實習甘苦談專區

桃園大園區五福路09:00～18:00機車司機 📦🌟 歡迎加入我們的配送團隊！ 想成為物流資訊流通的關鍵角色嗎？來吧，一起讓貨物迅速抵達目的地，傳遞溫暖與效率！🚚💨 🚀 你的每日任務 1. 精準整理國際快遞文件和包裹，包括移動、堆疊和分類！ 2. 騎乘機車配送快遞，讓每一件貨物安全快捷地送達！ 🌈 在我們這裡，不只是一份送貨的工作，還是一次讓顧客滿意的旅程！快來作為我們的運輸新生力軍，打造屬於你的物流成就感吧！

桃園大園區機場18:30～22:30理貨人員 ✈️【貨物整理達人，歡迎加入我們！】 想親身參與物流作業的大現場？在機場見證包裹從這裡飛向全世界！來體驗高效率又充實的時光吧！ 🌟 你的任務 1. 負責國際快遞文件與包裹的整理與檢點 2. 移動、堆疊及分類貨物，確保物流流程順暢 和我們一起，成為物流運作中的重要一環！準備好挑戰每天的小目標了嗎？🎯

理貨人員，週一～週五需每天準時正常上班

理貨人員，週一～週五需每天準時正常上班

大村中山路一段晨間06:00～09:00理貨人員，週休二日，需週二～週六每天準時上班，日一休！🎉 🌟 早起追逐陽光的夥伴們，不如一起加入我們晨間理貨的行列！ - 負責整理、分類商品，讓每一件商品去到該去的位置。 - 確保商品數量與品質無虞，為我們的客戶提供最好的服務與體驗！ 歡迎充滿活力的你，每天用最棒的自己迎接新的挑戰！準備與時間賽跑，體驗工作中充實的成就感了嗎？ ⏰✨

溪湖光平街06:00～09:00理貨人員 🎯【精準、迅速、有效率】我們在找一位理貨好手！ 喜歡一早開始一天，充滿活力的你快來加入我們吧！ 🌟加入我們，這些是你會做的： 1. 准時到崗，負責網購商品的理貨作業 2. 確保商品分類與擺放整齊，讓每一份訂單都準時出發 3. 維護工作區域乾淨整潔，創造高效的理貨環境 👏 我們誠摯邀請注重細節、有時間管理能力的你和我們一起，打造順暢的物流運作！快快搶位，讓你的能量在清晨發揮到極致！ 🌅

1.熟悉長期照護法規與政策並督導服務執行 2.管理與帶領團隊執行居家照護任務 3.熟練電腦操作與常見文書處理軟體 4.定期檢視服務品質並提出改進方案 5.確保服務過程專業性並遵守保密原則 6.開案及照顧服務員工作分配及調度 7.關懷電訪、家訪

1. 依sop標準完成每日所需食材備置。 2. 製作與烹調餐點、調配飲品。 3. 確保餐點質量符合品質標準。 4. 維護環境的清潔及衛生安全。 5. 協助訂貨、驗(點)收、確保食材衛生及品質和食材庫存量的合理性。 6. 負責整個廚房的運作和主管指派的任務 。 7. 收拾碗盤與清理環境。 8. 操作收銀、準確處理各類結帳流程。 9. 熱情迎接每位客人，提供友善且專業的服務態度。

1.管理辦公室物品庫存並進行採購作業 2.熟悉長期照護法規與政策，提供行政支援 3.處理文件歸檔、資料整理與電子郵件通信 4.協助安排會議、準備會議資料和設備 5.接聽電話並接待住民及家屬訪客 6.負責核銷作業、零用金管理與基本財務處理 7.執行住民和家屬行政事務，協助內外部溝通

下述工作技能可擇一具備或相關經驗者佳 1.無塵室監控等系統之現場管理與監督、調動、協商、審核等工作 2.工程專案進度追蹤與執行 3.工程專案監造、控管施工進度與品質 5.向業主及上級主管報告進度及施工狀況 6.其他主管交辦事項

【工作內容】 ◆外場服務 1.親切且熱情的與顧客互動 ，答覆餐飲及咖啡相關問題，必要時提供建議。 2.介紹及銷售商品。 3.負責結帳與收銀。 ◆其他項目 1.門市環境清潔工作。 2.定期盤點庫存飲料與食材。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.完成主管交辦事項。

【工作內容】 1.依據點餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.維持高標準的產品品質。 5.維護個人及工作站的清潔衛生。 6.依標準執行工作站基本流程 。 7.清理及保養設備 。

