台大就業專區

天上人間精品旅館，為您打造最浪漫豪華的休閒享受！我們結合「動」與「靜」的元素設計，創造出讓人放鬆又夢幻的度假體驗。透過我們榮獲好評的服務精神與便捷的線上訂房系統，我們不僅為旅客提供舒適的住宿選擇，更讓每一段旅程都充滿美好回憶。現在，誠摯邀請熱情的你，加入我們的核心團隊！ 1. 參與公司規劃的管理與實戰培訓，學習並融入每項營運環節 2. 掌握飯店設備操作技能，進行檢測與維護，確保品質穩定 3. 接待賓客及處理客訴，提供高品質的貼心服務 4. 主動參與設備保養與維修，確保運行無憂 5. 積極發揮團隊協作力，與部門其他成員共同完成工作目標 我們深知創造幸福工作的重要性，因此公司全力打造完善福利與成長空間： - 年度三節獎金及年終獎金，讓努力有回報！ - 嚴格依照法規提供勞保、健保及員工團保 - 全勤獎金與績效獎金，付出更多也會回報更多 - 享有特別休假、員工體檢以及意外險，關懷您的健康與生活平衡 - 每月員工在職教育訓練，助您累積知識與專業提升 - 透明的升遷制度，讓管理夢想不再是遙不可及 歡迎加入我們，與天上人間一同展翅高飛，實現嶄新的事業巔峰！ 🚀

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1.電腦繪圖AUTO CAD及電腦文書作業，有水電消防經驗 尤佳 2.提供相關技能教育訓練

1.生產線機台設備操作、清潔 2.產線環境清潔等 3.主管交辦事項

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪29,500元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3％)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點

1.負責廠區內部與公共區域之清潔與維護 2.執行地面清潔、掃地、垃圾分類與清運 3.使用清潔工具與設備(如掃地機、吸塵器等) 4.配合場內安全規範，維持安全與整潔環境 4.完成主管交辦事項

保全人員／警衛 1.負責門禁管制、車輛出入指揮、 2.防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 3.針對特定處所進行監視， 4.維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險

💼 【鋁框門業務 (外勤)】🔥 同事不要那麼正經！來挑戰一下更有趣的業務工作吧！ 🌟 你的任務清單： 1. 深入了解公司業務和鋁窗/玻璃建材相關的小知識，設計出符合客戶需求的專屬方案。 2. 策劃並製作行銷工具，抓住每個商機！ 3. 穩固與既有客戶的關係，同時開發新客群，讓業務不斷成長。 4. 使用Excel進行各種資料處理，輕鬆高效！ 5. 統籌對帳、請款等行政事務，協助後勤運作更順暢。 6. 不怕搬重物？支援現場師傅與工廠，我們就需要這種實幹家！ 🎯 如果你擁有鋁窗玻璃建材五金等相關業務經驗，還能善於溝通協調，那就別猶豫來加入我們。工作不只是挑戰，還是你的舞台，準備迎接精彩吧！

【職務定位】 負責公司 IT 基礎架構與伺服器的穩定運行，是公司的系統守門員。 【工作內容】 1. 虛擬化平台維運： 負責 VMware 虛擬化環境（vSphere、ESXi、vCenter）的建置、資源配置與日常管理。 2. 高可用性與災備： 設定與維護叢集的高可用性（HA）與資源動態分配（DRS），並定期執行系統備份與還原演練。 3. 伺服器管理： 負責 Windows Server 與 Linux 系統的安裝、權限設定、安全性更新與日常效能監控。 4. 系統檢修與排障： 處理伺服器與作業系統的異常狀況（Troubleshooting），確保各項服務 24 小時穩定運作。 【條件要求】 * 必備： 具備 Windows 與 Linux 伺服器實際管理與檢修經驗。 * 必備： 熟悉 VMware 虛擬化技術，能獨立操作 vCenter 及設定 HA/DRS。 * 加分： 具備基礎網路概念（Switch、Firewall 設定）與儲存設備（NAS/SAN）管理經驗。 * 特質： 具備強烈的責任感，面對系統異常能冷靜排障。

岱妮門市人員保障底薪，並有高額業績獎金，領先眾多百貨同業，成長性高！ 歡迎銷售高手的您，大展長才！具童裝、嬰幼用品銷售經驗者，優先錄用！ 【工作內容】 1. 商品推廣解說及銷售，客戶諮詢服務。 2. 商品庫存管理－依銷售數字控管進貨量、庫存量及盡商品保管之責。 3. 門市陳列管理－創造窗明几淨、舒適的購物環境。 4. 各項銷貨報表產出－利用企業POS系統及電腦文書系統，完成進銷存商品報表統計，以利門市營運及行銷規劃。 5. 四周休8天，8休8全早/晚輪班制。早班10:30~18:00、晚班14:00~21:30(排休)。 【薪資與福利制度】 1. 保障底薪、高額獎金－歡迎挑戰高薪！ 2. 完整教育訓練課程及實習計劃，新人受訓期間保障薪資。 3. 任職滿三個月，另有員工購物優惠。 4. 遵守各項勞動法規，勞健保、勞退提撥、連續任職滿半年即可享有特休…等。 5. 對於遠地的同仁，公司提供宿舍住宿優惠方案。 ※年資滿一年的銷售人員平均收入達45,171元

