醫護非視不可專區

工作內容： 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 1.配合公司團隊合作運作，提供長照2.0規範之居家服務項目，提供個案家務協助及日常生活照顧服務，身體照顧服務等。 2.配合團隊居家督導員的排班，不挑案、不拒班。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可（歡迎無經驗、二度就業、退休人士） 二、服務地區：中和、永和、新店、淡水、台北市全區（依照自己的意願，選擇工作區域） 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」（有身障課程證書或失智課程證書 佳） 四、薪資 時薪制：『230~300』元（轉場交通、AA碼加給） 拆帳制：『6/4拆帳+AA全拆』 員工福利： 1.法定保險外，另有團體意外險與照顧責任險。 2.法定福利外，另有績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金 3.免費教育訓練 4.免費健康檢查 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月，每月核發新臺幣5,000~7000元。 歡迎 所有求職者

工作內容： 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 1.配合公司團隊合作運作，提供長照2.0規範之居家服務項目，提供個案家務協助及日常生活照顧服務，身體照顧服務等。 2.配合團隊居家督導員的排班，不挑案、不拒班。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可（歡迎無經驗、二度就業、退休人士） 二、服務地區：中和、永和、新店、淡水、台北市全區（依照自己的意願，選擇工作區域） 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」（有身障課程證書或失智課程證書 佳） 四、薪資 時薪制：『230~300』元（轉場交通、AA碼加給） 拆帳制：『6/4拆帳+AA全拆』 員工福利： 1.法定保險外，另有團體意外險與照顧責任險。 2.法定福利外，另有績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金 3.免費教育訓練 4.免費健康檢查 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月，每月核發新臺幣5,000~7000元。 歡迎 所有求職者

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工作內容： 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 1.配合公司團隊合作運作，提供長照2.0規範之居家服務項目，提供個案家務協助及日常生活照顧服務，身體照顧服務等。 2.配合團隊居家督導員的排班，不挑案、不拒班。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可（歡迎無經驗、二度就業、退休人士） 二、服務地區：中和、永和、新店、淡水、台北市全區（依照自己的意願，選擇工作區域） 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」（有身障課程證書或失智課程證書 佳） 四、薪資 時薪制：『230~300』元（轉場交通、AA碼加給） 拆帳制：『6/4拆帳+AA全拆』 員工福利： 1.法定保險外，另有團體意外險與照顧責任險。 2.法定福利外，另有績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金 3.免費教育訓練 4.免費健康檢查 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月，每月核發新臺幣5,000~7000元。 歡迎 所有求職者

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工作內容： 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 1.配合公司團隊合作運作，提供長照2.0規範之居家服務項目，提供個案家務協助及日常生活照顧服務，身體照顧服務等。 2.配合團隊居家督導員的排班，不挑案、不拒班。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可（歡迎無經驗、二度就業、退休人士） 二、服務地區：中和、永和、新店、淡水、台北市全區（依照自己的意願，選擇工作區域） 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」（有身障課程證書或失智課程證書 佳） 四、薪資 時薪制：『230~300』元（轉場交通、AA碼加給） 拆帳制：『6/4拆帳+AA全拆』 員工福利： 1.法定保險外，另有團體意外險與照顧責任險。 2.法定福利外，另有績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金 3.免費教育訓練 4.免費健康檢查 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月，每月核發新臺幣5,000~7000元。 歡迎 所有求職者

工作內容： 長照2.0居家照顧服務(B碼)及喘息服務(G碼) 1.配合公司團隊合作運作，提供長照2.0規範之居家服務項目，提供個案家務協助及日常生活照顧服務，身體照顧服務等。 2.配合團隊居家督導員的排班，不挑案、不拒班。 一、誠徵「居家照顧服務員」 正職、兼職皆可（歡迎無經驗、二度就業、退休人士） 二、服務地區：中和、永和、新店、淡水、台北市全區（依照自己的意願，選擇工作區域） 三、需有「照服員結業證書」或「照顧服務員單一(丙)級技術士」（有身障課程證書或失智課程證書 佳） 四、薪資 時薪制：『230~300』元（轉場交通、AA碼加給） 拆帳制：『6/4拆帳+AA全拆』 員工福利： 1.法定保險外，另有團體意外險與照顧責任險。 2.法定福利外，另有績效獎金、三節獎金/禮品、年終獎金 3.免費教育訓練 4.免費健康檢查 *本機構照服員職缺可申請「政府缺工就業獎勵」（詳細內容可參閱網站：http://file.ejob.gov.tw/2011/job/） *若符合政府缺工就業獎勵申請資格，每月可領取政府津貼，每人最長發給18個月，每月核發新臺幣5,000~7000元。 歡迎 所有求職者

1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測 公司內部設有升遷制度，可輔導轉職A單位個管師

1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。 工作內容全依照衛生福利部相關規定。 配發公務機，上班時間彈性，工作自由

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.臨床病人照護，協助醫師查房、各項檢查、護理記錄書寫、衛教、院內及單位會議、教育訓練等一切有關病人護理及治療工作。 3.本院使用JUBO雲端照護系統，工作流程簡化。

1.提供臨床病人照護包含查房、護理記錄書寫、衛教正確用藥等事項。 2.主管交辦業務。

1.醫師門診之跟診工作、上診前準備及下診後之善後工作 2.各類治療及檢查之準備、並協助執行PRP.震波等業務 3.可配合醫院相關訓練安排 4.完成門診護理記錄之書寫 5.主管交辦事項

1.協助民眾掛號.批價，協助登記表格 2.接應電話及接待 3.提供或回應民眾有關醫院的相關資訊 4.調閱病歷歸檔及整理 5.協助院內病房收款 6.出住院辦理 6.主管交辦事項

1.協助護理師提供基本的病患基礎醫藥照顧及生活護理照護。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：身高、體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時告知護理師協助採取救護措施。 4.協助護理師一起和醫師查房、檢查、護理記錄書寫、衛教、院內及單位會議、教育訓練等一切有關病患護理治療工作。 5.主管交辦事務。

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.臨床病人照護，協助醫師查房、各項檢查、護理記錄書寫、衛教、院內及單位會議、教育訓練等一切有關病人護理及治療工作。 3.本院使用JUBO雲端照護系統，工作流程簡化。

(宜蘭) A個管員 (需有A個管員經驗) *應徵速洽游秘書(03)989-8806轉102 A個管員工作內容項目: 1.提供民眾長照服務諮詢 2.定期訪視、評估個案長照需求 3.擬定照顧計畫，核定服務項目 4.定期追蹤服務使用狀況，視案家需求調整服務計畫 5.社區資源整合與服務 6.個案管理及記錄撰寫 7.評鑑資料準備

1.熟悉產婦及新生兒評估及照護 2.護理教學及行政管理 3.電腦文書作業與評鑑事項準備 4.客訴與意外事件之處理與預防，危機管理 5.配合公司願景與目標任務執行；帶領與培訓團隊提升服務品質

1. 批價掛號等醫院行政管理、協助醫生 2. 接待病人

血液透析(洗腎)中心護理師,需有血液透析護理師證照,具急診或是重症單位經驗者佳 本院有完善的福利制度、良好的環境與和睦的工作氣氛 歡迎積極認真負責的您加入我們

血液透析(洗腎)中心護理師,需有血液透析護理師證照,具急診或是重症單位經驗者佳 本院有完善的福利制度、良好的環境與和睦的工作氣氛 歡迎積極認真負責的您加入我們