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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/9
  • 【桃園市中壢區高級社區】日班安管/保全人員薪$45,500~$49,500
  • 桃園市中壢區
  • 洛桑國際物業管理顧問【股】
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,500~49,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 1.門禁管制人員出入登記。 2.安全巡邏,發現異常時即時回報處理。 3.詳細登記案場郵件。 4.公設鑰匙、遙控器等鑰匙控管登記。 5.監控監視器畫面,發現異常即時處理。 6.各類火警受信總機、滅火器、消防栓等正確操作與使用。 7.緊急事件之處理,如火災、地震、竊盜等。 8.緊急事故發生時急難處理與人員疏導。 9.車道車輛進出引導、停車場車輛管理。 10.其他案場主管或公司主管交辦事項辦理。 11.工作內容會依據服務案場社區要求有所不同與調整。 12.每月最高工時288小時。

  • 10/9
  • 行政助理
  • 台中市大里區
  • 得廣鉅股份有限公司(VVR洗碗機,蓋.速.洗。,VVR得廣鉅)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.業務維修相關數據統整 2.供應商採購事務執行 3.資材進銷存管理(文中ERP系統) 4.供應商管理、應付帳款送核、庫存控管等事宜 5.人力相關的行政事務處理 (例如:出勤、勞健保與團保、人事歸檔、薪資發放、勞動法令等等) 6.主管交辦事項 務必熟練操作電腦文書作業系統尤其是Excel 提供 底薪+團隊績效獎金,有年終獎金。 特質要求:細心、積極主動、抗壓、自主工作能力者

  • 10/9
  • 📢大貨車轉運司機
  • 桃園市楊梅區
  • 立家貨運有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 棧板作業 2. 轉運業務

  • 10/9
  • 品牌經理
  • 台北市萬華區
  • 杉羽寶石企業社(Grace Crystal正能量水晶)
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 經營管理主管 分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化 規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求 規劃公司人才開發、及教育訓練課程 塑造公司組織氣候及企業文化,以符合發展需要,引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 危機處理 行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 產品經理 具備市場敏銳度,理解公司戰略、使用者與數據分析後,判斷並制定產品策略。 理解使用者體驗,判斷產品設計的合理性,替使用者說話。跨團隊溝通、整合與問題解決。 參與產品整體推進,觀察市場機會,建立產品願景和策略。 廣告/行銷企劃主管 商品資料收集及評估各媒體比較分析廣告效益 了解商品定位,鎖定消費族群以及預測廣告達成的效益 依商品定位規劃適合商品的廣告 擬定廣告、公關策略及促銷預算,廣告文案的審查 廣告播出後效益的評估 產品與通路開發、品牌經營、美學藝術相關活動 經銷網路、策略規劃,以及創意與行銷落實 設定營運目標並追蹤營運狀況、製作分析報表並給予相關部門建議 電子商務相關業務

  • 10/9
  • 早晚班技術維修人員(無經驗可)-桃園系統處
  • 桃園市桃園區
  • 全國保全科技【股】(良福集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、從事巡邏以及安全維護等工作。 2、警報器異常啟動時前往確認原因與回報,以確保客戶標的物安全。 3、保全器材監視器材簡易維修。 4、無經驗可,有專人培訓。 5、排休制,做2天休1天 以上職缺無經驗可 月休10天享勞保、健保、需穿著員工制服,另有技術加給 獎金福利: 員工生日禮金、三節獎金 員工福利: 員工出國旅遊、特休、年終獎金 保險福利: 意外險、勞退提撥金 補助福利: 員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助

  • 10/9
  • 門市職員(西螺店)
  • 雲林縣西螺鎮
  • 東京浪漫有限公司(MUCH主幼商場)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,500~36,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 主要工作內容: 處理進退貨 商品上架 商品陳列 區域整理 櫃檯收銀 Much主幼商場(西螺店) 《徵才》歡迎與我們一起工作吧!! 薪優,保障薪資+獎金,享有勞.健.團保.勞退,生日禮金,年終獎金, (請勿線上投遞履歷表)謝謝!! 一律親洽門市主管 !!

