求職議題專區

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POSITION SUMMARY: Executive Manager of Regional Sales is stationed in key cities of feeder markets of Galaxy Macau (e.g. Hong Kong, Beijing, Shanghai, Shenzhen, Chengdu, Korea, Japan and Taiwan (China) but not limited to). Responsible for maximizing resort revenues across all assets through partnerships and extending sales activities across all segments, Consortia, Corporate and MICE markets. Also needs to lead and guide regional sales manager to achieve company goal in dedicated market. PRIMARY RESPONSIBILITIES: - Formulate and compile annual sales budgets, strategies, activities & promotional plan with AVP & VP of sales - In-depth understanding of corporate and MICE target accounts while developing existing and establishing new accounts as long term business partners - Maximize resort revenue by means of business cultivation and identify proactive and productive business contributors in each segment and market, as well as to develop partnership in all feeder cities to tighten business relations - Achievement of company’s targets and objectives through execution of sales strategies, sales management - Promote destination by implementing effective sales activities to achieve sales target - Enter all client contact information into Delphi (CRM tool) to ensure proper follow up and closure for each individual account - Attend industry conferences, meetings and trade shows representing Galaxy Macau - Provide colleagues and management competitive intelligence consistently and as warranted - Identify and report, Strengths, Weaknesses, Threats and Opportunities (SWOT) - Customer oriented teamwork through all Galaxy Macau departments - Submit monthly market report to share business insights with property team - Lead and guide regional sales manager to have right sales activities - Keep high level of integrity all the time - Deliver daily sales call and prospecting goal targets per week - Actively visit clients in market and solicit their business to Macao - Arrange sales call whenever property sales team has visited key markets REQUIREMENTS: - Degree holder or with relevant working experience; - At least 8 years of experience in a sales role within an international chain hotel, with minimum 2 years managerial position or above; - Have developed solid sales network in the corporate, consortia, 3rd party agency and MICE segment in Asia region/China; - Good knowledge of Global Distribution System; - Hotel property management systems and Microsoft office suite products experience; - A creative sales individual who is mature, result driven team player with good interpersonal relations skills, communication, presentation and negotiation skills; - Understanding of the gaming industries is an advantage; - Willing to commit and take challenges with a ‘can-do’attitude; - Able to work under tight deadlines and independently

1.清洗食材 2.進行擺盤的動作 3.工作區域和設備的清潔以及保養 4.各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 5.將顧客使用過之碗，先以洗碗精洗滌，再以清水清洗 6.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用

學生輔導、班務處理、環境整理、家長學生溝通聯絡、招生、培訓成為任課老師

1· 協助主管規劃品保制度，流程之建立及需求表單建立。 2· 檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度。 3· 協助公司推動品保及安規執行與管理。 4· 依公司流程執行品保工作、並作品質改善。 5· 品管系統流程維護，協助持續改善，並提出執行所遇之問題供日後改進。 6· 文件報告：定期產出分析報告，客戶產線品質報告或其他品保相關的統計分析報告。 7· 測試並優化品保流程，協助相關技術、設備驗證與管理。 8· 其他主管交辦事項。

在學、大學畢或社會人士可，不限科系，但須經測驗合格後才會聘用。 具教學經驗、對教學有熱誠且能長期配合或寒暑假可任教者佳。 主要教授高中 國中小各科科目(數學,理化,生物等)，享勞保及勞退金福利。 工作時間：視排課狀況而定，週一~週五(1430~2130)、週六及週日(0800~2130)

🩷協助學員完成當天功課，注意寫字的 工整。 🩷指導學員課業，如：幫孩童複習國語、 數學、自然等。 🩷輔導學員行為，校正不良生活習慣、 衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有 禮貌的溝通、保持座位之環境整潔等。 🩷調解孩童間的爭吵，協助學員建立在 群體間之人際關係。 🩷傾聽孩子的心聲（用微笑、關懷和鼓勵 的方式與學員互動） ♦️主管交辦事項 🚩學校依工作到職起評估給予調整薪資。

