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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/21
  • 煙酒銷售業務*獎金分紅 無經驗可*
  • 台中市西屯區
  • 日嵩菸酒股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~56,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 銷售產品: 國產菸酒系列產品,海尼根啤酒系列產品為主。 業務內容: 1.開發潛在客戶拓展市場,予利達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務、活動、產品重大訊息。 *業績量越高.薪資越高 不怕陌生拜訪者.有熱忱有毅力者歡迎來訪*

  • 10/21
  • 正職藥師
  • 嘉義市
  • 照安醫藥
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 65,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.關心與說明用藥方式與病人溝通正確用藥知識 2.調劑處藥品管理行政事務及盤點作業 3.醫師處方籤之調劑 4.其他調劑處庶務之協助 成就樂趣:對於藥品專業領域更加發揮外 對於保健相關知識更加了解

  • 10/21
  • 居家服務業務專員
  • 台北市大同區
  • 宗展股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.願意深耕長照、 養護相關產業 2.聯繫長照、居家服務業務 3.配合台北市、新北市與桃園市之業務發展 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度

  • 10/21
  • 急徵!知名藥局分貨/理貨員(新屋早班)
  • 桃園市新屋區
  • 順鑫國際租賃有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 215元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 根據儲位拍燈分貨順序處理作業 2 .依據店家拍燈分貨換箱作業 3. 配合部門生產進度

  • 10/21
  • 業務助理 (左營)
  • 高雄市左營區
  • 展和國際貿易有限公司(Takara standard 日本原裝進口琺瑯廚衛)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助門市客戶接待、產品諮詢。 2. 協助業務人員製做廚具及衛浴圖面規劃、報價文件製作。 3. 協助處理訂單、客戶資料、銷售文件及日常業務行政作業。 4. 協助網路粉專更新、簡單美編製作貼文等 5. 具備學習意願、積極主動,具良好溝通能力與服務熱忱。

  • 10/21
  • 中鋼駐廠-加料助手-(薪)50000(輪班8Hr)
  • 高雄市小港區
  • 得亨有限公司
  • 工作經歷不拘,專科學歷,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ☆工作內容: 拿鏟子保養加料口、清理保養設備、完成主管交代事項。 ☆環境:粉塵 ☆福利:安全防護具、防塵口罩、勞健保、特休、加班費 ☆上班時間: 做六休一日,月出勤26日 早班 07:00-15:00 中班 15:00-23:00 夜班 23:00-07:00 需輪班

  • 10/21
  • 龍山教保員-桃園龜山區
  • 桃園市龜山區
  • 社團法人桃園市自閉症協進會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,700~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.身心障礙者個別化服務計畫(ISP)擬定、評估與執行 2.團體活動計畫規劃、執行及管理。 3.提升服務對象職能,並配合在職教育。 4.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法, 教保員及訓練員應具下列資格之一: 一、大專校院醫學、護理、復健、職能治療、物理治療、教育、特殊教育、社會、社會工作、社會福利、輔導、心理、兒童及少年福利、幼保 、早期療育、聽力、語言治療、老人照顧、長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業。 二、高級中等以上學校畢業,領有教保員及訓練員訓練結業證明書。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪37,700元。(全勤另有獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.年終獎金 5.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00) ⭐工作地點⭐ 龍山工坊-桃園市龜山區萬壽路二段1170號2樓

  • 10/21
  • 儲備幹部/領班/管理幹部
  • 新北市樹林區
  • 億信興業有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 公司誠徵「儲備幹部/領班/管理幹部」!🎉 這是個充滿挑戰和成就感的工作,如果你渴望站在生產前線,擔當重要管理角色,一起來看看吧! 📌 工作內容: 1. 統籌廠內的所有作業,包括製造生產、銷售、物料庫儲規劃與運作。 2. 控管生產排程、交期與產量,達到提升產能與降低成本的雙重目標。 3. 計劃並指揮產品製造活動,確保每一步都井然有序。 4. 監控生產過程與品質,制定生產目標並確實執行。 5. 安排、管理生產線進度,確保流程順暢。 6. 帶領並培訓人員,制定與維護標準操作流程(SOP)。 7. 統一指揮產品製造及監控,專注於每個環節的穩定運作。 8. 計算與分析工時,製作相關報表,並規劃擴建計畫。 9. 建立新設備材料規範,撰寫標準使用規範。 10. 參與設備的組裝或發包採購,確保按需求執行。 11. 規劃並管理人員操作機器的規則,提升效率及降低故障率,改善品質。 12. 完成主管交辦的其他相關事項,展現全方位協作力! ✨ 具備金屬加工製程、機械五金、機械材料及工程材料相關經驗者更佳喔! ⚡ 如果你是個有行動力、思路清晰又具領導潛能的人,來加入我們吧!在這裡你能學習到全面的管理知識,享受到帶領團隊邁向成功的成就感!準備好迎接挑戰了嗎?🎯 立即申請,讓我們成就更輝煌的未來!

