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1.帶班教學‚幼兒保育。 2.與家長溝通、協調。 3.協助招生活動‚環境佈置及改善。 4.配合早、晚值班。

1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.協助工區進度、品質及成本管理，向專案經理報告進度、施工狀況以及預算使用情形 3.整理完工後之相關資料並且建檔備查

【提升價值 × 創造可能 × 一起成長】 歡迎來到這裡，看到這段話的你，我們相信你不是在隨便找工作，而是在找一個「值得待下去的地方」 或許這裡就是你下一段旅程的開始！ 我們是達暉，一群熱愛技術也在意生活的夥伴 這裡沒有所謂「完美履歷」的標準答案 有的是一個個願意嘗試、學習、合作的工程師，一起把事情做得更好 我們喜歡技術，也喜歡分享 過去辦過線上分享、讀書會、生活體驗課程，還會一起登山、玩桌遊、吃飯聊未來 你的成長不是被要求，而是被支持與期待 我們不只寫程式，也關心彼此的生活 歡迎你加入，讓我們一起邁向專業與樂趣兼具的未來 °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° °o‧° ☆需駐點至客戶端，協助客戶端開發&維護☆ ★我們目前有多個不同技術導向的專案正在招募夥伴。只要您具備 Angular 基礎，歡迎來挑戰最適合您的舞台！ 【專案a】 ▍必要條件： ※ 具備兩年以上Angular 16+前端開發相關實務經驗(前後端分離架構的開發經驗) ※ 熟悉 Visual Studio Code開發工具 ( npm、ng ) ※ 具備的物件導向、網頁切版 (HTML/CSS/JS)概念 ※ 具備TypeScript/JavaScript/RxJS處理知識 ※ 具備基本網路應用程式開發知識（HTTP GET/POST、RESTful 等） ※ 前端程式效能優化與障礙排除經驗 ※ 熟悉程式碼版本控管工具GIT的使用、操作知識 ▍工作內容： ※ 前端Angular開發 ※ 專責系統程式開發工作，要能實作前端(UI/UX)設計所交付的切版畫面功能，以及後端須串接的服務邏輯程式 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 【專案b】 ▍必要條件 ※ 具 3 年以上前端開發經驗，熟悉 HTML5、CSS3、SCSS 及 JavaScript 與 TypeScript 等網頁基礎技術。 ※ 熟悉 Angular 18+ (或 16+ 以上) 框架，精通 Router、Reactive Forms 及 Component 開發模式，並具備 RESTful API 串接與 RWD 響應式網頁開發經驗。 ※ 具備 Unit Test (Jasmine 或 Jest) 撰寫與維護能力，熟悉 Git 版控與 Code Review 流程，能獨立進行系統問題分析與除錯。 ▍加分條件 ※ 具備大型企業或金融業(如信用卡、支付、點數或會員權益平台)前端系統開發經驗。 ※ 熟悉 Angular 新版本特性(如 Standalone Components、Signals)及 UI 元件庫(如 PrimeNG)的應用。 ※ 具備 E2E 自動化測試(如 Playwright 或 Selenium)流程建置與維護經驗。 ※ 具備良好的邏輯分析與跨部門溝通協調能力，能主動發掘並解決問題。 ▍工作內容 ※ 負責 Angular 前端系統開發與維護，依據 UI/UX 設計稿實作使用者介面，完成跨瀏覽器與 RWD 響應式網頁開發。 ※ 處理前後端系統整合與 RESTful API 串接，負責功能驗證、資料呈現邏輯與操作流程設計。 ※ 將 Unit Test 納入日常開發確保程式品質，遵循開發規範參與 Code Review 並撰寫相關技術文件。 ※ 與跨部門團隊(SA、PO、後端與 QA)密切協作，配合 SIT/UAT 測試及系統上線，協助排查與修正問題，完成需求交付。 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ ▍人格特質： ※樂於學習分享 ※良好溝通能力 ※追求程式品質 ▍您能獲得： ※透過知名專案歷練，讓未來更好找工作。 ※未來職涯規劃諮詢，了解定位擬訂計畫。 ※線上技術訓練課程，隨時隨地都可學習。 ※多元化生活體驗課，一同創造美好回憶。

