台大就業專區

1.負責商品:採購 /訂購 /建檔 /庫存 管理。 2.對供應商:詢價 /議價 /下單 /安排出貨 /核對文件。 3.因應商品變化和檔期/行銷活動調整訂貨及配貨量 4.進銷存報表的製作分析提供 5.完成主管交代事項。

廣告文宣執行、不動產開發、不動產拍攝、廣告文宣製作

兒童運算思維課程儲備師資 以【運算思維】為基礎，實際應用至兒童coding課程教學為主， 歡迎對於兒童資訊教育或STEAM課程有興趣者，加入我們！ 【工作內容】 1.負責教授兒童程式(不插電)之師資培訓課程。 2.課程規劃(由總部提供教案、教材及週邊相關教學資源) 3.需在開課前接受教材使用培訓 (12小時)。 4.負責上課學員之期末考核作業。 5.工作地點：長頸鹿美語各管理處教室(台北、桃園、台中、台南、高雄) 6.薪資 *總部-師資班講師時薪：500元-700元。 7.資歷需求： 1. 具師資培訓講師經驗 (一年以上) 2. 具兒童一般課程教學經驗 (一年以上) 3. 有兒童程式 / 機器人 / STEM 課程教學經驗 (6個月以上)

1. 需要有機械業相關銷售經驗 2. 開發客戶並推銷產品 3. 依顧客需求做報價 4. 顧客售後滿意度維持 5.另有提成獎金

💥 不動產仲介相關業務（房屋，土地買賣租賃服務） 💥 桃園愛賣賣場內👍👍👍 地點好，停車方便，來客多，是你大展身手的好地方。 💥 完整的教育訓練，一對一的專人指導，讓新人快速上手。 🟥 我們歡迎想挑戰高薪的你。 🟥 我們歡迎想重拾信心的你。 🟥 我們歡迎有企圖心無地發展的你。 👊👊讓我們一起 再創高峰👊👊

––主要去廠商端載進貨商品及送貨到客戶端 (新的家具/箱貨..等) 依照客人要求配送/組裝 ––車輛維護 ––送完當日配貨即可下班,熟練後可開車回家,每日貨量不等,可看自己熟練度,配送完即可下班 公司車 新手月薪約3.2-4.5,熟手後約6-10w不等. 依個人能力 願意接受公司長期培訓學習者佳 重要:要會開手排貨車 3.49 噸 需有開貨車的經驗半年以上 不管內車外車 都須先跟車

【職務說明】 • 負責所轄多間門市之營運目標達成、成本及費用控管及制定改善策略。 • 根據年度經營目標，制定各品牌年度計畫、預算及工作計畫，並逐月分析檢討。 • 完整佈達監督公司政策落實，維繫營運夥伴與公司良好雙向溝通，標準作業程序執行。 • 收集區域商圈市調分析、店點評估及展店協助、競爭對手和客戶回饋方面，制定對應策略。 • 人力管理策略執行，及各餐廳崗位員工進行調整，適時調整人員配置，包含人員招募。 • 門市定期及不定期巡店，進行營運稽核、食安檢查與回饋追蹤。 • 門市績效考核，不斷提升夥伴工作能力和工作績效；維護團隊和諧，並達成目標。 • 門市主管會議召開、定期製作週月季年報告，產出各項表報供管理決策之參考。 • 熟悉經營管理之報表分析、現場營運管理數據分析。 • 執行安全與衛生的檢查（訂定系統化標準）。 • 不定期的在職訓練(內部員工教育訓練講師培訓)。 • 其他總經理交辦事項。 ※此職務需先至門店培訓，熟悉並能實際操作各工作站與門店管理※ 【須具備條件】 • 優秀的溝通、領導與團隊激勵能力 • 能夠虛心接受建議，擁有優秀待人處事能力 • 具備良好的觀察力，能夠及時提供客人最適切的服務 • 擅長報表分析、營運數字解讀 • 擁有良好的情緒管理能力 • 具連鎖產業或餐飲業管理三年以上經驗者 【旗下品牌】 Stanley‘s Steakhouse史坦利美式牛排 GO EAT TAPAS西班牙餐酒館 King Pho Cafe 金福越式河粉 依時海陸市集

徵積極、穩定 ◆年輕人團隊 有勞保 有健保 有團保 有伙食津貼 有全勤 有三節 有制服 有固定調薪制度 有績效加薪 有每月分紅 有每年年終 有員工聚餐 可延遲上班 有年假(滿半年有3天 一年7天 2年10天 最多30天) 月休8天 有員工休息室 有極大升遷機會 我們是一群年輕人的團隊 有興趣的你 請儘速與我們聯絡 我們有順暢的升遷管道及教育 有餐飲經驗或證照最好 沒經驗也不用害怕 只要有心要學都不是問題 態度很重要 同事們都很好相處 因為上班開心真的太重要了 外場服務人員: 1.負責客人帶位、點餐、送餐及聯繫內外場之工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.負責結帳、收銀之工作。 餐飲服務生在餐廳業中扮演著重要的角色，這個職位的發展前景非常大，有機會晉升到管理階層。 如果你具備以上條件和熱情，歡迎加入我們的團隊，一同創造美味佳餚！ 有意應徵者請提供履歷表或直接聯繫我。

