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工作內容： 1. 負責社區公共區域之日常清潔與維護，包括大廳、樓層梯廳、安全梯、電梯、地下室停車場及垃圾集中區等場所。 2. 依照作業流程使用掃把、拖把、吸塵器及其他清潔工具與設備，完成地面、牆面、玻璃、扶手、門窗及公共設施之清潔。 3. 依不同材質與污染狀況選用適當清潔劑，並按照使用規範進行稀釋、操作及收納，確保清潔品質與作業安全。 4. 執行社區垃圾分類、資源回收及垃圾集中區整理，維持環境整潔並落實環保作業。 5. 定期巡查社區公共區域，發現設備異常、環境髒污或安全疑慮時，立即通報社區主管處理。 6. 妥善保管及維護清潔工具、設備與物品，作業完成後依規定清洗、歸位並補充耗材。 7. 依工作要求完成清潔紀錄及異常回報，配合團隊作業與現場勤務調整。 歡迎具備責任感、耐心及服務熱忱的您加入我們，與團隊共同提供專業的社區清潔維護服務。誠摯邀請您立即投遞履歷，期待與您一同維護整潔、安全且舒適的居住環境。

公司連結：https://1111.com.tw 底薪3萬6不倒扣，月平均收入4萬5以上，上探5萬！ 📢 【東海商圈（供租屋津貼）㊝保障底薪3萬6 不倒扣_月均薪4萬5以上-台灣大哥大電信-東海門市人員】火熱招募中！ 想要每一天都充滿挑戰與趣味？想靠著實力拿下高薪酬？那你一定不能錯過這個機會！✨ 🌟 你的挑戰任務 1. 為顧客帶來一流電信門市體驗，處理台灣大哥大門號申請及合約續約服務 2. 推廣及銷售通訊產品與周邊配件，幫助顧客選到最適合的商品 3. 管理商品狀況，包括庫存、陳列與促銷活動，讓門市永遠活力滿滿 4. 為顧客教學，解決手機操作及設備故障問題，以專業化解他們的困惑 5. 處理帳單疑問，不論是繳費還是合約的大小問題，我們都搞定！ 6. 提供產品資訊與專業建議，和顧客成為最佳合作夥伴 7. 維持門市整潔，讓每位進門的客人都能感受到我們的高水準服務 8. 與夥伴一起努力完成銷售目標，在職訓練中更上一層樓 🌈 我們的承諾 在這裡，你不僅能享有穩定收入和誘人獎金，還有全面的教育訓練！ 每天都能接觸不同挑戰，讓你在職場中快速成長，學習銷售技能與顧客服務技巧，輕鬆累積寶貴經驗。 🚀 準備好了嗎？ 我們熱烈歡迎對挑戰充滿熱忱、希望快速成長的你加入這個動力滿滿的團隊，一起重新定義電信門市服務標準！ 趕快投遞履歷，登上專屬於你的夢想職涯舞台吧！✨

🏡 尋找下一位房地產界的明星！ 渴望挑戰高收入的你，來加入我們，實現自己的百萬年收入目標吧！這裡提供的不僅是工作，更是一個開啟未來的舞台！ 📋 你的主要任務： 1. 開發並維護與客戶之間的關係，成為客戶信任的首選夥伴 2. 針對房地產市場進行深入分析，提供最具價值的投資建議 3. 協助客戶完成房產交易過程，從接洽到合同簽署全程參與 4. 運用軟體工具與資料庫管理物件資訊，精準快速滿足客戶需求 5. 掌握市場趨勢與法律規範，確保每筆交易合法且高效 6. 積極參與市場活動，拓展業務並提升品牌形象 🌟 加入我們，見證非凡成就！ 如果你抱持著學習精神，擁有強烈企圖心和卓越的溝通能力，這裡會是你實現夢想的最佳起點。你，準備好接下這份挑戰了嗎？

