「康博集團」已經營二十年,投入超過三十億,建構了台灣業界唯一大健康生活圈,泰晶殿為集團重要的服務之一 我們結合泰式皇家舒壓及歐洲精油SPA手法,以頂級舒心療癒空間,持續研發SPA課程、業界首創完整SPA紓壓芳療師培力體系,提供客人頂級、健康、貼心的SPA紓壓芳療服務 「有緣就是一家人,共創終身事業」的信念,與每一位加入的夥伴共創事業、共享分潤 目前持續推出更多服務課程,需要更多想以一技之長,幫助更多人舒壓、擁有健康的SPA紓壓芳療師加入我們,一同共創共好 如果您認同我們的價值觀與使命,非常歡迎您加入我們,共創讓每個人「從健康、美麗,走向幸福之路」的健康生活願景 【我們的使命】 我們相信,幸福來自身心富足,讓我們用專業和熱情,陪伴所有人健康幸福呷百二 【我們的價值觀】 感恩善念、正向樂觀、互利共好、持續優化 【工作內容】 1.針對不同SPA紓壓芳療課程,進行專業技術服務 2.與顧客分享紓壓保養、SPA芳療及養生保健等知識 【重要態度】 1.具服務熱忱、態度積極主動 2.主動了解每個客人的需求或可以讓其更好之處,進行相關建議及服務 【超優制度】 ✧高薪酬 ✧服務獎金 (服務越多領越多,付出收入絕對正比) ✧客人打賞的小費可留著,不用分享 ✧排假超彈性 ✧超豐盛美味夥伴餐 ✧超優惠月租、高質感宿舍 ✧服務達標,獎金加倍領,還提早下班 ✧休息時間:睡覺、追劇、打遊戲...都可以 ✧工作旅行制度 (環島旅行供宿、供餐、還賺錢的概念) ✧出國旅行補助金2萬 ✧無經驗完整職前培力 ✧每年在職成長培力 ✧專業技術晉升培力 ✧月排休8~12天 ✧透明公平升遷制度 ✧生日享免費課程 ✧節日禮品 ✧晉升聚餐 ✧主管、夥伴好相處,工作氛圍快樂 ✧超保護、照顧芳療師 ✧集團內各事業處相關產品及療程 享夥伴超優惠價 _____________________________________________________________ 更多泰晶殿介紹:https://www.tgd.com.tw/✔ 泰晶殿全國徵才LINE@:@932vyqab 要約「視訊面試」、「現場面試」或有「任何問題」請加LINE@詢問,小編會即時回覆。 每週日舉辦抽獎活動,有機會得到星巴克200元禮物卡哦! 目前面試我們分為「現場面試」以及「線上視訊面試」 面試場次請加LINE@詢問。 ※加入LINE@並完成面試者送「星巴克乙杯」※
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規劃餐廳前後台作業流程 人員的選用及訓練 廠商接洽、協助餐廳主要的活動、商品 監督餐廳工作人員 餐廳其他事項管理 負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜 負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 負責意外事件及顧客抱怨的處理,並向主管報告 員工之教育訓練 協助主管推展餐廳業務
1、餐點菜色的提供。 2、餐點製作與調配。 3、食物留樣管理。 4、食物、食材儲存與管理。 5、廚房設備、餐具管理。 6、廚房.廁所、環境維護、清潔、垃圾處理及分類。 7、其他臨時交辦事項.
1. 有無經驗均可 2.房屋開發與銷售電話拜訪 3.買賣/租賃合約委託書寫 4.負責帶看解說物件內容 5.專案負責,客戶經營 6.提供消費者房產資訊 7.收集行情相關內容
1.協助單位業務實務指導 2.評估客人需求與推薦產品 3.確立目標,協助執行 4.各產品商圈認知教育 5.提供房地產相關訊息與時事研討 6.提供研發與公司政策推動
米金擁有多元品線與企業,專注自家輕珠寶設計,進口香氛品牌,裸石、水晶及精品藝術品等。 歡迎搜尋「幸福珠寶」了解更多: 🌐 www.hommyjewelry.com 📸 IG:hommy.jewelry | hommy.studio.acc 個人IG素材經營協助:karooooo1818 👍 FB:幸福珠寶 【工作內容】 基礎商品拍攝:配合活動需求,進行商品整理、拍攝與後製。 短影音拍攝協助:陪同主理人拍攝短影片,參與商品線規劃與行政諮詢接洽。 社群平台管理:負責FB、IG、Line@等社群平台及後端管理。 社群行銷學習:對社群行銷、自媒體充滿興趣並願意深入了解。 團隊成長:樂於學習,願意與團隊共同成長、突破。
1. CNC上下料、安裝工件和刀具、更換刀具與補正、量測工件。 2. 掌控線上物料,進行換線與對刀作業。 3. 維護機台、排除故障問題,協助解決產線技術問題。 4. 具立式CNC銑床或五軸CNC銑床加工經驗。 5. 熟MASTERCAM或UG/NX。 6. 其他主管交辦事項 7. 細心、負責、主動積極學習。