1.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 2.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 3.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 4.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 5.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

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1.房屋買賣仲介服務 2.房屋租賃仲介服務 3.免費不動產諮詢服務 4.房屋市場行情分析 5.不動產相關法令諮詢 6.客戶售後服務 新成屋、中古屋、土地開發及行銷，高收入、高報酬，富挑戰性，歡迎無經驗或業務高手轉換跑道！ **公司出資輔導考取不動產營業員證照** 並提供多項公司福利，名片、謄本、影印、廣告費補助、看板....讓您在衝刺高額比例獎金的同時免除額外負擔

■薪　　資：給班排班比照一般正職人員。 ✔️實習期間▸外場時薪215元，經考核通過轉正後另享績效薪資。 ✔️正式正職▸外場保底36,000元起。 ✔️以上00:00起，每小時另有夜班津貼50元，正式夥伴平均薪資：36,000~57,500元。 ■工作內容：從基層起步培育成為營運幹部，學習管理內外場事務及營運管理。 外場服務員▸接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 ■晉升管道： ➽ 中　　級：享計件工資，上看51,500元 ➽ 高　　級：享計件工資，上看57,500元 ➽ 特　　崗：45,000元起，上看75,000元 ➽ 擔　　當：55,000元起，上看80,000元 ➽ 部門經理：90,000元起，上看120,000元 ➽ 店 經 理：等你來挑戰！ ⇣⇣⇣ 請下滑瞭解《完整福利制度》⇣⇣⇣

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

我們專注於廣告工程相關設計、製作與施工，提供招牌製作、戶外廣告設置、吊掛工程及現場維護等服務，協助各類商家與企業打造符合需求的品牌識別與廣告呈現。 工作內容： 1. 協助各式戶外廣告招牌、廣告版面及招牌燈具的安裝、拆卸與現場施工。 2. 協助進行招牌吊掛、定位、固定及施工區域整理，並依照師傅指示操作相關工具與設備。 3. 協助進行招牌燈具、日光燈及相關照明設備的更換與基本檢查。 4. 協助準備施工材料、工具及設備，並配合完成現場清潔與工作收尾。 5. 依公司作業流程及現場安全規範執行工作，逐步學習廣告招牌製作、安裝及維護技術。 其他資訊： 1. 需具備高處作業意願，並能配合攀爬樓梯及戶外施工環境。 2. 以品行端正、無不良嗜好者為優先考量。 3. 需配合師傅及施工團隊完成各項工作。 4. 兼職、點工皆可，詳細工作內容於面談時說明。 5. 如具備廣告招牌製作、安裝或吊掛工程相關經驗，薪資可另行議定，歡迎面談。 6. 薪資依工作能力及實際經驗核定。 歡迎對廣告工程及招牌施工有興趣的求職者投遞履歷，加入我們的施工團隊，從實務工作中學習專業技能，與公司共同提供客戶完善的廣告工程服務，期待您的加入。

1.外勤從事柴油引擎發電機保養維修 2.本職務需配合不定期至外地出勤 3.每月有一周六需出勤，依公司排班制度由技術人員輪流配合 4.基本電腦文書作業及其他廠內交辦事務 本職務尋找可長期穩定配合之人員

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招募機構：壹壹逸仙館產後護理之家 工作地點：台北市信義區忠孝東路四段559巷30號旁 1.品牌接待與參觀導覽：以專業且溫暖的姿態，接待前來參觀的準爸媽，除了軟硬體設施的介紹，同時展現出客製化的服務模式。 2.專業諮詢與簽約：傾聽準爸媽的需求，提供精準的產後規劃建議，透過細膩的溝通完成入住簽約，成為家庭與機構間最信任的橋樑。 3.管家式貼心服務：產婦入住期間，協助協調各項產後課程與日常行程，確保每一天的體驗都流暢且舒適。 4.館內氛圍維護：隨時留意公共空間的舒適度與美感，為每位貴賓營造靜謐、安心的休養環境。 5. 執行主管其他交辦事項 6.配合公司輪班輪休制度

招募機構：壹壹逸仙館產後護理之家 工作地點：台北市信義區忠孝東路四段559巷30號旁 1. 產後婦女照護：提供產婦溫柔的產後恢復評估、哺乳指導與貼心關懷。 2. 二個月以下新生兒健康管理：細心照顧寶寶的日常起居、餵養與健康觀察。 3. 與產婦及家屬互動：以親切有耐心的態度，指導新手父母育兒技巧，讓他們安心上手。 4. 醫療團隊協作：與小兒科、婦產科巡診醫師緊密配合，提供安全、高品質的醫療照護。 5. 執行主管其他交辦事項