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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/1
  • 健檢科放射師
  • 苗栗縣頭份市
  • 為恭醫療財團法人為恭紀念醫院
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 270元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 操作X光及影像後處理、影像管理相關作業,及主管交辦事項。

  • 9/1
  • 飯店-西餐三廚
  • 苗栗縣頭份市
  • 尚順開發股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~39,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助廚房安全衛生相關工作 2.確保食材品質及合理庫存量 3.依食譜標準製備餐點,確保出餐品質 4.協助確保廚房設備能正常運作 5.主要崗位以西式烤爐及油鍋為主,必要時需支援其他崗位 * 具飯店自助餐經驗者尤佳。 * 配合度高,具敬業精神且須接受兩頭班。兩頭班:10:00~14:00 16:00~21:00

  • 9/1
  • 【固定白班.上市公司穩定保障】日照照服員|屏東內埔|昌黎綜合|青松長照
  • 屏東縣內埔鄉
  • 青松健康股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,750~45,750元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康不僅提供一份工作,更是一個能讓你安心、有保障,且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力,值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出,因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利,讓你的努力得到應有的肯定: ●優渥獎金與福利: - 三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 -員工福利:員工活動、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:固定白班,休假比照人事行政局公告。 -加班保障:假日若有開班,加班費與相關獎金另計。 【工作內容:你將是長輩們最溫暖的依靠!】 身為青松健康的照服員,你將用專業與溫暖,為長輩們的生活點亮色彩: ●協助生活照顧:提供長輩們身體與日常生活的協助(包含沐浴清潔)。 ●帶領活動:帶領長輩參與各種健康促進活動,讓他們保持身心活力。 ●環境維護:協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作:參與相關教育訓練,並協助主管交辦事項。

  • 9/1
  • 機電維運工程師
  • 台中市西屯區
  • 立豐光能股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.監控系統每日分析與管理 2.工程現場狀況問題處理與調解、及與各協力廠商溝通協調作業 3.太陽能設備系統檢修(含高壓設備檢修及保養) 4.案場現場巡檢、保養、維修作業執行。 5.監控安裝協助及監控上線前確認。 6.臨時性需求支援及案場巡檢或現勘。 7.其他主管交辦事項及臨時配合工作執行。

  • 9/1
  • 會計室工讀生(A2)
  • 台北市萬華區
  • 凌群電腦股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助處理會計及出納相關工作

  • 9/1
  • 飼料業務銷售人員(高雄廠)
  • 高雄市永安區
  • 台灣卜蜂企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 親愛的求職者: 您還因為業務工作性質而裹足不前嗎? 業務決非僅是口若懸河的向客戶推銷商品或者每天過著碰釘子的工作生活. 卜蜂集團飼料與技術行銷事業誠徵有衝勁, 有企圖挑戰自我, 肯接受訓練學習之社會精英, 加入台灣卜蜂的行銷團隊, 不僅銷售產品與客戶管理, 更重要的是提供客戶畜牧, 畜產, 動物飼育的專業技術, 以及相關的附加價值; 使您的職涯之路能夠對於農牧專業與工作職能不斷精進與磨練!! ** 誠徵 畜牧/ 獸醫/ 動物科學 / 生物科技 / 農場經營/ 農專相關科系畢業者加入。 ** 此工作因涵蓋專業技術發展, 因此我們極力徵求相關教育背景與相關工作經驗者加入, ex 動物藥品行銷, 飼料行銷, 獸醫或是畜產業務行業。

