求職議題專區
MisterDonut為全台最大的連鎖甜甜圈專賣店 ֍統一集團最優質品牌、合法企業 ֍喜歡餐飲、烘焙甜點的你 ֍想學一技之長的你 ֍想在一個歡樂環境工作的你 歡迎一起成為我們的【圈內人】 【工作說明】 ◎基礎作業:開閉店作業、收銀、甜甜圈裝飾加工包裝、商品介紹、飲品製作、門市清潔。 【打工超方便 】 ★選擇地點多: 交轉運據點、商場/百貨/量販店。 ★選擇班次多: 早中晚三班次,可依課表與店長面議。 ★每週排休2天,另有特休假。 ★門市營業時間:08:00-21:00,詳見官網公告為主。 【薪資及福利制度】 ★調薪機會:每半年會考核一次,工讀生也會有調薪機會喔! ★最真實的關心:每年免費健康檢查、免費員工團體保險 ★就是比別人多一:春節、五一、端午、中秋 四好禮。 ֍生日我最大:生日禮物。 ֍其他沒講的:婚喪喜慶。 【上班地點、工作時段】 ★文心門市★ 台中市南屯區文心路一段521號B1,營業時間:11:00~22:00 ★文心秀泰門市★ 台中市南屯區文心南路289號B1,營業時間:10:30~22:00
1. 單純內勤工作,無需外出!🌟 2. 如果你善於溝通,說話清楚又熱情,充滿行動力和企圖心,我們在找的就是你!💬✨ 3. 喜歡與人談話、不怕生,具抗壓性且熟悉基本電腦操作,讓你的技能派上用場吧!🖥 4. 主要負責透過電話提醒行動電話逾期的繳費,協助客戶維持良好的債務管理💡 5. 細心負責、肯學習,配合度高,有機會需要配合加班🎯 6. 如果你有催收相關經驗,那就更棒了,但新手也完全不用擔心,因為…… 7. 無經驗也OK!我們提供職前及在職的完整訓練!💪 8. 底薪不倒扣外再加超誘人高獎金,讓你的努力獲得超值回報🏆 9. 地點超方便!公司位於鄰近西門捷運站,步行 5 分鐘就能輕鬆到達!🚶️ 準備好加入我們的行列了嗎?在這裡,你將成為緊密團隊的一份子,攜手創造無限可能!🎉
1.確保公司有效經營,及公開資訊之正確性 2.處理公司稅務申報,並確保其正確及準時 3.提供企業主管預算之編製與管理、績效評量、資產配置以及投資計畫 4.進行公司財務分析、提供財部報表給股東、債權人、法律機關以稅務機關 5.審核公司內部所有應收、應付相關事務
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、社區巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 3.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 4.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
變頻控制箱配盤組裝,變頻器操作與設定,變頻機組裝與試車
本職位為儲備管理幹部,將依據個人背景、能力與未來發展方向,安排至適合之相關部門。工作內容包括: 1、協助主管處理交辦事項,並負責與其他部門間的溝通與協調。 2、執行廠務相關專案,確保專案目標如期達成。 3、安排並督導生產作業進度,進行現場巡檢以確保生產品質與效率。 4、即時處理生產現場之異常狀況,確保生產流程順暢。 5、與外部廠商聯繫,協助排除設備障礙與維修事宜。 6、追蹤與記錄生產進度,提供相關數據以供分析與改善。 本職位將有機會接觸公司各部門業務,全面了解公司運作模式與流程,為未來晉升管理職位奠定良好基礎。公司設有完善的升遷制度,具備良好的職涯發展空間與晉升機會。
現有缺額:正常班職缺*1位;排班職缺*2位;中班職缺*1位 ※無焊接經驗可,良好工作態度,肯學習,公司培訓一技之長。 ※如有CO2焊接或氬焊經驗者,依據學經歷核薪 1.起薪(加班費另計): L1:32,000~34,000(清洗料件,上、下料件作業,量具使用,基本設備操作) L2:34,000~38,000(手工焊接(CO2/氬焊),基本識圖,具有氬氣鎢極電焊證照者佳) L3:38,000~45,000(機械手臂焊接(程式校正/編排),能依圖作業,設備異常排除) L4:45,000~50,000(自動化焊接(CO2/氬焊)相關經驗,製程改善及產能提升,SOP製作,新產品架台整備(模具設計/製作/焊接加工參數),設備重大異常處理) 2.需配合加班 3. 正常班:週一~週五 07:50~17:00 固定班;週六及週日休息 排班人員:週二~週六 07:50~17:00固定班;週日及週一休息 中班人員:週一~週五(16:30~01:00)固定班;週六及週日休息。 中班津貼L1每月8,800元,L2~L3每月11,000元,L4每月12,100元(以每月22個工作天為計) 中班津貼另計 4.中班人員錄取後需先於白天班實習,視適應情況再正式調任於中班。 5.依本公司教育訓練系統,給予不同階段適當的教育訓練,培育員工學習相關技術並成為儲備幹部。 6.本職務依學習進度及技術能力給予適當調薪,且每年擁有兩次調薪機會。
1.設計菜單,烹調以中式料理為主 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並處理備用,根據顧客的點單進行烹調 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.庫房及各項食材控管 5.其它上級交辦事項