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等

【工作內容】 1. 招呼顧客服務、內外場聯繫、點餐、供餐等工作 2. 環境清潔處理 3. 其他主管交辦事項 【條件】 歡迎對餐飲有熱情的你，加入魚鮮團隊！ 態度主動性高、熱情且可與人正面互動 細心積極，肯學習、有禮貌、態度佳，配合度高，愛乾淨 (有餐飲經驗者佳)

【工作內容】 1.依公司菜單sop內容、公司餐點品質之標準進行食材烹調製作出餐 2.依公司規定或主管之標準維護廚房設備、用具、環境之清潔 3.完成廚房每日備料工作 4.協助廚房食材庫存清點、叫貨、盤點 5.把關食材品質、保存 6.完成主管交代事項 7.善於冷台作業尤佳 ☆☆如依約定時間到店面談者，提供車馬費津貼☆☆ 【條件】 歡迎餐飲有熱情的你，加入魚鮮團隊！ 細心積極，肯學習、有禮貌、態度佳，配合度高，愛乾淨 (有餐飲經驗者佳)

早上4:00~13:00，固定休周一 小客車駕照，操守端正，可配合加班 送貨至固定地點約2~4家之大賣場、超市 貨品為十幾公斤之冷凍裝箱商品，須先理貨再出貨 需進出及整理冷凍庫貨品 有送貨經驗會開手排廂型車尤佳

(外縣市者,提供住宿) 1.採買、處理食材 2.製作、烹調西餐料理 3.維護與確保工作環境的衛生與清潔 4.掌控成本 5.設計菜單 6.配合外場，準確掌控出菜進度

1.批閱評量測驗卷 2指導高年級學生數學 3.協助行政事務 4.配合補習班活動 5.環境整理

工作內容： 1.管理門市營業業績、人事、進貨、銷售事宜。 2.店舖工作管理與帳務處理。 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.負責介紹及銷售門市商品。 5.行銷活動規劃與執行。 6.執行能力佳、擅於溝通與協調。 7.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 8.負責意外事件及顧客抱怨的處理。 休假制度： 週休二日(月休8-10天) 排休 儲備店經理： 需有2年超商相關之經驗✅ 需對工作抱持 積極 認真 負責✅ 獎金制度： 工作獎金、績效達標獎金、年終獎金，會跟著門市績效提高和個人考績提高 而跟著增加獎金 『 門市的獲利提高 夥伴的獎金也會跟著提高 』 經營理念： 秉持著唯有夥伴越來越好 門市才會跟著好的理念 提供商品豐富 品質優良 衛生保證 優質服務 持續追求卓越 非常歡迎加入我們的行列🌟

工作內容： 1.管理門市營業業績、人事、進貨、銷售事宜。 2.店舖工作管理與帳務處理。 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.負責介紹及銷售門市商品。 5.行銷活動規劃與執行。 6.執行能力佳、擅於溝通與協調。 7.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 8.負責意外事件及顧客抱怨的處理。 休假制度： 週休二日(月休8-10天) 排休 儲備店經理： 需有零售相關之經驗✅ 需對工作抱持 積極 認真 負責✅ 獎金制度： 工作獎金、績效達標獎金、年終獎金，會跟著門市績效提高和個人考績提高 而跟著增加獎金 『 門市的獲利提高 夥伴的獎金也會跟著提高 』 經營理念： 秉持著唯有夥伴越來越好 門市才會跟著好的理念 提供商品豐富 品質優良 衛生保證 優質服務 持續追求卓越 非常歡迎加入我們的行列🌟

