台大就業專區

概述: 視覺陳列人員職位以視覺陳列主管為未來發展目標，願意接受陳列培訓但仍需同時兼具賣場銷售工作了解產品與深入視覺陳列工作協助。需配合早班與偶爾夜班，並與陳列主管上班 , 協助陳列工作，提高門店陳列標準。 主要職掌 • 陳列當季品牌視覺規劃 1) 與視覺陳列團隊及門市團隊緊密合作，提升店內視覺呈現素質了解營業需求 2) 了解門市的重點發展順序和營業目標，並依照銷售實況，店務活動，物流情況，機動調整陳列; 3) 熟悉並懂得運用分店銷售報告解釋相關陳列安排 4) 透過店內造型搭配陳列等，刺激業績交易量 5) 透過櫥窗行銷陳列，刺激來客量 • 管理和操作： 1) 擁有維持門店商品展示符合標準的權利，例如:商品折疊的大小和方式 2) 準確進行相關降價調整與及時發貨和補貨等流程 3) 參與所有品牌相關產品的陳列更換調整 4) 針對現場銷售狀況，進行相關陳列調整 5) 擁有資產維護意識，並確認陳列安全，包括分店後方相關倉儲區域 6) 搭配實際銷售狀況及新品上市，協助庫存管理，以同時支援配套補貨系統

1.居家身體照顧/日常生活照顧服務 2.喘息服務 3.家事服務 4.其他公司業務所需之交辦事項 薪資福利 *時薪：240~470元/小時(含轉場費)、勞基法加班費 *單一證照加計、A碼加給 *勞健保、勞退提撥6％、團保意外險、照顧責任險 *在職教育訓練補助，定期教育訓練，累積專業 *生日及三節年終等禮金、員工聚餐 *開案獎金、缺工獎金及安心雇用獎金 *員工健檢(滿一年免費健檢一次) *口罩、手套及酒精等工作備品 *第一次服務皆由督導陪同進家，你不孤單

1.高中學生數學輔導 2.隨堂考卷批改 3.老師交辦事項

1. 調製各種冷熱飲料 2. 負責吧台設備以及周遭工作環境 3. 定期盤點剩下的物料 4. 提供顧客諮詢及販售說明 5. 負責結帳與收銀

1.操作工具機台 2.檢查確認工件藍圖，以及規格是否相符 3.用夾具固定相關加工工件 4.使用測量儀器，測量檢查完工的工件 5.更換刀片與研磨刀具

歡迎活潑開朗,熱愛咖啡及輕食文化的您加入我們的團隊,工作內容如下： 1.咖啡及其他飲品調製。 2.製作簡易餐點/輕食。 3.結帳與收銀，整理現金收據。 4.維護工作環境。 5.咖啡豆及冲煮器具之專業介紹和銷售。 6.定期盤點飲料與食材。 【薪資】正職起薪30,500， 2個月通過公司內部基礎考核，薪資即可上調達31,500

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1.拜訪固定或非固定地區醫院、診所 客戶，以開發或維護客戶關係。 2.銷售及推廣公司產品，例如醫療輔具儀器或保健食品。 3.教育及示範產品使用方式。 4.協助客戶使用產品與申請政府專案。 5.提供新客戶相關之行銷或經營輔導。 6.有自備汔車者尤佳。 7.獎金另計，均以加剩方式，不倒扣無上限。 8.要會電腦軟體，WORD、EXCEL、收發MAIL。

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1.茶葉銷售 2名 2.熱忱的能與客人對談、銷售自家產品者 3.口齒清晰、活潑、談吐流利、具業務企圖、抗壓性 4.沒有銷售壓力、要認真（賣多賺多）挑戰百萬年薪 5.週休二日及國定假日 6.每月保障全勤底薪10000元+另加勞健保+另加論件計酬獎金50％ 高獎金 7.每二年國外員工旅遊一次（公司招侍，每位員工都有）、三節獎金 8.上班時間早上9點~下午6點(中午休1小時20分)

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六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1. 負責原物料、包材、外購品及備品等物料收發、入庫、領退料及庫存管理 2. ERP系統帳物核對、盤點及差異原因分析與改善 3. 規劃物料分類及儲位配置，提升倉儲空間利用率與作業效率 4. 執行庫存、庫齡及效期管理 5. 建立並追蹤倉儲管理KPI (庫存準確率、盤點準確率、空間利用率等) 6. 庫存資料整理、統計分析及管理報表製作 7. 配合食品安全及品質管理要求，維護倉儲環境與物料管理規範 ✔️我們希望您具備以下條件 1.溝通能力良好 2.細心謹慎 3.邏輯性、組織能力佳

【此職務另有獎金制度，獎金無上限，歡迎加入燦坤，挑戰爭取高額獎金！】 【我們需要這樣的你】 充滿熱情、活力、積極的你 能不斷學習、持續精進的你 提供會員舒適消費體驗的你 【職務內容】 1.優質且溫暖的顧客服務: (1) O2O新零售服務體驗提供與策略執行。 (2) 商品販售，提供顧客商品諮詢。 (3) 提供售後服務、傾聽顧客意見、顧客關係經營。 (4) 協助商品庫存查詢、結帳、包裝。 2.門市商品品類管理: (1) 負責商品進出貨、銷售管理及庫存管理。 (2) 負責商品陳列佈置及檔期換檔作業。 (3) 重點商品介紹、專區管理、目標達成。 3.門市管理執行: (1) 維持門市環境清潔，創造優質舒適的購物空間。 (2) 創新商品陳列方式，展現門店特色。 (3) 商圈客群經營與行銷活動展開。 (4) 區域內活動與門市內同仁支援。

1.接聽電話 2.資料輸入存檔 3.加工廠進度追蹤 4.聯絡司機載出貨 5.工廠進度巡視