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沒有銷售經驗，不用擔心，我們會手把手帶你！ 上賀生活百貨，目前持續拓展北台灣各地市場。 團隊擁有十年以上銷售經驗，能力紮實，知道新人剛開始會遇到什麼問題，也會由團隊帶你一步一步熟悉工作。 不用自己進貨、不用囤貨，商品由公司提供。 採雙人搭檔制度，單人應徵搭檔可由公司安排，新人有人帶，不需要一個人摸索。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🔥【工作重點】 💰 新手約6～8萬，熟手基本10萬起！ ✔ 無經驗可，有專人帶你從零開始 ✔ 雙人搭檔，一起工作、互相照應 ✔ 商品由公司提供，不需自己買貨、不需囤貨 ✔ 汽車駕照即可，自排／手排皆可 ✔ 沒有自己的車也沒關係，公司可提供車輛 ✔ 月休8天，排休方式可依工作安排協調 ✔ 業績分潤制，收入隨個人熟悉與能力不斷提升 ━━━━━━━━━━━━━━ 📋【工作內容】 ・商品介紹、銷售與顧客互動 ・商品陳列、補貨與現場整理 ・攤位架設、收銀及商品包裝 ・配合北台灣各地早市營運時間 工作以「銷售＋現場營運」為主， ━━━━━━━━━━━━━━ 👥【歡迎一起應徵】 夫妻、情侶、朋友、家人都可以一起應徵！ 公司採雙人搭檔制度，單人應徵搭檔可由公司安排 一起工作、互相照應， 適合想一起打拼、一起增加收入的夥伴。 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅【我們希望你是】 ・無經驗沒關係，願意學習即可 ・能配合早市營運時間，具備早起習慣 ・不怕與人互動，願意學習銷售 ・做事積極、有責任感 ・希望透過努力提高收入 ━━━━━━━━━━━━━━ 🎁【公司福利】 ✔ 新人帶教／學習津貼 ✔ 彈性排休 ✔ 業績獎金／分潤制度 ✔ 定期聚餐 ✔ 紅包、禮品 ✔ 春酒 ✔ 員工旅遊 ━━━━━━━━━━━━━━ 📞【應徵方式】 有興趣可直接投遞1111履歷， 或來電洽詢：0974-220-162（蔡） 來電者將優先安排面談， 面談時將詳細說明工作內容、分潤方式及實際工作安排。 上賀生活百貨

我們深知，托育工作需要無比的耐心與高度的專業。 在少子化的現在，精緻化托育已成為趨勢，家長對專業保母與教保員的依賴日益加深。 因此，在「維棠托嬰中心」，我們不只在乎孩子的快樂成長，更在乎老師的身心平衡。 我們提供穩定的日班作息、保障年薪與完善的獎勵制度，讓你在陪伴孩子探索世界的同時， 也能擁有高質量的私人生活。如果你喜歡孩子純真的笑容，並期盼在充滿愛與支持的環境中發揮所長， 誠摯邀請你加入我們的溫暖大家庭！ ––––––––––––––- ⭐ 【職缺亮點】 ✔ 薪資有感：月薪 $36,000 至 $38,000（依資歷與能力敘薪），保障年薪 13 個月，付出絕對有真實回報！ ✔ 作息固定：固定日班（08:30~18:00），落實週休二日（固定休六、日），將週末時光完整保留給自己與家人。 ✔ 友善職場：提供專屬員工制服與完善的在職專業教育訓練，團隊氣氛融洽、互助交流。 –––––––––– 📝【工作日常】 ▸ 生活引導：耐心教導孩子建立良好的生活習慣。 ▸ 課程活動：規劃與執行每月適性課程及遊戲，促進孩子社交與自我表現能力。 ▸ 成長紀錄：記錄孩子的點滴進步，與家長保持良好溝通（包含製作溫馨的家長會/畢業成長影片）。 ▸ 安心環境：落實日常教室清潔與消毒，守護孩子們的健康。 ––––––––––- 📌【徵才條件】 ✔科系背景：兒童保育、幼兒教育、護理、家政等相關科系畢業。 ✔專業資格：若非相關科系，具備保母證照或護理師資格者亦非常歡迎！ ✔經驗不拘：無論你是充滿熱忱的應屆畢業生、具備三年內經驗的托育新星，還是準備重返職場的二度就業好手，我們都張開雙臂歡迎你。 ––––––––––––––- 🎁【專屬福利】 ✔優渥獎金：保障年薪 13 個月。 ✔法定保障：勞保、健保完整保障。 ✔休假制度：週休二日（固定休六、日）。 ✔開心職場：免費提供員工制服、不定期員工聚餐、完善在職教育訓練。 –––––––––––––– 📩【應徵方式：歡迎來聊聊！】 這是一份能陪伴生命成長，也能讓自己穩定發展的工作。如果您符合條件並對我們感興趣，歡迎馬上行動： • 工作地點：台北市中正區臨沂街 24 巷 6 號 1 樓（環境清幽，交通便利） • 聯絡方式：請 Email 投遞履歷，或直接來電預約面試！ • 聯絡人：呂園長 (02)2393-8080

