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1.新建大樓案場電氣系統配管拉線。 2.安裝、維修建築物之電線管路與用電設備。 3.安裝、維修及配置照明設備。 4.安裝、維修家電或廚衛設備。 5.給排水裝接配管 6.室內外配管 7.衛生設備配裝 8.室內配線
1.新建大樓案場電氣系統配管拉線。 2.安裝、維修建築物之電線管路與用電設備。 3.安裝、維修及配置照明設備。 4.安裝、維修家電或廚衛設備。 5.給排水裝接配管 6.室內外配管 7.衛生設備配裝 8.室內配線 平均工作日26天/月。
我們是一間專注於空調及水機電工程服務的公司,致力於提供高品質的技術解決方案,主要服務對象包括商業辦公樓、住宅、工業廠房以及公共設施等。我們的專業團隊擁有多年的行業經驗,並以其效率和專業性贏得客戶的信賴。 1. 協助繪製、修改和更新水機電工程設計圖、施工圖及竣工圖。 2. 檢視並修正工程設計圖、施工圖等相關資料,確保符合設計規範及技術需求。 3. 協助收集工程相關技術資料,進行分析與整理。 4. 協調與業主及其他相關單位的工程技術事宜,確保順利執行項目。 5. 參與施工現場技術支援,協助檢查施工進度與施工品質。 6. 協助完成工程相關文件及報表(如送審資料、工程日報等)。 7. 支援資深工程師進行水機電設備測試、故障排查及改進建議。 8. 執行主管交辦事項與其他協作任務,妥善回報問題並協助解決。 我們誠摯邀請對工程技術充滿熱情並富於責任感的您加入我們!在這裡,您將有機會參與多樣化的挑戰性項目,發揮專業知識,並與公司共同成長。立即投遞履歷,期待您的加入!
1.負責替客人帶位接待、介紹餐點、用餐服務 2.內外場連繫(送單至廚房,為客人點菜、上菜) 3.櫃檯結帳 4.協助維護餐廳環境清潔 5.有經驗者優先 =福利制度= 獎金:年終獎金、三節獎金、國定假日雙倍薪資 保險:勞保、健保、6%勞退、保險 其它:免費膳食、生日禮金、員工制服、尾牙等
1.負責食材進貨及盤點事宜。 2.負責廚房砧板區工作(配菜及驗收食材品質等)。 3.依食品安全衛生規範執行工作任務與廚房環境維護。 4.食材儲存管理。 5.廚房設備維護管理。 6.其他主管交辦事項
1.撿料,後場切菜備貨 2.學習爐子 3.協助廚房相關工作 4.聽從上級指導
中式餐飲內場學徒 願意從基層學習 中餐廳相關料理基本功 切配整理,初步調理 =福利制度= 獎金:年終獎金、三節獎金、國定假日雙倍薪資 保險:勞保、健保、6%勞退、保險 其它:免費膳食、生日禮金、員工制服、尾牙等
1. 輸入、處理並追蹤客戶需求單。 2. 保持與客戶間之聯繫,回覆訊息。 3. 協助業務人員處理銷售、租賃業務相關之公司內部行政作業。 4. 協助業務人員整理客戶資料(如:公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況)。 5. 協同主管到現場勘查、量測活動場地,並拍照建檔 6. 支援活動現場 7. 業績獎金10-20%
1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.共同維護店內整潔
【儲備幹部】 上班地點:台北市信義區、中正區、新北市新莊區 需配合雙北營運調度安排/前往不同門市培訓或任職 【儲備幹部】工時與休假制度】 ・一頭班輪流排班制: 06:00–14:30 / 14:00–22:30(含休息 30 分鐘) 或是根據排班變動上班/下班時段,但是以8小時工時為準。 ・月休 8 天,國定假日另計 ・特休比勞基法更優:折現 1.34 倍,錢不會少一分 •每年6月調薪 •公司培訓課全額負擔 【發展制度】 【1】儲備幹部|月薪 40,000 元需配合培訓、輪調代理值班 ・支援內外場、熟悉流程、準備晉升 ・無獎金制度 ・享有 年終獎金 1 個月 ・最快 1 個月可晉升副店長 【2】副店長|月薪 40,000 元 + 獎金(視儲備幹部階段表現提升基本薪) ・排班協助、當班負責、訓練新人 ・每月獎金最高 4,000 元(根據職務考核) ・享有 年終獎金 1 個月 【3】店長|起薪 至少43,000 元 → (視門市副店長階段表現提升基本薪) ・營運管理、數據回報、顧客與人員領導 ・每月獎金最高 7,000 元(根據職務每月考核) ・年終獎金固定 1 個月, 營運淨利「再加碼」最多 +2個月=3個月年終 ・年度考核基本薪資調薪最高 +10% 最快任職三年,達成年薪百萬
