台大就業專區

能獨當一面＜熟悉標案流程及文書作業＞及工地現場管理、協調工作人員，以達到工作要求或工作進度。 必須要有工地的經驗，可以駕駛小貨車。 如果我們以上的描述就是你，請你來應徵。

1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務。

我們是一家專注於金屬製造與加工的公司，致力於提供高品質金屬材料及產品，服務對象涵蓋電子、建築及工業等多個領域。我們的專業技術與精密設備，受到客戶的一致好評。 工作內容： 1. 負責鈑金、機架、箱體、骨架等結構件的拆圖與展開圖設計。 2. 熟悉與操作AutoCAD及其他3D繪圖軟體，如SolidWorks、Inventor等，進行產品結構設計與繪圖。 3. 根據產品需求進行機械系統及零部件的詳細技術繪圖，確保設計準確無誤，並符合製造規範。 4. 協助與生產部門溝通，提供技術支援，幫助解決生產過程中的設計或技術問題。 5. 配合新產品開發與現有產品的改良工作，進行結構設計改善及技術優化。 6. 編寫技術文件及設計報告，進行相關技術數據的分析與整理。 7. 協助材料與製程專業問題解決，熟悉金屬材料特性及加工工藝，支持製造流程優化。 8. 與跨部門團隊合作，參與項目進度管理，維持設計標準及交付品質。 歡迎對CAD繪圖、機械設計充滿熱情的您加入我們，共同打造優質金屬產品解決方案！立即投遞您的履歷，期待與您合作！

公司需要一位充滿熱情與專業的「開發部經理」加入我們的行列！🎉 🌟 一起為城市未來努力，這裡有你的發揮空間： 1. 擔任都市更新專案的先鋒，進行可行性評估報告與財務分析，完善前期規劃！ 2. 撰寫都市更新計畫相關專業報告，包括可行性分析、都市計畫變更及更新地區劃定等文件！ 3. 積極執行都市更新業務，從地主溝通協調到進度管理都由你來掌控！ 4. 透過財務及開發成本試算，推動各個更新項目順利進行！ 5. 與公司協作，完成合建、委建、權利變換等合作模式的提案設計！ 🌱 期待與你攜手建構更完善的城市面貌！準備好一起迎接挑戰了嗎？ 這是屬於你的舞台，和我們一起成為城市發展的關鍵力量吧！

💼【托育人員】我們在找你！ 每天與可愛的寶寶們相伴，見證他們的成長與笑容，這份工作不僅是照顧，更是傳遞愛與陪伴。 1. 無需經驗！只要有耐心與愛心迎接0-3歲幼兒的保育工作 2. 幼兒日常生活照顧，像是飲食和大小便等基本需求 3. 堅守安全底線，維護寶寶們在中心的安全 4. 配合幼兒發展需求，陪伴寶寶探索世界 5. 細心記錄幼兒的每一步成長情況 6. 電子聯絡簿，與家長保持良好溝通 7. 師生比例低於法定標準，讓照顧更專注更安心 8. 行政文書、教案發想，都有專職人員處理，你只需要專心照護幼兒 9. 評鑑以達到 乙等、加入準公共為目標，工作氛圍輕鬆，不需過度壓力 🌟與孩子們一同成長，感受純真的笑聲，隨時都充滿溫情！

1. 負責門市內飲料的調製，學習並掌握飲料配方與操作流程。 2. 協助門市日常營運，包括設備清潔、庫存管理與店內秩序的維持。 3. 提供顧客服務，確保每位消費者享有最佳的購物體驗。 選擇我們，您將享有： - 員工團保，保障您的職場安全與健康 - 完整的職前及在職培訓，從零基礎到專業技能提升 - 優質的晉升空間，為成為儲備幹部到管理者鋪設成長道路 歡迎加入我們的團隊，成為我們的一員，與我們共同創造非凡的飲料體驗！立即投遞履歷，期待您的加入！

★★創造人生第一桶金★★ 全台連鎖KTV龍頭，完善的階梯式工作站訓練 升遷管道順暢，成就你的人生閱歷~歡迎加入我們的行列！ ––––––––––––––––––––薪資待遇––––––––––––––––––– ◎培訓期：6個月 ◎儲備幹部職缺：初級襄理 ◎培訓期薪資：34,900元~40,900元；通過培訓初襄薪資35,900~43,600元。 ◎月薪區間內含浮動薪資-出勤獎勵金、大夜班津貼。 ––––––––––––––––––––工作內容––––––––––––––––––– 1. 親切的接待顧客 2. 專業的餐飲服務 3. 保持熱情，對任何事抱持好奇心

