1111人力銀行醫護非視不可專區 醫護非視不可專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 113 / 864 頁,共 17276 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/18
  • 【大樹藥局】月薪30.5K起__門市人員-高雄市鳳山區
  • 高雄市鳳山區
  • (大樹連鎖藥局)大樹醫藥【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 沒經驗,不知從何開始嗎? 怕沒晉升機會,對職涯迷惘嗎? \ 大樹歡迎你 / 業界首位!培訓資源滿滿滿! 【工作內容】 這不只是收銀理貨,而是幫助顧客照顧健康,成為健康好夥伴! ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材(血壓、血糖等) ❒ 學習店務營運與管理,晉升門市主管不是夢! 【這工作能給你什麼?】 ✔ 百萬專業培訓,AI時代不怕被取代! ✔ 多元職涯路徑!還有海外發展機會等你挑戰! ✔ 各種激勵獎金,薪資沒有天花板! ✔ 最快一年晉升主管,努力與實力被看見! 大樹準備好了,你準備好了嗎? 快來加入我們,讓更多人因為你變得更健康!

  • 7/18
  • 工安工程師◆北中南◆
  • 台南市善化區
  • 世華安全衛生顧問管理有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~58,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◆正職,非約聘◆ 職業安全衛生管理師 1.建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2.負責安全衛生系統管理相關業務。 3.執行安全衛生督導及稽核。 4.收集、分析並解釋與職業疾病、災害有關的統計資料。 5.檢視新的機械裝置或設備的計劃與說明書,以確保其符合安全規範。 安全/衛生相關檢驗人員 1.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查。 2.督導相關人員實施巡查、自駐檢查及作業環測。 3.執行安全衛生制度成效評核。 4.負責施工現場安全衛生查核。 5.負責工地勞安查核。 職業安全衛生管理員 1. 搜集勞工安全衛生案例與法規,並依據企業政策制訂定勞工安全衛生作業計畫。 2. 辦理勞工安全衛生之教育訓練,指導相關部門推行勞工安全衛生作業計畫。 3. 建立勞工安全衛生作業流程、規章及表單或通報系統。 4. 定期或不定期檢查各項機具或環境之勞工安全衛生狀況,並呈報獎懲建議。 5. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 6. 教育所屬勞工安全衛生相關知識及技能。

  • 7/18
  • 【大樹藥局】月薪30.5K起__門市人員-屏東縣屏東市
  • 屏東縣屏東市
  • (大樹連鎖藥局)大樹醫藥【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 沒經驗,不知從何開始嗎? 怕沒晉升機會,對職涯迷惘嗎? \ 大樹歡迎你 / 業界首位!培訓資源滿滿滿! 【工作內容】 這不只是收銀理貨,而是幫助顧客照顧健康,成為健康好夥伴! ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材(血壓、血糖等) ❒ 學習店務營運與管理,晉升門市主管不是夢! 【這工作能給你什麼?】 ✔ 百萬專業培訓,AI時代不怕被取代! ✔ 多元職涯路徑!還有海外發展機會等你挑戰! ✔ 各種激勵獎金,薪資沒有天花板! ✔ 最快一年晉升主管,努力與實力被看見! 大樹準備好了,你準備好了嗎? 快來加入我們,讓更多人因為你變得更健康!

  • 7/18
  • 晚班護理師EECP設備操作人員 (內湖)
  • 台北市內湖區
  • 展昌生醫科技股份有限公司(馬丁健康事業)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,時薪 250~300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 請注意 : 1.本職缺需要至內湖中心進行面試 2.入職確認後需要至內湖中心進行教育訓練一周(共計五天) _______________________________________ 對病人要關心,做事細心,個性開朗健談

  • 7/18
  • 【大樹藥局】月薪32.5K起__門市人員-新北市新莊區
  • 新北市新莊區
  • (大樹連鎖藥局)大樹醫藥【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 沒經驗,不知從何開始嗎? 怕沒晉升機會,對職涯迷惘嗎? \ 大樹歡迎你 / 業界首位!培訓資源滿滿滿! 【工作內容】 這不只是收銀理貨,而是幫助顧客照顧健康,成為健康好夥伴! ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材(血壓、血糖等) ❒ 學習店務營運與管理,晉升門市主管不是夢! 【這工作能給你什麼?】 ✔ 百萬專業培訓,AI時代不怕被取代! ✔ 多元職涯路徑!還有海外發展機會等你挑戰! ✔ 各種激勵獎金,薪資沒有天花板! ✔ 最快一年晉升主管,努力與實力被看見! 大樹準備好了,你準備好了嗎? 快來加入我們,讓更多人因為你變得更健康!

