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居家或辦公室清潔(非大掃除或裝潢清潔) 需要有半年以上(居家清潔)經驗,無此經驗勿擾 平日班.半日班.假日班(每週至少要可做2個整天或4個半天) 4小時薪水共1400元 3小時薪水共1150元 2小時薪水共900元 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 服務地區:台北市.新北市 自備機車清潔用品用具 (拖把 水桶 掃把 畚斗不用自備) 意者請直接來電聯繫 應徵時請帶身份證

PT 職務說明書（門市第一線 / 基礎作業 A–G） 角色定位：PT 是門市現場的「出餐與服務主力」，要做到 乾淨、快速、正確、友善，並確保每一份餐點與每一次互動符合 TG 標準。 一、任用與工作型態 1.依門市排班輪班（早／晚／尖峰），配合門市營運調度（含支援臨時代班）。 2.準時到班／下班，依規定完成交接（口頭＋交接表/群組）。 3.遵守門市工作規範：儀容（制服/帽子/口罩/指甲）、出勤、手機規範、現場安全與食安。 4.認同 TG 蔬坊品牌文化與標準流程（SOP/GHP/服務標準），願意照制度做事。 5.願意學習並接受訓練與考核（服務、製作、衛生、收班結帳等）。 二、PT 核心職責（基礎工作 A–G） 必須能獨立上線的範圍。 新人目標：依學習路徑在規定期間內完成各項上線（由店長/訓練員驗收）。 A. 清潔 開班前：工作檯面、展示冰櫃、夾具容器、冷藏/展示區外觀清潔，垃圾桶更換與備袋。 營業中：即時擦拭、維持地面乾爽不滑、污染立即處理（食材掉落/醬汁外漏）。 收班：依清潔清單完成區域清潔（檯面、器具、地面、洗手台、垃圾分類、截油槽、指定設備外觀）。 清潔標準：看得見的髒污=不合格；依門市稽核/拍照回報規定執行。 B. 服務 主動招呼與引導點餐（眼神、微笑、問候、導購主推品/加購）。 排隊尖峰維持節奏：快速回應、清楚複誦、避免顧客等待焦慮。 顧客需求處理：缺品告知、替代方案、過敏提醒（依公司話術與規範）。 正確夾取沙拉並溝通：正確的滿度及沙拉重要食材須與客人對話溝通。 C. 櫃台 正確點餐：品項/加料/備註（依門市操作方式），確認顧客需求後送單。 正確收款：現金/電子支付/百貨支付方式依規定操作。 發票/載具/收據（依門市規範），避免漏開、錯開。 遇系統異常：先照「簡易排除流程」處理，不行立即回報店長/訓練員。 D. 收班 收班前整理現場：備料盤點、消耗品補齊、垃圾處理、工作檯面回復。 交接重點：缺料/異常/未完成事項/客訴/設備問題，需清楚交代並留紀錄。 E. 結帳（帳務要對，少一塊都要追） 配合店長/訓練員進行日結流程（依門市制度）。 現金清點、短溢紀錄、單據整理（依規定放置與簽核）。 結帳原則：不猜、不省略、不用「大概」。 F. 備料 依備料SOP進行洗切、分裝、效期標示、先進先出（FIFO）。 嚴守食安：生熟分離、避免交叉污染、手套/夾具規範、溫度與效期。 份量與一致性：依克重/份量工具操作，避免「憑感覺」。 G. 開班 檢查設備狀態（冷藏/保溫/電源/簡易安全確認）。 檢查備料狀態與效期、補齊缺料（依清單）。 確認現場可營運：清潔完成、夾具齊全、包材與耗材齊全。 三、工作標準 速度：尖峰積極、能跟上現場節奏（依門市設定的目標等待時間）。 正確：點餐、收款、出餐、份量、備註不得常犯錯。 乾淨：工作區「隨手清」、收班依清單完成。 食安：效期/溫度/交叉污染零容忍（出現疑慮先停用回報）。 溝通：不隱瞞、不硬撐，異常立即回報、照流程處理。 早班：0900-1500 中班：1100-1700 晚班：1600-2200 ★福利： 當日工時滿8小時享員工餐 定期考核調薪 端午品牌禮金 年節紅包 員購優惠

1. 建築規劃設計圖繪製(送照圖及施工圖繪製) 2. 參與會議並紀錄業主需求 3. 協助聯絡複委託技師 4. 協助聯絡業主

※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 大銀是傳動控制與系統科技之機電整合專家，客戶遍及半導體、面板、工具機、自動化及醫療產業，不論景氣好壞，皆持續深化產品技術能量、開發高端應用市場。 職務說明如下： 1.主導半導體精密定位平台、馬達等機構設計專案。 2.與跨部門團隊(如：業務、品保、製造等)協作，推動產品開發進程。 3.導入量產及參與生產製程優化專案。

