實習甘苦談專區

【職務說明】 負責公司產品配送與客戶端服務作業，兼具配送與業務服務性質，需能與客戶良好互動，並確實回饋客戶需求與問題。 【工作內容】 ● 熟悉公司產品內容及相關規章、作業流程 ● 負責瓶裝果汁、冷藏品、冷凍品及常溫品之配送、巡補作業 ● 進行現金收款作業，並提供基本售後服務，協助處理客戶端問題 ● 駕駛 2.7 噸至 5 噸貨車進行配送作業 ● 運送貨物並確保貨品完整與配送品質 ● 確實回饋客戶端反映事項，並協助後續處理 ● 其他主管交辦事項 【具備者佳】 ● 具配送或業務相關工作經驗者佳 ● 具 2.7 噸至 5 噸貨車駕駛經驗者佳 ● 具良好溝通能力與客戶服務態度 ● 重視工作責任感與配送安全

一、經理稟承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 二、經理為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。 三、經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保四、持社區的正常運作。並訓練、指派服務人員分工執行。 五、經理必須以社區利益為考量，對設備儀器的維護保養，與合格之六、廠商尋求對社區最有利之方式進行。 對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 七、對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽署。 八、其他有關俱樂部活動的規劃與協助相關人員之事宜。 九、每日例行工作事項 : 1.服務人員出勤督導。 2.例行人員工作訓練。 3.社區環境與社區安全檢查。 4.移交待辦事項的追蹤與執行。 5.公告張貼前的審核。 6.住戶委託事項的處理與回報。 7.零用金帳目的審核。 8.管委會交辦事項的進度檢討。 9.收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 10.工作日誌的製作及審核。 十、其他管委會及住戶交辦事宜。

整理及審核會計憑證、發票及相關單據。 協助應收、應付帳款作業。 協助營業稅及各項稅務資料整理。 協助會計帳務登錄及資料建檔。 配合月底、年底結帳作業。 一般行政文書及主管交辦事項。 *熟悉文中系統*

【工作內容】 ✔負責家具裝車、配送及現場搬運定位。 ✔協助家具簡易組裝，確保商品安全送達。 ✔遇現場突發狀況，即時回報公司或訂單負責人。 【工作條件】 ✔ 須會駕駛手排貨車 ✔ 需配合工作需求加班

1.食材準備： 協助廚房進行基礎食材備料。 2.環境維護： 維持廚房及客座區的整潔衛生。 3.包裝協助： 協助餐點簡單打包與整理。 4.櫃檯服務： 負責 POS 機結帳與收銀。 5.其他： 交辦之相關庶務。 應徵條件 • 無經驗可：我們願意從頭培訓，只要你肯學習。 • 特質需求：具團隊合作精神、抗壓性強、工作效率高。 • 基本知識：懂中文，具備基本的餐飲衛生與安全觀念。 • 工作時間： 週二至週日（09:30-13:30、16:00-20:00） • 工作地點： 英專店、新市店、義山店。 應徵方式（歡迎親洽面談） 請於營業時間內透過以下方式聯繫： 電話聯絡： 0973-132599許先生

※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，3天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

【技能專長】 1. 熟電源供應器線路設計與應用韌體開發。 2.有PCB layout經驗。 【工作內容】 1. 交/直流電源供應器應用設計開發。 2. PCB layout 3. 導入新零件、新材料的測試與承認。 4. 功率元件時序及零件溫度量測與EMC測試。 5. 產品安規與EMC認證，及解決問題、擬定對策。 6. 與客戶進行產品應用需求討論。 7. 樣品製作/測試。 8. 工程文件製作。 ※工作地點:台中

1.執行專案事務(設備系統維護、軟硬體故障排除等)。 2.依客戶需求提供技術支援。 3.系統建置、安裝、維護。 4.產品安裝測試與問題排除。 5.其他主管交辦事項。

1.產品外觀、結構設計與開發 2.原型製作、設計驗證、分析與改進 3.開模、測試檢討及圖面(公差/FAI)規格制定 4.相關工程文件製作 5.跨職能團隊合作 🚀 準備好迎接挑戰的工程師嗎？ 如果你對機械設計充滿熱情，並希望將創意轉化為實際產品，那麼這份工作就是為你量身打造！ 🔧 你將會： 1. 負責新產品的機構設計與結構評估，打造創新解決方案。 2. 熟練操作CAD軟體，繪製精密技術圖和概念設計。 3. 從材料選擇到模具及結構設計，參與整個開發過程。 4. 開發生產裝備，提高製程效率並進行效能優化。 5. 與團隊協作，解決技術問題，並協助跨部門進行專案管理。 🌟 加入我們，成為不可或缺的研發推手！ 在這裡，你不僅是一位設計者，更是創新電子零組件產品的開路先鋒。來挑戰你的極限吧！

1.客戶問題排解 2.設計系統操作畫面(UI)及操作流程(Flow)細節 3.與系統使用者進行需求分析、規劃並撰寫系統需求規格文件 4.至客戶端訪談並了解需求規格 5.主管交辦事項