【實戰職缺｜非培訓職｜需提供 AI 導入案例】 我們正在尋找能把生成式 AI 真正導入營運流程、對結果與成效負責的實戰者。你將協助雲學兩項自有 SaaS 產品「LOL 學習在線開班平台」與「Aivora 跨產業營運管理系統」，從需求拆解、工作流設計、Prompt／工具鏈配置、驗證到導入，讓 AI 成為可重複、可檢核、能產生可量化成果的工作方法。這不是 AI 入門培訓、實習或單純內容產製職缺；公司會提供產品、流程與協作方式的到職引導，但不從基礎教學 AI 工具或職場技能。 【你會負責】 1. 盤點內容營運、客服、行銷與內部作業流程，找出適合 AI 導入的高價值場景。 2. 設計並實作 Prompt、知識素材、檢核規則與多工具協作流程。 3. 將生成式 AI 用於產品文件、教學、客服、行銷與營運任務，並對最終品質負責。 4. 建立測試方式與驗收標準，查核準確性、品牌一致性、資料風險與例外情境。 5. 以時間、品質、轉換率、錯誤率或人工作業量等指標，呈現導入前後成效。 6. 把有效做法整理成團隊可重複使用的 SOP、模板與檢核表。 7. 與產品、行銷、客服及工程夥伴合作，推動方法真正被採用並持續優化。 【必要條件】 1. 具 2 年以上 AI 應用、流程自動化、產品／內容營運、數位行銷或專案導入等相關實務經驗。 2. 曾主導或深度參與至少 2 個已實際上線／投入使用的 AI 導入案例。 3. 能清楚拆解需求、設計工作流、驗證輸出並處理失敗與例外情境。 4. 能提出導入前後的量化或可核對證據，不以「有用過 ChatGPT」代替成果。 5. 能具體說明個人在案例中的責任、決策與交付成果。 【面談前資料】 請於履歷或自傳提供至少 2 個真實 AI 導入案例，可隱去公司、客戶與機密資訊；每個案例請說明使用場景、原始問題、你本人設計的工作流／Prompt／工具鏈、驗證方法、導入前後成效，以及你本人負責的部分。未提供案例者，將不進入面談流程。 【加入雲學，你會參與】 1. 不做一次性 Demo，而是把 AI 導入兩項自有 SaaS 產品的真實營運。 2. 從問題定義、實作、驗證到團隊採用，建立可被市場辨識的完整成果。 3. 你的方法會被衡量、複製並持續改善，直接影響產品與營運效率。

【工作內容】 一、日常事務與行政支援 - 協助執行長處理日常行政事務與資訊管理 - 行程安排、會議協調、重要事項提醒與追蹤 - 彙整並管理相關文件、資料與對外往來資訊 - 協助會議資料準備、會後重點整理與待辦事項追蹤 - 視需求協助處理交辦事項與行政支援 二、行政、對外事務與關係維護協助 - 協助費用請款、帳務資料整理及相關行政流程 - 協助重要對象之聯繫資料整理與關係維護 - 協助節慶禮贈規劃、準備與行政安排 【我們期待你具備以下特質】 - 細心、有條理，能妥善整理資訊並掌握細節 - 具良好時間管理能力，能同時處理多項事務 - 具備高度責任感與保密意識 - 喜歡學習新事物，願意與集團一起成長 【加分條件】 - 曾擔任主管助理、秘書或行政支援角色 - 對禮贈安排、對外互動或關係維護具敏感度者佳

【實戰職缺｜非培訓職｜需提供測試案例】 我們正在尋找能直接參與產品驗證、對品質結果負責的 QA／軟體測試實戰者。你將參與雲學兩項自有 SaaS 產品「LOL 學習在線開班平台」與「Aivora 跨產業營運管理系統」的網站、管理後台與行動裝置測試。這不是從零教學或轉職培訓職缺；公司會提供產品、流程與協作方式的到職引導，但不提供基礎測試技能訓練。 【你會負責】 1. 依需求與使用情境規劃測試範圍、測試案例與驗收標準。 2. 執行網站、APP、管理後台及跨裝置／瀏覽器的功能、介面、情境與回歸測試。 3. 獨立產出可重現的 Bug 報告，清楚記錄步驟、環境、預期／實際結果、嚴重度與佐證畫面。 4. 追蹤問題處理狀態，驗證修正版本並判斷回歸風險。 5. 從 UI／UX 與真實使用者流程找出卡點，提出具體改善建議。 6. 與產品、工程及客服團隊釐清需求與客戶回報，守住上線品質。 【必要條件】 1. 具 2 年以上軟體測試、QA、產品驗收或同等實務經驗。 2. 實際參與至少 2 個網站、APP、管理後台或 SaaS 專案的測試與交付。 3. 能獨立撰寫測試案例、缺陷報告與回歸結果，不只照表點選。 4. 能清楚說明問題優先級、影響範圍及自己的判斷依據。 5. 能具體說明個人在專案中的責任、決策與交付成果。 【面談前資料】 請於履歷或自傳提供至少 2 個真實測試案例，可隱去公司、客戶與機密資訊；每個案例請說明產品／情境、發現的問題、重現方式、嚴重度判斷、驗證結果，以及你本人負責的部分。未提供案例者，將不進入面談流程。 【加入雲學，你會參與】 1. 直接參與持續迭代的自有 SaaS 產品，不是短期外包測試。 2. 看見問題從發現、修正、驗證到正式上線的完整產品流程。 3. 與產品、工程及客服共同決策，讓測試結果直接影響真實使用者體驗。

