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1.國小到高中各學科一對一、一對二教學教師。 2.有教學經驗、能配合排班。 3.專業培訓，歡迎有志於教學的新鮮人、社會菁英或退休老師加入。

1.工作環境整潔維護,貨架整理. 2.水族寵物照顧,商品銷售. 3.口才佳,生意高手,有上進心者.

幼兒英文教學及兒童英文教學老師, 相關活動企劃,執行,參與

松陽機構深耕雙北地區建設開發多年，旗下事業橫跨建設、影視產業（籌備中），提供穩定且多元的工作環境。 ▍工作內容 • 每日一般帳務處理 • 發票開立、應收應付款管理 • 現金收支核對及帳款整理 • 稅務資料整理及銀行往來作業 • 稅務申報及會計師查帳事宜 • 文書行政及主管交辦事項 ▍工作特色 • 工作地點於總公司或萬華區 (中山區撫順街23號2樓/西門町) • 可接觸建設及影視產業帳務實務 • 穩定工作環境，長期發展機會 ▍薪資待遇 • 月薪34,000～55,000元（依經驗核薪）

1.開發和設計嵌入式系統，應用C#/C++程式語言 2.建構與維護系統架構，整合軟硬體介面設計 3.熟悉TCP/IP、MQTT等網路通訊協議進行開發 4.應用版本控制工具Git管理程式碼與版本 5.開發自動化工具，進行功能效能優化及擴展 6.執行軟體測試與除錯，確保系統運行穩定 7.分析技術趨勢，研究新技術以提升競爭力

1. 系統規劃和設計：參與自動化設備配電與電控系統的規劃與設計，負責制定工程進行流程。 2. 設備安裝與調試：安裝、測試並進行設備穩定性控制，確保自動化設備高效運行。 3. 精密儀器校準：執行精密儀器校準與量測技術，提升自動化系統效能與可靠性。 4. 故障分析與維修：分析設備故障，提供維修方案與技術支援，確保生產穩定。 5. 改善及維護：持續進行系統檢討，提出改善計畫與維護解決方案。 6. 法規及安全：熟悉並遵守精密儀器製造相關法規及安全標準，確保合規營運。 7. 工程估算與監控：負責工程估算，監控精密儀器生產設備的運作成本與效率。

1.接待顧客，安排位子或者房間 2.接受訂位或者是訂房並記錄 3.回答有關旅館、觀光等服務問題 4.為旅客轉交信件及留言 5.對將離開之顧客結帳 6.獎金另計

1.負責外場工作 2.負責各部門溝通 3.負責教育訓練 4.月休8天，包含每周日固定店休。 5.三節禮金。 ＊需有日式餐飲服務經驗者佳！

有1年以上餐飲服務經驗者,薪資40000起 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責收銀之工作。 5.月休8天，包含每周日固定店休。 6.三節禮金。 ＊需有餐飲服務經驗者佳！

1. 負責準備與烹飪中式早餐菜品，控制出菜品質與效率。 2. 熟悉廚房衛生管理，確保維持食品安全與環境整潔。 3. 進行食材採購及庫存管理，確保食材新鮮與充裕。 4. 維護廚房設備，並協助制定標準作業流程以提升工作效率。 5. 討論與制定菜單內容，並分析成本控制，確保運營效益。 6. 協助領導並培訓員工，同時合理分配工作，建立高效團隊。 7. 協調內外場工作，應對顧客服務需求與特殊要求，提升顧客滿意度。 歡迎加入我們的早餐店團隊，一起帶給客人美好的一天！期待您的加入！

1. 負責精密儀器設備的安裝、調試及維修，確保設備運行穩定與高效。 2. 執行精密儀器設備的故障診斷和技術解決，確保問題快速排除並恢復正常運作。 3. 提供客戶技術支援，包括產品使用指導與技術諮詢，協助客戶解決相關技術疑難。 4. 定期進行設備的預防性維護、校正與性能測試，延長使用壽命及優化運行效率。 5. 編寫維修報告及技術文件，包含設備維護紀錄、檢修分析及改進建議書。 6. 配合內部團隊完成設備改進方案的實現，提供可靠的技術意見。 7. 參與新產品的測試及導入，協助產品改進與最佳化。 8. 不斷學習與吸收精密儀器領域的最新技術，並應用於日常工作中以提升服務品質。

1. 至客端執行醫療系統周邊裝置的安裝、教育訓練(視狀況可連線處理)。 (到客戶端執行醫療軟、硬體及其他系統周邊裝置的安裝、教學。) 2. 提供客戶醫療軟體的相關諮詢服務。 3. 需學習健保政令 4. 系統測試、客戶電話接聽回覆 具備技能： 1. 需自備摩托車、機車駕照，以利外勤工作事務執行 ※ 正面思考、樂於與客戶、同仁溝通、喜歡分享知識與經驗 【福利相關】 1. 三節獎金、績效/久任獎金(約1個月)、年終獎金。 2. 公司額外提供油資補貼。 3. 輔導獎金 / 推廣獎金 (依案件不同，數千~數萬元)。 4. 每月分紅獎金。 5. 享勞健保、團保。 5. 旅遊補助。 6. 未休完特休換薪。 ■在職訓練與其它： 1. 客端教用 (專人指導、實務練習) 2. 系統熟悉 (閱讀文件、實機練習、專人指導) 3. 基層診所健保法規熟悉 (提供文件閱讀)

