台大就業專區

1. 依據公司策略訂定年度工作計劃，並落實各部門成員分工與資源分配，以確保有效達成目標。 2.藉由管控顧客滿意度、員工穩定度、預算達成率及硬體設備維護等向度的執行，確保部門策略與年度計劃能被落實，並帶來符合公司要求及可衡量的成果。 3.向上銜接組織發展策略，發掘對於公司未來有正向價值的關鍵人才；向下引領訓練，給員工新的工作任務，適度授權並給予發揮的空間，提升工作能力學習承擔新的責任以因應組織發展。 4.能對危機或突發事件的發生有所預見，且在最短時間之內整合運用資源，並在權責範圍內，作出適當決策與因應。 5. 負責專案的計劃、進度成本掌控、指揮及協調管理，使其專案成果能如期、如質、如預算。 6.具創新、獨立、負責、團隊合作的態度與精神。 7.具備出色的組織、協調、溝通、執行能力。

1.現場服務營運及追求業績成長。 2.負責現場人員之選用、訓練、人力、調配之管理。 3.服務流程監督標準達成、服務品質提升，顧客整體用餐滿意度提升。 4.顧客關係建立，處理顧客抱怨。 5.具備溝通協調能力，並運用於各工作環境、產品及服務品質。 6.具備協助規劃餐廳美食行銷活動及執行作業之能力。 7.落實巡檢、走動式管理；具有發現問題、解決問題的能力。 8.教育訓練擬定與督導，並制定標準作業流程。 9.具備積極正向的工作態度及高度執行力。

台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 1.依照SOP發酵、烘烤麵包。 2.飲料製作。 3.店面清潔。 4.銷售、結帳、庫存管理等。 我們正在積極尋找能共同發展的夥伴，歡迎來挑戰 公司網站:：https://www.facebook.com/twboloNo.1/ 網紅介紹：https://reurl.cc/DXAaG5 *挑戰管理職(1-2人) *歡迎積極的您加入 成長的速度，取決於你的投入程度 每一步都有回報與肯定，不怕你做，就怕你不做！ 如果你也想賺錢，歡迎來電：0968981920 也可加LINE洽詢:搜尋ID：twbolohr 即可

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1. 每日午晚間新聞採訪、剪輯、編輯、播報及排播作業。 2. 新聞專題採訪製播。 3. 需配合輪班，採訪並執行專案、重大事件、防救災業務等業務。 4. 公文撰擬、帳務核銷等庶務行政業務。 5. 其他主管交辦事項。 6. 錄取後需先至台北總台受訓三個月，考核通過後始至南部分台上班。 (受訓地點：台北市南港區重陽路120號3樓。) ★本基金會預計於117年搬遷至桃園新會址。 ★本職缺徵才至 11/13 止，經本會初審通過者， 11/14 後另行通知面試時間，謝謝。 ★初審資格不合或面試未獲錄取者，不另行通知。 ★面試當天如遇颱風等天災，經行政院人事行政總處公告「臺北市停止上班」，面試順延，時間另行通知。 ★如經面試錄取後，報到時須繳交「體格檢查表(一般)」，請於報到前自行至醫療機構辦理體檢。

誠 　 徵: 正職人員 工作內容: 1.外場顧客接待及需求(餐點、環境整理、打烊工作) 。 2.簡易餐飲之料理烹飪(鍋貼包製，鍋貼煎製，麵食烹煮)。 3.提供完整教育訓練及完善升遷管道。 4.月休八天三節獎金 **歡迎主動來電應徵**

1. 月休8-11天 2. 位於西門町商圈，近捷運站，交通便利 3. 工作環境單純 4. 客房清潔與保養 5. 公共區域清潔及責任區域保養 6. 主管交辦工作

1. 工作環境單純 2. 客房清潔與保養 3. 公共區域清潔及責任區域保養 4. 主管交辦工作 5. 想要學習第二專長的您不要錯過 6. 無經驗可 7.可配合系上校外實習課程簽訂校外實習合約

照顧幼兒.設計課程與預備教學環境.擔任幼兒教保工作

具備一年以上餐廳實務工作經驗。 工作內容: 1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 3. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 4.清理廚房環境、維持出餐品質。 5.簡易協助外場作業 6.協助準備食材並烹調菜餚、擺盤。 *工作地點『晴光商圈』

