台大就業專區
1. 值班管理與場控能力,確保餐廳內外場營運流暢,妥善安排工作人員分工與輪班 2. 負責庫存管理與盤點,確保食材、物料充足並符合品質標準 3. 熟悉餐飲業法規與衛生標準,執行衛生維護並進行設備維護檢查 4. 財務與成本控制,包括預算管理及營運成本的分析與管控 5. 實施員工培訓,提升團隊專業能力,並協助員工成長與發展 6. 處理顧客意見與客訴,維繫良好顧客服務與關係管理 7. 擔任團隊的領導角色,發揮溝通協調能力,提升團隊合作效率 8.有餐飲相關工作經驗3年以上或主管部門經驗優先錄取 員工福利 1.員工聚餐(不定期) 2.員工用餐優惠 3.三節獎金 基礎保險 1.勞工保險(含勞退提撥) 2.全民健保 3.員工團保 獎金制度 1.崗位加級獎勵 2.年終獎金(滿一年保障底薪2個月,未滿依比例發放) 3.每季業績達標獎金(試用期過後開始發放) 歡迎熱愛餐飲服務且富有企圖心的您加入我們團隊,共同打造高品質的餐飲體驗,期待您的加入!
工作內容 1. 負責日式料理的烹飪,熟悉日式料理烹飪技巧,展現專業水準及品質。 2. 熟悉食材的挑選與處理,確保符合食品安全與品質要求。 3. 負責廚房日常衛生管理,確保工作環境整潔衛生,符合衛生法規。 4. 進行庫存管理與採購,避免食材浪費並確保供應充足。 5. 配合團隊進行廚房作業,並能對新進人員進行基本技能培訓指導。 6. 參與菜單設計,運用日本飲食文化知識創造新菜色,提供顧客優質用餐體驗。 員工福利 1.員工聚餐(不定期) 2.員工用餐優惠 3.三節獎金 基礎保險 1.勞工保險(含勞退提撥) 2.全民健保 3.員工團保 獎金制度 1.崗位加級獎勵 2.年終獎金(滿一年保障底薪2個月,未滿依比例發放) 3.每季業績達標獎金(試用期過後開始發放) 歡迎熱愛日式料理並具備相關工作經驗的你加入我們的團隊,成為我們的重要一份子,共同打造高品質的美食與服務!立即加入,期待您的到來!
1. 設計適合幼兒的健康菜單,準備並烹調每日餐點。 2. 負責食材的準備和處理,確保用料新鮮、符合衛生安全規範。 3. 維護廚房設備,負責廚房衛生管理,確保烹飪環境整潔安全。 4. 熟悉食品安全與衛生知識,確保遵循相關規定並提供健康的膳食。 5. 完成主管交辦的其他廚務相關事項。 歡迎加入我們的托嬰中心團隊,與我們一起為幼兒提供健康快樂的飲食體驗! 立即投遞履歷,期待您的加入!
1.燈光 設計 規劃 音響 架設 操控 2.現場系統建置 3.人員團隊領導力
1.定期清點記錄公司所屬設備資產,並將設備及物料標示置放於正確位置,須對相關人員解說,使其容易使用 2.負責設備 規劃/調度/租借並完成相關紀錄 3.設備定期清潔、保養、維護、檢修、登錄 4.歡迎具電子、電機、電工 相關工程或廠務經驗二度就業 5.外務管理
1.督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 2.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 3.負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 4.負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 5.員工之教育訓練
工作內容: 1. 依照顧客需求進行點餐服務,熟悉點餐系統及菜單內容,為顧客提供專業建議。 2. 負責餐點的準備與製作,確保出餐品質符合公司標準與食品安全規範。 3. 維持用餐區域及廚房的環境清潔,遵守衛生與安全相關規定。 4. 協助管理客流與座位安排,提升客人滿意度。 5. 協助儲備幹部進行人員排班、庫存管理及日常營運紀錄。 6. 執行團隊績效目標,帶領團隊解決問題,促進工作效率。 7. 熟悉升遷制度與營運操作,並接受相關培訓以逐漸勝任管理工作。 8. 支援餐廳其他日常營運需求,靈活應對突發情況。 歡迎您加入我們的團隊!成為我們的一份子,一起為顧客提供絕佳的燒烤體驗,並致力於自我成長與職涯發展。立即投遞履歷,讓我們一同創造美好的餐飲服務經驗,期待您的加入! 怕累、會遲到、問題一堆的就不要浪費彼此時間來面試了
工作內容: 1. 依照顧客需求進行點餐服務,熟悉點餐系統及菜單內容,為顧客提供專業建議。 2. 負責餐點的準備與製作,確保出餐品質符合公司標準與食品安全規範。 3. 維持用餐區域及廚房的環境清潔,遵守衛生與安全相關規定。 4. 協助管理客流與座位安排,提升客人滿意度。 5. 協助儲備幹部進行人員排班、庫存管理及日常營運紀錄。 6. 執行團隊績效目標,帶領團隊解決問題,促進工作效率。 7. 熟悉升遷制度與營運操作,並接受相關培訓以逐漸勝任管理工作。 8. 支援餐廳其他日常營運需求,靈活應對突發情況。 歡迎您加入我們的團隊!成為我們的一份子,一起為顧客提供絕佳的燒烤體驗,並致力於自我成長與職涯發展。立即投遞履歷,讓我們一同創造美好的餐飲服務經驗,期待您的加入! 怕累、會遲到、問題一堆的就不要浪費彼此時間來面試了
