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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 2/20
  • 門市人員 薪60,000起
  • 台北市萬華區
  • 懷南國際有限公司(壞男愛世界)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 60,000~128,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 徵守時不遲到的同仁 具備細心與耐心,因為商品類別眾多,細心是首要具備! 要能長久穩定做事的你! 1. 英文對話能力 (門市外國客人多) 2. 具備細心與耐心 3. 能接受同志文化 (門市同志客群多) 4. 具備良好銷售能力 5. 網路各平台日常出貨管理、行銷經營 此職務為台北門市人員,需具備用英文介紹商品的能力(門市外國客人多),熟悉網路通路與門市實體運作,需協助處理網路各平台日常出貨、行銷發文。能主動解決問題;謹慎細心、耐心、有條理、具責任感,對工作負責,能自我要求工作進度。 門市位於西門紅樓入口第一間,上班時段:平日13:50~23:30、假日 13:50~24:30(內含勞基法加班超時加成) 月休6天起 (可依同仁自身需求調整),並有每月達標營業獎金,保障年終獎金、年假。 享有勞保、健保、勞退6%,全勤獎金。 • 壞男是台灣首家專門供應酷兒同志情趣用品的實體商店 • 與邁向18年周年的壞男情趣一起打拼迎向未來吧 煩請您於投遞履歷表前請謹慎、仔細考慮您是否願意在我們店長期任職,應徵前請先確認您已瀏覽我們的商品網頁www.bad.tw 並了解過本公司產品相關內容,確認是否符合您的工作期待與意願。

  • 2/20
  • 全國南一站-中班時薪人員
  • 台南市南區
  • 全國加油站【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 在加油站裡,以親切熱誠的態度替駕駛汽車、機車、其他機動車輛之顧客加滿汽油、柴油。 2. 替顧客結帳。 3. 營業時段結束時,需核對帳務。 4. 需商品業務推廣。 5. 執行主管交辦之任務。 6. 洗車服務。

  • 2/20
  • 【林口康橋總務處】交通組 隨車導護
  • 新北市林口區
  • 林口康橋國際學校_龍騰學校財團法人
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 205~235元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作時間】依上課日出勤,上放學各計薪2H,林口地區上放學各計薪1H。 【工作內容】上放學接送學生點名;與家長聯繫;乘車秩序管理;維護學生乘車安全。 【工作地點】依站點表隨交通車逐站接送學生。 【薪資福利】時薪$205~235,享勞健保、勞退6%提撥與三節獎金。 意者電洽02-85128172陳老師

  • 2/20
  • 客服業代專員
  • 台南市北區
  • 海富建設股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、執行建設業客服各階段作業流程 1、交屋前合約審閱建檔、對保、收款、客變、品質稽核、驗屋、交屋(含交屋前自我初複驗)等業務處理。 2、售後服務,受理住戶、公設之修繕派工與執行、修繕資料彙整報表製作。 3、交屋後社區物業管理作業及協助社區管委會成立,完成公設驗收、移交等相關作業。 4、客戶關係維繫、社區服務經營。 5、協助業務相關文件、客戶資料整理與報表建檔、追蹤,回覆客戶信件,客服部門工作事項與文書報表製作、管理。 二、客戶接待、環境維護、用品採購、文書庶務。 三、執行主管交辦事項與各部門工作支援。 四、做事細心負責,溝通協調能力佳,具責任感、積極、親和力,具有良好的耐壓能力及工作熱情。 五、具建設公司客/售服經驗者佳。

  • 2/20
  • 採購專員
  • 高雄市前鎮區
  • 天二科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 原物料、備品零件等及庶務採購作業 2. 詢、比、議價及交期追蹤 3. 整理、核對、及輸入進貨帳單 4. 應付帳款立帳作業 5. 工作溝通協調 6. 其他上級臨時交辦事項

  • 2/20
  • 行政助理(品保)
  • 台中市大肚區
  • 棋鈺實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.運用儀器進行量測作業。 2.產品測試和檢查。 3.數據收集。 4.主管交辦工作。

  • 2/20
  • 會計助理
  • 台中市北屯區
  • 立善科技有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具備會計相關學歷。 2.會計內帳處理,銷貨&進貨的應收應付帳務處理。 3.應收應付對帳處理後,沖帳作業。 4.從事會計交易的紀錄與維持,以及開立電子發票。 5.熟悉營業稅申報。 6.須具備對數字敏銳及有學習力。 7.管理零用金異動及撥補作業。 8.完成主管交辦事項 **無經驗可** **依照能力調整薪資**

