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歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$1,500~2,000（根據考核發放數額） 工作內容： 1.專業培訓：接受全面的茶飲調製和備料專業訓練，提升您的技能和知識，成為茶飲專家。 2.團隊合作：與同仁並肩合作，執行各類飲品調製、銷售及提供優質的顧客服務，創造愉快的工作氛圍。 3.品質保證：負責各項製備和服務作業，確保產品和服務的高品質，讓顧客滿意而歸。 4.環境維護：維護店內環境清潔，並進行簡易機器設備的操作和保養，確保工作環境的整潔與安全。

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★就是要你 YOU ARE THE ONE★ 　　　　　　　　　　 強力邀請優質&具潛力的你加入，未來有轉為正職的機會 　　　　　　　　　　　　　★配合公司發展，成為長期事業發展的夥伴★ 1. 學習與執行飲品調製、操作及顧客服務 2. 維護店務及環境清潔，提升門市形象 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現CoCo熱情及專業服務

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1.將蛋品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 2.運送蛋品，並保護蛋品的完整

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 8.飲料製作 9.宅配包裹包裝 10.儲備正職人員

1.開發新客戶：通過市場研究、外展行動、業務會議、電話銷售、電子郵件行銷等方式尋找並開發潛在客戶。 2.建立銷售管道：與潛在客戶建立聯繫，跟進潛在商機，建立穩定的銷售管道，進行銷售漏斗管理。 3.推銷服務和方案：根據客戶需求，向其推薦公司的廣告或行銷服務，如數位廣告、品牌營銷、公關活動、社交媒體行銷、內容行銷等。 4.達成銷售目標：根據業務部門的銷售指標，推動自己達成業績目標。 5.具備高度產品及技術專業知識，協助業務訂單締結 6.針對公司銷售產品進行技術方案之話術編寫

1.企業官方網站規劃與提案 2.網站活動的規劃與執行 3.系統分析與前後台測試 4.業務開發

1.接聽電話 2.資料輸入存檔 3.加工廠進度追蹤 4.聯絡司機載出貨 5.工廠進度巡視

1.協助及負責烹調及備料等廚房工作 2.清洗廚房用具設備 3.支援前處理清洗及備料工作 4.主管交辦事項 5.需輪班(日班-週一~週六) 6.可配合加班者

1. 辦公室自動化數位商品:數位複合事務機、3D印表機、震旦辦公雲、圖文資料解決方案等銷售與服務。 　 2. 主要為B2B方式，開發區域內潛在客戶開拓市場，以達成業績目標。 3. 轄區開發與顧客經營，穩定維繫客戶關係。 4. 傳達及說明公司業務相關之重大訊息活動。 5. 人事升遷透明快速肯定人才，升遷不用等排隊! 6. 報到日起三個滿月，保障薪資40,000元整(未滿月延至下月起計)。 7. 高額獎金等著你來挑戰。 想要實現你的理想成就未來，在職場上出類拔萃，成為耀眼的明日之星！ 震旦集團有最佳的舞台提供給您！ 完善的教育訓練制度，僅需秉持熱情、努力的態度，其餘的交給震旦行!

1.派遣至個案家中 家務及日常照顧服務： 包含換洗衣物之洗滌或修補、居家環境改善、家務整理、餐飲服務、陪同就醫及其他相關之居家服務…等。 2.身體照顧服務： 包含協助沐浴、穿換衣服、協助使用日常生活輔具、進食、服藥及其他服務…等。個案照護與關懷 3.提供介紹人獎金制及完整在職訓練 薪資計算： 按產值績效計酬：以個人產值績效拆帳制(含轉場費).單一級丙證1000/月

