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1. 具備日常帳務處理，有獨立作帳的會計能力。 2. 辦理應付帳款流程經驗。 3. 銀行現金存(提)款、匯款、轉帳及現金收付作業。 4. 編製各類財務報表 。 5. 申報各類營業稅、所得扣繳、年度營所稅、綜合稅申報等作業。 6. 其它主管交辦其他事項。

1. 產品生產協調、試產、備料進度掌控 2. 擔任客戶、研發、工廠的聯絡單位，協助產品設計與測試review 3. 確保專案如期生產，並達到客戶品質及生產良率之要求

＊顧客服務 ＊收銀服務 ＊商品銷售及管理 ＊賣場管理及維護 ＊歡迎可長期兼職的在學同學、上班族及二度就者加入

身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

1.工程品質控管及與工地施工溝通協調。 2.現場施工人員管理、進度安排規劃 3.與業主及下包溝通協調...............

1. 年度業務計畫規劃與執行。 2. 個案服務管理。 3. 結合其他社福團體資源，規劃及辦理活動。 4. 瞭解及配合政府補助方案，撰寫方案計劃、申請補助及執行。 5. 各項行政會務及活動支援。 5.其他主管交辦事務。 6.配合週六課程活動值班(可排班補休)。 福利：端午、中秋禮金，年終獎金，勞健保，6％勞退，團保等 此職務為協會自聘社工，年終為1個月(未滿一年者依比例發給)。

1.飯店房間的清理打掃 2.更換床單 3.清潔浴室，補充衛浴用品 4.協助其他區域的清潔作業

主要負責折床機台的操作，須會看圖且可獨立操作機台 ，需三年以上工作相同經驗者。

1、職業安全管理 2、ISO 14001 45001 &TOSHMS 系統推動運作維護 3、職安法令相關教育訓練 4、化學品管理 5、承攬商管理 6、上級主管交辦事項

1、開發潛在客戶，拓展市場。 2、市場情報蒐集。 3、在團隊中負責與客戶確認商品價格、產品規格、交貨方式以及出貨排程，將專案信息傳達給各負責部門，透過溝通協調，將公司所能達成狀況與客戶需求尋求最佳化。 4、依據客戶所提供的Forecast排訂出貨計畫，並依據工廠狀況以及客戶實際需求做適當調整，定期了解客戶產線用料以及庫存狀況，達成客戶量產需求。 5、掌握經辦的專案各項進度，定期彙報主管以及同仁知曉目前進度與待辦事項，追蹤並管制專案執行成效。 6、與客戶保持良好互動，維繫穩定客戶關係，了解市場價格、技術需求以及競爭對手相關資訊，即時回報主管交辦事項執行成果以及客戶重點傳達信息。 7、定期製作預估營收報表以及更新最新的Forecast，回報各級長官目前營銷狀況，達成公司年度營運目標。 8、達成上級臨時交付任務與業績要求。

妳(你)正在找的，不只是工作，而是： 「一份讓妳(你)每天與幸福相遇、與美好相連的使命感。」 京華鑽石，自1997年創立至今， 是台灣最大鑽石珠寶直營連鎖體系， 也是無數顧客信賴的幸福起點。 我們相信：「服務他人，是一件充滿幸福的事。」 在這裡，妳(你)不是銷售員，而是每一段愛情故事的見證者。 我們在找這樣的妳(你) 熱愛與人互動，善於傾聽、真誠待人 ▸ 喜歡美感、重視細節，希望幫助他人實現理想的幸福時刻 ▸ 對學習新知（鑽石、工藝、禮儀）充滿熱情 ▸ 想在專業、情感與自我價值中，找到工作的意義 妳(你)的日常會是這樣： 幸福顧問角色：聆聽顧客的需求，推薦最適合的鑽石與設計款式 情感連結：陪伴顧客挑選求婚戒、結婚戒，見證人生重要時刻 專業學習：學習鑽石4C、金屬工藝與品牌故事，成為值得信賴的專家 關係經營：從第一次見面開始，妳(你)就成為客戶的幸福夥伴 門市環境：維持門市優雅美感，參與品牌活動，營造尊榮體驗 彈性支援：若需出差/支援調店，公司提供車資與住宿補助 妳(你)會獲得： ◼完整的職前與在職專業訓練（鑽石知識、服務禮儀、銷售技巧） ◼穩定制度與升遷機會，歡迎妳(你)從門市起步，成為未來的主管/講師 ◼一群溫柔又充滿戰鬥力的夥伴，一起陪你成長 ◼優渥獎金制度與員購福利，妳(你)值得最好的回報 ◼年度考評制度：表現優異的妳(你)，將獲得額外薪資加給與獎勵， 　讓努力有跡可循，成果被看見與肯定