工作內容: 1. 依照顧客需求進行點餐服務,熟悉點餐系統及菜單內容,為顧客提供專業建議。 2. 負責餐點的準備與製作,確保出餐品質符合公司標準與食品安全規範。 3. 維持用餐區域及廚房的環境清潔,遵守衛生與安全相關規定。 4. 協助管理客流與座位安排,提升客人滿意度。 5. 協助儲備幹部進行人員排班、庫存管理及日常營運紀錄。 6. 執行團隊績效目標,帶領團隊解決問題,促進工作效率。 7. 熟悉升遷制度與營運操作,並接受相關培訓以逐漸勝任管理工作。 8. 支援餐廳其他日常營運需求,靈活應對突發情況。 歡迎您加入我們的團隊!成為我們的一份子,一起為顧客提供絕佳的燒烤體驗,並致力於自我成長與職涯發展。立即投遞履歷,讓我們一同創造美好的餐飲服務經驗,期待您的加入! 怕累、會遲到、問題一堆的就不要浪費彼此時間來面試了
本職位專責廢水處理廠新建或改善工程之現場執行。從土建配合、機電設備安裝到管線試壓與功能試車,需確保工程品質符合環保法規與設計標準。因案場分佈全台,需能配合專案進度長期派駐或出差。 【職位核心任務】 1.現場指揮官: 獨立負責廢水工程(配管、機電、土建)之進度、品質與安全監督。 2.溝通與協調: 擔任業主、設計與包商間的溝通橋樑,解決現場突發問題。 3.品質守門員: 執行材料設備驗收、工地巡檢,並落實施工品質計畫與缺失改善。 4.工程行政: 負責派工管理、日誌填寫及驗收資料彙整。
我們是專注於空調及水機電工程的專業公司,為客戶提供從設計、安裝到維護的一站式服務。我們的服務對象涵蓋商業建築、工業場域及住宅用戶,致力於提供高效節能的解決方案,滿足客戶多樣化需求。 工作內容: 1. 協助安裝冷氣系統,包括冷暖氣、通風及冷凍設備。 2. 執行冷氣系統的定期保養與維護,清潔過濾網,檢查壓縮機與氣流狀況。 3. 進行冷氣設備運作異常的診斷及故障排除,確保設備正常運作。 4. 使用專業儀器檢測冷氣系統的運行狀況,分析並評估故障原因。 5. 協助冷氣設備零件的更換與管線接線作業。 6. 依據設備設計圖與技術手冊妥善操作及進行維修作業。 7. 記錄日常維修保養內容,並撰寫相關維護報告。 8. 遵守工作場所的安全與操作規範,維護作業區域的整潔與安全。 我們誠摯邀請您加入我們的團隊,共同為客戶提供頂尖的空調水機電服務!您的專業與熱忱將是我們進一步成長與成功的關鍵。立即投遞履歷,期待與您攜手合作!
1.進料檢驗 2.食品檢驗 3.客訴問題處理 4.產品品質管理 5.ISO標準督導與維持 6.產線巡檢 7.食品添加物管理 8.完成主管交辦事務
管理工程案場進度 具備水電工程經驗 本公司為專業水電工程公司,工程主體以商用不動產(商場、飯店)為主。 工程地點遍及全台灣,有志人員歡迎加入本公司團隊,共同為人生及事業開闢前途
1. 進行成品或半成品的品質檢查。 2. 使用精密儀器進行相關產品量測。 3. 熟練操作測量儀器,確保品質穩定。 4. 操作自動機台。 5. 產品包裝。 6. 主管交辦事項。
流行金屬飾品國貿人員 1) 業務的工作 - 開訂單 ,資料整理,出貨相關工作內容 2) 跟進商品開發生產進度 3) 具有業務開發能力,參展能力 4) 英文口語中等、英文文書佳 5) 細心 , 耐心,找穩定的工作 工作與能力需求: 3年以上貿易產業工作經歷 員工福利 1) 年終業績獎金 2) 提供一日兩餐 3) 提供住宿選項
包裝、盤點庫存 (男、女皆可) 如有能力開自排發財車,起薪35000(一般汽車駕照即可,不用職業駕照) 如果中午不需要提供午餐,薪水可以再加2000
1、擺設餐桌、收桌。 2、提供顧客餐飲服務 3、維持服務區域的整潔。 工作時間 【早班時段】08:00~12:00或11:00~15:00或08:00~15:00任選 【晚班】17:00~23:00
1.臨床教學與指導:指導新進人員。 2.在職訓練規劃:負責單位內護理同仁的在職教育、考核。 3.品管與制度修訂:協助制定並更新臨床護理常規、作業標準,進行品管稽核(如病人安全、護理紀錄、照護品質提升)。 4.行政輔助與管理:協助護理長處理排班、人力調度、處理病人或家屬抱怨。 5.臨床護理與資深專業:熟悉高難度護理評估,協助醫護協調。
1.工地現場的狀況處理 2.工程現場動線的規劃 3.工程進度安排與人力的調度 4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序 5.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 6.協助工區進度、品質及成本管理 7.整理完工後之相關資料並且建檔備查 8.施工測量、內業計算、土木測量及放樣 9.有工地主任證照者優先錄取 薪資部分會視工作經驗或工作能力表現狀況會再進行調升薪資
1.工地現場的狀況處理 2.工程現場動線的規劃 3.工程進度安排與人力的調度 4.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞 5.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 6.施工測量、內業計算 7.工地主任交辦事宜 薪資部分會視工作經驗或工作能力表現狀況會再進行調升薪資