【公司簡介】 我們是二十一世紀數位科技，專注於發展 BNPL（先買後付）數位服務， 且與 PChome24h購物合作推出「iPhone訂閱方案」，整合無卡分期、 保險、回收等服務，讓消費者用更輕鬆的方式享受最新科技。 【工作內容】 拓展潛在合作商家，推動合作洽談，維護既有商家合作關係，定期回訪、 解決問題完成合約簽署流程並提供後續銷售支援，協助商家了解產品服務、 提升業績表現蒐集市場資訊，優化開發策略與內部部門(客服、徵信、授信、債管) 協作，確保合作順利。 【職務內容】 1. 分期付款特約商通路開發，推廣介紹產品服務 2. 提供顧客售後服務，維護良好客戶的關係 3. 定期拜訪店家及關懷，瞭解客戶需求和狀況 4. 執行其他公司交辦的事項 5. 熟悉 美容通路 經驗尤佳 6. 享勞、健保、業績達標獎金 7.南區辦公室為高雄/台南 【薪資待遇】 固定底薪：$29,500 每月多項獎金：單項獎金 $5,000～$25,000(依績效發放) 【品牌官網】 https://www.happyfan7.com/Publ https://corp.pchome.tw

點餐、送餐服務、桌面整理與環境維護相關工作

點餐、送餐服務、桌面整理與環境維護相關工作

1. 肯學習 2. 配合公司工作上需求 3. 日薪 1600 以上；無經驗可 4. 需有駕照 5. 勞健保、團保均有。 我們期待您的加入，成為我們專業的財務團隊一員！歡迎投遞履歷，與我們一同成長！

【實戰職缺｜B2B SaaS 業務開發／成長行銷｜需提供成果案例】 雲學正在尋找能把產品價值轉成市場成果的業務行銷實戰者。你將負責兩項自有 SaaS 產品： ・LOL 學習在線開班平台 ・Aivora 跨產業營運管理系統 這不是零經驗培訓、純行政或只發社群貼文的職缺。你需要能從目標客群、名單開發、內容與活動、產品展示、商機追蹤一路推進到成交／續約，並以數據對結果負責。 【你會負責】 1. 定義教育培訓與跨產業服務業的 ICP、決策者與應用情境。 2. 規劃並執行 B2B SaaS 潛在客戶開發，建立有效名單與商機漏斗。 3. 進行產品展示、需求訪談、提案、報價協作、追蹤與成交推進。 4. 規劃能帶來有效名單的內容、SEO、社群、活動、合作或廣告測試。 5. 使用 CRM 管理名單、階段、下一步與預估成果，持續改善轉換率。 6. 蒐集市場與客戶回饋，與產品團隊協作改善方案、定位與銷售素材。 7. 以有效名單、預約展示、商機轉換、成交與續約等指標回報成效。 【必要條件】 1. 具 2 年以上 B2B SaaS、軟體／解決方案業務、業務開發或成長行銷實務經驗。 2. 曾實際參與陌生開發、需求訪談、產品展示、提案及成交流程。 3. 能提出至少 2 個真實案例，說明目標、策略、本人責任、數據與成果。 4. 能使用 CRM 或結構化方法管理商機，不靠感覺追單。 5. 具備清楚簡報、提案、文案與跨部門溝通能力。 【加入雲學，你能創造什麼】 1. 直接推廣兩項自有 SaaS，不是只代理無法影響的產品。 2. 把第一線市場回饋帶回產品端，參與功能、定位與成長策略。 3. 從開發到成交建立可複製的 Go-to-Market 方法與代表成果。

1.執行工程品管工作及施工品質稽查。 2.執行送審文件、計畫書及相關檢驗作業流程。 3.協調公司內部相關單位，進行現場參訪、檢查稽核，及匯整評估報告。

1.接受顧客詢問或提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、維持營業場所的整潔 3.向顧客說明貨品的性質、特徵 4.協助顧客試用與試吃產品。 5.後續的售後服務與活動