  • 7/18
  • ABB門市藥師助理、藥局助理(新北市三重、蘆洲)
  • 新北市三重區
  • 杏一醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~43,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (1) 門市商品銷售、產品知識諮詢 (2) 專業衛教諮詢 (3) 顧客服務並建立客戶與維護關係 (4) 協助藥師鍵入處方箋相關作業 (5) 協助商品庫存管理、上架、陳列、盤點及清潔 (6) 配合門市活動及參與小區教育訓練 (7) 有藥局門市經驗者尤佳 *歡迎食品營養、護理、藥學、醫學技術及檢驗科系相關者加入我們!

  • 7/18
  • 【大樹藥局】月薪30.5K起__門市人員-高雄市鹽埕區
  • 高雄市鹽埕區
  • (大樹連鎖藥局)大樹醫藥【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 沒經驗,不知從何開始嗎? 怕沒晉升機會,對職涯迷惘嗎? \ 大樹歡迎你 / 業界首位!培訓資源滿滿滿! 【工作內容】 這不只是收銀理貨,而是幫助顧客照顧健康,成為健康好夥伴! ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材(血壓、血糖等) ❒ 學習店務營運與管理,晉升門市主管不是夢! 【這工作能給你什麼?】 ✔ 百萬專業培訓,AI時代不怕被取代! ✔ 多元職涯路徑!還有海外發展機會等你挑戰! ✔ 各種激勵獎金,薪資沒有天花板! ✔ 最快一年晉升主管,努力與實力被看見! 大樹準備好了,你準備好了嗎? 快來加入我們,讓更多人因為你變得更健康!

  • 7/18
  • 永和區 平日與週六上班 診所工讀生
  • 新北市永和區
  • 仁濟/易元堂中醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 190元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接待病人,登記初診姓名或調出複診記錄 2.安排就診時間,編定針灸先後次序 3.將病人病歷及有關資料文件併案存檔

  • 7/18
  • 【大樹藥局】月薪30.5K起__門市人員-南投縣草屯鎮
  • 南投縣草屯鎮
  • (大樹連鎖藥局)大樹醫藥【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 沒經驗,不知從何開始嗎? 怕沒晉升機會,對職涯迷惘嗎? \ 大樹歡迎你 / 業界首位!培訓資源滿滿滿! 【工作內容】 這不只是收銀理貨,而是幫助顧客照顧健康,成為健康好夥伴! ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材(血壓、血糖等) ❒ 學習店務營運與管理,晉升門市主管不是夢! 【這工作能給你什麼?】 ✔ 百萬專業培訓,AI時代不怕被取代! ✔ 多元職涯路徑!還有海外發展機會等你挑戰! ✔ 各種激勵獎金,薪資沒有天花板! ✔ 最快一年晉升主管,努力與實力被看見! 大樹準備好了,你準備好了嗎? 快來加入我們,讓更多人因為你變得更健康!

  • 7/18
  • 【大樹藥局】月薪30.5K起__門市人員-宜蘭縣蘇澳鎮
  • 宜蘭縣蘇澳鎮
  • (大樹連鎖藥局)大樹醫藥【股】
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 沒經驗,不知從何開始嗎? 怕沒晉升機會,對職涯迷惘嗎? \ 大樹歡迎你 / 業界首位!培訓資源滿滿滿! 【工作內容】 這不只是收銀理貨,而是幫助顧客照顧健康,成為健康好夥伴! ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材(血壓、血糖等) ❒ 學習店務營運與管理,晉升門市主管不是夢! 【這工作能給你什麼?】 ✔ 百萬專業培訓,AI時代不怕被取代! ✔ 多元職涯路徑!還有海外發展機會等你挑戰! ✔ 各種激勵獎金,薪資沒有天花板! ✔ 最快一年晉升主管,努力與實力被看見! 大樹準備好了,你準備好了嗎? 快來加入我們,讓更多人因為你變得更健康!