業務負責人工作內容: 業務管理: 綜理居家服務各項業務,定期檢討與改善,確保服務品質。 計畫擬定: 擬定年度工作計畫,並規劃相關教育訓練,提升團隊專業能力。 評鑑準備: 準備機構評鑑相關資料,並進行定期報表統計分析及改善。 居家服務標準作業流程,確保服務一致性。 危機處理: 進行危機預防和風險管理,並在緊急情況下進行處理和通報。 客戶服務: 處理服務對象或家屬的建議、申訴案件,並進行服務滿意度調查。 個案管理: 執行個案訪視、評估、照顧計畫制定與執行。 人力管理: 督導、管理照服員,並追蹤服務品質定立規範。 預算編列: 協助核銷作業及公文往返,並可能參與預算編列。 其他: 執行上級主管交辦事項 教育訓練會議: 主持規劃員工教育訓練,完成會議紀錄。 *本機構另有行政助理負責業負及督導文書處理作業。 • 有長照相關管理經驗 • 能熟悉機構營運與制度建立 • 願意以關懷為出發點,帶領團隊共創優質照護 禾申居家歡迎熱忱專業的您,成為我們工作夥伴。
一、人力資源管理: 招募與訓練: 招募合格的照顧服務員,並提供職前訓練和在職訓練,確保他們具備必要的專業知識和技能。 管理與督導: 安排照顧服務員的工作時間、內容、流程,並給予指導、監督和考核,確保服務品質符合標準。 人力調度: 根據個案需求,安排合適的照顧服務員,並處理人力調度、排班等事務。 建立督導機制: 透過個別督導、團體督導、工作會報等方式,提供照服員支持和協助,增進其專業能力。 二、個案管理: 開案評估: 評估個案的需求,確認服務項目、服務時間和環境設備等,並擬定服務計畫。 服務安排: 根據個案的狀況和需求,安排合適的照顧服務員,並簽訂服務契約。 定期訪視與關懷: 定期進行電話訪視、居家訪視,關懷個案和照顧服務員,了解服務狀況,並提供必要的協助。 服務評估與調整: 評估服務的成效,並根據個案的狀況和需求,調整服務計畫。 申訴處理: 處理個案或其家屬提出的申訴案件,並進行追蹤和處理。 三、品質監測與提升: 訂定品質監測計畫: 擬定並執行照顧服務品質監測計畫,定期評估服務效果,並進行必要的改進措施。 提升服務品質: 透過教育訓練、督導會議、個案研討等方式,提升照顧服務員的專業能力,增進服務品質。 處理緊急狀況: 處理服務過程中的緊急狀況,確保個案的安全和權益。 四、其他: 經費申請與核銷: 執行相關業務的經費申請和核銷工作。 其他交辦事項: 執行主管交辦的其他相關工作。 總結: 居家長照機構督導的工作相當多元且重要,需要具備專業知識、管理能力、溝通協調能力,以及對長照服務的熱忱,才能確保長照服務的品質,維護長照需求者的權益。
高中職以上,備有保母證照或幼保護理相關科系畢,具備嬰幼兒學前教育實務經驗1年以上,熟嬰幼兒課程規劃,個性活潑善良,有愛心與耐心.有實際托嬰照護一年以上經驗尤佳. 本校為北區績優分校,待遇優福利制度健全,歡迎菁英人才加入!
1、銑刀/鑽針生產設備、生產品質維護。 2、機台簡易維修、架機、維持產線生產。 3、機械相關科系畢業佳。
1、例行保養:依月計畫至合約案場實施機械保養,設備機能性檢查及調整,機械潤滑 2、客戶服務(維修估價、報價、文書作業、設備維修計畫、客戶報修) 3、設備維修(更換設備零件、設備檢修、測試)
1、日常案場設備抄表及巡檢 2、機電設備維護及保養(水電、照明、空調、中央監控、安全系統等) 3、配合案場相關機電客服業務,機電維護報表建檔 4、執行設備監控、緊急應變處理、維持機電系統正常運作 5、客戶服務報告書彙整及編輯,協助工程施工管理 6、完成主管交辦事項
1、日常案廠設備抄表及巡檢 2、機電設備維護及保養(水電、照明、空調、中央空調、安全系統等) 3、配合案場相關機電客服業務、機電維護報表建檔 4、執行設備監控、緊急應變處理、維護機電系統正常運作 5、執行業方、主管交辦事項
1、設備巡檢抄錄、維護日巡檢相關機電設施,如有異常應立即處理 2、管理機電設備之定期保養、檢測、維修、材料更換等工作項目 3、操作維護報表建檔配合機電相關客服業務 4、維持機電系統正常運作執行業主及主管交辦相關工作事項及每日回報工作事項 5、處置突發狀況配合機電輪班(夜班)及相關緊急處理、回報
負責內哨安全檢查的工作,針對進出人員經過安檢門使用安檢棒複查,廠區安全維護.有科技廠經驗優先考慮.工作需要態度良好,立場堅定.
負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、通風等設備 安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
1. 巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告,必要時使用武力。 6. 提供客戶全方位的管理服務