台大就業專區
1.維持住戶公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 2.處理住戶不滿事件,並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為 3.掛號信件收發,包裹登記與社區事務處理。 4.接應訪客,確認來訪人員意圖以確保安全 5.負責門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 6.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險,控制照明設備。 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 8.執行委員會交辦事項等工作。
👉工作內容: 1.拌茶、製作、操作機台 2.包裝茶葉、茶品分類、環境器具清潔其他主管交辦業務 ✔有無經驗皆可✔有無經驗皆可✔有無經驗皆可 ✔需耐重 (20~30公斤),會有推車、機台協助 👉職缺福利: 🧧享勞健保、特休、公司提撥6%勞退 🧧享年終績效福利、年度考核績效福利 🧧放假時間:週休二日、國定假日(見紅就休) 🧧工作滿1個月後,另提供每個工作日午餐津貼150元 🧧工作滿1年後,午餐津貼每個工作日提升為300元 🧧滿三個月之後依考核標準,由主管提報,提供績效福利3000元/月 (考核標準 : 工作態度、產能績效、出勤率...)
1.醫療院所收送檢體與報告 2.檢體送檢前置作業 3.主管交辦事項
1. 社區門禁管制,訪客過濾及訪客登記與通報。 2. 包裹,貨款,信件之收發與保管。 3. 社區與周遭環境巡邏,留意建築物安全及各項安全疑慮通報。 4. 回應各項警報器並且調查引起警鈴的原因。 5. 由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 6. 車輛出入管制。 7. 各類廠商工程施作登記與監控。
住民換藥、給藥 協助藥物整理 文書處理 護理紀錄書寫 意外事件處理 主管交辦事項
1.診療室、病房等之清潔打掃 2.簡單診所行政和臨時性之物品採購 3.醫院內部各項行政作業的處理如:藥庫管理、病歷管理、資訊、總務、人事管理、採購、健保申報、轉診業務、進出院業務等 4.協助院長處理日常行政事務 5.妥善運用醫院資源,改善醫療環境 6.其他日常事務處理 7.安排就診時間,編定先後次序
1.負責嬰幼兒一天的照護與保育工作 2.負責協助嬰幼兒養成良好衛生及習慣 3.負責保護嬰幼兒課程與活動時的安全 4.與家長溝通、討論嬰幼兒的行為表現及學習狀況 托育人員應成年且具備下列其中資格之一 1.取得保母人員技術士證者。 2.高級中等以上的學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。
1.巡視病房 2.執行護理專業技術、身體評估、生命徵象監測、照護評估等護理業務
【工作內容與環境介紹】 1. 工作內容 主要負責點餐結帳、餐點製作、簡易備料及環境整潔維護。店內設備齊全,餐點製作皆有完整 SOP,工作流程明確,讓新人也能快速上手。 2. 排班需求 假日能配合排班者優先考慮。 3. 工作氛圍 團隊同事平均年齡約 30 歲,彼此溝通順暢、相處融洽,沒有明顯的世代溝通落差。 【我們的工作環境】 ✔ 全店冷氣開放,工作環境舒適 ✔ 配有商用洗碗機,減少手洗碗盤的負擔 ✔ 餐點製作皆有完整 SOP,不需要自己摸索 ✔ 設備齊全,工作流程制度化 ✔ 團隊年齡相近,溝通順暢、工作氣氛良好 【面試流程】 為了不耽誤彼此寶貴的時間,我們會先透過線上訊息詢問幾項基本問題,作為初步面談。 若通過線上面談並邀請至現場面試,將提供 200 元車馬費。 現場面試時間約 15~30 分鐘,主要是讓雙方進一步了解彼此,也讓你實際認識工作環境與工作內容。
●駕駛預拌車,將混凝土運送至目的地。 ●裝卸混凝土,確保運送過程安全。 ●交付貨物並進行簽收。 ●定期檢修車輛。
1、維護及運作ISO 45001、CNS45001台灣職業安全衛生管理系統相關管理事項。 2、勞工之健康教育訓練、健康促進與衛生指導實施。 3、職業傷病、一般傷病及病媒蚊之防治、健康諮詢與急救及緊急處置。 4、勞工體格、健康檢查記錄之分析、評估、管理與保存及健康管理、勞工健康計畫實施及同仁健康管理,主動關懷及宣導。 5、安排年度健康檢查、特殊健康檢查及結果申報。 6、月檢各單位急救箱及補給。 7、職業醫師每月評估及安排人員進行評估諮詢。 8、防疫作業及管理。 9、母性職場健康保護計畫、人因性危害預防計畫、異常工作負荷促發疾病預防計畫、執行職務遭受不法侵害預防計畫實施 10、健康運動規劃及實施(如健走、羽毛球社團….等)及健康職場認證推動。 11、完成主管交辦任務。
【關於我們:不只是一般的房仲團隊】 在富兆台不動產團隊(台慶不動產亞灣中華店及永義房屋三多捷運一心店),我們緊跟高雄大都會發展的脈動。我們不只做傳統的房屋買賣,更積極導入 AI 科技輔助客戶開發與物件行銷。在這裡,你不會單打獨鬥,店長會親自傳授實戰經驗,從一般住宅到高總價的商辦評估、甚至土地開發(如建地規劃),帶你全面掌握房地產的財富密碼。 【我們能給你什麼?】 全方位實戰培訓: 新手別怕!手把手教學,從帶看技巧、商圈經營到談判心法,讓你少走彎路,快速冒泡成交。 科技賦能開發: 告別傳統盲目掃街,我們教你運用最新的 AI 工具與數位行銷方法,精準開發潛在客戶。 多元案件資源: 我們經手大量優質物件,不僅有一般住宅,更有整棟商辦、大坪數店面與各式土地開發的實戰機會,讓你接觸高總價市場,佣金跳級成長! 無上限的收入: 完善且優渥的獎金制度,你的每一分努力,都會真實反映在你的銀行帳戶裡。 神隊友的支援: 工作節奏靈活,團隊氣氛融洽,我們相信「把餅做大」,大家互相支援聯賣,一起共享資源。 【我們在找怎樣的你?】 強烈的企圖心: 不滿足於固定薪水,渴望透過業務能力創造百萬、甚至千萬年薪。 敏銳的學習力: 願意擁抱新科技,並樂於學習商仲、土地法規等專業知識以提升自我價值。 極佳的同理心: 能站在客戶角度思考,解決買賣雙方的痛點,建立長期的信任關係。 (具備不動產營業員證照者佳;若無經驗,只要有一顆肯拚、肯學的心,我們一樣熱烈歡迎!) 【工作內容】 不動產(房屋、商辦、店面、土地)的買賣仲介與租賃服務。 運用數位工具與平台進行物件行銷與客戶關係維護。 提供客戶專業的房地產市場行情諮詢、稅務建議與投資評估。 協助買賣雙方簽訂契約,把關交易安全與產權移轉流程。 【店長的真心話】 做房仲很辛苦,這點我不騙你,但這絕對是一份能翻轉人生的事業。如果你厭倦了朝九晚五卻看不到未來的日子,願意給自己一個拚搏的機會,來店找我。只要你肯跑、肯學,我絕對把畢生功力傳授給你,帶你一起在高雄房市打下一片天!現在就投遞履歷,我們聊聊! 0978218830 黃先生
1.具備洗、剪、燙、染、護等美髮設計經驗 2.有意成為整體造型師者 3.可自由參與公司與各大品牌之造型協力活動 4.已具設計師資格一年以上者 5. 勞基法基本保證底薪,依業績抽成薪資逐額上漲
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