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1.接聽客服專線,協助顧客解決使用相關問題及妥善處理客戶意見。 2.邀約客戶回廠保養或活動相關事宜。 3.顧客關懷與關係維繫,撥打電話進行服務滿意度調查及售後回訪。 4.支援公司行銷活動,客戶名單的整理及部份活動現場支援。 5.口齒清晰,具服務熱忱,喜歡電話客服工作。 6.協助主管辦理相關事務。 7.具電腦及文書相關作業。
1.工程採購案(含委託技術服務案)發包。 2.工程採購案(含委託技術服務案)督導管制。 3.代理工程官業務。 4.執行單位主官管交辦事項。
轉正式後薪資:保障月薪37,000元以上(只要你願意,每月超額工作獎金等你拿) 另享有 ◎轉正獎金 ◎留任獎金 ◎年終獎金 ●針對客戶委託銷售之房地進行產權審核,並完成不動產說明書製作,以提供不動產銷售過程中買方對標的的了解,進而預防交易糾紛的發生 ●此工作具遠距辦公性質,由公司視需要安排進行
協助藥師工作事宜 有相關經驗佳,無經驗可
1.Customers service 2.PO maintain 3.Handling customer complains 4.Lead generation
一、生活教育認證申請及畢業門檻稽核(志工服務、活動認證)。 二、學生社團申請成立換記、廢止。綜理全校社團暨自治性團體營運與管理。 三、召開社團聯合協調會議、學生議會。 四、負責社團器材借 與保管、設備經費之財產管理。 五、班際;、系際、社團舉辦校內、外服務及活動申請業務。 六、校外競賽獎學金申請業務。 七、本校自治性團體畢聯會指導老師。 八、承辦社團校內大型活動(畢業典禮、社團博覽會、社團評鑑、團隊康輔營)。 九、承辦教育部學生事務與輔導計畫填報與控管。 十、其他臨時交辦事項。
1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.需先在台灣培訓並工作半年以上,以台灣KPI達成情況及考核結果決定是否外派(東南亞) 4.具食品業經驗佳,需配合公司安排輪調 5.其他交辦事項
1. 協助總經理經營管理,執行交辦專案 2. 跨部門部門溝通協調 3. 長期派駐越南胡志明市 4. 大專以上學歷背景,企管相關或食品相關科系畢 5. 具食品相關、經營管理層級三年以上經驗者 6. 需有基本英文能力,諳越語者尤佳 ** 需配合先在台灣受訓,受訓期限依個人狀況約 1-6個月 ** 駐外人員需有意願接受培訓並長期於指定地區發展 ** 派外休假依當地規範
「工作內容」: 1. 執行採購相關作業,如資料建檔與維護、持續優化供應商結構、詢價、比價、議 價、帳務處理。 2. 透過ERP系統開立原物料及商品採購單,並掌控訂單與交貨狀況。 3. 主管交辦事項。 「條件」: 1. 曾使用過ERP操作或五金類採購經驗為佳(會看圖),若無也誠心歡迎加入。 2. 願接受公司培訓、願溝通、有耐心、態度積極。
房務整理及清潔 浴室泡湯區域清潔 更換陳設布巾床包 客房用備品補充及檢整 戶外庭園環境整理 該職缺目前開放兼職短工時與實習機會 如有園藝專業/農機具使用經驗/手排車駕照及駕駛經驗斟酌增加津貼
1.洗滌塔機台設備(local scrubber)售後服務維修保養 (工作地點:半導體sub-fab廠務端/記憶體/太陽能廠等大廠) 2.夜間假日需輪ON-CALL,值班。 ●優質福利● 1.入社前三年,戶籍外縣市者提供租屋津貼。 2.新人滿三個月享有新人特休2日。 3.紅利獎金、值班津貼另計及優於法令加班費。
1.化學氣體進行上機實驗及執行FTIR(氣相)檢測工作 2.孰悉化學氣體反應,操作特殊、高壓、易燃鋼瓶氣體 3.管理氣體鋼瓶及訂購 4.客戶端機台測試 及數據報告撰寫 5.工研院檢測數據驗算 6.廢液槽酸鹼調配 7.主管交辦事項 8.獨立主導產品檢測實驗,並分析危害與安全管理 9.全台據點的偶發性配合檢測 10.解決其他部門委託的化學相關問題