  • 7/18
  • 透析護理師
  • 桃園市大園區
  • 萱仁診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 提供透析病患日常照護,執行衛生教育與疾病預防指導。 2. 負責操作血液透析機器,確保機器運行狀態穩定。 3. 進行病患血管通路的評估,監控透析過程狀況。 4. 執行病患透析前後的病情評估及生理數據記錄。 5. 處理緊急狀況,例如低血壓或意識變化,提供適當的即時護理。 6. 管理耗材與藥品,確保無菌操作及感染管制。 7. 與醫師和病患家屬密切合作,提供治療諮詢與溝通。 8. 持續學習專業知識,參與內部進修以提升護理技能。

  • 7/18
  • 居家照服員(新北市_中和區)
  • 新北市中和區
  • 富元長期照護股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 255~350元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一.提供長照2.0規範之居家服務項目如日常生活照顧服務,身體照顧服務等。 1. 為個案翻身、拍背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2. 餐食照顧、協助餵食及服藥等等。 3. 代買、代購、代送所需用品服務。 4. 陪伴就醫或醫院排檢。 5. 居家生活及日常生活照顧 6.維持身體功能、協助外出散步。 二.搭配公司醫護人員之專業照護,於社區據點或居家以延緩失能失智狀況。 三.配合團隊居家督導員的排班、不拒班、不曠班。 服務區域:可以依照自己的意願,選擇以下服務工作區域 新北市- 板橋區,中永和區,新店區

  • 7/18
  • 護理人員(大夜班)
  • 桃園市龜山區
  • 大慶護理之家
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※相關工作經驗ㄧ年工作經驗以上45,000 ※大夜津貼加500/滿兩年600/滿三年700/滿四年以上800 1.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 4.活動團體的設計、引導、訓練病人恢復社區及日常生活功能 訓練 5.專科護理師(nurse practitioner,簡稱NP)協助執行處置、協助書寫病程記錄、協助開立醫囑等 6.在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為諸如插鼻胃管或協助開立檢查單等工作

  • 7/18
  • 藥師、藥劑生、藥局負責人
  • 基隆市七堵區
  • 正光診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 60,000~110,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ● 藥品調劑 ● 藥物諮詢 ● 庫存管理 ● 關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 ● 交辦事項

  • 7/18
  • 獸醫助理
  • 台北市內湖區
  • 樂沛動物醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • [徵求條件] *熱愛動物,細心有耐心抗壓性高,不怕血不怕髒,無經驗無相關科系可, 願意學習,配合團隊合作 *工作內容: 1. 協助醫生看診事務,寵物保定等。 2. 寵物住院的照護。 3. 一般櫃檯事務處理。 4. 環境整潔清理。 5. 協助手術術前作業。 需要排班,熟悉電腦基本操作! 有可愛店貓上班作伴喔! *福利:勞健保,三節獎金,年終獎金,員工購物醫療優惠, 員工聚餐,員工旅遊,尾牙 正職薪資:無經驗30000起薪,有經驗33000起薪(含全勤獎金),適應期三個月,過後視狀況調薪!超時有加班費

  • 7/18
  • 全職護士
  • 高雄市前鎮區
  • 謝麗煌小兒科內科診所
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.記錄病患用藥記錄和各種病徵

  • 7/18
  • 居家照顧服務員
  • 高雄市鳳山區
  • 高雄市私立濟德居家長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 長照2.0居家(到府)個案服務 1.高中職以上皆可 2.領有照顧服務員結業證書或護理師證書者 3.目前沒有在其他長照機構任職或兼差 4.二度就業可 5.具有身心障礙20小時即失智20小時者優先錄取 6.以員工居住地為主分配個案 服務區域:鳳山區、三民區、左營區、苓雅區、新興區、大寮區、鳥松區、前鎮區、小港區 居家服務/居家喘息 薪資福利 拆帳制:64拆帳(B碼、A碼、G碼),過年期間82拆 時薪制:220元/小時,轉場:2區內30元,3-4區40元,5區以上50元 其他福利 1.開案獎金。 2.兩節禮品(端午節、中秋節)。 3.生日禮卷。 4.員工制服(每年更新)。 5.單一級證照加給:每個月給付500元於薪資。 6.員工體檢補助:服務滿一年補助1000元體檢費用。 7.特休獎金:依據勞基法規定給予,如平日事假則由特休折抵。 8.耗材提供(手套、口罩)。 9.年終獎金。 10.介紹獎金。 11.教育順練補助:懸壅垂前抽吸(BA17a.b)、足部護理,憑上課收據給公司則全額實支實付。 12.勞保、健保、勞退、團保、長照人員責任保險。 13.公司聚餐 14.長照積分課程(免費上課) 優勢 1.機構督導為專業的護理師,可提供居服員專業的護理諮詢及照護訓練 2.專業完善且完整的教育訓練 3.完善的職前教育訓練,沒經驗不用擔心 4.會依據居服員的服務狀況安排班表,不會隨意塞班給居服員