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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/28
  • 基隆分公司財富管理顧問
  • 基隆市仁愛區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責推廣分公司理財業務及客戶開發,商品包含股票/基金/海外債/結構型商品/保險/車險……等,涵蓋所有財富管理銀行之全方位商品。

  • 10/28
  • 嘉義分公司財富管理顧問
  • 嘉義市西區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責推廣分公司理財業務及客戶開發,商品包含股票/基金/海外債/結構型商品/保險/車險……等,涵蓋所有財富管理銀行之全方位商品。

  • 10/28
  • 嘉義分公司財富管理組長
  • 嘉義市西區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責分公司理財業務人員招募作業 2.帶領業務團隊開發財管客戶客戶,達成理財團隊目標 3.主管交辦事項

  • 10/28
  • 士林分公司財富管理顧問
  • 台北市士林區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責推廣分公司理財業務及客戶開發,商品包含股票/基金/海外債/結構型商品/保險/車險……等,涵蓋所有財富管理銀行之全方位商品。

  • 10/28
  • 屏東分公司財富管理組長
  • 屏東縣屏東市
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責分公司理財業務人員招募作業 2.帶領業務團隊開發財管客戶客戶,達成理財團隊目標 3.主管交辦事項

  • 10/28
  • 資訊系統部LINUX 系統程式設計師
  • 台北市松山區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 750,000~1,200,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責主機端系統交易功能與中台系統的開發、維運、監控與管理。 2.協助主管交辦事項,確保專案順利推進與系統穩定運作。

  • 10/28
  • 平鎮分公司財富管理顧問
  • 桃園市中壢區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.開發客戶與維護客戶關係 2.金融商品銷售與諮詢等金融服務 3.主管交辦事項

  • 10/28
  • 資訊系統部網路管理工程師
  • 台北市松山區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.網路設備監控及異常處理 2.網管系統的維護與管理 3.網路系統設計規劃 4.主管交辦事項

  • 10/28
  • 經紀通路財富管理顧問
  • 台北市松山區
  • 統一綜合證券【股】-總公司 (統一證券)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.聯繫及開發分公司久未往來之證券客戶 2.客戶關係管理及理財商品(基金、海外債、保險、結構型商品…等)銷售 3.主管交辦事項

  • 10/28
  • 【總管理處】法務專員
  • 桃園市桃園區
  • 勤億蛋品科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【參與企業重要營運議題】 在勤億,你將接觸合約、法規、智慧財產與爭議案件, 也有機會與外部律師共同參與案件處理及開庭準備。 隨著公司持續成長與制度升級, 你不只是執行既有流程,更有機會參與建立一套更完整的企業法務制度。 如果你喜歡用法律、邏輯與文字解決問題, 這裡會是一個讓專業真正產生影響力的舞台。 【工作職責】 1. 負責集團各類合約、交易文件及法律文件之審閱、修訂、管理與追蹤,協助評估相關法律風險。 2. 協助集團營運相關法律問題之研究與分析,提供法律風險評估及適當之改善建議。 3. 辦理集團商標、專利及其他智慧財產權之申請、維護、期限控管及相關管理作業,並與外部專業事務所進行協調。 4. 追蹤與研究相關法令及主管機關規範變動,協助檢視與更新公司管理規章及作業流程,確保營運活動符合法令要求。 5. 擔任集團各單位與外部律師、專利商標事務所及相關專業機構之主要聯繫窗口,協調法律事務並追蹤案件執行進度。 6. 協助處理集團訴訟、非訟及其他法律爭議案件,包含事實釐清、證據蒐集、法律文件準備及案件進度追蹤,並與外部合作律師進行案件討論及相關司法程序之協調。 7. 提供集團各單位日常法律諮詢與跨部門法務支援,協助辨識合約、營運及管理上之潛在法律風險。 8. 參與建立及持續優化集團合約審核、智慧財產權管理、法律案件追蹤及相關法務管理制度與作業流程。 9. 其他與公司營運相關之法律事務及主管交辦事項。 【你可以在這裡累積的,不只是法務經驗】 你將有機會從日常法律事務延伸至跨部門營運、法律風險管理及企業制度建置,累積更全面的企業法務實務經驗。 隨著勤億持續發展與法務職能逐步完善,你也將有機會參與法務流程的建立與優化,讓專業經驗成為推動企業成長的重要力量。