1. 驗(點)收物流貨物、清點盤存作業。 2. 從事物流貨物之重整與包裝作業。 3. 進行貨物入倉、交期、送貨、調度安排等相關工作。 4. 建置物流作業管控點及制定相關之管理報表。 5. 複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符,查出不一致之處並更正錯誤。 6. 定期清潔庫存、工具、設備與作業區,以確保符合安全。
1. 負責真空管清潔與洗滌塔(Local Scrubber)等環保設備之定期保養、檢修與故障排除,確保機台穩定運作並符合安全與環保規範。 2. 配合夜間及假日之值班ON-CALL待命安排,提供客戶即時支援(有額外津貼)。 3. 負責TSMC先進機台之維護作業,執行保固內設備之保養與維修,並參與日常作業與技術支援。 4.彈性配合他廠區之作業支援 ●優質福利● 1.入社前三年,戶籍外縣市者提供租屋津貼。 2.新人滿三個月享有新人特休2日。
1.洗滌塔機台設備(local scrubber)售後服務維修保養。 2.夜間假日需輪ON-CALL,值班。 ●優質福利● 1.入社前三年,戶籍外縣市者提供租屋津貼。 2.新人滿三個月享有新人特休2日。 3.紅利獎金、值班津貼另計及優於法令加班費。
1. 部品研磨及切割加工作業。 2. 車床、銑床、折床操作。 3. 現場環境整理及維護。 4. 其他主管交辦事項。
1. 客戶抱怨之分析、檢討及提出改善建議。 2. 工程師教育訓練計畫之擬定及推動。 3. 客服部管理制度之擬定及推動,機台改造等工作之規劃與執行。 4. 專案成本與部門固定費用之編列與管控。 5. 跨部門的溝通協調。 6. 領導與教育部屬,並協助其解決問題。 7. 各項文書處理和表單審查。 8. 其它主管交辦事項。
本公司職位皆為長期人力投資,非短期或急迫人力需求,希望是可 以找到願意長期投入這個行業的各類人才,入職時間較彈性 自動化系統是未來的趨勢,因此自動化系統整合的需求與日俱增,我們因應全世界新的趨勢, 提供瓶裝系統工業4.0 的方向規劃整合方案。 整合各不同功能設備,應用多種機械,電機自動化屬性,結合成高效能生產系統,增加國際競爭力,讓生產增值數倍,並且讓各企業離工業4.0更進一步。 我們構築一個平台,讓喜歡設計工程玩家,在此與上下流程的團隊夥伴共同激盪思路,,測試不同可能,並不斷挑戰自己與彼此,快速學習與成長,得到合理的報酬,彈性的安排與規劃。 依據全球市場多變需求,設計符合解決各種客戶生產難題的設備。同時我們也在乎每個夥伴的健康、飲食、運動休閒與與睡眠。期待與相同志趣的夥伴一同追求美好的未來,讓工作和生活如同遊戲般更長遠有趣 【能力需求】 1. 電機電子、工業工程、工業設計等相關科系 2. 機械設計相關工作經驗2~3年以上 3. 工業程式設計、3D軟體基本操作 4. 基本電路設計概念 【工作內容】 1. 自動化機構設計與研發,開發機構產線有興趣 2. 配合團隊作業,自動化機械程式設計、可行性評估,符合專案規格與客戶需求。 3. 分析機構異常,設計變更及機台測試。 4. PLC及人機介面程式應用。 5. 提升製程產能評估和安裝維護機械設備系統與程序。 6. 與組立工程師協作,和機構人員及業務單位共同合作,提出各種方案。 7. 瞭解自動化機械組件裝配、維護檢測、功能提升、外觀設計,生產流程,並結合市場新技術創新解決方案。 【獎勵制度】 1. 視公司營運成果及個人績效,提供多元獎勵方案。 2. 鼓勵創新與改善提案,提供改善獎勵機制。 3. 提供節慶關懷福利及員工活動。 4. 提供生日祝福及員工關懷措施。 各項福利及獎勵內容依公司年度規劃及相關辦法辦理。 【公司特色】 1. 公司對內公開透明,夥伴均能掌握實際運作。 2. 每週讀書會,鼓勵大家多閱讀充實自己,也能推薦好書讓團 隊共同成長 3. 開放式管理的工作氛圍,跨部門或組內都可以互相提供意見和討 論,彼此激勵 【福利制度】 1. 羽球社:提供季租羽球場,夥伴可以互相切磋,提升身體素質。 2. 籃球社:上班前打個球,大汗一場後帶著愉快的心情回到公司, 整天都會充滿活力! 3. 健美選手:公司有健身專區,提供器材給胸肌翹臀們訓練,讓你 越活越年輕 4. 健康晚餐:提供健康晚餐便當,下班後不用苦惱要吃什麼,也不 用擔心來不及煮,公司都幫你訂好了!