日本NO.1日式豬排 / / 吉豚屋 ✨ / /《擴大招募中》 加入吉豚屋，開啟你的餐飲職涯！ 如果你喜歡與人互動、享受團隊合作，想加入制度完善、發展穩定的連鎖餐飲品牌，歡迎成為吉豚屋的一員！ 正職月薪36,000元起 (含全勤) 1、入職滿三個月晉升一般儲備幹部，調薪2,500元 2、定期依工作表現安排晉升考試⭐薪資UP~UP ! ! 3、具中餐廚師證照，每月加500元 ! 為什麼選擇吉豚屋？ ✔️ 日本 NO.1 豬排品牌，制度完善、經營穩健 ✔️完整教育訓練，無經驗也能安心學習 ✔️透明升遷制度，努力看得見、薪資跟著成長 ✔️重視團隊合作，打造友善、互相支持的工作環境 ❤️ 以打造「幸福企業」為目標，讓每位夥伴都能安心工作、持續成長 【獎金】 1、每月績效獎金，最高可達 10,000 元 ! ! 2、春節、端午、中秋、勞動節禮金 3、生日禮金 4、年終獎金 【福利】 1、免費提供日本進口制服、補助洗衣費津貼。 2、任職滿三個月，補助供膳體檢費用。 3、享員工餐，另有員工餐點優惠。 4、國內、國外員工旅遊。 5、介紹者獎金3,000元~20,000元。 6、台隆集團員工優惠價 (台隆手創館、Niseko、百吉冰淇淋...)。 【排休制度】 1、四週休八天、國定假日於當月排休。 2、採輪班制（早／午／晚班），9:30~21:30，每班 8 小時 3、無空班，工作時間更集中、生活更好安排 【工作內容】（內外場皆會安排）無經驗也能快速上手！ 1、外場：點餐、結帳、環境維護及服務 2、內場：餐點備料、製作、餐點品質與環境維護 ※導入日本專利自動油炸設備，操作簡單、安全好上手，無經驗也不用擔心！ ✔️依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別)。 ✔️優質學習環境：依職能階層別，提供多元的教育訓練，晉升管道通暢。 ✔️有前輩帶，新人安心快速融入。 ⭐ 歡迎喜歡服務、熱愛美食、想挑戰管理職的你，一起加入吉豚屋！

1. 跟診流動牙醫助理 2. 牙科器械前置準備、消毒及設備操作、維護 3. 基本環境清潔與維護 4. 病歷歸檔、處理文書 5. 完成主管交辦事項

⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、長期打工 ▪彈性排班：12:00~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 清洗碗盤餐具、廚房用具及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+15元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

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⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、長期打工、短期工讀 ▪彈性排班：12:00~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） 清洗碗盤餐具、廚房用具及其他主管交辦工作事項。 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+15元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

*誠徵正職牙醫助理、依勞基法規範 *客觀的教育訓練、加薪與考核制度 *全勤獎金/三節獎金/尾牙/生日小禮/社區健身房/補助員工健檢/升遷考核制度 *薪資有成長空間 (A) 符合勞基法下想多上班(最低42診) (B) 晚班與星期六加給 (C) 正式滿半年乾股紅利 (D) 職務、行政加給 (E) 牙助認證或口衛專科系畢相關加給 (F) 每年視大環境可能調薪 *本診所有許多先進設備, 重視感染控制, 若認真有意願可習得蠻全面牙科醫療 *我們尊重與珍惜每位好助理, 創造能較長期穩定的工作環境, 同事多半好相處:) 期待對醫療業有興趣與工作熱忱的您 *診所為輪班制、變形工時、月休8-11天 ＜上班時間＞ 輪班制、班可議微調 單一早班: 9:00-12:30 單一午班: 14:00-17:45 單一晚班: 17:45-21:30 早午班: 9:00-12:30、14:00-17:45 午晚班: 13:30-21:30(晚餐輪休45min) 整天班: 9:15-12:30、14:00-21:30 (晚餐輪休45min) *本診所位於北新莊, 離五股/泰山/三重蠻近, 捷運新北產業園區站走路7min, 鄰近公園, 旁有 Youbike ＜工作內容＞ 1. 器械消毒 2. 設備學習/環境維護 3. 認識牙科知識, 幫病人口腔衛教 4. 了解牙科器械 5. 跟診協助牙醫師或學櫃檯 《若是沒有牙助經驗，上班一開始會先在消毒室內器械消毒，剩餘時間則是在旁邊學習如何跟診，也會學一些基礎櫃檯》

1. 客房的打掃清潔及維護保養 2. 各樓層及公共區域環境清潔及維護 3. 客房備品補充，及備品室各項備品消耗紀錄、請領與補充 4. 客房設備定期保養、故障報修及相關盤點 5. 值班主管交辦事項

1.整理環境 2.針對預約客人進行確認、安排相關課程 3.美容諮詢，針對顧客膚質建議其產品使用，提供顧客高品質服務 4.服務客人進行臉部．身體放鬆保養. 5.美髮駐點認識新朋友

1. 管理公司人員異動或資料異動 2. 處理人員加、退勞健保與團保 3. 協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 4.薪酬計算、人事相關。 5.其他主管交辦事項。