※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1.客戶端控制/驅動新產品導入工程 2.分析他牌廠牌控制/驅動器 3.產品手冊編修及維護 4.驅動/控制器產品驗證 5.可配合長期至亞洲國家出差 ※ 出差一年累積時間約4個月

※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 ※ 月薪會依學、經歷與能力調加。 1.制定機電產品售後服務流程，並建立管理指標。 2.收集客戶反饋意見，並提出產品優化建議、問題分析及改善對策。 3.協助客戶解決產品/技術問題，並持續追蹤/關懷產品使用狀況。 4.提供客戶/經銷商產品的教育訓練。 5.上級主管臨時交辦之工作事項。

※ 年度獎金原則為2個月，九成同仁2個月以上。 ※ 月薪依學、經歷與能力調加。 1.電子電路設計。 2.電子物料選用、維護。 3.電子產品專案開發、測試。

1.進行血液、體液、排泄或分泌物之病毒細菌、寄生蟲、生物化學、血清學、微生物學檢查或形態顯微鏡檢查 2.記錄檢驗結果 3.綜合學理擬具報告以供醫師診斷參考 4.體檢報告整理

1.依據ISO規定，使用測量儀器進行檢查、測試，使材料或成品符合規格。 2.ISO文件製作、稽核管理及維護更新。 3.原物料、製品檢驗及品質管理驗證。 4.抽樣樣本數據資料之驗證、計算及分析。 5.品保系統建立與執行。 6.改善品管系統流程。 7.客訴問題溝通及解決。

室內裝潢，輕鋼架，輕隔間學徒 歡迎想學得一技之長的朋友們加入 1. 協助進行輕隔間牆面施工，學習材料選用與安裝技術。 2. 配合完成暗架天花板施作，熟悉結構配置與材料切割工藝。 3. 支援明架天花維修，熟練工具操作與固定技術。 4. 掌握鋁板天花施作程序，習得表面處理與安裝精度技巧。 5. 培養基本測量與計算技能，逐步提升空間規劃能力。 6. 協助檢查施工品質與細節，確保環境整潔與安全。 7. 學習解讀施工圖紙，用於準確執行現場任務。 8. 配合實作訓練與技術指導，逐步承擔高難度施工項目。 9. 根據師傅現場指導學習，目標成為具獨立作業能力之師傅。 10. 培養成獨立下游包商，提升收入並拓展職業發展機會。

電腦繪圖設計 編製工程預算書 協助外出測量, 公司內業文書 , 配合公司工作程調度 工程監造相關內外業工作

1. 具工地主任證照 2. 具工程規劃，及施工圖檢討能力,施工圖面規劃及整合, 圖面設備及管線數量估算。 3. 負責分包商施工之監督，工程的執行進度與施工品質與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 各系統計畫書/材料送審、施工查驗、進度排定及追蹤。 6. 工程相關經驗3年以上者。 7. 熟練Autocad 電腦繪圖、MS-Project、EXCEL使用 8. 具公共工程經驗者，可獨當一面者佳。

1. 具工地主任證照 2. 具工程規劃，及施工圖檢討能力,施工圖面規劃及整合, 圖面設備及管線數量估算。 3. 負責分包商施工之監督，工程的執行進度與施工品質與評估。 4. 依據施工圖進行工程檢討與審查。 5. 各系統計畫書/材料送審、施工查驗、進度排定及追蹤。 6. 工程相關經驗3年以上者。 7. 熟練Autocad 電腦繪圖、MS-Project、EXCEL使用 8. 具公共工程經驗者，可獨當一面者佳。

––- 聖娜隸屬統一集團，歡迎加入統一大家庭 ––- 【工作內容】 ★ 商品陳列、包裝、銷售 ★ 烘焙產品加工、飲品調製 ★ 門市環境整潔 ★ 帳務處理 【休假制度】 ★ 輪班制，週休二天 【薪資福利】 ★ 特殊門市另有額外津貼 ★ 達當月營業目標，發放營運獎金 ★ 保障年薪13個月以上，正職人員每年依績效考核調薪 ★ 依年度營業結算，另發放年度福利金 ★ 生日津貼/旅遊津貼/結婚津貼/喪葬津貼/子女教育補助 ★ 每年免費定期健康檢查(不含新進人員體檢) ★ 每日工作4小時以上，免費享用麵包/糕點 ★ 生日：當月購買生日蛋糕5折優惠 ★ 三節禮金+禮品 ★ 享勞保/健保/團體保險 【其他】 ★ 對餐飲服務有興趣者 ★ 學習力、態度及配合度佳 ★ 需配合輪班 輪調 輪休 ★ 無經驗可(有經驗更好) ★ 具丙級技術證照優先錄取(擇一均可) (烘焙食品技術士/中式麵食加工技術士/中式米食加工技術士)