  • 10/28
  • 【嘉義廠】作業員(中班)
  • 嘉義市西區
  • 勤億蛋品科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 勤億蛋品,從一顆蛋開始,改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台,穩居液蛋龍頭, 今年我們正在邁向全新里程, 誠邀有熱情、有行動力的你,一起讓台灣蛋飛得更遠! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 這裡不只是工廠,而是讓上千萬顆蛋「變成料理奇蹟」的舞台。 你的一個步驟、一個動作,都影響著食品的完美品質。 我們的產品從你手中誕生,流入五星飯店、航空餐點、連鎖品牌的廚房。 你做的每一步,都是讓美味啟航的關鍵! 加入嘉義廠團隊,一起用雙手創造看得見的成果! 【工作職務】 1.從事現場生產相關之工作 2.其他主管交辦事項 3.需配合加班 4.中班津貼

  • 10/28
  • 【台中營業處】業務專員
  • 台中市北屯區
  • 勤億蛋品科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 勤億蛋品,從一顆蛋開始,改寫台灣蛋品產業。 嘉義在地生產、冷鏈直送全台,穩居液蛋龍頭, 今年我們正在邁向全新里程, 誠邀有熱情、有行動力的你,一起讓台灣蛋飛得更遠! ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 想打造屬於你的銷售舞台?這裡,就是你的起點! 我們是深耕蛋品業四十餘年的專業企業,產品橫跨洗選蛋、液蛋、機能蛋及客製化品項, 現在誠摯邀請你加入,成為推動美味與品質的關鍵角色! 【你將做到的】 ★ 掌握市場脈動、開發新客戶 ★ 維繫重要合作夥伴關係 ★ 讓客戶愛上我們的產品,成為他們信賴的第一選擇 【我們給你的】 ★ 穩定底薪+業績獎金無上限 ★ 公斤數越高,收入越驚人 ★ 專業培訓+成長舞台+友善團隊 如果你渴望突破、熱愛挑戰,那就來和我們一起,用熱情創造新「蛋」生! 1.大量徵才業務人員薪資前三個月保證全薪$33000,專業培訓 2.投遞履歷或來電預約面試前請瀏覽公司官網 3.開發食品業務通路(飯店、餐飲、烘焙、食品加工業) 4.既有通路客戶維繫、客訴處理 5.有食品業、直銷業、保險財經業.....經驗者佳. 6.須自備汽車,配有交通津貼/獎金......等等 本職缺工作內容以開發新客戶為主,工作待遇為底薪,津貼、獎金等另計,有業務經驗者或喜交流、不懼怕陌生者歡迎前來嘗試。

  • 10/28
  • 病房護理師
  • 高雄市鼓山區
  • 正大醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 44,000~66,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.第一個月即有日班津貼,可領44000元以上,每月夜班費、假日津貼、教育津貼、年終考績奬金另依規定發給 2.一般病房臨床相關業務 3.夜班津貼:小夜400元,大夜1000元 4.三節獎金、考績獎金另依規定發給 5.另依衛福部夜班獎勵支予津貼

  • 10/28
  • 資深策略規劃人員
  • 新竹縣新豐鄉
  • 億升工業股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找一位具有戰略思維與執行力的夥伴,加入我們的人力資源團隊,共同推動組織發展與人才成長。 此職位將參與並主導多項核心人資業務,包含但不限於以下項目: 1. 年度全體員工績效考核與晉升制度規劃與執行   負責年度績效管理制度的規劃與優化: 績效指標設定、績效管理制度、考評方法、績效面談、績效改善計畫。 2. 人力資源發展策略規劃與提案 針對公司中長期目標,提出具前瞻性的人力資源發展策略, 進行內部和外部環境分析, 協助企業組織結構分析與調整、企業人力供給需求分析、 人力資源管理預算編制、關鍵職能養成、企業文化塑造等。 3. 敘薪制度規劃與執行   職等評估與薪酬策略規劃、薪資結構設計、晉升獎酬、獎金策略、福利政策。 4. 支援HR團隊各項業務執行   5. 支援跨部門專案或行政作業協調 6. 其他主管交辦事項。