英國時裝品牌 Traditional Weatherwear 來自蘇格蘭的 Traditional Weatherwear (TWW) 是英國風衣權威 Mackintosh 於2007年推出的姐妹品牌，在日本設有多家門市與銷售據點，以經典菱格外套與晴雨傘聞名。TWW 承襲 Mackintosh 二百年功能美學、結構剪裁與職人工藝，揉合英倫風格與日系時尚，打造質男型女的日常穿搭，深受日本都會入士與時尚族群喜愛。 2026年第1季起陸續展店，首店預計2026/3中旬於南西誠品2樓營運(預計報到日為2026/3/11) 歡迎熱愛時尚的您加入我們! https://www.tww-uk.com/ (1) 英國進口服飾配件銷售 (2) 店舖經營管理 (3) 人員管理與訓練 (4) 銷售分析與報表製作 (5) 售後服務/客訴處理

★就是要你 YOU ARE THE ONE★ 　　　　　　　　　　 強力邀請優質&具潛力的你加入，未來有轉為正職的機會 　　　　　　　　　　　　　★配合公司發展，成為長期事業發展的夥伴★ 1. 學習與執行飲品調製、操作及顧客服務 2. 維護店務及環境清潔，提升門市形象 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現CoCo熱情及專業服務

冷凍空調類 技術員 1.住家冷氣、 2.商業空調、 3.農漁產冷凍.冷藏設備 4.工業冷卻製程降溫 安裝、維修、保養

工作技能：具消防保養或檢修改善經驗。 如：警報系統消防安全設備、水系統消防安全設備、日常檢查及異常狀況初步研判、化學系統消防安全設備 其他條件：1.不需檢修簽證 2.依能力敘薪 3.具消防工程實務經驗

1.產品紙箱包裝及組裝作業 2.半成品產品塗漆補土等簡易加工處理作業 3.產品領貨清點理貨出貨作業 4.產品簡易加工測試之設備操作 5.需搬重(每箱約20-30公斤) 6.若會操作堆高機更好

1.喜歡孩子，有愛心、耐心。 2.負責幼兒日常照護。 3.促進幼兒生活自理能力。 4.促進幼兒大小肌肉良好的發展。 5.教導幼兒品格情緒教育並發展良好的社會性互動。 6.引導幼兒思考及口語表達能力。 7.嬰幼兒之照顧與教育.親師溝通.撰寫教學紀錄.文書處理。 8.主管交辦事項。 9.非本科係，需具有丙級保母證照。

1. 生產作業管理控制； 2. 工作分配並提升組員的工作效率； 3. 協助主管日常交辦事項、跨部門溝通協調等； 4. 人員生產調度安排/出缺勤管理/教育訓練安排； 5. 落實工作環境6S執行與確認； 6. 產能回報/工作調度/出勤管理/加班安排； 7. 落實執行生產目標，並達成各項生產指標。 本職位是公司中非常重要的一個管理職位，負責管理和監督工作進度的日常運營，提高生產效率、品質和安全。此職位發展前景廣闊，工作穩定且有晉升機會。 歡迎符合要求的應徵者加入我們的團隊，請將您的簡歷發送至指定郵箱。

1. 協助日籍主管隨行翻譯與溝通及在台生活協助。 2. 協助文件及郵件中日轉譯。 3. 與日本顧客的會議或公司內部會議時的翻譯及事項追蹤。 4. 文書資料處理、歸檔及行政庶務工作(日籍主管費用申請)。 5. 日本子公司相關事項協助(文件翻譯、會議口譯、事項追蹤)。 6. 會議預約及安排。 7. 可配合短期熊本出差1~3個月內(事前溝通，可配合者佳) 8. 其他主管交辦事項。