1. 負責捷運、台鐵、高鐵及相關機電區域，配管配線及設備定位施工 2. 依工程圖說、施工圖，進行安裝工作 3. 使用車牙機、三用電表...等設備進行安裝及檢修 4. 遵循捷運工程施工安全規範、職業安全衛生法規從事相關工作以求生命財產安全 歡迎〝社會新鮮人〝或具備水電、機電工程實務經驗的你加入我們 參與鐵道事業及公共工程機電系統建置，將專業技術落實於大型工程現場。 期待你立即投遞履歷，成為我們的現場工程師！

1. 課業輔導與檢查 • 指導學校作業 • 功課批改與訂正 • 複習與評量 2. 學生秩序與常規 • 接送學生 • 點名與常規管理 • 維持教室秩序 3. 環境維護與行政支援 • 環境清潔 • 配合班級活動 💡 工作的必備特質 國小學童通常注意力較短、好動，因此情緒穩定度非常重要。 • 強大的耐心： 同一個觀念可能需要用不同的方式講三、四遍，孩子才聽得懂。 • 細心度： 批改作業要精準，如果漏看錯字，家長或學校老師發現後會影響安親班的專業形象。

我們正在尋找一位有責任感、細心，並且喜歡與國中生互動的夥伴，一起陪伴孩子穩定學習與成長。 【職務定位】 本職務為「國中全科班導師」，主要負責班級經營、學生學習管理，以及各科課業進度追蹤。 國文、社會為導師主要輔導科目；英文、數學、理化另有專任老師進行正式課程授課。 導師仍需具備基本課業輔導能力，協助學生完成各科學校作業、訂正及基礎問題解答。 【工作內容】 1. 國中全科班班級經營與秩序管理 2. 每日學校作業檢查、訂正及完成進度追蹤 3. 國文、社會科課業輔導及考前複習 4. 英文、數學、理化由專任老師授課，導師協助學生完成作業、訂正及基礎解題 5. 掌握學生各科學習進度及學習狀況 6. 協助安排讀書計畫、考前複習及段考進度 7. 追蹤學生段考成績並進行學習狀況分析 8. 與各科專任老師配合，掌握學生需要加強的部分 9. 定期與家長聯繫，回饋學生學習及在班狀況 10. 協助班級相關行政事務及環境管理 【科目分工】 導師主要負責 ・國文課業輔導 ・社會課業輔導 ・各科學校作業檢查與訂正 ・英／數／理基礎問題協助解題 ・考前複習與學習進度管理 專任老師負責 ・英文正式課程授課 ・數學正式課程授課 ・理化正式課程授課 【我們希望你具備】 ・大專以上學歷 ・具國中國文、社會課業輔導能力 ・具基本英文、數學、理化解題與指導能力 ・具責任感、耐心及良好的班級管理能力 ・能主動掌握學生學習狀況及進度 ・喜歡與國中生互動，能與學生建立良好關係 ・具補習班、全科班、課輔班或國中帶班經驗者佳 ・具良好家長溝通能力者佳 我們希望找到的，不只是維持班級秩序的導師，而是一位能真正掌握學生各科學習狀況、協助解決學習問題，並陪伴孩子建立良好讀書習慣的夥伴。