  • 10/9
  • 內分泌科醫師、內科醫師
  • 高雄市三民區
  • 建工萬川診所
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 250,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.門診看診及超音波檢查 2.提供醫療諮詢服務 3.如遇疑難病症或嚴重病況時與其他專科醫師會診或轉診 4.其餘工作事項、薪酬與診別面議

  • 10/9
  • 📢居酒屋/餐廳/廚房中工/烤檯/炸檯
  • 台中市西區
  • 御創有限公司(日式居酒屋/気まま居酒屋)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ✨固定店休週日週一 (一段班) ✨上班以8小時計(超過即以加班費計算) ✨月休8-9天,提供勞、健保、團保/加班費 🔹具備良好的食品衛生管理知識,確保烤檯與炸檯區域的清潔與安全。 🔸負責每日營業前食材挑選、準備及分裝,確保高品質與準確性。 🔹根據客人點單準備與烹調,控管菜餚擺盤與出菜先後次序。 🔸獨立操作並熟練執行烤檯與炸檯上的烹飪工作。 🔹定期檢查廚房設備與器具,提供維護與清潔,確保運作正常。 🔸營業時間結束後,進行廚房場地與設備之徹底清潔整理。 🔹協助庫存管理與採購,確保食材庫存與訂單需求一致。

  • 10/9
  • 📢內場正職工作人員
  • 台中市西區
  • 御創有限公司(日式居酒屋/気まま居酒屋)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ✨週休二日,星期日星期一 ✨一頭班 ✨四週變形工時 ✨薪資待遇月薪制,不包含獎金 ✨薪資一律轉帳,需保勞健保,有勞退6% ✨定時考核,合格者進行薪資調整 📝工作內容: 🔹開店前各項食材的準備與分切。 🔸營業中各項餐點製作。 🔹各類器具與環境的維護與清潔。 🔸食材與雜貨的管控盤點與進貨。 🔹其他交辦事項。 👉我們的需求: 🔴需有良好衛生觀念及保持自己工作環境之整潔、整齊。 🟡需具備基本刀工,主動。 🟡目前工作人員均無抽菸,我們也需要無菸夥伴。

  • 10/9
  • 外場服務人員
  • 台北市士林區
  • 筠集餐廳(筠芝和牛本舖)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.整理食材並簡易切割調理 現場肉品銷售服務 2.協助外場服務及執行主管交辦事項 3.公司廚房業務並不多(最需要技術的為煎牛排與煮高湯,若不會公司會教,只要肯學),大多為桌邊服務與肉品及食材包裝與管理 4.頭一年每三個月調漲薪資一次,第二年起視公司盈餘每半年調整 5.本公司以日本和牛的壽喜燒,涮涮鍋,牛排為主及部分和牛料理(請自我學習和牛相關知識) 6.月休7天(排休),做滿一年有年假七天 #全勤1500另有生日禮金 #店面商品銷售有5%獎金(有提供肉品對外販賣,料理套餐外帶不在計算範圍內) #單日營業額達標也有獎金 #本公司規模不大,請另行投保餐飲工會,公司會有補助並加保團體保險

  • 10/9
  • 咖喱簡餐 禮拜日時薪兼職工讀生
  • 台中市大里區
  • 咖喱大叔玖號店
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 餐飲內外場: .負責為顧客帶位、安排座位。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或進行餐飲之料理。 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .並負責結帳、收銀等工作。 餐飲內場: .擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備不同餐點所需要的食材。 .協助測量食材的容量與重量。 .負責擺盤、打包外帶服務。

  • 10/9
  • 補習班行政櫃台
  • 台北市南港區
  • 趣學美語
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • < 需長期穩定 > 【工作內容】 我們正在尋找細心、負責、喜歡與孩子互動的櫃檯行政夥伴,協助教室日常營運與學生照顧。 主要工作內容: 1. 櫃檯行政、電話接聽及家長接待 2. 回覆家長訊息及基本課程說明 3. 學生點名、出缺勤及接送管理 4. 協助整理學生資料、文件及教材 5. 協助課程報名、收費及資料登記 6. 維護教室整潔與學生安全 7. 其他主管交辦事項 【我們希望你】 ・大學以上學歷 ・細心負責、具良好溝通能力 ・喜歡孩子,能耐心與學生及家長互動 ・熟悉基本 Word、Excel 操作 ・具補習班、安親班或行政經驗者佳 ・無經驗但願意學習者也歡迎加入

