台大就業專區

1.水處理(純水、廢水、回收與其他系統)系統保養、操作、監控、處理、紀錄。 2.水質取樣、各項儀器檢測分析、操作、校正。 3.水質分析實驗室管理與維護。 4.現場環境監督與設備巡視檢查。 5.物料庫存管理。 6. 6S清潔與其他支援事項。 7.其他主管交辦事務。 ※班別替換依各廠需求安排為主 1.常日班 08:00~17:00 (週休二日) 2.日班 08:00~20:00 (有日班津貼) 做二休二 3.夜班 20:00~08:00 (有夜班津貼) 做二休二

1.協助辦理工務主管交辦事項，協助現場查驗、施工進度掌控及管理。 2.現場進度管理：人員、機具、材料、協力商調派與整合。 3.負責分項工程現場指揮，分包商施工之監督與評估。 4.與施工者協商，確定施工計畫、工進及程序，並符合設計規格及工料標準。 5.執行分項工程、施工品質及安全衛生自主檢查。 6.工務行政文書，並向工務主管回報進度以及現場施工狀況。 7.Auto cad 圖面繪製及修改。 8.施工圖說、施工介面檢討整合、釋疑與審查及現場執行(含施工計畫擬定)。 9.施工品質管理、工地現場缺失改善與管理。 10.請款計價與審核作業。 11.檢視工程設計圖、施工圖及相關資料。 12.具備協調溝通能力與耐心毅力、抗壓力，有獨立作業及領導能力。 13.工地勞安衛生事項之督導、公共環境與安全之維護及其他工地行政事務。 14.協助現場工程師管理人員、機具及材料。 15.有相關證照佳，有經驗/能力者依能力調整薪資。

1.控管工程執行進度與施工品質查核。 2.營造現場施工品質查核。 3.主管交辦事項。

1.水電、消防、弱電、空調等相關系統施工程序及圖說、審核。 2.相關機電工程施工界面、整合、協調及圖審(含計畫書)。 3.材料規格、詢價、預算編列及管控。

工作內容 1 餐點製做與協助打包外帶的食物 2.外送的服務 3.客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境 4.餐飲服務內外場工作(開店/收店) 5.需有機車駕照 6.需可配合公司輪調安排，配合排班、調店支援(高雄市內，非外縣市) *每月休8-10天不等 *休假加班加班費依照勞基法 其餘福利、薪資面試皆會告知。

工作內容 1 餐點製做與協助打包外帶的食物 2.外送的服務 3.客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境 4.餐飲服務內外場工作(開店/收店) 5.需有機車駕照 6.需可配合公司輪調安排，配合排班、調店支援(高雄市內，非外縣市) ※無經驗可 ※依據考核調薪，升遷管道暢通 ※休假制度：排休 / 輪休〈月休8-10天〉。 ※需備駕照 ※個性積極主動、有責感、適應力強、抗壓性 ★階段性熟悉工作內容 ★依據每階段考核再調薪 ★歡迎企業實習生，意者直接投履歷 ★另有提供在學學生正職職務 ★畢業可轉正職 另外，我們提供良好的晉升管道，只要您願意學習、勇於嘗試、共同成長與互相學習 歡迎細心、積極、不害羞的您加入 我們的團隊 成為 我們的夥伴

一起陪伴孩子成長，成就未來教育夢想！ 🌱 我們正在尋找一位有熱忱、富責任感的您，加入我們溫暖且具教育使命的教學團隊！ ✨ 我們提供的優質工作環境： 團隊氣氛和諧、同事互助合作 穩定有制度的教學與輔導流程 支持創新教學理念，鼓勵老師發揮所長 教學資源齊全，讓您專注在孩子身上 長期穩定發展空間，具未來升遷機會 🌟 工作內容與職責： 協助指導國小學童完成學校作業，耐心解答問題 幫助學生複習課業（如國語、數學、自然等科目） 指導寫字工整與正確，建立良好學習習慣 引導孩子培養生活常規與正向品格，塑造健全人格 協助校內活動及環境清潔，參與校園生活一部分 關心孩子整體學習與情緒發展，給予溫暖陪伴 💡 我們希望您具備以下特質： 三年以上相關工作經驗佳 能配合學校教學理念，與團隊緊密合作 工作態度積極，具備解決問題的能力 對孩童有耐心與愛心，願意陪伴孩子一步步成長 📅 到職時間：2025年7月或8月，歡迎盡早聯繫安排面談！ 📩 如果您相信教育的力量，也希望在教學現場發揮影響力，誠摯邀請您加入我們的行列！

工作內容 ： 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度，讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享：生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 　他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資+獎金（1100）=總計35000 3個月後薪資+達成多少績效領多少獎金 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 6.休假制度：排休 7.月休8天 8.認同電信產業、認同公司制度。公司另提供同仁內創計畫。

研究所以上電子、電機相關所組畢，具類比積體電路基礎，對類比電路設計，如PLL、USB、ADC、DAC有經驗。

1.經營辦公室自動化數位商品：數位多功機、數位彩色/黑白影印機、速印機、3D印表機、數位交換機/電話系統、門禁/監控系統、視訊會議系統、Office Win(辦公雲)、印量管理系統、圖文管理系統、HR人資系統等商品。 2. 主要為B2B方式，開發轄區客戶，開拓新市場。 3. 顧客關係維繫，發掘顧客需求，提供系統性規劃顧問式銷售。 4. 機會均等、人事公開，升遷透明快速肯定人才。 5. 保障薪資前3+3個整月40K。 6. 工作待遇為新人平均月薪資，另有高額獎金。 我們有完善的教育訓練，提供您最佳舞台，讓您實現理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼明日之星！ 關於互盛，歡迎透過官方網站了解更多 www.eosasc.com.tw

職務說明 → 將貨物及單據正確送達客戶端。 → 每月帳單遞交、收取貨款。 → 倉儲管理、進貨上架。 → 區域客情維護、客戶意見蒐集。 → 展現高度彈性可獨立完成主管交辦任務。 → 需自備機車 (公司補助油資＆投保機車險) → 工作時間週一至週五09:00-18:00。 ＜此職務考核晉升規劃：外務專員→儲備幹部→副店長→店長＞ 每月享有 ￭績效獎金 ￭油資補助 ￭職能排名獎金 ￭除法定保險另有優於業界團保、機車第三責任險 ￭壽星慶生 ￭零食飲料 通過考核後，另享有 ￭年資考核獎金 ￭風險津貼 ￭三節獎金 ￭推薦獎金 ￭達標季獎金 ￭提供員工制服，打造專業形象。 【歡迎願意挑戰、樂觀開朗、責任心強的你來投遞履歷，加入「滿好集團」大家庭!】

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1. 新案件量產移轉/導入/追蹤與問題處理。 In charge of business inquiry and develop new opportunity. 2. 客戶關係維護與產品相關問題處理。 Maintain relationship with customers and issue consultation. 3. 日文文件/報告及信件翻譯，客戶來訪口譯。 Fluently in both Japanese and English would be advantage than only single language. 4. 積極主動，獨立作業，及跨部門溝通協調。 Ability to work effectively between sales team and dept. of Plant, manage multiple customers simultaneously.

1.新案件量產移轉/導入/追蹤與問題處理。 2.客戶關係維護與產品相關問題處理。 3.日文文件/報告及信件翻譯，客戶來訪口譯。 4.積極主動，獨立作業，及跨部門溝通協調。 **台灣廠區培訓時間約1～2年，每月薪資約36,000～53,000元(依經驗核敘)，派駐泰國廠區每月薪資62,800元以上。

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