★★歡迎應屆畢業生★★ 【技能專長】 1. 熟電源供應器線路設計與應用韌體開發。 2.有PCB layout經驗。 【工作內容】 1. 交/直流電源供應器應用設計開發。 2. PCB layout 3. 導入新零件、新材料的測試與承認。 4. 功率元件時序及零件溫度量測與EMC測試。 5. 產品安規與EMC認證，及解決問題、擬定對策。 6. 與客戶進行產品應用需求討論。 7. 樣品製作/測試。 8. 工程文件製作。 ※工作地點:台中

1.SMT機台操機、錫膏印刷機等設備維護。 2.SMT板件打件鋼板、載具等治工具建立與管理。 3.SMT可靠度測試檢測與判定(X-ray)。 4.SMT製程運作與異常狀況排除。 5.DIP波焊機生產操作及電子元件插置安裝。 6.完成主管交辦事項。

1.產品機構設計、治工具設計 2.產品作業指導書(製成標準書)編寫、BOM表建立、工時優化 3.生產問題排除、製程創新優化、工程文件製作 4.出差維護客服 5.能用英文與客戶書信溝通

1. 規劃人力資源政策，訂定選.訓.用.留的計畫，以達成公司的策略目標。 2. 建立完成招募管道與甄選流程，包含海內外招聘、人力盤點、職能分析、面談流程等作業。提供各項人力資源數據分析報表供主管做決策。 3. 定期檢視人事管理制度、員工手冊等規章制度、實施細則等規章制度。 4. 負責員工薪酬方案的制定，實施和修訂結算，規劃及執行人事薪酬作業 5. 負責員工招募、培訓、績效、資遣、薪酬及員工關係等人力資源工作。 6. 負責優化及執行公司的績效管理系統，並運用績效評核結果，提供管理決策參考、激勵員工提升工作績效。 7. 負責主管交辦人事及行政總務相關專案 8. 優化員工關係並落實企業文化與建立員工溝通渠道。 9. 行政總務、庶務等相關事宜規劃與執行。

你擁有機車駕照 但沒有機車可以騎 你想要找個薪資福利穩定收入的工作 但四處碰壁 你擔心萬一遇到了問題 沒有勞健保可以幫忙 你想要有更多的額外福利 但發現找到的工作都只有基本工資 在這裡~ #我們提供完善的教育訓練及彈性的排班 讓你兼顧課業及正職工作 #我們提供優質的津貼福利 讓你工作與生活一樣幸福 〔工作內容/工作時段〕 。依據訓練標準程序製作餐點；櫃台/外送服務、門市環境清維護(騎乘公司提供之外送車) 。可於各班別中任選4-6小時彈性排班(班別依據面試餐廳需求為主) 〔薪資福利〕 ★ 津貼福利 ◆ 外送：$10-14/每趟次；外送趟次越多賺越多~~ ◆ 值班津貼：每小時20元(晉升組長後) ◆ 早、晚班津貼：特定時段每小時享有50-80元津貼 ◆ 健檢：任職滿一年起，公司提供年度健檢照顧你的健康 ◆ 保險：除勞、健、勞退外，公司更為你投保團保維護你的安全 ◆ 員工用餐折扣：兼職夥伴當日任職滿4小時，即享有85折員購折扣；組長當日任職每四小時享有乙餐員餐 ◆ 生日/節慶禮卷： 你生日我慶祝，生日當月我們提供你品牌禮卷 讓生日更有溫度 你過節我共歡，重要節慶我們提供你福利禮券 好好與家人歡慶 你旅遊我贊助，每年職福會提供你旅遊津貼 好好享受幸福人生

1. 太陽光電發電系統工程之設置規劃與執行 2.案場建置工程之整合與進度管理、協調 3.太陽光電發電案場管理與維運分析，確保系統高效穩定運行 4.針對生產計劃，掌握與控制其零件原物料生產進度 5.負責作業中的產銷協調，使零件、設備可以依進度如期完成 6.整理並分析生產記錄，並於過程中執行進度追蹤、催查及管制

1. 負責安全衛生相關法規蒐集及鑑別作業。 2. 職安衛危害鑑別與風險評估之查核及確認。 3. 向雇主提供有關職業安全衛生管理資料及建議。 4. 內外部安全衛生議題之諮詢與溝通。 5. 規劃、督導各部門職業安全衛生管理事項。 6. 規劃、擬定各項安全衛生管理辦法，並負責ISO 45001管理系統相關業務。 7. 災害事故之調查、原因分析與防範對策之研究建議事項。 8. 檢視新的機械裝置或設備之計劃與說明書，以確保其符合安全規範。 9. 職業安全衛生教育與訓練之策劃、辦理與推行事項。 10. 職業安全衛生宣導、安全競賽及激勵之策劃辦理與推行事項。

1. 成品收料入庫清點及儲位整併 2. 成品理貨作業及庫存管理 3. 依每日出貨指示備貨、裝箱、出貨等作業 4. 定期與不定期存貨盤點相關作業

1.木工相關作業加工：如木箱釘製、板料與角料裁切、墊塊裁切與釘製、木箱組合、板料入出庫等作業。 2.使用天車、堆高機進行板料入出庫搬運吊掛作業

1.智慧自動化系統機構設計 2.串線系統之現場流程、佈局規劃 3.依製程需求，作設備改善或解決生產問題，並提供技術訊息 4. 報到前半年需先至台中營運總部受訓，視專案狀況派駐雲科廠、大埔美廠區