  • 10/28
  • 會計助理
  • 高雄市前鎮區
  • 台得國際人力開發有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🧾【工作內容】 ✔ 帳務整理、資料建檔 ✔ 發票處理、報稅協助 ✔ 一般行政支援 💵【薪資】 👉 月薪33,000起(有經驗可談更高!) 👩‍💼【我們在找你】 ✔ 有會計經驗佳(沒經驗但肯學也歡迎) ✔ 細心、穩定、負責任 ✔ 基本文書操作OK

  • 10/28
  • 【貳樓餐廳-新竹巨城店】外場兼職_時薪$220起
  • 新竹市東區
  • 貳樓餐飲股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 220~260元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【貳樓集團,你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢,陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起,木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天,又是誰回家呢? 【你可以學習到什麼?】 1.待人處事 2.解決問題的能力 3.各站別工作技能 4.管理組的知識 5.團隊氣氛的經營 6.營運現場的管理 (依職級不同有所區分) 【工作內容】 1. 遵照服務流程,提供客人專業、即時的服務。 2. 主動關心、照顧客人,給予客人難以忘懷的用餐體驗。 3. 學習團隊合作,達成團隊目標。 【排班區間時間】(以下時段此為排班區間,非全時段,可再討論能給班時間,但至少一次要4小時) 早班 08:00-16:00 晚班 17:00-23:00 兼職夥伴會依照班別輪流排開店班或打烊班 每週至少來上班四天,其中一天要假日喔! ★一頭班為主,視營運現場調整,如有空班則另給空班津貼 空班津貼計算標準: 當日上班工時≧ 8 小時,且空班時間≧ 2 小時,則提供每日$200空班津貼 ★薪資包括「交通津貼」=200+20(交通津貼) 如果你 喜歡貳樓這個良好的工作環境,並且願意出一份心力「維持且發揚這個文化」。除了打工賺錢、還對自我發展與學習非常熱衷,貳樓餐飲絕對是一個相當好的選擇。別猶豫了,快來加入我們吧! 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) ************************歡迎與我們聯絡**************************

  • 10/28
  • 【輕井沢足體】吧檯PT人員(晚班),歡迎二度就業
  • 台中市西屯區
  • 輕井沢足體會館(千代田生活館有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.咖啡及果汁之調製、製作簡易餐點或輕食。 2.負責結帳與收銀,並整理現金收據。 3.清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4.定期盤點、訂貨店裡飲料與食材。

  • 10/28
  • 倉管人員
  • 台中市霧峰區
  • 崧泉企業股份有限公司
  • 半年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.成品入庫點收及發料。 2.成品備貨包裝及搬運出貨。 3.成品進出異動單據作業及系統操作。 4.智能物流庫房運作管理及操作。 5.執行日常庫存盤點及定期盤點作業。 6.主管交辦事項。

  • 10/28
  • 倉庫理貨人員
  • 嘉義縣太保市
  • 旭振企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,750~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.進貨會點 2.貨品歸位 3.出貨理貨 4.倉庫整理 5.協助司機上貨 6.品德良好,守時準時到班,每日出勤狀況良好,無不良嗜好,希望是長期穩定發展的優秀人才,短期者勿試。 7.初期時需學習產品分類,需要願意努力學習不畏挫折的人才,學習時期會有伙伴對您一對一教導,您可以安心學習。 *大學畢薪34000

  • 10/28
  • 【CoCo都可】門市正職[汐止區]
  • 新北市汐止區
  • (CoCo都可)億巨國際【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌! 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利: 月 薪:NT$33,500~39,100(依經歷核薪),提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費:另計 獎 金:每月NT$1,500~2,000(根據考核發放數額) 工作內容: 1.專業培訓:接受全面的茶飲調製和備料專業訓練,提升您的技能和知識,成為茶飲專家。 2.團隊合作:與同仁並肩合作,執行各類飲品調製、銷售及提供優質的顧客服務,創造愉快的工作氛圍。 3.品質保證:負責各項製備和服務作業,確保產品和服務的高品質,讓顧客滿意而歸。 4.環境維護:維護店內環境清潔,並進行簡易機器設備的操作和保養,確保工作環境的整潔與安全。