  • 2/20
  • 【電子商務】行銷企劃、影音企劃、Podcast節目企劃
  • 台中市豐原區
  • 菜鳥娛樂有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1、YT節目企劃 (不是謎片喔!) 2、Podcast節目企劃 3、影音節目企劃 (不是謎片喔!) 4、追蹤節目成效、優化節目 5、專案支援 本職缺必備特質: 1、責任感 + 積極主動 2、正面思考 + 團隊合作 3、效率 + 抗壓性 4、可接受成人向相關議題 5、注重使用者體驗 6、創意思維 ◆ 獎金 / 禮品類 1、專案分紅獎金制度 2、結婚禮金 3、喪葬慰問金 4、年終獎金 ◆ 保險類 1、勞保 2、健保 3、團保 ◆ 娛樂休閒類 1、免費供應零食 2、每年員工旅遊 3、運動休閒:桌球、單槓、划船機、按摩椅 4、烤箱、微波爐、電鍋、烤麵包機 ◆ 請 / 休假制度 1、週休二日 2、國定假日(全部休!) 3、特休 這是一條通往成人世界的理想大道,歡迎您的加入!

  • 2/20
  • 會計/行政助理
  • 高雄市大寮區
  • 冠海企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一般會計工作出入帳/文件建檔/一般行政工作/其他交辦事項

  • 2/20
  • 📢正職外場服務人員
  • 台中市西區
  • Burger Joint 7分SO美式廚房
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 2. 擔任廚師之助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 3. 收送飲料,點餐包裝與清潔服務等等。

  • 2/20
  • 執行長特助
  • 台北市大安區
  • 諾頓國際文化事業股份有限公司(尚揚補習班)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行主管所交代的命令及專案 2.處理與主管相關的行政事務,例如:負責公共關係事務、跨公司及部門工作協調、協助專案計劃評估及執行與追蹤、主管會議記錄執行追蹤、董事長及主管交辦事務處理、協助部門預算編列 3.擔任部門之間或主管間的橋樑,專案的承接

  • 2/20
  • 技術工程類 - ESG(CSR)資安工程師【台北】
  • 台北市信義區
  • 日月光半導體製造股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 推動NIST、OT資安健診、資安演練等相關專案,進行專案時程掌控、 廠區溝通協調工作。 2. 定期召開資安會議,進行議程安排、會議紀錄整理。 3. 維護資安管理平台,協助與廠區資安聯防工作。 4. 執行企業永續發展資安專案 (包括永續報告書、ESG評比等)

  • 2/20
  • 全職護理師
  • 台南市六甲區
  • 賴冠維診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 掛號/跟診/換藥/注射

  • 2/20
  • 外場晚班PT人員(時薪NT.210-時薪NT.250)
  • 高雄市苓雅區
  • KATZ卡司(韓義料理)_卡司小吃部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【上班時間:18:30-21:30】 【需長期兼職/工讀人員(半年以上)】 ★假日可配合輪調班別★ ★工作負責岡位升遷加給★ 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行負責外送平台分配餐盒提供廚房以及餐點包裝。 5.負責結帳、收銀之工作 6.調製吧台飲品相關作業。 歡迎態度積極主動,有責任感,親和力佳,重視個人衛生及環境整潔,無不良嗜好尤佳。 熱愛餐飲並且具備團隊合作觀念者加入我們的行列 ※農曆春節皆從除夕當天到初三,總共店休四天,讓所有員工都能在年節假日好好放鬆休息陪伴家人。

  • 2/20
  • 外場假日班PT人員(時薪NT.210-時薪NT.250)
  • 高雄市苓雅區
  • KATZ卡司(韓義料理)_卡司小吃部
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【上班時間:12:00/12:30-21:30】中間休息 【需長期兼職/工讀人員(半年以上)】 ★假日可配合輪調班別★ ★工作負責岡位升遷加給★ 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行負責外送平台分配餐盒提供廚房以及餐點包裝。 5.負責結帳、收銀之工作 6.調製吧台飲品相關作業。 歡迎態度積極主動,有責任感,親和力佳,重視個人衛生及環境整潔,無不良嗜好尤佳。 熱愛餐飲並且具備團隊合作觀念者加入我們的行列 ※農曆春節皆從除夕當天到初三,總共店休四天,讓所有員工都能在年節假日好好放鬆休息陪伴家人。