一、維護門市點歌系統與POS 系統相關軟硬體。 二、維護門市業務機與各項電腦相關軟硬體。 三、維持門市各項電腦相關備用品充足。 四、資訊設備之維修與定期保養等作業執行。 五、執行資訊處及門市主管交辦事務或專案。 六、門市資訊設備之申請、報廢、移撥、盤點等相關資產異動作業。 ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元

1.商品資料建檔、維護、更新 2.賣場貨架商品陳列規劃 3.熟OFFICE文書軟體Excel(函數、樞紐分析) 4.協助處理庶務性行政工作 5.商品業績分析 6.通路觀察 7.主管交辦事項協助

1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：製作沙拉,調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.協助店主管店務管理。 【錄取後需繳交合格一般+供膳項目體檢證明 】

1.對水產品銷售工作有熱誠、有興趣者。 2.大學(含)以上 3.一年以上銷售相關經驗 。 4.新客戶開發及原有客戶維護。 5.應收帳款收款。 6.市場商情報導資訊收集、整理報告。 7.待優:月薪,另設有業務獎金。 8.自備汽車。(油資補助)

1.一般行政文書工作 2.負責收送貨資料核對 3.電話接聽,基本客服 4.其他主管交辦事項

1.保全相關工作:安全維護、狀況處理及巡邏。 2.認真負責,配合度高,肯學習。 3.無不良嗜好。 4.有無經驗均可，有相關工作者佳。

一、飲料食品銷售服務 二、客戶巡補貨，初期有專人輔導 三、享三節，勞健保，年終獎金 四、獎金抽成，升遷制度暢通 五、前三個月保障薪資$40,000元(含薪資+獎金) (到職不滿一個月即離職者不適用，保障至接車前，若接車以實際業績計算獎金)。 表現佳者可領$40,000~$65,000元(含薪資+獎金)

1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情，對任何事抱持好奇心 ◎培訓期：6個月 ◎培訓期間：保證薪資34,900~40,900/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元) ◎培訓地點：台東區門市 ◎需配合日夜班輪調；未來能配合公司國內輪調。 ★福利部份★ 1.享有勞、健保及員工平安保險、退休金6％提撥制度。 2.定期舉辦大型團體活動【國內旅遊、部門慶生會、春酒… 等】。 3.員工生日禮品（券）1000 元、員工每月歡享券400 元歡唱折扣、員工免費3H 歡唱(使用時段依公司公告)、滿年免費健康檢查… 等。 4.福委會各項補助『婚、喪、產補助… 等』。 5.年假：工作滿6個月以上一年未滿者，可享年假3 日。 一年以上二年未滿者，可享年假7 日。 二年以上三年未滿者，可享年假10 日。 三年以上五年未滿者，可享年假14 日。 五年以上十年未滿者，可享年假15 日。 十年以上者，以後每年加給1 日最高至30 日 6.安排階段式之教育訓練，提昇員工各項職能，配合企業暢通之升遷管道，可擁有充份發展空間。

1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情，對任何事抱持好奇心 ◎培訓期：6個月 ◎培訓期間：保證薪資34,900~40,900/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元) ◎工作地點：台中區各門市 ◎需配合日夜班輪調；未來能配合公司國內輪調。 ▲通過評核晉升初級襄理薪資：34,900元起 （內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元，夜間津貼另計250元/日）。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵

1.前往客戶現場進行病媒防治消毒(如蟑螂、老鼠、蚊蟲等...) 2.執行環境消毒與殺菌服務 3.提供專業防護裝備與安全藥劑施作 4.提供客戶基本防治建議 5.維持作業安全與服務品質 6.想學ㄧ技之長、工作穩定，本職缺提供完整培訓制度安心學習，歡迎對病媒防治有興趣的您加入。

1.負責收銀櫃檯結帳工作 2.收銀櫃檯整理、清潔 3.機動性支援其他單位或其他門市 4.主管交辦事項

1.負責賣場商品銷售工作及相關商品解說 2.商品存貨管理 3.賣場環境巡視、整理、清潔 4.顧客諮詢服務 5.機動性支援其他單位或其他門市 6.主管交辦事項

1.負責賣場商品銷售工作及相關商品解說 2.商品存貨管理 3.賣場環境巡視、整理、清潔 4.顧客諮詢服務 5.機動性支援其他單位或其他門市 6.主管交辦事項