在工業4.0的時代,系統自動化是未來的趨勢,各企業都卯足勁往新領域邁進,因此自動化系統整合的需求與日俱增,我們因應全世界新的趨勢, 提供瓶裝系統工業4.0 的方向規劃整合方案。 我們構築一個平台,讓喜歡設計工程玩家,能在此與上下流程的團隊夥伴共同激盪思路,,測試不同可能,並不斷挑戰自己與彼此,快速學習與成長,同時得到合理的報酬,彈性的安排與規劃。 依據全球市場多變需求,設計符合解決各種客戶生產難題的設備。同時我們也在乎每個夥伴的健康、飲食、運動休閒與與睡眠。期待與相同志趣的夥伴一同追求美好的未來,讓工作和生活如同遊戲般更長遠有趣。 具有機械設備設計相關工作經驗1~2年以上者佳 【獎勵制度】 1. 視公司營運成果及個人績效,提供多元獎勵方案。 2. 鼓勵創新與改善提案,提供改善獎勵機制。 3. 提供節慶關懷福利及員工活動。 4. 提供生日祝福及員工關懷措施。 各項福利及獎勵內容依公司年度規劃及相關辦法辦理。
您是否厭捲了一般公司帳務統計總是枯燥乏味,不斷循環一成不變? 如何快速有效率,真確呈現組織中需要的財務會計報表, 這是一個有趣的遊戲而不再是例行公事,將不再是需要經常加班才能完成的苦差事。 本公司職位皆為長期人力投資,非短期或急迫人力需求,希望是可 以找到願意長期投入這個行業的各類人才,入職時間較彈性 【能力需求】 1. 細心:財會人員平日與數字和報表,比起效率,更需要的細心與耐心。 2. 數字敏銳度高 【加分項目】(都說是加分了,沒有也沒關係!請放心大膽投履歷) 1. ERP系統:ERP系統若有經驗的話尤佳 2. 自我管理:自我要求,不只把事情做完,還要做好! 【工作內容】 1. 審核各項費用支付之發票、單據,帳務處理 2. 紀錄及彙整各項交易憑證,登錄系統製作傳票 3. 處理貨款、應付款、應收款及其他一般會計帳務 4. 配合會計師申報各項稅務 5. 協助辦理銀行現金存提款及匯款轉帳等 6. 協助採購、人事及總務相關會計事項 7. 製作帳務報表、收支表、損益表等 8. 與銷售部協力金流報表, 資訊流即時呈現, 適時調整作業流程與財務精準度,若您是個積極想嘗試或挑戰新穎的工作模式與氛圍,敬請前來了解我們。 【獎勵制度】 1. 視公司營運成果及個人績效,提供多元獎勵方案。 2. 鼓勵創新與改善提案,提供改善獎勵機制。 3. 提供節慶關懷福利及員工活動。 4. 提供生日祝福及員工關懷措施。 各項福利及獎勵內容依公司年度規劃及相關辦法辦理。 【公司特色】 1. 公司對內公開透明,夥伴均能掌握實際運作。 2. 每週讀書會,鼓勵大家多閱讀充實自己,也能推薦好書讓團 隊共同成長 3. 開放式管理的工作氛圍,跨部門或組內都可以互相提供意見和討 論,彼此激勵 【福利制度】 1. 羽球社:提供季租羽球場,夥伴可以互相切磋,提升身體素質 2. 籃球社:上班前打個球,大汗一場後帶著愉快的心情回到公司, 整天都會充滿活力! 3. 健美選手:公司有健身專區,提供器材給胸肌翹臀們訓練,讓你 越活越年輕 4. 健康晚餐:提供健康晚餐便當,下班後不用苦惱要吃什麼,也不 用擔心來不及煮,公司都幫你訂好了!