1.棧板追蹤 2.回單管理

👋【穩定工作好入門】誠徵｜生產作業員 ❝ 東聯和有限公司｜歡迎加入我們的友善團隊 ❞ –––––– 📚【你的主要任務】 ▸協助生產上下料並操作機台完成加工 ▸整理、歸位現場料件 ▸定期盤點和記錄，打造有條不紊的倉儲場地 –––––– 🎁【我們的福利與你成長的機會】 ✓ 享受穩定的三節獎金與加班費，讓每一份努力都有回報 ✓ 健保、勞保等完善的保障，心安理得工作無憂慮 ✓ 週休二日，讓你的假日真正屬於自己 ✓ 舒適友善的團隊環境，新人有陪伴，不孤軍奮戰 ✓ 鼓勵穩定發展，我們期待和你一起長期合作 🌟 這是在尋找穩定工作的你的絕佳選擇，趕快來加入我們吧！

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。(雲嘉南為主) 2.定期拜訪各直營廠及分點客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內食品-麵粉業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.負責公司產品銷售業務以及開發新客戶,人品好，願接受挑戰者

1. 依據電路圖與技術規格，進行電力機械器材電路設計、負載計算及元件選型配置 2. 使用 AutoCAD 等電路設計與繪圖軟體，完成電路板與配線設計文件 3. 操作示波器、萬用電錶、絕緣測試器等量測儀器，執行電氣安全與功能／性能測試及量測紀錄 4. 依設計圖說進行電力機械設備之組裝、佈線、安裝與調試，含控制盤配線與端子接線作業 5. 進行電力設備與弱電系統之故障診斷、維修與預防保養，撰寫維護與檢修紀錄 6. 依照 CNS／IEC 等相關電氣法規與安全標準，審視設計與施工品質，確保系統安全運轉 7. 參與新產品與改良品之樣機製作與實驗測試，整理量測數據並提出電路設計與製程優化建議 歡迎對電路設計與電力機械設備有興趣的你投遞履歷，加入我們的工程團隊，一起投入電力機械器材的研發與應用實務！

招募說明 資格條件： 1. 大學以上學歷 2. 具良好溝通協調能力及團隊合作精神 3. 熟悉文書軟體操作，具資料整理與分析能力者佳 4. 具研究計畫執行、資料管理或社群平台經營經驗者佳 歡迎細心負責、具良好溝通力的夥伴！ 工作內容： 一、計畫管理與執行 協助研究計畫申請、執行、收案、經費核銷、成果管理及跨單位溝通協調。 二、資料管理與分析 協助資料庫規劃與管理、系統介面溝通、資料整理、數據匯出及統計分析。 三、行政協調與支援 協助單位行政事務、會議規劃與執行，以及相關行政協調工作。 四、業務推廣與社群經營 協助單位業務推廣、資訊宣傳、社群平台經營及互動交流。 聘用方式：一年一聘，聘期依研究計畫執行期間之起訖日期辦理。 工作地點：花蓮慈濟醫院 巴金森暨動作障礙治療與研究中心 月薪資：33,800元/月起 依「佛教慈濟醫療財團法人研究計畫專任人員工作酬金」標準辦理。 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：羅小姐 聯絡電話：03-8561825分機12151 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：tcpdcenter@gmail.com

招募說明 資格條件： 1. 大學以上學歷 2. 生物、生科、生醫、醫技、藥學、化學及相關科系畢業。 3. 具細胞培養或分子生物實驗經驗者佳。 4. 認真負責、具團隊合作精神及學習熱忱。 工作內容： 1. 細胞培養 2. 生化、分生實驗 3. 動物實驗（依研究需求） 4. 文獻蒐集與整理 5. 實驗數據分析與整理 6. 完成主管交辦事項 月薪資：34,800元/月至45,000元/月起 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入！！ 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人：創新研發中心 鄧小姐 聯絡電話：03-8561825分機15625 聯絡時間：週一至週五上午0800-1200；下午1330-1730 電子信箱：curosakihisoka@gmail.com、dflin1301@gmail.com