加工組立

製作三明治/製作飲品/泡製咖啡/吐司/漢堡/拼盤組合擺設/煮鍋燒麵/義大利麵/碗盤清潔/環境維護

【工作內容】 1. 每日新聞採編 2. 新聞/節目專題製作 3. 府會局處公關建立 4. 相關標案投標、規劃與執行 【薪資將依學歷、工作經歷、專業技能及正式面談結果進行綜合評估】 1. 如具備10年以上相關工作經驗者，月薪資最高可達 43K 2. 年終獎金另計 3. 幸福企業，福委會制度規劃完善

1. 工程地點：台中科學園區半導體廠 2. 執行職業安全衛生管理作業，辦理安全衛生督導、巡檢及稽核。 3. 巡視施工現場，確認施工安全措施及各項安全規範之落實。 4. 參與業主及公司各項安全衛生會議，並配合相關事項執行。 5. 辦理公共安全、工安相關文件及行政作業。 6. 協助處理現場突發工安事件及勞工安全衛生相關事項。 7. 配合業主及主管交辦事項，協調現場工安管理工作。 8. 協助 ISO 45001 管理系統文件維護、教育訓練及稽核作業。 加分條件（具備以下條件者，薪資可依能力面議） ．具半導體廠工程工安相關工作經驗。 ．熟悉職業安全衛生相關法規及工安管理流程。 ．具營造業或一般甲、乙、丙種職業安全衛生業務主管證照者優先。 ．具 ISO 45001 管理系統推動或稽核經驗者佳。 ．具良好溝通協調能力、責任感及危害辨識能力。 ．可配合工程需求支援竹南科學園區等外縣市廠區者佳。 其他說明 ．歡迎無相關工作經驗者應徵，公司將安排資深同仁協助熟悉工作流程及現場管理方式，逐步培養現場應變、溝通協調及獨立作業能力。 ．無相關工安證照者亦可應徵，公司提供全額補助考取職業安全衛生相關證照（依公司制度辦理）。

1. 月結、季結及年結作業管理與審核。 2. 個體及合併財務報表編製。 3. IFRS遵循及會計政策管理。 4. 稅務規劃、移轉訂價管理及TP報告編製與審閱。 5. 會計師查核主要窗口。 6. 內控制度建立、維護及稽核配合。 7.經管報表編製與分析。

1.接受顧客詢問或提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、維持營業場所的整潔 3.向顧客說明貨品的性質、特徵 4.協助顧客試用與試吃產品。 5.後續的售後服務與活動

如果你喜歡 與人互動、對商品有好奇心，也在意把事情做到位 那這份工作，很可能正在等你出現。 你每天會一起參與的，是這些日常： * 銷售｜介紹商品、協助顧客找到味蕾共鳴 * 服務｜電話諮詢、調貨、修改訂單、退換貨處理 * 商品｜包裝、陳列與促銷檔期更換 * 環境｜維持店櫃整潔，讓自己和客人都待得舒服 * 管理｜進貨入庫及盤點，讓貨架保持剛剛好的狀態 我們知道，沒有人一開始就什麼都會。 但我們相信，願意點開這份職缺的你 心裡一定藏著一份對甜點的執著與熱忱 我們期待與你一起做到的事： * 探索｜願意學、不怕問(無相關經驗可) * 嘗試｜讓平凡的接待，轉化成顧客怦然心動的標記 * 團隊｜默契接力，共同守護門市的節奏與溫度 * 協作｜參與跨店支援、快閃活動，一起拓展品牌影響力 * 挑戰｜成為「狸好」幸福推薦員 「公司福利」 * 員工消費折扣 * 支援津貼/交通津貼 * 業績/季度獎金 另計 「公司制度」 * 排班採【二週變形工時】，輪班制(早晚班) * 勞保、健保、勞退制度完整 * 加班費、休假、請假、特休依勞基法規定 * 國定假日出勤－依人力狀況補休或補日薪 這不會是一份輕鬆的工作 但能確保的是我們「制度清楚、溝通直接」 也希望你能在艾塔菲的舞台上，慢慢發光、穩穩站好 把服務做出成就感，為生活與工作滴入平衡配方 歡迎投遞履歷，讓我們看見你光芒