1.熟悉健保給付相關的法規(進公司後了解即可) 2.需要跟客戶介紹產品.追蹤.報價.簽約..等業務工作 3.輔導醫療院所設立 4.協助醫療院所稅務、勞基諮詢 具備技能： 1. 需自備摩托車 ,機車(普通重型)駕照，以利外勤工作事務執行 ※ 公司額外提供油資補貼/輔導&業務獎金/每月分紅獎金(高者每月數萬元) ■發展與福利 1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、客服、硬體工程師。 2.採360度評量，三節獎金依績效0.5-2.5萬，2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金，部門月獎金與年終獎金。 ■職前訓練與其它: 1.具備服務熱忱與耐心，不會對與客戶互動恐懼. 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 3.有專人輔導職前訓練，約1-2個月。 ■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商，客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國6個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70％左右。 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 3.有專人輔導職前訓練，約1-2個月。

■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(在約近7000)廠商，客群(西中牙藥檢醫美長照居家房仲..)最廣。 2.全國六個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔近70％。 ■主要職務與條件: 1.地端醫療系統轉雲端研發與維護(醫療院所數位雲端轉型)。 2.雲端醫療系統轉地端研發與維護(地端備援)。 3.同業系統之上述轉換。 ■在職訓練： 1.地端系統VFP訓練。 2.雲端系統NetCore/C# WebAPI 訓練。 3.Azure與資料庫操作(SQL語法)，並深度熟悉地端與雲端資料結構，效能調校。 ■職涯規劃： 1.只要有程式語言基礎能力，可培訓程式/分析/研發工程師(約1-2個月)。 2.未來可轉職地端/雲端研發工程師，架構師、、、，本身積極度與發展。 ■制度與福利: 1.360度評量，即使新人亦會是第一，依評量發三節獎金(1-4萬) 2.個人/部門專案/績效獎金，直接發放或部門活動(聚餐、個人獎勵)。 3.2萬/年國外旅遊補助(整體績效持平或成長)，年終國內旅遊，2年一次健檢。 4.其他依福委會運作。 ■其他: 1.通過ISO27001 ISO27701與取得資通安全責任等級C級(委外廠商)之高級控制措施。 2.為微軟重要夥伴，取得MAICPP，並鼓勵考取Az認證(目前近20張)。 3.系統團隊超過30人(連同房仲、牙科)。 醫療領域門檻高，有些很枯燥且不像ERP有其通用性，如健保法規、FHIR、藥耗材與疾病分類ICD-10、、、等，系統不僅要記錄且是院所申報收入之主要來源依據、、、 當然，過了門檻也等於保障了自己，這個領域沒有景氣循環，只怕沒有好產品與服務，客戶不會買不起，且目前AIoMT正起步...... 若有興趣且自認於這面有潛力、能堅持，想要於國內外醫療資訊發展且，歡迎加入。 ★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.3-1.6倍★★

主要工作 :醫療院所之醫療系統維護服務 (透過電話與連線) 1.醫療系統操作輔導與故障排除。 (硬體異常另有工程團隊，業務有業務團隊，軟體有系統團隊) 2. 客戶關係維繫。 3.鼓勵多職能，內部輪調。 【福利相關】 1. 三節獎金、績效/久任獎金(約1個月)，年終獎金 2.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.4倍★★ 3. 外出油資補貼 4. 每月分紅獎金、輔導&業務獎金 5. 享勞健保、團保。 6. 旅遊補助。 7. 未休完特休換薪。

■主要職務與條件: 1.學習醫療軟體系統與健保相關規定。 2.透過連線或通訊遠端協助院所醫師、護理人員排除系統故障與健保相關業務。 ■發展與福利 1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、輔導師、硬體工程師。 2.台北、桃園、台中、高雄、花蓮有分公司，可依需要調整。 3.採360度評量，三節獎金依績效0.5-2.5萬，2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金，部門月獎金與年終獎金，所有獎金合計約2-4個月以上。 4.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.4-1.6倍★★ ■職前訓練與其它: 1.具備服務熱忱與耐心，不會對與客戶互動恐懼. 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 3.有專人輔導職前訓練，約1-2個月。 ■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商，客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70％以上。

■主要職務與條件: 1.學習醫療軟體系統與健保相關規定。 2.透過連線或通訊遠端協助院所醫師、護理人員排除系統故障與健保相關業務。 ■發展與福利 1.可依興趣與能力輪調系統研發、業務、輔導師、硬體工程師。 2.台北、桃園、台中、高雄、花蓮有分公司，可依需要調整。 3.採360度評量，三節獎金依績效0.5-2.5萬，2萬國外旅遊補助、個人月績效獎金，部門月獎金與年終獎金，所有獎金合計約2-4個月以上。 4.★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.4-1.6倍★★ ■職前訓練與其它: 1.具備服務熱忱與耐心，不會對與客戶互動恐懼. 2.具備相關經驗者，優先錄用 . 3.有專人輔導職前訓練，約1-2個月。 ■公司現狀： 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商，客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司，及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70％以上。

平常協助內部現場剪床、折床師傅助手工作

根據品質管制標準規格，檢查產品是否符合品質要求