鼎兆元股份有限公司由一群熱愛餐飲、勇於創新的青年軍組成，在這裡，中央廚房不是冰冷的生產線，而是支撐所有門市穩定出餐的核心基地。從一碗燃麵、一味醬汁，到一箱箱安心食材，台中央廚團隊每天都在為「讓更多人回家吃好麵」默默打底，讓品牌的每一次出餐都穩定、可靠、充滿誠意。 1. 依照標準流程，帶領團隊完成蔬菜與各式原物料的切製、備料與烹煮，確保品質穩定 2. 監督與協助調味料、醬料的備製與控管，確保風味一致與食安無虞 3. 規劃並維持作業區、設備與器具清潔標準，打造安全、整潔的工作環境 4. 協調物料、醬汁與貨品的搬運與進出庫，優化庫存與動線效率 5. 統籌理貨、備貨、撿貨與配送流程，確保門市供貨準時、無誤 6. 協助廠長推動作業流程優化與人員培訓，提升團隊整體產能與績效 7. 完成主管交辦事項，並主動提出改善建議，成為中央廚關鍵後勤戰力 福利與發展機會 ・明確升遷管道與中高階管理職發展路徑，表現優異可往廠長或營運管理方向挑戰 ・完整標準作業流程與在職訓練，累積餐飲生產、成本與品質管理實戰經驗 ・有機會深度參與品牌成長歷程，與產品研發、營運團隊密切合作 ・重視夥伴聲音，提案與改善意見可實際被採納，成為制度的一部分 ・穩定班表與制度化管理，降低加班不確定性，讓你兼顧工作與生活 如果你想在餐飲產業穩紮穩打，同時挑戰更高管理舞台，歡迎加入鼎兆元台中央廚。

1.維護資料中心 2.擴大建立BI Report應用 3.AI Agent的應用導入

【 高誒新保障 × 無行政雜務 × 彈性排課 】英文兼職教師（無經驗可） 你曾夢想過， 能在教學中自由揮灑、收穫成就、生活安穩，卻被現實中的行政雜務與制度壓得喘不過氣嗎？ 在【梧桐團隊】，我們打造的是一個讓老師真正能「安心教學、穩定發展、實力換高薪」的教育舞台。 你不需要應付行政、不需與家長應酬、不必獨自備課 —— 我們只希望你，專心教學、發光發熱！ –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【徵才條件】 ＊對教育有熱情、有堅持，喜歡與學生互動。 ＊願意學習、樂於接受挑戰。 ＊有責任感、有團隊合作精神 無論你是有經驗的老師， 還是剛起步、對教學充滿熱情的新手， 我們都歡迎你加入！ 這裡有完善的月薪獎金制度、完整的培訓課程與教學支援團隊，陪伴你穩定成長，專注做好教學。 【工作環境及內容】 1. 彈性排課（兼職／全職皆可） 2. 多年級選擇（國小／國中／高中） 3. 跨區授課（台北｜新北｜桃園｜新竹｜苗栗｜台中） 4. 教學支援完整（講義由教材團隊製作） 5. 專業師資培訓（無經驗亦可加入） 6. 團隊教材（不需要單打獨鬥） (X)不用進行其他非教學行政事務 (X)不用與學生家長溝通維繫 (X)不用自己印教材講義 ★ 我們只希望讓老師安心教學! 【薪資福利】 1. 獎金無上限，實力至上！做多少就能領多少！ 2. 多元的獎金制度與補助 3. 提供完整師資訓練 4. 不定期舉辦教學進修課程 5. 不定期舉辦團隊聚餐 6. 不定期舉辦國內外員工旅遊 7. 透明升遷制度，可發展個人職業生涯 ★ 歡迎面試詳談

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1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.清潔工作環境 4.備菜（炒類蔬菜類、羊肉爐火鍋料） 5.確實上菜至客人桌上

