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廚助P.T人員 時薪:$200/時 時段: 早班09:30~14:00 晚班17:00~21:00 工作內容 1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 4.準備餐盤以便廚師盛裝料理完成的餐點 5.完成的料理送至出菜口交給傳菜人員

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字

粥區、蒸籠、 炸台 **持有中餐丙級技術士證照 ＜優先錄取＞**

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《歡迎產業菁英加入》 1.專業諮詢銷售 針對顧客膚質判斷所需療程 2.提供產品建議 3.基本清潔 美容儀器操作（卸洗 粉刺清潔 儀器導入） 4.針對預約客人進行確認 5.客戶服務管理與接待 6.客戶護理衛教服務與追蹤

(1) 綜理居家服務各項業務 (2) 擬定年度工作計畫、規劃安排各項教育訓練計畫。(機構內有基本架構可參考) (3) 機構評鑑準備及定期報表統計分析工作。 (4) 修訂居家服務標準作業流程、工作手冊及相關管理制度。 (5) 執行督導管理(個督、團督)以及行政優化改善建議 (6) 危機預防和風險管理，緊急情況處理和通報。 (7) 服務對象或家屬建議、申訴案件處理。 (8) 開展對外公共關係與參加會議。 (9) 服務滿意度調查及統計分析。 (10) 行政事務及文書處理。 (11) 其他上級主管交辦事宜

1.訂單結算相關作業 2.每日進行開團文章上架 3.主管交辦其他事項 工作內容會接觸到電腦，使用excel是基本技能 ※年終、三節獎金都會發放（保證年薪１３個月） ※活潑樂觀者、工作態度積極者優先錄取

🏗️【工務助理｜月薪35,000～50,000元｜有證照優先】🏗️ 📍工作地點：雲林縣元長鄉子茂村子茂127之3號 📞聯絡人：李先生｜0932-717-887 我們正在招募一位肯做事、願學習的 工務助理 加入團隊！ ✅ 有公共工程或建築品管相關證照者，月薪可達40,000～50,000元 ✅ 沒有經驗也沒關係，只要肯學習、肯配合，起薪35,000～40,000元 我們願意從零開始教你，讓你從工務助理一路往現場主管邁進！ 🔧【工作內容】 ✔ 協助監督工地施工品質與進度 ✔ 現場材料管理與進出記錄 ✔ 協助製作品管報表、驗收紀錄、會勘資料 ✔ 拍照記錄施工流程並整理歸檔 ✔ 工地日常行政庶務處理與主管交辦事項 🧠【我們希望你：】 📌 有工程或建築相關經驗佳，有品管證照最優先 📌 能配合工地作息，態度認真、肯學習 📌 熟基本文書作業，如 Word、Excel 🔍我們正在找的是一位能與團隊一同成長的夥伴， 不怕風吹日曬，只怕你沒決心改變！ 有興趣就直接來電詢問職缺詳情： 📞 李先生｜0932-717-887 📍 雲林縣元長鄉子茂村子茂127之3號

宥心是一間年輕、有活力的新創居服公司，由專業的職能治療師領導，期待以最專業、溫心、安心的服務，造福南桃園鄉里。 我們的使命： 「為長輩找尊嚴」 「為居服員找價值」 「為照顧者找後盾」 我們以「成為南桃園最有溫度、最專業、最安心的長照機構」為願景，秉持「誠信」、「正直」、「積極」的態度，開創長照新活水！ 如果你願意挑戰新事物、新方法；喜愛學習新知識、新技能；喜歡跟長輩互動、期待看到他們的笑容……. 那你就是我們要找的人！ 居服督導工作職責： 1. 長照個案開案家訪，確實了解服務內容及特殊照護事項。 2. 居服員工作排班及調度。 3. 長照個案管理，定期家訪、電訪與案家了解服務品質。 4. 規劃辦理教育訓練 (職前訓練/團體督導/個別督導)。 5. 長照資源連結轉介。 6. 協助評鑑相關資料建檔等作業。 7. 其他主管交辦事項。 *請先行確定是否符合居服督導資格再應徵喔！ 請參考：《老人福利服務專業人員資格及訓練辦法》第6條 居家服務督導員應具下列資格之一： 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。

1.家用冷氣與家電販賣。 2.多聯式空調。 3.安裝/移機 4.保養/維修 5.全熱交換機 上進認真負責加薪快!!

1.家用冷氣與家電安裝 2.多聯式空調/全熱爆交換器/吊隱除濕機。 3.安裝/移機 4.保養/維修 【福利】 享勞保、全民健康保險、新制退休金提撥 員工團體保險 三節獎金(5/1勞工節、端午節、中秋節) 生日禮金1000元 年終獎金 : 1至2個月 免費供中餐 旅遊補助 全勤津貼 夜間加班2小時另供晚餐

1.平面設計、平面廣告設計、產品設計和網頁設計 2.平面設計，包含報刊、雜誌及固冊之封面及版面規劃設計、內頁編排、POP美工、排版美工等

1.工程計劃，進度執行與控管，品質要求與檢核。 2.與業主及協力商協調工程有關事項。 3.工地現場巡視，問題討論處理。 4.工程有關事項文書資料處理。

1.現場管線工程施工 2.現場主管交辦事項

地瓜進出貨管理、冷藏庫管理，協助生產線備料事宜。

1.審查公司財務收支文件及憑證，處理公司會計帳務。 2.盤點公司存貨、計算貨款折讓。 3.定期記錄並核對公司總分類帳。 4.其他主管交辦事項。

1.公司財務預算之規劃、編制與管理2. 公司財務報表之編制與分析3.公司財務各專案執行4. 覆核與分析各子公司每月管理報表及營運績效之追蹤分析建議 5. 協助公司制訂集團政策 6. 配合公司營運發展方向及計畫提供財務會計分析、財務預警與風險管理7.協助與各子公司

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。

1.制定園所的開辦理念、宗旨 2.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 3.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 4.監督各項會議的召開 5.徵選、聘任教職員，以及人事的溝通與協調 6.擬訂招生、註冊、收費的辦法 7.園所財務制度的擬定與管理、監督預算、決算之執行 8.園區硬體的規劃與設計 9.園區公安、消安、建安等呈報業務 10.輔導各項活動 11.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 12.監督幼兒學籍、健康、安全管理 13.處理家長對園所的抱怨問題 14.處理緊急事件

1.制定園所的開辦理念、宗旨 2.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 3.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 4.監督各項會議的召開 5.徵選、聘任教職員，以及人事的溝通與協調 6.擬訂招生、註冊、收費的辦法 7.園所財務制度的擬定與管理、監督預算、決算之執行 8.園區硬體的規劃與設計 9.園區公安、消安、建安等呈報業務 10.輔導各項活動 11.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 12.監督幼兒學籍、健康、安全管理 13.處理家長對園所的抱怨問題 14.處理緊急事件