1、車輛檢修與故障診斷 使用原廠或專業診斷電腦進行故障判讀，判斷引擎、變速箱、底盤、煞車、轉向等系統異常原因，能針對複合型問題進行邏輯分析與有效排除。 2、引擎與動力系統維修 進行引擎漏油、異音、效能異常之查修，變速箱與傳動系統基礎維修與判斷，冷卻系統、進排氣系統、點火系統檢修作業。 3、底盤與行車系統維修 懸吊、避震器、襯套、煞車系統之檢修與更換，行駛異音、偏擺與穩定度問題查修，配合四輪定位數據與實際路感進行調校判斷。 4、定期保養與高階保養作業 執行定期保養施工並確保品質，能清楚判斷「建議處理項目」與「必要維修項目」之差異。 5、專業客戶說明（非話術推銷） 向客戶清楚說明車輛狀況、故障原因與維修重點，提供合理、實際且以安全為導向的維修建議。 6、技術協作與經驗傳承 與技師團隊進行技術討論與問題排除，協助維持現場施工品質與流程穩定。 7、其他與職務相關之專業工作事項

本公司擁有北台灣最大規模夾子車隊，車輛皆由原廠保養維修，制度完善，提供安全穩定的工作環境，歡迎具責任感、期望長期發展的你加入。 【工作說明】 ▪️ 駕駛17噸抓斗車，載運紙類、金屬、塑膠等資源回收物 ▪️ 一人一車，排班穩定、路線固定、不臨時調車 ▪️ 初期以裝貨為主，熟練後安排操作夾爪機具 ▪️ 協助主管交辦事項 ▪️ 全程免搬貨，作業安全、無勞力負擔 【培訓與升遷制度】 ▪️ 無經驗可，公司提供完整教育訓練 ▪️ 協助考取「吊升荷重三公噸以上之移動式起重機操作人員」證照 ▪️ 考取證照後立即調薪，另享技術津貼 ▪️ 每年視工作狀況調整薪資，優於同業水平 【工時與休假】 ▪️ 每週日固定公休，亦可週休二日。 ▪️ 每週工作時數為 40 小時，超過部分依《勞基法》規定另計加班費。 ▪️ 特休假依《勞基法》標準給予： 　－ 任職滿半年：3 天 　－ 任職滿一年：7 天 　－ 任職滿兩年：10 天（之後逐年增加） ▪️ 優於勞基法之福利： 　－ 任職滿三個月即享有 1 天額外特休 　－ 此外，每年皆提供 1 天額外特休 【 獎金與福利】 ✔ 提貨獎金 ✔ 久任獎金 ✔ 三節獎金（端午、中秋、春節） ✔ 每年舉辦尾牙＋抽獎摸彩活動 【制度健全・福利升級】 ▪️ 制度完善、定期調薪 　－具備透明且穩定的制度，每年依工作表現與資歷定期調薪。 ▪️ 勞健保依法投保，不高薪低報 　－按政府規定如實投保，保障員工完整權益。 ▪️司機自由排班與休假制度 　－依個人需求自由排班，兼顧工作與生活品質。 ▪️手機打卡與線上請假系統 　－行動化流程操作便利，打卡、請假皆可透過手機完成。 ▪️免費員工制服、外套、反光背心與工程安全帽 　－提供完整工作配備，提升安全性與工作舒適度。 【應徵條件】 ✔ 持一般大貨車駕照

1.於學生上課前進行學生點名畫位 2.班級秩序管理 3.批改考卷、作業或聯絡本 4.安排學生補課加強事宜

1.保持與客戶間之聯繫，e-mail及時回覆客戶交辦事項 2.追蹤客戶報價，出圖製作、產線追蹤、銷貨開發票。 3.處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 4.配合、輔佐、支援主管或其他部門交辦事項 5.輔佐、更新相關單位文書資料 6.英文初級即可(僅需要英文書信) 7.客戶至上，展現親和力 8.有報關出口經驗佳 9.需會使用基本WORD、EXCEL 應具備能力與特質 1.細心&活潑，主動回報 2.溝通協調良好，具團隊合作精神 3.熟基本電腦操作（如 Excel、PPT、WORD) 具備機械相關經驗、有進銷存系統概念、或行政經驗尤佳