與設備標準,更能在高要求的工作場域中快速成長,為個人職涯建立紮實且具市場競爭力的專業基礎。

  • 7/22
  • AI工程師
  • 台中市西屯區
  • 無敵王科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 ●核心開發: 負責 AI 服務架構設計、程式撰寫與系統開發。 ●模型優化: 針對現有模型表現進行持續追蹤、測試、參數調優與效能提升。 ●前瞻研究: 追蹤 AI 領域最新進展(如新一代 LLM、MCP 協議),進行 PoC 原型開發與技術可行性評估。 ●需求轉譯: 參與跨部門協作,將需求拆解並轉化為具體的技術實作計畫。 【必備條件】 ●專業背景: 資訊工程、人工智慧、資料科學相關系所學士以上學歷(或同等實務經驗)。 ●語言能力: 具備優異的技術文件閱讀能力,能快速吸收國內外最新 AI 論文或文件。 ●溝通表達: 具備清晰的邏輯思維,能向非技術背景同仁說明 AI 技術原理與限制。 ●問題解決: 能獨立進行問題拆解,並針對複雜需求提出有效的技術解決方案。 【技術要求】 ●程式語言: 精通 Python 及其數據科學、開發相關工具生態。 ●領域知識: 具備紮實的 Machine Learning (ML) 與 Deep Learning (DL) 基礎觀念。 ●自然語言處理: 熟悉 NLP 技術,包含 BERT、Embedding 向量化及文本預處理流程。 ●影像感知: 熟悉 Computer Vision (CV) 相關應用,如 OCR 影像文字辨識。 ●生成式 AI 應用: RAG 開發: 具備檢索增強生成 (RAG) 系統架構設計與檢索精度優化經驗。 Prompt 工程: 精通 Prompt Engineering 策略與 LLM 輸出品質調校。 Agent 架構: 熟悉 Agent 框架(如 LangGraph, CrewAI)或 MCP 整合應用。

  • 7/22
  • 7006- 竹科 ROC-HyCO team 值班實習工程師
  • 新竹市東區
  • 聯華林德氣體工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.ROC中心監看分析各設備效能,提升可靠度Reliability與製程SPC。 2.協助工廠運轉,監控製程數據分析、品質控制、產能調節、工廠安全及達成客戶滿意度。 3.協助製程優化系統導入及測試。 4.參與異常分析,記錄事件及案例分享。 5.協助緊急異常狀況處理及連絡。 6.值班紀錄、分析ROC日常報告,優化工廠性能。 7.與現場溝通協調製程相關工作,支援現場工作。 8.HyCO系統設備操作。 9.執行主管制定計劃。