【工作內容】 1. 食材備料與處理：依照標準流程進行食材前置作業。 2. 餐點製作與出餐：依照菜單標準流程熟練操作，確保出餐品質與速度。 3. 廚房環境整潔：維持作業區清潔，遵守食品安全與衛生規範。 4. 團隊協作：與夥伴協力完成每道料理，共同實踐「新鮮、健康、美味」的品牌精神。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習，支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。

【工作內容】 1. 顧客接待與帶位：於迎接顧客第一步，傳遞親切良好第一印象。 2. 點餐與餐點介紹：熟悉菜單內容，提供顧客合適建議與協助營運銷售。 3. 送餐與桌邊服務：準確送餐且維護良好的用餐體驗。 4. 吧台作業：製作義式咖啡及其他飲料之調製。 5. 顧客關係與應對：即時回應且妥善處理顧客需求，傳遞品牌好感。 6. 環境整潔與維護：維持外場整潔與動線順暢，讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 7. 團隊協作：與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力，月月達標、月月加薪！ ✩年度績效獎金：一年發放兩次，肯定每一份努力與貢獻。
 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習，持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍，讓你看得見努力成果，規劃清晰的職涯藍圖。

1.依照主管指示進行鷹架搭建工程施作 2.協助物料整理與鷹架搬運等 3.無經驗可，日薪1900起薪優 4.意者請直接來電0983582003鄭先生 此次工地在高雄地區 可外出

1.熟悉餐廳菜單內容與細節，提供顧客專業點餐建議 2.操作點餐系統，準確輸入顧客訂單與特殊需求 3.掌握收銀作業，計算金額並處理現金或信用卡交易 4.維護餐桌整理及清潔，確保用餐環境整潔衛生 5.了解餐飲衛生與安全規範，遵從服務標準操作 6.協助外場運作順暢，與廚房及服務團隊合作無間

需求特質 : 適應快節奏步調、個性積極主動、不想屈就固定薪水 挑戰高薪 若只是求一份安穩薪水的朋友 較不適合喔! 工作內容如下： 1.陌生開發 (電話行銷/外出拜訪/北中南旅遊展/網路行銷/市集...等等，開發各種曝光銷產品通路 ) 2.積極 主動 為客服務 3.協助旅客分析、比較市場產品 4.積極爭取客戶簽約 5.客訴處理 6.事後客戶維繫 因是業務工作，每個月的績效是我們最為重視的!!! 您先確認是否可以接受這樣型態的工作內容~再來履歷喔！ 特殊需求：需自備機車、電腦跟相關個人用品 →外出找客人摩托車為主，也可搭乘交通運輸工具 ***本公司上班時間為：8點~17點(12:00-13:00用餐)，週休二日(見紅就休)，請假不扣薪 前兩個月試用期底薪35000，通過試用期薪水調升至58000。前四個月的新人期間統稱業務助理（工作內容與業務相同），最遲第五個月需達*業務*業績標準會額外提撥績效獎金，歡迎有志者來挑戰百萬年薪。*** 面試請攜帶完整履歷 切勿遲到 台中分公司地址：台中市西屯區文心路三段241號16樓之3，有問題歡迎來電詢問 04-23101128

店內外場服務

店內外場服務

Skills and Knowledge 1. Excellent selling skills and understanding of sales processes 2. Strong analytical skills to develop and review reports (including Revenue Management) and determine other opportunities and ways to increase business levels. 4. Ability to prioritize and organize multiple work assignments and delegate responsibility effectively. 5. Ability to communicate the Capella ethos to the Sales Team, to other employees at a property level and to guests 6. Strong problem-solving and organizational skills. 7. Strong presentation and platform skills. 8. Excellent negotiation skills 9. Strong customer and employee relations skills 10. Builds the department top line revenue by adhering to sales strategy guidelines set forth by the Director of Sales & Marketing. Identifies revenue opportunities for the hotel based on the event profile. 11. Excels at proactive selling. Targets key accounts, markets, or segments with heavy emphasis on proactive solicitation and account saturation. Proactively identifies, qualifies, and solicits new business to achieve personal and hotel revenue goals. Focuses on accounts with larger potential sales revenue. 12. Requires advanced knowledge of the principles and practices within the sales/marketing/hospitality profession. 13. Ensures a high level of customer satisfaction and builds long terms mutually beneficial customer relationships to support future revenue growth. 14. Must work well in stressful high pressure situations; maintain composure and objectivity under pressure. 15. Must be able to work with and understand financial information and data and basic arithmetic functions.