試用期熟悉流程月薪含全勤40000 通過試用期 月薪含全勤 =42000 年終獎金:(首年需根據年資比例) 中秋、端午、生日禮金 優於勞基法特休,特休未休:1900/日 員工餐供應/一日雙餐(午餐+晚餐) 調薪機制: 任職滿一年,依據近12個月平均考核分數提供調薪 80分以上調薪5% 上班時間及休假辦法: 上班時間09:00-18:30 原則上週休二日(週六、週日)、及國定假日,部分情況要配合排班。 年假:除夕、初一、初二、初三 1.從中央廚房撿貨並配送食材、菜類、肉類、半成品至門市並確保準時交付、核對。 2. 協助中央廚房的內場廚務及門市工作,包括基本製備與「門市服務員」 3. 協助負責加工與整理準備配送的食材。 4. 執行廚房區域的日常清潔與衛生維護。 5. 支援門市運作並協調物流需求。 6. 維護配送車輛與設備的清潔與基本保養。 7. 嚴格遵守食品安全規範與交通法規。 8. 協助記錄物流數據並進行交貨簽收管理。
1. 負責產品機構設計與結構評估。 2. 負責產品外型與包裝設計。 3. 負責機構材料的測試與選用。 4. 繪製機構設計圖面。 5. 負責模具設計、開模、試模,並檢討、修改模具。 6. 負責機構模型製作、測試分析與改善。 7. 負責生產製程的規劃與安排。 8. 負責試產檢討及設計修正。 9. 協助解決量產製造及製程中的機構相關問題。 10. 負責各產品工程技術文件之製作。 11. 建立及改善各項產品製程技術。
**輪班制** **需配合醫師看診時間下班** 工作內容: 1.掛號等相關行政工作 2.包藥及煎煮水藥 3.清洗藥壺以及煮藥機 4.整理藥材/清點庫存 5.打掃(清理垃圾/維持環境整潔) 6.認真負責、態度親切、願意學習。
新人起薪約 42,000 元起~ 有洗腎室經驗者薪約52000元起~依年資與經驗調整薪資;加班費給付優於勞基法規定。 注意: 必須要有護士或護理師執照 🎉 準備好加入一個充滿溫暖與專業的團隊了嗎? 我們正在尋找對護理充滿熱情的夥伴,讓我們一起為病患帶來更好的醫療經驗!💪 🌟 你的每日任務 1. 熟練執行血液透析相關技術,提供病患最周到的照護 2. 照顧病患日常健康需求,包含打針、服藥協助以及衛生教育 3. 詳細記錄病患的用藥紀錄和健康狀況,讓數據成為最佳療程的證據 ✨ 好消息! 即使沒有透析相關經驗也不用擔心,我們將提供內部完整專業訓練,陪你成長學習! 依年資與經驗調整薪資;加班費給付優於勞基法規定。 📞 還等什麼?立即聯繫 楊世英醫師 或 護理長杞佳盈 (02)2427-2345 / 0958-574-857,期待和你一起走向護理新篇章!
1.網頁設計,版面規劃設計、網頁編排、美工等 2.面試時請攜帶個人作品
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.代替家長照顧學童,處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求,與家長協調解決 5.(如親子活動...) 6.櫃檯行政事務執行
1. 商品影片企劃、腳本發想並與協作廠商配合執行。 2. 熟悉剪輯軟體並能獨立作業。 3. 具創意思維及基本美術設計排版能力。 4. FB/IG/Line@經營維護、目標設定(包含素材及活動發想)及成效分析。 5. 負責新品上市企劃及執行。 6. 網紅/部落客/團購等維護。 7. 團購專案維護及其他主管交辦事項。 若有團購專案經驗者優先錄用。面試時請攜帶或展示曾執行或參與過的專案或是行銷活動。
(1) 專科(含)以上護理相關科系畢。 (2) 具護理師證書。 (3) 具手術室經驗者優先面試。
1.提供透析病患需求及適切之品質。 2.監測透析患者、機器及設備之品質。 3.記錄透析病人病情及各項檢查、檢驗結果。 4.正職或兼職-可固定班別。
1.負責洗菜、切菜、配餐、送餐、餐具清洗、廚區環境清潔,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 *績效獎金另計。