  • 10/21
  • 傳統銑床技術人員
  • 桃園市蘆竹區
  • 政高工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 43,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是專注於金屬加工製造領域的專業企業,為客戶提供高品質的金屬產品加工服務,服務對象涵蓋國內外多元產業領域。 工作內容: 1. 解讀工件藍圖及技術規範,準確了解加工需求。 2. 根據材料特性,選擇並安裝適合的刀具進行加工定位。 3. 操作傳統銑床,執行金屬零件的尺寸切削與形狀加工。 4. 調整機台參數,確保加工精度及產品品質達到標準要求。 5. 運用適當的固定工具進行工件穩定固定,確保安全及精確度。 6. 定期檢查及保養機台,執行基礎的機械設備維護與故障排除。 7. 熟稔金屬加工知識及手工操作技能,確保工作流暢運行。 8. 配合團隊進行生產任務,展現良好的合作與問題解決能力。

  • 10/21
  • 【台北】隊員服務部主任
  • 台北市中山區
  • 聯華電信股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、需有教育訓練規劃能力、授課經驗 2、問題溝通解決 3、業務品質改善能力

  • 10/21
  • XMF05 銷售專員(台北西門門市)【含伙食全勤33,000元起】★另額外提供店務津貼1,000元/月★
  • 台北市萬華區
  • 亞尼克菓子工房股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※三個月試用期後,會依工作表現調整薪資※ 【工作內容】 1.販售商品及具備專業知識: 每一份甜點都有一個屬於它的故事,我們的任務是用最真誠與積極的推薦, 陪伴顧客挑選一份最適合的甜點需求與期待。 2.製作咖啡、飲品: 香醇的咖啡是搭配甜點最佳的拍檔,我們的目的是用最溫暖與貼心的調製, 提升甜點層次的口感,讓客人愜意駐足門市一角,享受一段專屬甜蜜時光。 3.服務引導顧客: 每位上門的顧客都是亞尼克的家人,我們的使命是用最熱情與負責的態度, 協助顧客解決任務,並從每一次服務體驗中,真切的感受到滿滿幸福。 4.愛護環境整潔: 甜點與咖啡的香氣,在明亮與溫馨的工作環境,需要我們共同來守護,打造舒服溫暖的家。 【我們期待你】 1.擁有燦爛的笑容,更擁有積極的態度。 2.喜歡美好的事物,更喜歡與別人分享。 3.熱愛朋友的互動,更熱愛團隊的合作。 【我們需要你】 1.面對顧客不怕生:需頻繁的與顧客及門市夥伴互動。 2.工作勤奮:搬運蛋糕、補貨,商品排面整理 3.有良好的體力:須長時間走動及久站。 4.機動配合度高:門市人員須共同輪替早、中、晚、假日班 (包括開店前閉店後整理工作) 無固定班別。 【我們重視你】 1.適時休假,是生活工作的平衡點。 (月休9~14天/年休總天數比照人事行政局) 2.激勵獎金,你的努力公司看的見。 3.培訓升遷,接受更專業完整的裝備,給你一個值得深耕的未來。 歡迎跟我們一啟共乘夢想的班機,在甜點的世界翱翔吧! ❤❤❤分享。讓心融化 Sharing melts our hearts,亞尼克 歡迎您的加入❤❤❤

  • 10/21
  • 【初丼-草衙道店】-平假日兼職人員
  • 高雄市前鎮區
  • 泉豐國際餐飲有限公司
  • 工作經歷不拘,專科學歷,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 泉豐國際餐飲集團傳承日式精神與家系廚藝,期待與您一起攜手邁向共同目標。 我們提供紮實的教育訓練,讓每位夥伴都能深入了解服務的核心與重要性,於工作中成長。 不論您是否擁有餐飲相關經驗,我們都歡迎您的加入。 【工作內容】 1.積極參與顧客接待與服務,提高每位顧客的滿意度。 2.維持櫃台點餐、出餐、環境清潔等用餐流程之工作。 3.主管交辦事項 4.初期需至鄰近門店受訓