1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 5.與家庭、社區之聯繫,舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 6.具合格教師證
1. 負責品牌影音內容企劃、拍攝、剪輯與後製作業 2. 規劃並製作社群平台所需影音、短影音及宣傳素材 3. 協助品牌社群內容規劃、素材準備與曝光執行 4. 支援展覽、活動等專案之前期宣傳、現場紀錄及活動後素材整理 5. 支援跨部門影音製作需求 6. 協助素材整理、內容上架與基本成效追蹤 7. 配合主管交辦之品牌行銷與專案支援事項
負責洗手間的消毒及室內病媒防治 ※無經驗可,公司可培訓 ※抽成制,底薪+津貼+獎金 ※薪資平均可達NT$37,000-45,000 ※需自備機車(補貼油資) ※有三節獎金、生日禮金、旅遊獎金、輔導考證照、婚喪喜慶津貼、年終獎金、每年調薪、不定期舉辦公司聚餐、學習獎勵金、國定假日休息
1.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 2.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 3.內場清潔及維護 4.收尾內場環境清潔整理 我們的福利: 1.提供免費制服 2.享勞、健保 3.三節禮金 4.生日禮金 5.依勞基法休假日 出勤加倍薪 6.尾牙聚餐 7.過年店休:小年夜、除夕、大年初一、初二、初三
●工作說明: 1. 每日進廠車輛立即接待與休息區引導 2. 每日保固業務申請與保固品之庫存管理 3. 針對久未回廠車輛進行電話關懷與招攬 4. 每月例行費用審核請款、例行報表彙整出具 5. 客休區點心及飲料提供及訂購 6. 主管交辦事項 ●工作條件: 1. 2年以上相關工作經驗 2. 喜歡面對人群,個性樂觀開朗 3. 對於 MS Office熟悉 備註:工作待遇不含每月變動之獎金
1. 門市清潔及消毒用品管理 2. 門市管制用品管理 3. 門市盆冰協調管理 4. 門市庶務用品管理 5. 門市服務專線、問題反映處理 6. 門市通知單管理 7. 歡樂特攻隊管理
1.管理公司人員異動或資料異動 2.處理人員加、退勞健保與團保,並每月核對帳務 3.人員出勤管理,審查與校對人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.人力資源盤點並輔導製作員工職務工作說明書 6.相關勞動部人力提升專案計畫承辦全程作業 7.協助公司各部門招募與相關任用作業 7.薪資獎酬計算及所得稅務申報 8.行政庶務支援 9.其他主管交辦事項
1. 負責採購文件的管理與資料更新,確保文件的完整性與準確性。 2. 執行採購詢價及價格談判,協助採購專案順利進行。 3. 使用ERP系統進行採購訂單建立、跟進及交期管理。 4. 協助供應商管理與評估,包括供應商溝通及問題解決。 5. 處理日常行政事務,包括資料彙整、會議記錄與簡報製作。 6. 管理辦公室零用金與進行核銷作業,維護內部運作順暢。 7. 熟悉Microsoft Office軟體操作,能進行基本數據分析,優先具備光電產業知識者。 期待您的加入,讓我們一起專注於提供高品質的服務,共同打造卓越的光電產品價值!
-熟Solidworks、Auto CAD -機械製圖、零件加工圖 -機台設計 -圖面拆圖
1.巡視廠區安全。 2.上下班時簡易交管。 3.主管交辦事項完成。 4.配合度高。 5.有狀況發生立即通報與處理。 日夜班不輪調,生活品質有保障
工作內容: ①提供顧客專業造型剪髮服務 ②注重服務態度及責任感 ③注重團隊合作精神 *其他相關* 科系要求: ・不拘(美髮相關科系尤佳) ・具備 美髮丙級技術士證照 或 營業場所衛生管理執照者尤佳 工作待遇: ・29500元起(試用期起、永久保障) ・抽成(無業績設定) ・依勞基法規定給予特休和加班費 ・符合班表配合獎條件再加 $2000 ・幹部職級給付幹部津貼 福利制度: ・享有完善勞健保、勞退提撥制度及團體保險 ・每月休假8~10天 ・三節獎金、年終獎金、生日禮金 ・免洗燙染髮、免推銷商品、無業績制度 ・完整考核機制、年度調薪 ・職前訓練、技術研修 ***本公司依勞基法採用4週變形工時排班***
工作內容: ①提供顧客專業造型剪髮服務 ②注重服務態度及責任感 ③注重團隊合作精神 *其他相關* 科系要求: ・不拘(美髮相關科系尤佳) ・具備 美髮丙級技術士證照 或 營業場所衛生管理執照者尤佳 工作待遇: ・29500元起(試用期起、永久保障) ・抽成(無業績設定) ・依勞基法規定給予特休和加班費 ・符合班表配合獎條件再加 $2000 ・幹部職級給付幹部津貼 福利制度: ・享有完善勞健保、勞退提撥制度及團體保險 ・每月休假8~10天 ・三節獎金、年終獎金、生日禮金 ・免洗燙染髮、免推銷商品、無業績制度 ・完整考核機制、年度調薪 ・職前訓練、技術研修 ***本公司依勞基法採用4週變形工時排班***