  • 2/20
  • 司機
  • 台中市潭子區
  • 可力爾有限公司(可力爾)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 親愛的應徵者: 本公司需要 送貨兼貨架組裝員 不吃檳榔 不喝酒 一位有意願將客戶要的貨品正確且快速送達組立的人! 一位願意付出體力,搬運貨品! 一位知道如何將貨品正確且快速送達組立的人! 一位知道付出才有收穫的人! 願意服從命令,有良好溝通能力! ★你需要做的事情: 1、要搬東西將貨品上車! 2、聯絡客戶溝通貨品送達時間! 3、安全駕駛車輛到達客戶處! 4、卸貨在正確與客戶清點貨品! 5、某些貨品需要走樓梯搬運上樓! 6、某些貨品需要在現場組立! 7、能適應各種工作環境! 8、每天寫工作報表! ★職位條件: 1、需有堆高機證照(可錄取後考照) 2、體力可以搬重物,荷重25公斤! 3、接受任何工作環境,可耐熱、耐寒 4、有手排汽車駕照,熟悉操作3.5頓貨車 5、對組裝、手作DIY工作有強烈興趣,並有實務經歷 6、熟悉工作器具和各式零件使用 例如:電鑽操作、鑽頭與各式螺絲規格、油壓車或工具車使用...等等 7、善於溝通,以完成工作為目標 8、對任何事物抱持好奇心,遇到疑惑的事不妥協並能主動尋求解決,具責任心 公司目標:客戶滿意的服務 ★你的待遇取決於你的能力,能創造高產能工作表現,達成公司目標! 我們需要具高責任感,無時不刻抱持好奇心、學習力,保持高情緒的送貨兼組立人才! 依據完成的任務給予獎金。 若您對我們的工作機會有興趣,請先投遞履歷,我們審核後將盡快與您確定面談日期。也歡迎您來電詢問!謝謝!

  • 2/20
  • Finance Manager, TW
  • 新北市板橋區
  • 台灣通用磨坊【股】General Mills Taiwan(綠巨人玉米粒、Häagen-Dazs)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Key Responsibilities Financial Planning & Analysis: • Lead the development of annual budgets, monthly forecasts, and long-range financial plans. • Develop and maintain financial models to support forecasting and planning activities. • Monitor and analyze monthly financial performance against budget, forecast, and prior year and provide insightful commentary to management and clusters • Prepare and present financial reports and presentations to senior management. • Monitor key performance indicators (KPIs) and provide recommendations for improvement. • Identify trends, risks, and opportunities, and provide insights to management to drive business decisions. • Conduct ad-hoc financial analysis to support business decisions. Business Partnering: • Enables robust decision making by offering objective perspective to market leaders • Provide financial support and analysis for strategic initiatives, new product launches, and other business projects. • Challenge assumptions and provide constructive feedback to improve business performance • Collaborate with cross-functional teams to improve financial processes and controls. Process Improvement: • Identify and implement opportunities to improve financial planning, reporting, and analysis processes. • Streamline data collection and reporting to enhance efficiency and accuracy. Qualifications: • Bachelor‘s degree in Finance, Accounting, Economics, or a related quantitative field with Professional certification (CPA) • 8+ years of progressive experience in Financial Planning & Analysis (FP&A), corporate finance, or a related analytical role in FMCG. • Proven experience in leading budgeting, forecasting, financial modeling, and comprehensive variance analysis processes. • Strong analytical and problem-solving skills with the ability to interpret complex financial data, identify trends, and translate them into actionable business insights. • Excellent communication, interpersonal, and presentation skills, with the ability to articulate complex financial concepts clearly and concisely to both financial and non-financial stakeholders. • Demonstrated ability to work independently, manage multiple priorities, and meet deadlines in a dynamic, fast-paced environment. • Experience with financial planning software (e.g. SAP BPC and Anaplan) and/or ERP systems (e.g., SAP) will be a plus. Skills & Competencies: • Commercial Acumen: Drives timely decisions through intimate knowledge of the consumer, customer, competitor, and operational model • Financial Acumen & Analytical Rigor: Provides expertise, judgement and strategic leadership to deliver financial results. • Data-based Decision Making: Solves business challenges by leveraging data insights. • Partnership for Impact: Builds high-trust relationships and leverages productive discourse to influence throughout the Finance function and business.

  • 2/20
  • 【海外人才計劃】技術儲備幹部
  • 桃園市中壢區
  • 創奕能源科技股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責海外分公司研發機能協助及管理,可能工作包含如下 1. 研究、設計、評估、安裝、操作及維護車輛產品、設備、系統與程序,以符合要求。 2. 車輛測試、檢測與分析設備、組件和系統之可行性、設計、操作和性能表現。 3. 車輛分析及記錄測驗結果,並且撰寫測試報告。 4. 車輛藍圖、簡圖、圖表和技術手冊,確定裝置的方法和順序,以順利進行安裝作業。 5. 使用繪圖工具或電腦輔助設計(CAD)或草擬設備和軟體,協助製圖員設計新研發產品的架構。 6. 臨時性交辦專案/事務。 #本職缺需外派至亞太地區