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1.協助幼兒學習自理生活。 2.協助幼兒日常生活之照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 5.高中幼保科畢。

1.協助或自行裝卸貨物 2.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 3.運送貨物並保護貨物的完整 🧿意者請洽 ~💬有問題詢問請電話聯繫 無法在線文字回復 陳先生 0963-120760

【工作內容】 ①負責出口報關之行政作業，並匯整製作報關文件。 ②處理、審核出口報關之資料與文件。 【工作要求】 ①假日需輪值班，比照國定休假日數排休假。 ②上班時間為：09:00~18:00 (可配合再投遞履歷)

協助廚師備料，洗切準備，碗盤清洗， 無經驗可，排班彈性 公司提供員工午餐，歡迎社會新鮮人及具相關經驗者、中高齡、二度就業及退休後再就業人才應徵。公司將依個人經驗、專長、身體狀況及可配合時段，安排適合的工作內容與班別，並提供新人教育訓練及在職學習協助。 如有家庭照顧、交通或其他個人需求，可於面試時提出，並與主管協調合適班別及工作安排。

1.服務對象日常生活照顧(盥洗沐浴、更衣、進食、飲水補充、管灌、翻身拍背等) 2.午後提供水果備製與餵食 3.衣物清洗與折疊分類 4.環境清潔消毒 5.撰寫服務紀錄 6.主管交辦業務 夜班津貼另計。

1.將食材依照要求進行備料的工作 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.根據顧客的點單進行烹調 4.上菜並提供有關用餐的服務 5.清理餐桌

我們是一家專注於提供高品質長照服務的機構，致力於為需要專業護理與照護的住民提供全方位的照護服務。我們的目標是為老年人及需要長期照顧的病患營造安全、舒適的生活環境。 工作內容： 1. 執行日常護理工作，包括更換管路、協助用藥管理以及針對住民健康需求進行處理。 2. 負責護理行政文書處理，包含護理記錄的撰寫、用藥清單與病歷更新等工作。 3. 進行住民身體評估，監控健康狀況，並根據需求回饋護理計畫。 4. 協助醫療檢查與治療工作，保持與醫療團隊的有效溝通。 5. 主動觀察住民健康及生活需求，提供適時的衛教與健康促進建議。 6. 協助復健活動，並監督住民的日常活動與生活品質。 7. 負責基本急救措施，必要時執行緊急處置。 8. 配合環境與感染控制措施，確保護理中心安全與衛生環境。 我們熱忱地邀請您加入我們的專業團隊，一起用愛心與專業護理技能，讓每一位住民感受到家的溫暖與安全。立即投遞履歷，期待您的加入，共同為長照服務努力！

1. 櫃檯接待 (病患關懷、掛號、電話諮詢、出納結帳等) 2. 診間助手 (動物保定、檢驗、配藥等) 3. 住院照顧 (餵藥、餵食、清理便尿等） 4. 環境維護 (院內清潔打掃等） 5. 行政管理 (耗材補充、盤點、叫貨等） 6. 具抗壓性/愛心及耐心/適當溝通能力/儀表端莊/動作俐落/態度良善/有養寵物經驗者佳

1.指導採取適當的防治措施、檢疫工作 2.環境清潔

【中班】此職缺固定16:00-00:00 工作內容 (無客服相關經驗可，新進員工皆會進行培訓，有經驗者佳) 1. 負責遊戲客服信件回覆，並協助玩家解決問題。 2.熟悉電腦基本操作、基礎excel使用 。 3.熟悉公司規章及客服作業流程。 4.無客服相關經驗可，新進員工皆會進行培訓。 5.數字邏輯清晰、責任心 6.高EQ情緒管理及調適，具客戶服務特質。 7.客訴案件處理 8.本職務需配合輪調 ***面試請帶個人履歷。

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 台北市內湖區成功路三段201號(捷運內湖站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 215 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

1.送單點單收銀 2.遞送帳單，請顧客付款或簽字 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6.為顧客帶位或安排座位 7.佈置及清理餐桌

1.機械零件加工.傳統車、铣床。 2.具基本視圖能力。 3.完成主管交辦生產.維修之事宜。

1.依據餐單準備相關的食材、叫貨 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理以及保養設備 5.食材新鮮把關審核 6.協助研發新菜色

1.迎賓接待前來拜訪或消費客人 2.提供顧客接待與需求服務 3.迎賓顧客說明相關各項消費 4.良好溝通協調能力.態度親切與口條親晰 5.協助處理該部門店務管理及客訴問題 6.需參與員工教育訓練及協助各部門事務 7.反應靈敏.善溝通協調.活潑積極.熱心.負責.不怕生者佳 8.40000+績效獎金.月休8~12天(假日可休) 9.有良好的升遷管道可培訓為儲備幹部

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維繫既有客源 ;開發新客源。 需積極、樂觀、樂於學習及接受挑戰者。

1.規劃業績達成計劃與執行方針，計劃性達成設計業績目標 2.主持產品銷售計劃，並掌控進度 3.進行市場調查，並擬定業務銷售計劃 4.協助進行產品研發 5. 企業與學校之銷售推廣企劃 6. 旅行團：旅行社/海外市場開拓與接洽計畫 7. 異業結盟接洽與推動計畫

● 工作內容：透過電腦系統進行電話訪問，非行銷，無業績壓力。 ● 需求條件：國台語需流利(遇台語受訪者，可用台語對談)、會基本電腦操作(需會使用滑鼠)。 ● 工作時間：晚上18:30~22:00，共3.5小時。 ● 薪資：新進訪員時薪214元 (每班3.5小時，薪資750元)。 表現優良者，三個月後即可升至時薪242元(每班3.5小時，薪資850元)，另外，不定期提供排班獎金。 ● 新進人員需參加訪員訓練，約3.5小時， 應徵人員請先投履歷或直接電話聯繫 程督導 0958-908-009 (02-2276-0288) 安排相關訪訓事宜。

1.協助師傅備料，點餐單處理，與其它餐廳的相關事務 2..餐廳週一固定公休 3.勞健保、勞退6％提撥、特休假、績效獎金、三節禮金、年終獎金，年薪14個月