  • 9/1
  • 【資訊技術】網路管理工程師
  • 新北市新店區
  • 神腦國際企業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 主要職責: 1.設計、部署和管理企業網路架構,以確保其穩定運行和高效性。 2.負責網路設備的配置、管理和監控,包括交換機、路由器、防火牆和負載均衡器,WAF及反向代理伺服器等,以確保網絡安全和流量管理。 3.解決網絡故障和問題,包括診斷和修復網絡連接問題、性能問題和安全問題,並提供迅速的技術支援和解決方案。 4.與其他IT團隊合作,並提供專業的網絡技術支援和建議。 5.負責總公司和門市的資訊設備軟硬體的維護和管理,確保各項設備始終保持良好的運行狀態,以支持企業的日常運營和業務發展。 6.管理維護DHCP Server、Radius Server 技能要求: 1.具有扎實的網絡基礎知識,熟悉TCP/IP協議與OSI七層模型的網路通訊基礎框架。 2.具備網絡設備配置和故障排除的能力,能夠理解原理判斷原因解決各種網絡問題。 3.熟悉常用的網絡設備和工具,如Cisco、Juniper、Wireshark等。 4.具有良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與各級管理者和同事有效溝通和協作。 5.具備相關的學位或證書,如CCNA、CCNP者優先考慮。 6.熟悉Switch、路由器的配置,子網路切割規劃能力 7.熟悉設備安全配置,ACL,IPSec建置,SSLVPN建置&Split Tunnel 8.熟悉WiFi相關系統建置,Radius、EAP-TLS,WiFi Roaming與無線網路環境優化 其他加分項目: 1.具有在中大型企業或網絡服務提供商擔任關鍵角色的豐富工作經驗。 2.熟悉並具備公有雲或網絡虛擬化技術的實作經驗。 3.具有良好的問題解決能力和創新思維,能夠提出符合企業需求的創新解決方案和技術改進建議。 4.曾有公開技術分享經驗EX:個人部落格技術分享,IT邦鐵人賽,GitHub開源專案 5.熟悉Fortinet相關產品線(FortiGate,FortiSiem,Fortiweb,FortiADC,FortiManager) 6.熟悉Cisco相關產品線(Nexus-9000,C3850) 7.熟悉PaloAlto相關產品線(PA3220,PA820,Panorama) 8.曾有ISO27001認證之參與經驗 其他工作條件限制: 1.熟悉資訊設備硬體維護 2.具備Windows伺服器與Linux作業系統指令與操作能力 3.具基本網路問題邏輯判別與故障排除能力 4.具MCSE或CCNA證照者佳

  • 9/1
  • 工安管理員
  • 桃園市龜山區
  • 亘希企業有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 2.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施 4.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定

  • 9/1
  • 【淡水團隊七店聯賣滿滿資源 】房仲業務前3個月保障40-45K/專業培訓/無經驗/轉職首選(淡水台北灣加盟店)
  • 新北市淡水區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (北市區.基宜花區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 房仲業務是可以累積不動產知識與技術、累積人脈、累積口碑,以及累積知名度,隨著時間的增加,你的資源會越來越多,是可以做一輩子的工作,直到您想退休。 ★★★★★★【 金 仲 團 隊 】★★★★★★ ☑榮獲2019年金仲獎經紀業楷模暨評審團大獎【淡水唯一】 ☑30年來培育出14位金仲獎楷模【淡水最多】 ♥【條件】學歷高中職以上畢業。無經驗可 ♥【獎勵】最高獎金60%、多項業務競賽獎金、內部徵員招募獎金、各類廣告及系統補助 ♥【升遷】培育優秀人才晉升雙軌制度 ♥【工作】不動產買賣、租賃仲介服務。 ♥【提供】雲端工具快速找到案源及客源並超過萬筆有效客戶免費提供 ♥【團隊】堅強互助團隊-包區直營,7店全面流通聯賣 ♥【豐富】30年來建構完整資料庫,精準開發、行銷系統 ♥【未來】專業多元培訓課程,成為百萬千萬年薪不是夢 ♥【福利】每年舉辦國內旅遊、生日慶生禮、中秋烤肉、年終尾牙、意外險、聚餐、零食櫃 ∞∞∞∞∞【快速複製成功經驗】∞∞∞∞∞ 《2023年至今已成功複製19位無經驗菁英》 ★★★★★★選對陣營!決定輸贏~淡水住商歡迎您★★★★★★

