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1.友善服務:餐飲銷售、顧客服務 2.品質管理:餐點製作、出餐品質控管 3.庫存管理:庫存管理 4.安全管理:環境衛生維護、食品安全管理
國小課輔 [ 教學內容] 1.我們最注重品格教育 2.協助孩子學校作業完成及輔導加強 3.具備國小基本學科能力 4.和家長保持良好互動關係 [ 行政內容] 1.熱情活潑,能配合班部活動 2.環境維護 3.完成班部交待事物 4.負責、積極 、有耐心、肯吸收 5.達規定帶班人數有額外津貼
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各位親愛的求職者好: 首先非常開心您點進我們的頁面 我們是間一對一個別指導的補習班 因為一對一所以需要具備相當程度的耐心及溝通能力! 我們需要找的人才是導師 管理班內一般事務 有經驗當然很好 但是沒經驗也不用擔心,我們會盡我們所能的教導員工成長 只要對自己的能力有自信者,有志成為導師的話我們都非常歡迎 * 補教人生每日工作時數不含休息約7.5小時,這份工作並不輕鬆, 但我們盡力讓員工們享有好的福利,如果有興趣再投遞履歷,謝謝 導師的職務: 1、分班基本班務管理 2、教務事宜/課業教學(有擅長科目佳)。 3、問班、留班執行。(無須電訪,無電招業績壓力) 4、接待家長並介紹解說上課方式。 5、環境整潔維護。 6、完成部門主管交辦事項。
1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物。 6.需協助清洗碗盤。 7.依人力狀況調整工作內容。
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1.櫃檯點單服務 2.飲品調製 3.電話接聽 4.器具清潔 5.外送服務
1. 工地安全衛生管理業務推動與執行 2. 各項安衛施工計畫製作以及提送 3.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業 4.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項 5.其他主管交辦事項 6.工作地點隨著工程案場移動,會到外縣市。
1.產品詢價 2.客戶端報價 3.製作合約及送審資料等相關文件 4.案件追蹤、回報 5.文書處理等相關事宜 6.主管交辦事項
1.各部位雞肉處理、雞肉加工及去骨處理 2.生鮮產品的庫存管理以及規格分類 3.無經驗可 隔週休二日 本薪-31000元,全勤-5000元
我們是一家專注於教育服務的補習班,致力於提供學生全面的學習支援與成長環境。我們的主要服務對象是追求學業進步與自主學習的學子,為學生和家長打造出高品質的教學平台,並提供貼心的教育規劃與課輔服務。 工作內容: 1. 協助櫃檯行政事務,包括學生接待、家長諮詢及課程詢問解答,維護良好的對外窗口形象。 2. 負責環境清潔與消毒,定期保持辦公區域、教室與公用空間的整潔。 3. 協助班主任完成日常安排及交辦事項,確保教學運作流暢。 4. 管理並妥善存放教學器材及辦公用品。 5. 接聽電話與處理基本的行政庶務,維持良好的內部與外部通訊。 6. 支援補習班相關的活動規劃與執行,促進良好的師生互動。 我們非常期待熱情且具責任感的您加入我們的團隊!加入我們,您將有機會為學生的學業成就與教育品質提升貢獻自己的專業與心力。立即投遞履歷,與我們一起打造更美好的教育環境!
工作內容:1.運送收取貨品 2.巡貨、補貨、送貨 3.裝卸貨物,並妥善打包 4.與舊客戶回訪 5.有必要時要收取貨款 6.需搬貨 * 需備有大貨車牌照 * 有健保、年底有獎金、固定六.日休假 * 意者電洽
1.安排工程進度,掌握施工狀況需工地工作 2.負責工程事務/測量相關 3.討論施工建材,並預估成本 4.監控工程規劃與執行,是否遵守安全法規 5.無經驗可
【工作內容】 1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.與業主、下包及工程師共同商量,討論及解決如工作程序問題等事務。 3.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守安全法規和其他章程。 4.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 5.管控工程物料。 6.主管交辦事項,配合業主會勘。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 【其他條件】 1.需配合短期外派裝機外派需求(外派時段另有津貼及獎金) 2.需有汽車駕照
【工作內容】 1)與相關部門單位維持良好溝通協調 2)掌控人力調度,實行員工訓練 3)制訂餐廳服務方式、標準作業流程 4)熟悉餐飲各項服務技能、餐廳前後場作業流程,完成主管交辦事項 5)維持並控管產品品質、餐飲服務及各項成本 6)維持店面形象與顧客保持良好關係,妥善處理客訴、危機處理 7 ) 管理及提升門市營業業績 【試工&試用期】 體恤餐飲很辛苦,若怕不能勝任可排試工1日, 來了解工作內容跟環境,試工當日也是正常支薪的喔!(190/hr) 喜歡就繼續排試用期,不喜歡當天結清領現 【薪資&工作時間】 底薪+加班費33000起 每逢三節發放獎金 獎金考核內容 1.全勤獎金:整季經直屬主管與管理部考核無儀容不整、忘打卡、遲到、早退、事假、曠職記錄者,每月全勤獎金 3000元。(4個月發給乙次,報到未滿一季者按到職天數比例發放)。 2.業績獎金:單日業績達標或月業績達標,500元UP。 3.超高職務獎金:依照學習能力考核 1000~5000 4.外送津貼:每月+500元 5.久任獎金:滿一年+1000 33000+平均每月季發放獎金(薪資會依照能力調整)=40000起~50000 月休八天,一頭班,工時9小時(中間休息一小時) 門市為月排班制,依門市營運時間與同事協調排班及排休 門市營業時間:10:00-19:00 【此職缺應徵的小小門檻】 -此職位短期勿試,有營運店舖經驗者,優先錄取 -準時到班,態度積極有責任心,不會無故曠職 -個性正直、喜歡與人互動、具有團隊意識 -具有敏銳積極觀察力的觸覺、並認同積極貼心的顧客服務理念 -良好的敬業精神和職業道德操守
1.依據點餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.維持高標準的產品品質 5.維護個人及工作區的清潔衛生 6.依標準執行工作區基本流程 7.清理及保養設備 8.執行盤點作業 9.基礎顧客服務應對、收銀及區域清潔 10.早班開班事宜以及整潔
須具備工地主任牌、有機車駕照、汽車駕照 1.營造工地工務管理 。 2.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 3.確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 4.進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 5.依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議。 6.代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 7.要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 8.進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。 9.進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 。 10.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序。 ******************************* 法定特休、三節禮品、年終 員工每月生理假1日不扣薪 不定時員工聚餐、員工旅遊、餅乾零食櫃 上班時間 08:00-17:00 中午休息1小時(12-13) 月休六天,與工務助理輪休 ******************************* *有相關經驗優先錄取