台大就業專區
1. 負責砧板工作 2. 準備食材並烹調菜餚,確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 3. 進行廚房內、外的衛生管理工作及廚具設備、器材等維護與保管。 4. 計算食材進貨的數量,並進行成本之控管。 5.熟廚房運作流程和工作流程學習正確操作兼具安全衛生觀念 6.具強烈責任感,吃苦耐勞,配合度高,穩定性高,樂意學習,遵守公司規章及團隊合作。
1.會包子、蒸餃、燒賣、芝麻球等港式點心 2.配合主管交辦事項 3.需配合輪休排班制 4.需獨立作業
1.客房清潔整理及整房等相關工作。 2.巡視客房及公共區域狀況,提供優質客房服務。 3.客房設備定期清潔、保養、紀錄及回報。 4.協助房務員人力及工作安排。 5.執行並完成主管交辦事項。 6.此職務為晚班13:30-22:00職缺。
新北市立八里愛心教養院附設三峽日間托育中心 🎉歡迎加入【教保員】行列! 你是否充滿愛與耐心,對教育與照顧有無限熱情?來這裡,和我們一起打造孩子們快樂成長的每一天! 🌟你的任務 1. 設計並安排適合孩子的學習活動,啟發潛能,激發創意 2. 提供孩子全方位的日常生活照護,包含協助用餐及安全護理 3. 參與教保計劃的撰寫與執行,讓孩子在愛的環境中學習與成長 4. 營造溫馨、溫暖且適合教學的環境,隨時觀察孩子的學習與成長點滴 🥰如果你重視教育,願意用心陪伴孩子,這就是你的舞台! 讓我們一起攜手,創造一個充滿笑聲與溫暖的學習天地! 準備好用你的專長改變孩子的未來了嗎? 🌈
無業績壓力 無經驗可 可排連休 配合排班 1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持場所的整潔與美觀 3. 進貨、盤點、調撥、協助與配合門市運作
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有人的地方就有愛,給自己一個機會, 與我們一同共創精彩、有價值的人生! 成人肢體與心智障礙者日間照顧服務 主管交辦工作及行政事項
1.熟悉會計項目,可獨立完成公司帳務處理 2.記錄彙整交易產生之憑證並登錄至會計系統 3.公司之相關會計帳務表冊單據整理收集,並編製財務報表 4.協助回覆境外公司客戶會計帳務及稅務問題與處理 5.遵循法令辦理客戶相關稅務作業處理 6.需工作熱忱、耐心細心、個性主動積極 7.正常上下班時間,加班機率低
【商業模式】 我們是VIVISPA公司所成立的一個面膜品牌-MASKING,為消費者提供高品質及具有功效性的面膜產品,透過電商平台及行銷活動(KOL與自媒體商、團購、APP等)持續擴展中。 公司具有美容沙龍行銷團隊的背景優勢,目標是行銷全球,將台灣的面膜產品帶向全世界。 【職務角色】 – 開發銷售經銷商/自媒體團購主與部落客網紅 等洽談合作方案,提升品牌銷售業績。 【工作內容】 – 持續客戶市場開發(自媒體團購主與部落客網紅,團購等),洽談合作方 案。 – 客戶市場分析調查,團購行銷、節慶活動及促銷方案。 – 提案報價及每月核對、審核、追蹤款項。 – 業績目標達成
1.調劑健保處方 2.銷售保健食品 3.庫存效期盤點 4.行政管理業務
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1.向量圖重製(Illutstrator)與圖片修整(Photoshop)。 2.書籍排版 indesign/Adobe軟體,。 3.須排版設計能力、細心負責者(能審稿) 4.有無經驗均可 (書籍排版具實務相關經驗一年以上,構思能力佳、善溝通協,獎金另計)
1.進/出倉理貨、盤點作業。 2.貨物打包、貼標。 3.系統操作。 4.夜間輪班津貼另計。 5.配合假日輪班。 <能配合夜間輪班作業者佳>
1.訂單與客戶資料管理 協助業務人員處理客戶訂單建立、修改與追蹤。 建立與維護客戶基本資料、交易紀錄及報價資料。 確保訂單內容、交期與出貨資訊正確。 2.報價與文件處理 協助製作產品報價單、合約文件及相關業務資料。 整理與歸檔訂單、報價單、出貨單等相關文件。 協助處理基本的帳務資料與對帳作業。 3.出貨與進度追蹤 協助安排出貨及物流相關事宜。 追蹤訂單生產或出貨進度,並回覆客戶相關資訊 。 與倉儲、採購或相關部門溝通協調。 4.客戶聯繫與服務 接職客戶電話與回覆基本詢問。 協助處理客戶需求與簡易售後服務。 5.行政與業務支援 協助業務部門日常行政工作。 整理業務資料、統計報表與銷售數據。 6.主管交辦事項。 ※需具備良好的溝通能力與細心度。 熟悉Office(Excel、Word)。 具備基本文件處理及資料整理能力。 會使用鼎新系統及有業務助理或行政相關經驗者佳。
*** 歡迎想投入飯店行列的您加入*** 1. 位重慶南路,近捷運台大醫院站,交通便利 2. 工作環境單純 3. 工作穩定 4. 客房清潔與保養 5. 公共區域清潔及責任區域保養 6. 主管交辦工作
1. 具管理15人以上經驗 2. 接單及排班 3. 人員排休分配 4. 配送單據審核 5. 公司行政事務 6. 待遇 8.5~9.5萬(依單位業績量) 7. 須接受職前2個月中車實際配送訓練
1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。