  • 9/1
  • 強力募集★房仲菁英★有經驗保障底薪/高獎金(淡水台北灣加盟店)
  • 新北市淡水區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (北市區.基宜花區)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 房仲業務是可以累積不動產知識與技術、累積人脈、累積口碑,以及累積知名度,隨著時間的增加,你的資源會越來越多,是可以做一輩子的工作,直到您想退休。 ★★★★★★【 金 仲 團 隊 】★★★★★★ ☑榮獲2019年金仲獎經紀業楷模暨評審團大獎【淡水唯一】 ☑30年來培育出14位金仲獎楷模【淡水最多】 ♥【條件】學歷高中職以上畢業。無經驗可 ♥【獎勵】最高獎金60%、多項業務競賽獎金、內部徵員招募獎金、各類廣告及系統補助 ♥【升遷】培育優秀人才晉升雙軌制度 ♥【工作】不動產買賣、租賃仲介服務。 ♥【提供】雲端工具快速找到案源及客源並超過萬筆有效客戶免費提供 ♥【團隊】堅強互助團隊-包區直營,7店全面流通聯賣 ♥【豐富】30年來建構完整資料庫,精準開發、行銷系統 ♥【未來】專業多元培訓課程,成為百萬千萬年薪不是夢 ♥【福利】每年舉辦國內旅遊、生日慶生禮、中秋烤肉、年終尾牙、意外險、聚餐、零食櫃 ∞∞∞∞∞【快速複製成功經驗】∞∞∞∞∞ 《2023年至今已成功複製19位無經驗菁英》 ★★★★★★選對陣營!決定輸贏~淡水住商歡迎您★★★★★★

  • 9/1
  • ★業務儲備幹備挑戰高收入/台北101世貿店
  • 台北市信義區
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (北市區.基宜花區)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,年薪 1,000,000~2,000,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 2.收集有關銷售及租賃房屋之資,並預測買主與租賃者之需求 3.不動產相關專業諮詢服務 4.針對客源進行電話行與客經營開發銷售 5.不動產(土地)開發與買賣服務

  • 9/1
  • 業務轉職首選愛冠軍團隊~歡迎挑戰高薪(行政加盟店)
  • 宜蘭縣羅東鎮
  • 住商不動產(加盟店聯合徵才) (北市區.基宜花區)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 2.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 3.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 4.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料,提供客戶最完整資訊 5.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係 6.主管協助成交

  • 9/1
  • 統一超商儲備人才(SUPER STAR)
  • 台北市信義區
  • 統一超商【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ***平均年薪80萬起***(近五年實績,含完整年度之獎金) 培育流程: 1. 門市營運基礎歷練(6個月),建立對零售服務業的認知。 2. 培育成為專業流通顧問,輔導門市經營。(6個月) 3. 後勤行銷單位歷練。並依個人學習發展狀況,進行跨功能歷練。(1年) 4. 依表現定期審視評估選入才庫,成為未來集團主管人才。 https://www.youtube.com/watch?v=aT2D7Z3BqKU&feature=youtu.be

  • 9/1
  • 安親課輔老師(天母)
  • 台北市北投區
  • 臺北市私立道思兒童課後照顧服務中心
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 負責課後課輔相關事宜 請求職者主動聯絡約面試 喜歡小孩者

  • 9/1
  • 會計
  • 台中市烏日區
  • 大廟口食品有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等 6.平時帳務與稅務處理。 7.每月定期結帳 8.須有經驗

  • 9/1
  • 旗艦門市人員(桃園三民)
  • 桃園市桃園區
  • 城欣科技股份有限公司(輝葉按摩椅)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 具親和力,個性活潑,有服務熱忱,喜歡與人互動 2. 熱愛銷售及產品推廣、個性主動積極、溝通能力強 3. 穩定性及工作配合度佳,願意接受公司長期培訓者 4. 對健康科技運動生活產品有興趣,需電腦基本操作 5. 請先上網至 https://www.hueiyeh.com.tw/ 瞭解公司產品資訊 ※ 銷售獎金另外計算 ※ 需會基本電腦操作 ※ 有家俱和床墊銷售經驗者佳

  • 9/1
  • 【哈泰】泰式料理廚師
  • 台北市中山區
  • 明星餐飲國際有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 52,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.泰式料理製作及烹調。 2.依據餐單準備相關的食材處理及醬料製作備用。 3.成本控管及食材備料及叫貨。 4.負責廚房的衛生與安全工作事宜及協助廚房設備、器具碗盤之清潔。 5.配合執行餐廳主管之交付事項。