【工作內容】 1.學士或副學士學歷並具有二年以上連鎖烘焙業或餐飲業店長經驗。 2.輔導門巿經營，參與營運決策，挑戰業績提升。 3.執行員工教育訓練、商圈動態分析、商品安全管理、提供顧客優質服務。 4.願意接受7個月培訓計畫的挑戰 5.須配合早、晚排班 6.須配合職缺地點分發異動 (視公司業務需求、個人管理職技能提昇訓練，作工作場域調動、學習) 【休假制度】 ★ 輪班制，週休二天 【薪資福利】 ★ 特殊門市另有額外津貼 ★ 達當月營業目標，發放營運獎金 ★ 保障年薪13個月以上，正職人員每年依績效考核調薪 ★ 依年度營業結算，另發放年度福利金 ★ 生日津貼/旅遊津貼/結婚津貼/喪葬津貼/子女教育補助 ★ 每年免費定期健康檢查(不含新進人員體檢) ★ 每日工作4小時以上，免費享用麵包/糕點 ★ 生日：當月購買生日蛋糕5折優惠 ★ 三節禮金+禮品 ★ 享勞保/健保/團體保險

居家照顧服務員-苗栗公館區 居家服務時薪200起(前三個月)，考核獎勵優異者，平日最高時薪會調整至220~240元 轉場津貼196元/時(隨基本薪資調整) 穩定服務津貼另計 勞動部缺工獎金補助，最高10萬8000元 🏠 尋找頭份三灣區的溫暖守護者，就是你！ 你是否熱衷於幫助他人，想用溫暖與專業成為長者生活中最可靠的夥伴？ 我們正在尋找充滿熱情與同理心的神隊友，一起為需要照顧的長輩帶來尊嚴與笑容！✨ 🌟 你的日常任務 1. 提供貼心的居家生活協助，讓長輩在熟悉的家中舒適生活 2. 專業執行身體照顧服務，確保長輩獲得細緻的健康關懷 3. 靈活配合居家喘息服務，為辛苦的照顧者爭取珍貴的休息時光 4. 敏銳提供短照服務，協助長輩與家庭渡過照顧的需求缺口 加入我們，你將親眼看見你的服務如何溫暖每個家庭，成為他們最溫暖的依靠！ 準備好運用你的專業與愛心，在頭份三灣區發揮影響力了嗎？我們期待你的加入！🌈

居家照顧服務員-南庄區 居家服務時薪200起(前三個月)，考核獎勵優異者，平日最高時薪會調整至220~240元 轉場津貼196元/時(隨基本薪資調整) 穩定服務津貼另計 勞動部缺工獎金補助，最高10萬8000元 🏠 尋找頭份三灣區的溫暖守護者，就是你！ 你是否熱衷於幫助他人，想用溫暖與專業成為長者生活中最可靠的夥伴？ 我們正在尋找充滿熱情與同理心的神隊友，一起為需要照顧的長輩帶來尊嚴與笑容！✨ 🌟 你的日常任務 1. 提供貼心的居家生活協助，讓長輩在熟悉的家中舒適生活 2. 專業執行身體照顧服務，確保長輩獲得細緻的健康關懷 3. 靈活配合居家喘息服務，為辛苦的照顧者爭取珍貴的休息時光 4. 敏銳提供短照服務，協助長輩與家庭渡過照顧的需求缺口 加入我們，你將親眼看見你的服務如何溫暖每個家庭，成為他們最溫暖的依靠！ 準備好運用你的專業與愛心，在頭份三灣區發揮影響力了嗎？我們期待你的加入！🌈

1.顧客接待及引導 2.餐點介紹及點單 3.協助顧客製餐 4.環境清潔及維護 5.收銀及結帳 6.主管交待事項 ☛持有餐飲證照再額外加給!!

1. 獨立操作，製作各式飲品，包括基本調製及特殊客製化需求。 2. 負責飲品食材的備料及管理，確保所有使用材料符合食品安全規範。 3. 客製化介紹及推薦飲品，提供親切的顧客服務體驗。 4. 負責收銀作業，包括正確結帳、找零以及開立發票，確保金額無誤。 5. 定期檢查並管理飲品相關食材與周轉庫存，維持營運穩定性。 6. 維持店內衛生環境，包含工作台、用具及公共區域的清潔。 7. 協助團隊完成晚班交接作業，確保工作流程無縫接軌。 期待您加入我們的行列，一同創造更優質的客戶體驗，立即投遞您的履歷！