  • 10/9
  • 包租代管工務(水電半技)
  • 新北市新店區
  • 東業房屋仲介股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 讓我們一起加入東業房屋仲介股份有限公司,一個引領不動產業界的卓越平台!自1989年成立以來,我們致力於提升人類生活品質,並以專業服務及客戶滿意度為核心。我們深信每一位員工是成功的基石,熱衷於打造開放、協作的工作環境。成為我們的一員,不僅是工作,更是一場充滿成就感和使命感的旅程! 主要職責: 1. 基礎家庭水電修繕,解決大小故障問題。 2. 進行基礎油漆小範圍粉刷,讓居家煥然一新。 3. 協助監督室內裝修工程,確保施工品質。 4. 完成主管安排的其他事項,支持團隊運作。

  • 10/9
  • 設備保養人員(固定早班/週休二日)
  • 桃園市大園區
  • 遠雄航空自由貿易港區【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1️⃣ 倉儲設備日常保養與維護作業 2️⃣ 機台周圍作業環境清潔 3️⃣ 配合主管交辦之維修或檢查作業

  • 10/9
  • 桃園分行-授信人員
  • 桃園市桃園區
  • 陽信商業銀行【股】(總行)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務條件如下: 1.專科以上商學科系畢業。 2.具二年以上消金、企金相關經驗。 3.具徵信報告撰寫及業務推展能力。

  • 10/9
  • 桃園分行-存匯人員
  • 桃園市桃園區
  • 陽信商業銀行【股】(總行)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 擔任存匯收付櫃員及金融商品協銷。 職務條件如下: 1.大學以上商學系所畢業。 2.具一年以上銀行存匯經驗。

  • 10/9
  • 專案工程師(內湖)
  • 台北市內湖區
  • 精誠資訊股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.使用者資訊設備報修電話接聽、確認問題、線上解決或遠端連線處理,無法解決記錄申請支援到場。 2.檢視單位內資訊設備防毒、Windows Update、軟體更新狀態,未正常更新設備遠端檢查更新。 3.辦公室內部資訊設備軟硬體安裝、維護、更新。 4.資訊設備資產盤點及管理記錄。 5.資訊交辦工作處理及管理。

  • 10/9
  • (新北)Friday‘s新店裕隆城_內外場正職人員
  • 新北市新店區
  • 星期五【股】TGI Fridays -Taiwan(開展餐飲集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 外場人員(月薪$34,000~42,000) -協助顧客點菜,上菜及問題解決 -樂於向工作挑戰,積極表現自己,能將歡樂帶給別人 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 內場人員(月薪$36,000~42,000) -用餐前置準備、餐點製作及廚房器具基本維護 -有餐飲業經驗或有意願往美式餐廳管理發展者尤佳 -提供英文學習環境,歡迎有興趣的夥伴加入 -公司提供完整在職訓練及職務輪調機會

  • 10/9
  • 物理治療師
  • 高雄市前鎮區
  • 瑞祥醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具物理治療師專業證照,應屆畢業可。 2.可獨立作業、良好溝通能力、認真負責、具團隊合作精神者。 3.須配合週六輪早班(8:00-12:00) 4.自費、震波、徒手抽成 5.正職晚班津貼160元、AC班250元 6.正職三節獎金等⋯ 7.加班費依勞基法 8.公會會費補助 工作說明 1.薪資待遇:底薪35000元(含執照費)+業績獎金(每月約5000~10000), 夜班津貼每班160元,加班費依照勞基法規定計算。 2.工作內容:骨科/神經,小兒物理治療。 3. 專任人員福利制度:生日禮金、三節獎金、婚喪補助金、生育補助金、年終獎金(視院區年度營運狀況提撥)、補助全額公會年費、勞基法規定之特休假別、勞健保、6%勞退提撥。 3.需求時段:面議。 4.預計到職日:面議。

  • 10/9
  • 餐飲部 - 調酒師/吧台人員 Bartender
  • 台北市信義區
  • 台北君悅酒店/凱悅/GRAND HYATT TAIPEI_豐隆大飯店【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責飲品調製,依季節與菜單設計創意飲品,進行製作與推廣銷售,確保品質與顧客滿意度。 2.協助吧檯與餐飲服務,提供高品質顧客體驗。 3.協助定期盤點飲料及酒材,負責補貨與庫存管理,確保供應充足。 4.維護吧檯設備、器具及環境整潔,確保安全與衛生標準。 5.嚴格遵守食品安全與衛生規範,維持高品質標準。 6.其他主管交辦事項。