我們不是傳統成衣公司。 從蠶絲面料開發、織造、商品設計到成衣生產，公司擁有完整供應鏈與泰國自有工廠。 我們希望找到一位能真正掌握「生產流程、進度與品質」的人加入團隊，協助整合台灣設計端與海外工廠生產。 如果你熟悉成衣流程、擅長協調安排、能處理生產問題，這份工作會很有成就感。 ⸻ 【工作內容】 1. 成衣生產排程與進度追蹤 2. 台灣設計端與泰國工廠生產協調 3. 面料／副料／版型／樣品進度管理 4. 大貨交期與生產品質控管 5. 生產異常問題協調與處理 6. ERP、生產表單與資料整理追蹤 7. 協助建立與優化生產流程SOP 8. 跨部門溝通協調（設計／採購／工廠） ⸻ 【職務需求】 ✔ 具成衣生管、跟單或相關經驗 ✔ 熟悉成衣生產流程 ✔ 細心負責，具備時間管理能力 ✔ 具良好溝通與協調能力 ✔ 熟悉Excel操作與表單管理 ⸻ 【加分條件】 ✔ 有海外工廠對接經驗者佳(講中文可) ✔ 熟悉針織、女裝、內著類商品尤佳 ✔ 了解面料、版型、車縫流程 ✔ 對AI工具與流程管理有興趣者佳 ⸻ 【公司特色】 ✔ 台灣設計 × 泰國自有工廠 ✔ 自有蠶絲品牌與完整供應鏈 ✔ 商品具市場差異性與穩定客群 ✔ 穩定長期發展品牌 ✔ 重視制度建立與團隊合作 ⸻ 【薪資待遇】 月薪 NT$60000以上 （依能力與經驗調整）

我們是一家專注於金屬相關製造工藝的專業團隊，提供高品質的金屬製品製造。 工作內容： 1. 依據工程指示和技術圖紙進行氬焊及電焊作業，保證焊接精準度與品質。 2. 正確辨識不同金屬材料的特性，選擇適合的焊接方式與填料。 3. 協助加工金屬零件，包括材料準備、切割、成形、焊接與研磨，確保產品達到品質要求。 4. 執行焊接後的檢查和修補，包括目視檢查焊接缺陷與進行必要修整。 5. 協助金屬加工機台的保養與設備故障排查，確保工廠正常運作。 6. 配合工程需求，進行工廠內外作業以及必要時的工程加班工作。 7. 學徒將在師傅指導下學習金屬加工技能，處理基礎工作並逐步提升專業能力。 其他資訊： 1. 每週日公休。 2. 需具備手排車駕照(可後補) 3. 提供午餐，若加班則提供晚餐。 4. 薪資待遇：學徒月薪依公司規定，半技人員薪資面議，並提供積極升遷機會。 歡迎對金屬加工及焊接有熱忱的夥伴加入我們的專業團隊！透過持續的學習與努力，您將有機會成為技術專家，為金屬製造工藝注入新活力。立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 商品發想、方向定調、新產品開發，包材搜尋溝通與各方協調 2. 促銷與推廣活動規劃 3. 了解保養品原料功效及運用 4. 樣品測試(功效性、使用性)及工廠端連繫 5. 產品送驗第三方公正單位 6. 產品下單、原料採購、追蹤、異常調查與追蹤改善 7. 保養品商品教育訓練規劃 8. 指導全台門市人員產品和護膚知識與技術 9. 分享行業趨勢和新品資訊，幫助門市掌握市場動態 10. 協助解決顧客問題，增強門市服務品質

【AI服裝設計師｜蠶絲機能品牌】 我們正在找的不是傳統設計師 而是能「運用AI工具放大設計能力的人」 在這裡，你不只是畫圖 而是參與一個從「面料 → 設計 → 打版 → 生產 → 銷售」的完整商品開發流程 ⸻ 【你會做的事】 1. 使用AI工具（如ChatGPT、Midjourney等）輔助設計發想與款式開發 2. 根據面料特性（蠶絲針織／機能布）設計適合的商品 3. 與打版、生產團隊協作，讓設計能順利落地 4. 參與暢銷款分析與優化（不是只做新款） 5. 建立設計資料庫與AI應用流程 ⸻ 【我們希望你具備】 ✔ 服裝設計相關背景（科系或實務經驗） ✔ 對AI工具有實際操作經驗（不限熟練，但要真的用過） ✔ 能從「商品角度」思考，而不是只做美感設計 ✔ 願意嘗試新工具、優化工作流程 ✔ 有基本打版概念加分（不是必要） ⸻ 【加分條件】 ＋ 有使用AI生成設計稿／提案經驗 ＋ 對機能布料或貼身衣物設計有興趣 ＋ 有商品開發或品牌經驗 ＋ 曾參與量產商品設計

1. 內著類各式產品之開發與設計打版。 2. 內著類產品初版、初樣之檢驗、試穿。 3. 內著類產品舊款式修改、增加尺碼之型版製作。 4. 與製造廠溝通及討論製造之流程及車工。 5. 不定期市調。

1. 協助業務督導處理各門市店務行政工作。 2. 協助門市教育訓練相關業務。 3.偶爾支援門市銷售 【歡迎對文案編輯、數據分析、銷售督導有興趣或應屆畢業生應徵】 4. 協助門市快速了解服裝特性與趨勢。

1教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活 3.安排學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識 4.親師溝通 5.校內生活環境、活動執行

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加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航，OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度！ 【你將扮演OPPO品牌，電信商客戶銷售管理角色】工作面向包括但不限於以下： 1. 掌握公司產品優勢，並針對客戶屬性個別制訂公司產品銷售規劃方案。 2. 與客戶協商談判及成本預算控制。 3. 擬定與執行客戶行銷合作活動計畫，協助品牌在通路的曝光量與品質。 4. 整理銷售報表，分析銷售走勢 ，並收集市場資訊分析及回報。 5. 客戶關係維持與建立。