1.整形麵包、包餡。 2.擔任師傅助手。

1.設計菜單，以日式料理為主 2.營業前的各項準備 4.根據顧客的點單進行烹調 5.處理魚貨 6.市場購貨

我們是一家以診療服務為核心的專業診所，致力於提供病患高品質的醫療服務。我們專注於整形外科及相關醫療領域，藉由專業醫療團隊的支持，為患者打造最佳的就診體驗。 工作內容： 1. 協助醫師進行手術，負責手術器械的準備、遞送和管理，確保手術過程順利進行。 2. 配合醫師執行術前評估和術後護理，監測病患狀況，觀察術後反應並記錄相關數據。 3. 維護及清潔開刀房環境，管理醫療設備與器械，確保設備功能正常並符合安全標準。 4. 按照感染控制規定進行相關消毒作業，確保開刀房的衛生標準。 5. 與醫療團隊合作，遵循醫療法規與專業倫理，保障病患權益及手術安全。 6. 定期參與內部專業訓練和持續教育，提升專業技能與臨床經驗。 7. 負責術前病患教育，解說手術相關事項，並提供心理支持，幫助病患舒緩壓力。 8. 管理並盤點開刀房耗材及藥品，確保資源充足，供應無誤。 我們期待將專業與熱情融入每一次的服務，提供患者安全且貼心的醫療照護。如果您對護理工作充滿熱忱，擁有追求卓越的精神，歡迎您加入我們的團隊，成為我們的一份子，與我們一同攜手實現專業醫療的承諾！立即投遞履歷，我們期待您的加入！

1. 醫療器材產品設計開發。 2. 醫療器材品質系統維護。 3. 醫療器材技術文件建立。 4. 其他主管交辦事項。

【✨職務亮點】 ★二年獎金 NT$130,000以上含： -首次簽約接班獎金 NT$10,000 -一年續任獎金 NT$50,000 -二年任職獎金 NT$50,000 -每年久任獎金 NT$10,000 ★每年英檢證照獎金 NT$6,000 ★外縣市教師享 15 個月免費住宿！ ★ 薪資優渥 + 完善福利 + 明確升遷制度 【工作內容】 英語班級授課與教學帶班 與外籍教師協同教學 班級經營與教學領導 親師溝通與電話回訪 班級活動規劃與執行 作業批改與學生輔導 大學英文系或相關科系畢業者優先 無教學經驗可，提供完整有薪師資培訓課程 【授課對象】 小童、兒童、青少年， 學校提供豐富教學資源與專業研習，助你成長無後顧之憂！ 【工作時間】 排課時段區間： ▪ 週一／二／四：16:30–21:30 ▪ 週三／五：13:00–21:30 ▪ 週六：09:30–21:30 依上述時段排課，每週授課時數約 15-20 小時 【薪資與福利制度】 ✅ 保險保障 法定勞保、健保、勞退提撥 員工團體保險 ✅ 員工福利 外縣市全職教師提供免費住宿（15個月） 導師子女可享 免學費就讀優惠 法定各類假期完善（婚假、生理假、育嬰假、產假、陪產假等） 節慶與特別禮金： 四節禮金（春節、端午、中秋、教師節） 生日、結婚、生育等各類補助 ✅ 獎金制度豐富 a. 首次簽約獎金 NT$10,000 b. 一年續任獎金 NT$50,000 c. 二年任職獎金 NT$50,000 d. 每年久任獎金 NT$10,000 e. 每年英檢證照獎金 NT$6,000 備課獎金、班級紅利、勤勞獎金 電訪服務費、週六授課獎金 教學研究獎金、年資獎金、續約獎金、季/年終續讀獎金等 【轉正與發展】 實習期間表現優異者，優先轉任正職教師， 打造長期穩定且具發展性的教學職涯！ 立即投遞履歷，開啟你的專業教學之路！ 加入我們，一起打造溫暖、有愛、專業的英語學習環境

誠徵英文字彙(字根、字首、字尾、常用字詞以及例句解說)教師，教授學員以活用方式養成英文實力。 1.需具成人英文教學經驗，具高分英文證照尤佳 2.需大學或大學以上之學歷 3.上課時間依公司安排，可配合至本中心各分校授課 4.薪資幅度(時薪)依學經歷背景、教學經驗評斷

1、一般行政事務工作。 2、協助部門，處理各項事宜。 3、支援部門業務（如：採購、業務、數據發展部等）。 4、電話接聽與確認，處理文書檔案、更新之管理等。 5、收發公文並處理會簽文件。 6、負責外出送件、物件寄送、業務處理。 7、邏輯佳、善於表達，處理電話及線上客服相關問題。 8、庶務性業務，協助會議安排維持辦公室環境。 9、主管交辦事項。 【能力】 1、態度正向、思考靈巧。 2、邏輯佳、能獨立作業。

♕ 優質完整福利政策，近捷運站步行6分 ♕ ╠ 與員工一起成長的管理體系 ╣ ▮ 最佳工作環境 ▮ 優渥待遇 ╠ 上班時段 ╣ ▯ 23:30 - 07:30

1. 非定期性中、西藥品新購之相關資料蒐集彙整與比議價。 2. 定期性中、西藥品續購及招標、比議價等相關採購作業。 3. 規劃定期性續購藥品年度降價計劃進行檢討及改善。 4. 儀器設備新購之相關資料蒐集彙整與比議價。 5. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢，下列視個人資歷不同核給。 2. 學歷津貼：具相關科系碩士(含)以上，依學歷核給1,000~5,000元/月。 3. 年資加給：每年依工作評核結果核給。 ※福利措施： 1. 在職進修訓練：符合資格者，每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修：符合資格者，補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷： (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢，每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月，含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他：三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。