1.負責在營業時間內根據點菜單準備各種菜餚，並確保在維持食物品質的同時盡量節省食材浪費。 2.協助主廚設計並更新所負責類別的菜單，包括新菜品的研發和調整現有菜品的口味和風格，以滿足客人的口味和需求。 3.負責的食品均符合衛生管理的規定和標準，包括食材的保存、處理、加工和烹調過程中的衛生控制。 4.確保冷凍庫及其他區域的衛生和清潔標準，以保持食品品質和安全。 5.維持烹飪材料的適當存量，定期檢查並確保食材的保存和管理符合公司的標準和程序。 在此強力徵求對餐飲業有熱誠的夥伴們 只要你個性開朗、有責任感、願意認真學習 或是你有任何餐飲服務相關經驗 不限『年齡』願意一起努力都大歡迎 百萬裝潢、嚴選設備 培訓優秀幹部，員工的成長我們看得見 如果你對我們的職缺有興趣，想在一個公平且友善的環境工作，歡迎你跟我們聯絡 除了以上工作條件保證之外 還能跟你保證： 老闆是個好人 不欺騙、不虧待員工，是我們營運的原則 真心不騙！ 廚房分為 蒸籠、沾板、爐子、排菜、冷台（5個部門） 以上包含教育新人以及統籌分配工作 讓做廚房不單只是做廚房 學會 （統籌）（支配）（溝通）套用任何職場都可以用的 別在廢在家了、別在騙自己要讀完大學 專業比學業重要!!

1.負責在營業時間內根據點菜單準備各種菜餚，並確保在維持食物品質的同時盡量節省食材浪費。 2.協助主廚設計並更新所負責類別的菜單，包括新菜品的研發和調整現有菜品的口味和風格，以滿足客人的口味和需求。 3.負責的食品均符合衛生管理的規定和標準，包括食材的保存、處理、加工和烹調過程中的衛生控制。 4.確保冷凍庫及其他區域的衛生和清潔標準，以保持食品品質和安全。 5.維持烹飪材料的適當存量，定期檢查並確保食材的保存和管理符合公司的標準和程序。 在此強力徵求對餐飲業有熱誠的夥伴們 只要你個性開朗、有責任感、願意認真學習 或是你有任何餐飲服務相關經驗 不限『年齡』願意一起努力都大歡迎 百萬裝潢、嚴選設備 培訓優秀幹部，員工的成長我們看得見 如果你對我們的職缺有興趣，想在一個公平且友善的環境工作，歡迎你跟我們聯絡 除了以上工作條件保證之外 還能跟你保證： 老闆是個好人 不欺騙、不虧待員工，是我們營運的原則 真心不騙！ 廚房分為 蒸籠、沾板、爐子、排菜、冷台（5個部門） 以上包含教育新人以及統籌分配工作 讓做廚房不單只是做廚房 學會 （統籌）（支配）（溝通）套用任何職場都可以用的 別在廢在家了、別在騙自己要讀完大學 專業比學業重要!!

1.安排生產出貨，處理出貨報關文件作業。 2.決定貨物裝運之方法，並準備提貨單、發貨單及其他相關文件。 3.處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。 4.保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期。 5.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 6.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 7.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。

一. 排程安排掌握生產進度，適時調整排程符合訂單需求。 二. 接收訂單隨即做原物料估算，以利後續作業。 三. 訂單確認後開立製造單、領料單、備料單進入排程內。 四. 新增產品料號及產品結購之成本建立。 五. 將整個月所開出的製造單結單跑成本。 六. 工時計算分析及工時資料驗算評估記錄。

1.產線日常作業管理(作業人力配置、簡易異常排除、來料與生產品質確認、生產製損不良原因管控、生產進度跟進)及環境管理。 2.督導組員依規定操作及落實機台保養，維持作業品質及進度。 3.產線人員作業教育與訓練(新人導引/設備操作安全教育/產品知識/生產SOP等)。 4.異常狀況回報 5.其他主管交辦事項

◎顧客彩粧、保養服務＆商品銷售。

1. 執行樣品取樣工作 2. 執行成品化驗 3. 執行原輔料檢驗並完成報告撰寫 4. 化學實驗室試劑配製 5. 主管交辦任務 6. 有儀器分析經驗，如 HPLC, GC, UV, IR, TOC 等儀器由佳 7. 具藥廠品管經驗尤佳

雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台北市大安區和平東路三段3號1樓(捷運六張犁站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪40000元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 215 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

■病史訪談、■身體評估、■執行醫療技術、■病人健康問題判斷、■與醫師討論病人疾病診斷與治療相關事務、 ■開立醫囑、■擬定出院計畫