  • 10/21
  • 全 急徵-照服員/居服員/照顧服務員/居家照顧服務員-埔鹽鄉
  • 彰化縣埔鹽鄉
  • 詠立社會企業有限公司附設彰化縣私立詠立居家長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 250~500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★應徵居服員必備證件★ 1. 居服員小卡 2. 台灣國民身分證(外籍及居留證工作證皆不可) 3. 三個月內符合居服員體檢項目的體檢表 ★經營理念★ 詠立居家長照機構的經營宗旨是以產業第一線的『居服員』為主,任用能給予『個案』提供優質且合規的服務,使個案之主要照顧者降低其身心靈之壓力,同時減少長照悲歌的誕生,只要您夠優秀!定能與我們詠立居家長久配合,一展長才且提供完善的教育訓練及看的到且賺的到的薪資福利! 因應長照3.0政策,提供長輩全方位且持續性的服務! 以人為本,使長輩有尊嚴、舒適的長照復能,預防失能惡化 抑或是提供長輩安全、放心、溫馨的照護,使個案能「幸福終老」。 ★公司詳情★ 公司地點位於【溪湖鎮】,但會依【居服員住家周圍鄉鎮】派案,走拆帳制並依法給予轉場費, 居家服務員的工作性質不需要進公司,只需每月一次進公司提繳資料! 歡迎彰化縣各市鄉鎮之居服員加入我們團隊喔! *公司提供高薪資及高福利!* *尋求對此行業有愛心有耐心且專業的居服員* *加入我們團隊喔!* 居服員所提供之服務為 ◆依衛服部長照3.0規範項目 1. B碼-居家服務 2. G碼-喘息服務 3. S碼-短照服務 4. 並提供各項優渥的A碼獎金 ◆協助個案日常生活照顧,如沐浴、進食、穿衣、如廁等 ◆陪伴個案聊天及娛樂、外出散步等 ◆基本環境清潔、準備餐點 ◆配合機構政策及要求提供服務 ◆執行主管(居督)交辦事項 ◎居服員配合直屬督導長官,為個案提供優質服務,此職位的薪資上限極高,並隨著台灣社會人口結構嚴重老化,前景非常廣闊! 如您符合上述要求並對此職位有興趣有熱情,請投遞您的履歷,我方會迅速與您聯繫,請注意【即時通】訊息,期待您的加入!

  • 10/21
  • 行銷人員
  • 新竹縣竹東鎮
  • 新達文西物理治療所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 協助業務團隊規劃及改進行銷計劃 2. 協助文案文字發想 3. 處理其他主管交辦事項 4. 規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動,並對其效益進行分析與建議 5. 宣傳品之文稿構思與起草 6. 創意專案開發、與設計人員溝通傳達企劃構想 7. 簡單的行政櫃檯事務 試用期30000,轉正職32000-35000,正職後每年調薪1000-3000不等。

  • 10/21
  • 居家照顧服務員【北斗綜合長照機構(時薪)_全彰區or北彰區or南彰區】
  • 彰化縣北斗鎮
  • 東明護理之家
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 235~410元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 餐飲服務/餵食/翻身換藥/洗澡/更換尿布/衣物/抽痰/口腔護理/陪同或代購生活用品 陪同就醫/其他相關居家服務 服務地區 : 彰化縣北斗鎮 ; 田尾鄉 ; 埤頭鄉 ; 溪州鄉 可依照服員需求區域劃分

  • 10/21
  • 外貿人員
  • 台中市西區
  • 長偉貿易股份有限公司(EXTEND)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責國外客戶詢價、報價、訂單處理、產品訂單追蹤出貨。 2. 熟悉進出口三角貿易和信用狀業務,並有效率地完成回覆客戶和工廠之間的信件。 3. 完成公司及主管交辦事項,掌握訂單進度並能自我掌控工作進度與效率。

  • 10/21
  • 日本再生酒場(台南西門店) 全能正職社員
  • 台南市中西區
  • 新宿ホルモン_老查爾斯餐飲管理顧問有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 將食材清洗並做簡單的處理備用 根據顧客的點單進行烹調 清洗食材將食材依照廚師要求進行切片、切塊而串支等備料的工作 工作區域和設備的清潔以及保養 記錄顧客所點菜餚,並廚房或內場做餐送餐 上菜並提供有關用餐的服務 遞送帳單,請顧客付款或簽字 送單點單收銀 負責吧台設備以及周遭工作環境

  • 10/21
  • 兼職 宴會廚房 蒸籠 Casual Banquet Kitchen Steamer Chef
  • 台北市松山區
  • 台北文華東方酒店_開泰豐國際【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 200~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • • 協助蒸籠區工作 • 確認工作區域一直處於乾淨的環境之下,向央廚領取魚肉類並且確認廚房間的轉帳是否正確 • 記錄新的食譜、新的程序並且透過學習去提升自己的專業能力 • 完成主管交代的的工作並協助其他單位或區域 • 參加所有教育訓練,維持所有的程序及基本工作一致性,並透過協助主管同時提升自己的專業知識