加入全球PCB鑽針領導品牌，參與高精密製造技術開發與製程創新。 尖點科技（股票代號8021）成立30年，為全球知名PCB鑽針及精密加工領導企業，專注於高階微型鑽針技術研發與製造。產品銷售全球，服務國際知名PCB及載板客戶，持續投入AI伺服器、高階載板及高速運算等關鍵產業應用。 如果您對製程技術開發、問題分析改善及智慧製造充滿熱情，歡迎加入我們的團隊。 【工作內容】 1. 相關負責製程之生產技術標準文件之建立及維護。 2. 負責客訴問題之確認改善及回覆。 3. 負責公司內生產品異常問題之確認及改善。 4. 負責生產流程精進及改進。 5. 製程設備之評估、驗收、作業標準制定、教育訓練、流程制定。 6. 生產製程之問題發覺及改進。 7. 規劃評估新物料測試、認證以降低人力及物料成本。 8. 主管交辦事項。 【您將接觸到】 ✓ 精密工具製造與加工技術 ✓ 製程優化與品質改善方法 ✓ 生產異常分析與問題解決技術 ✓ 高階PCB與載板製造應用 ✓ 新設備與新材料導入驗證 ✓ AI伺服器與高速運算產業趨勢 【加入尖點的發展機會】 ✓ 參與全球領先PCB鑽針製程技術開發 ✓ 累積精密製造與製程改善實務經驗 ✓ 培養專案管理與跨部門協作能力 ✓ 發展成資深製程工程師、技術專家或管理主管 ✓ 接軌全球電子產業供應鏈 【工作環境與優勢】 ✓ 冷氣廠房，工作環境舒適 ✓ 上市公司，營運穩定、制度完善 ✓ 完整教育訓練與職涯培育制度 ✓ 長期發展機會佳，技術專業累積性高 ✓ AI伺服器、高階載板供應鏈核心成員 【新人專屬獎勵】 ★ 到職滿3個月發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿6個月再發放獎勵金5,000元 ★ 到職滿12個月再發放獎勵金10,000元 ★ 新人獎勵金最高20,000元 【我們希望您具備】 ✓ 機械工程、電機電子、工業工程或理工相關碩士學歷 ✓ 對製程改善與技術開發具高度興趣 ✓ 具備邏輯分析及問題解決能力 ✓ 樂於學習新技術並接受挑戰 【具備以下條件尤佳】 ✓ 曾任品保工程師、製程工程師，或對製程技術研究有興趣者 ✓ 熟悉QC七大手法、問題分析與改善工具 ✓ 具備數據統計分析及報表整理能力 ✓ 具備良好邏輯思考與問題解決能力 【加入尖點，獲得的不只是工作】 在這裡，您不只是維持生產運作，而是直接參與製程技術提升與未來產品競爭力打造。歡迎對精密製造與技術創新充滿熱情的您，一同加入尖點科技，創造世界級的製造技術。

1.倉庫物料出入庫作業(需操作ERP系統),物料整理與庫存盤點 2.能配合公司生產需求,安排加班 3.具備基本的電腦操作能力 4.具備良好的溝通,協調能力和團隊合作精神及積極的工作態度 5.具備自行車業相關倉庫管理經驗佳 6.有堆高機經驗者佳

【工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔，佈置及清理餐桌。 3. 內場前置備料作業，及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 提供顧客完善的用餐服務及環境，包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 5. 協助顧客結帳，收銀。 6. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 計時人員時薪$200-260 (另提供時數獎金) 正職人員 $36000-46000（含加班費、全勤獎金、季獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 36000-46000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。 ※積極引薦優秀人才加入團隊，正職介紹獎金$10000/計時介紹獎金$3000(詳細發放標準依公司公告為主)

1.負責商品銷售及顧客服務，提升顧客滿意度。 2.掌握時尚趨勢，提供專業產品知識與建議。 3.執行商品陳列與庫存管理，維護舒適購物空間。 4.待優 (底薪 + 抽成+達成獎金+APP獎金) ＃對服飾、對色彩或穿搭有自己的品味 ＃喜歡與人交流，有親切感 ＃曾離開職場，想要重新出發 ＃希望工作環境優雅，有設計感 ＃想把興趣變成每天的工作 我們專注服務都會女性，提供優雅且豐富變化的組合。 這裡不只是一份工作～你的美感與生活不需要相關科系，不限工作年資。 只要你對服飾有熱情，喜歡與人互動，我們提供完整的在職培訓，從零開始也沒問題。

1.評估病人問題及擬定照護計畫 2.個案管理追蹤及紀錄 3.提供病人及家屬相關護理衛教及諮詢 4.協調醫療團隊成員，提供病人及家屬全方位照顧 5.召開工作會議(腦中風品質認證會議、跨團隊個案討論會議及急性腦中風照護聯合討論 會)，負責會議之聯絡、進行及紀錄 6.監測腦中風各項照護品質及指標-台灣臨床成效指標、緊急醫療能力指標、醫院評鑑持續 性監控指標、腦中風品質認證指標 7.創新整合照護管理指標(ICC)提報系統 8.每月完成個案管理相關統計報表 9. 編制腦中風衛教單張 10.評鑑相關資料準備 11.協助相關計劃或改善方案之執行 12.協助發展並修訂腦中風相關標準流程文件 13.主管交代事務 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

1.以電話聯繫既有客戶推薦個人信貸商品(內勤，公司自有名單，不須陌生開發)。 2.數位通路廣告案件承接。 3.外撥邀請客戶線上申請。 1. Contact existing customers via phone to promote personal loan products 2. (in‑office role, company‑provided customer lists, no cold calling required). 3. Handle digital channel advertising cases. Outbound calls to invite customers to complete online applications.

1. 數位帳戶營運及管理、提出作業流程優化改善建議。 2. 數位帳戶專案執行、資料整理及數據分析。 3. 跨部門溝通協調、協助處理分行營運作業問題及完成主管交辦事項。 1. Manage and operate digital account services, and provide recommendations for optimizing operational processes. 2. Execute digital account–related projects, perform data organization and conduct data analysis. 3. Coordinate with cross‑departmental teams, assist branch operations with issue resolution, and complete tasks assigned by supervisors.