請備註您可以配合的時段: 1.平日晚班兼職(時薪210元):17~21點/17:30~21:30/18~22點/18:30~22點/19~22點/19~23點/20~00點. 2.假日兼職(時薪260元):7~12點/8~12點/9~12點/9~17點 /12~16點/17~22點/16~23點. 3.平日大夜班兼職(時薪260元):00~3點/00~4點/00~5點/00~6點. 4.假日大夜班兼職(時薪310元):00~3點/00~4點/00~5點/00~6點(時薪310元). 5.早　班：07:00~16:00/10~19 (41000元以上/月休8天，工作8小時) 6.中　班：14:30~23:30 (41000元以上/月休8天，工作8小時) 7.大夜班：22:30~07:30 (45000元以上/月休8天，工作8小時) 平日時薪:210元 平日大夜班時薪:260元 ______________________ 假日時薪:260元 假日大夜班00~6點時薪:310元 _______________________ 國定假日時薪:420元 國定假日大夜班時薪:470元 _______________________ 1.初期學習場內外清潔工作、客場餐飲製作、顧客服務。 2.後期學習櫃檯服務、系統操作等。 3.無經驗可，新人有完整教育訓練，歡迎工作穩定可長期配合之工作夥伴‧ ______________________________ 1.無煙優質工作環境 2.績效考核調薪及升遷 3.意外險/勞健保 4.生日津貼 5.三節津貼 6.特休年假 7.員工餐優惠 ...等等多項福利 _______________ 門市營業項目: 網路、雜誌、咖啡茶飲

請備註您可以配合的時段: 1.平日晚班兼職(時薪210元):17~21點/17:30~21:30/18~22點/18:30~22點/19~22點/19~23點/20~00點. 2.假日兼職(時薪260元):7~12點/8~12點/9~12點/9~17點 /12~16點/17~22點/16~23點. 3.平日大夜班兼職(時薪260元):00~3點/00~4點/00~5點/00~6點. 4.假日大夜班兼職(時薪310元):00~3點/00~4點/00~5點/00~6點(時薪310元). 5.早　班：07:00~16:00/10~19 (41000元以上/月休8天，工作8小時) 6.中　班：14:30~23:30 (41000元以上/月休8天，工作8小時) 7.大夜班：22:30~07:30 (45000元以上/月休8天，工作8小時) 平日時薪:210元 平日大夜班時薪:260元 ______________________ 假日時薪:260元 假日大夜班00~6點時薪:310元 _______________________ 國定假日時薪:420元 國定假日大夜班時薪:470元 _______________________ 1.初期學習場內外清潔工作、客場餐飲製作、顧客服務。 2.後期學習櫃檯服務、系統操作等。 3.無經驗可，新人有完整教育訓練，歡迎工作穩定可長期配合之工作夥伴‧ ______________________________ 1.無煙優質工作環境 2.績效考核調薪及升遷 3.意外險/勞健保 4.生日津貼 5.三節津貼 6.特休年假 7.員工餐優惠 ...等等多項福利 _______________ 門市營業項目: 網路、雜誌、咖啡茶飲

家具是每個人從小到大都會用到的產品， 具有穩定的市場需求。 德新家具成立已45年，是全桃竹最大家具連鎖門市，歷史悠久，永續經營。 全臺現有七家專業千坪展示賣場，且目標持續擴店中。 歡迎各界人才加入德新家具團隊。 店經理職位能有完整發揮的舞台，各分店如同一家公司小老闆，並且店經理表現績效佳更是有機會挑戰百萬年薪不是夢!心動不如行動~!! 工作內容 ◆賣場門市營運與管理，設定業績目標並達標 ◆領導、培訓及管理銷售人員 ◆產製報表，分析數據與檢討調整 ◆商品採購與管理 ◆賣場設備維運 ◆其他主管交辦事項 【我們期待您有的特質】 －追求工作表現與效率，當然也能享有高報酬 －在工作中學習成長，懂得善用團隊，帶領團隊全體向前者 －具備企圖心、責任心，能做中學也能實際應用 －有相關百貨、賣場、門市銷售管理等相關經驗或銷售經驗尤佳