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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/22
  • 【日商山崎|Yamazaki 汐科店】 麵包製作|兼職
  • 新北市汐止區
  • 台灣山崎【股】(總管理處)(Yamazaki)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 201元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 製造職務說明: 1.麵包準備(攪拌、分割、整形、烤焙等) 2.產品品質維護 3.店鋪環境、設備清潔維護 面試地點:台北市松山區敦化北路88號2樓之1(台北金融中心大樓) 上班地點:新北市汐止區新台五路一段99號(遠雄購物中心B1)

  • 7/22
  • 【日商山崎|Yamazaki 汐科店】 麵包製作|正職
  • 新北市汐止區
  • 台灣山崎【股】(總管理處)(Yamazaki)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 製造職務說明: 1.麵包準備(攪拌、分割、整形、烤焙等) 2.產品品質維護 3.店鋪環境、設備清潔維護 面試地點:台北市松山區敦化北路88號2樓之1(台北金融中心大樓) 上班地點:新北市汐止區新台五路一段99號(遠雄購物中心B1)

  • 7/22
  • 品質檢驗工程師 (月薪50,000 起,可面議)
  • 桃園市觀音區
  • 巴恩斯航太股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責品質檢驗控制、檢驗報告撰寫、品質審查執行、協助公司持續改善及環安衛相關計劃的實施。 2. 負責與生產、工程、物料、客服和檢驗員相關日常運營中的品質問題溝通及協調。 3. 領導制定和維護品質措施,並評估品質計劃的有效性。 4. 研讀技術資料以建立相關必要的品檢和品保職能,確保所有工作都按照規範和規定進行。 5. 依據維修流程標準工作 (RPSW) 指南對新產品和現有產品進行維修檢驗技術開發。 6. 根據最新的原廠手冊需求制定技術數據與報告(品質計劃、實施細則、檢驗表)。 7. 提供客服、生產、物料部門必要的檢驗技術評估與建議。 8. 主管交辦關於品質管控、校驗檢測、文件管理、品質稽核等事項及其他指定的任務。 ※ 保障年薪13個月,年終另計,工作待遇將按您所學及相關經驗核敘。 ※ 具航太相關經驗,薪資另議。

  • 7/22
  • 理財專員(旗山分行)
  • 高雄市旗山區
  • 陽信商業銀行【股】(總行)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,500~90,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提供客戶全方位理財建議與規劃。 2.金融商品銷售與諮詢等多樣化金融服務。

  • 7/22
  • (製造課)現場作業員
  • 屏東縣新園鄉
  • 祥興鋼鐵工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 生產操作、包裝、模具更換等相關配合工作

  • 7/22
  • 寬頻網路維護工程師(三鶯樹),無經驗可
  • 新北市樹林區
  • 中嘉數位股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~54,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★ 誠徵願接受培訓對工程工作有高度興趣者,或具寬頻網路及電信通訊之工程維修經驗者尤佳。 1. 公司提供完整教育訓練培訓制度,教育訓練專人培訓一個月,第二個月起設備及工法驗證通過考核者可獨立作業。 2. 新人無經驗起薪40,000元,有相關產業經驗者起薪41,000-54,000元。 3. 社區、大樓既有用戶室內拆裝機、室內外拉配線、檢修查修線路服務(室外工作含爬高爬低及登桿作業)。 4. 有線電視、寬頻、數位電視產品回覆用戶技術類問題說明。 5. 工作地點範圍涵蓋(依照每日派單排程作業,會依居住區域鄰近優先安排。)    新北服務區域:三峽區、鶯歌區、樹林區。 6. 輪班輪休採8週變形工時,班別:早班08:30~17:30、午班13:30~22:00。

  • 7/22
  • 加工技術員(CF科工-日班)
  • 台南市安南區
  • 清豐企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依照每日生產排程安排準備原料 2.負責機器、設備之操作,並維持機臺正常運作 3.機台一級保養與工作環境清潔維護 4.異常狀況處理及回報 5.完成主管交辦事宜

  • 7/22
  • 【南科】人資管理師
  • 台南市新市區
  • 直得科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.出缺勤管理作業 2.人資系統相關資料及時及正確維護 3.薪酬所得稅管理作業(薪資.獎金.年終獎金.員工酬勞等) 4.任用.異動.薪酬福利計算及維護作業 5.勞健保團保作業及給付申請 5.績效考核相關作業 6.離職退休管理作業 7.管理規章.作業標準書.公告.工作規則維護修訂 8.ISO及内稽內控及外部稽查應對 9.印鑑管理作業 10.人資相關作業改善及方案推動 11.開支申請.請款.所得稅作業及部門庶務 12.協助外籍同仁管理相關作業 13.主動地關心同仁,提升良善的勞資關係,團隊關係 14.完成主管交辦任務 具相關實務經驗5年以上者待遇得面議