醫護非視不可專區
1.協助病人帶檢.傳送作業 2.檢體.物品送消.領料 3.物品管理 4.環境整潔維護 5.須輪晚班
1.在主治醫師指導下執行臨床醫療及照護工作。 2.提供病人或家屬疾病照護及健康教育。 3.主動協調其他醫療照護人員參與病人及疾病的醫療照護。 4.醫療會議之記錄與評鑑資料彙整。
1.麻醉藥物與醫材之準備 2.病患手術中之監看及記錄填寫 3.麻醉機器之保養維護 4.患者術後麻醉恢復期監看與看護
1. 門診、病房營養評估衛教 2. 膳食管理、菜單設計 3. 健檢營養衛教諮詢 4. 團體衛教、社區營養講座活動
1.門市接待與提供專業健康諮詢 2.了解客戶需求並提供完善服務 3.銷售商品 4.庫存管理 5.客訴處理能力佳 6.有經驗者佳
固定白班護理人員,每月休假依紅字排休。歡迎應徵 【工作內容】 1. 進行長輩身體評估、健康觀察、用藥及就醫安排 2 .提供長輩基礎護理照護 3. 與團隊討論、擬定長輩生活的照護計畫 4. 執行主管交辦事項
1. 協助藥師執行業務、店面接待、產品銷售、產品叫貨、上架、補貨、整理等業務。 2. 處方KEY IN。 3. 提供民眾得到正確的用藥、保健常識或基本衛教知識。 4. 清潔貨架、檢查效期、結帳收銀等。 5. 門市營養品、保健食品之銷售。 我們是在地經營的社區藥局,處方量穩定,保健品與自費商品具成長空間。 門市重視銷售專業與客戶經營,不鼓勵強推,但鼓勵有邏輯、有溫度的銷售。
1. 認識、學習操作及維修牙醫器材設備 2. 指導患者做好口腔衛生及保健 3. 協助牙醫師看診與檢驗
後台器械進消 儀器操作 環境維護及打掃 其它主管交辦事項 會依工作能力及學習態度做薪資調整 上班時間彈性可面議
發展遠景:運用自己的專業,提供住院病患良好的護理照護,累積更多的護理經驗,使自己日後有機會成為優秀的護理長。 成就樂趣:在照料病患的過程,因此了解到身體健康的重要性。 試用期滿月大學畢薪53500以上;夜班費、三節獎金、年終獎金及特別獎金另計。 薪資福利: (一)正職護理師試用期滿最低起薪每月5.28萬元以上。 (二)每月夜班費: 小夜班: 500元/天(14天內),700元/天(15天以上整個月均領)。 大夜班: 800元/天(第1-6天),900元/天(第7-10天), 1000元/天(第11-14天),1200元/天(第15天以上)。 (三)每月進階津貼:N1:1000元,N2:2000元,N3:3000元,N4:5000元。 (四)特殊單位專業津貼1000-6000元(如:急診室、加護中心、手術室..)。 (五)年終獎金、特別獎金、護師節及三節獎金、生日禮金。 (六)護士宿舍環境優美,收費低廉,每月800~1400元(含水、電、空調)。 (七)嘉義(含)以南及花東地區護理人員返鄉交通補助(每季一次)。 1.請先於人力銀行線上投遞履歷、待初審合格者,會以簡訊連絡。 2.國內學歷應為教育部認可之學校/國外學歷應列於教育部外國大學參考名冊中,另國外學歷(須檢附本國駐外單位驗證之外文畢業證書,並須加附經本國駐外單位、公證等翻譯且認證之中文譯本)。 3.具特殊資歷或經驗,可另商議薪資。
1.執行相關行政、教學、評鑑業務 2.早療評估、兒童復健(個別治療、夜間治療與團體治療) 3.成人手部創傷及中樞神經損傷復健 4.社區健康推廣業務 5.主管交辦事項 ※薪資內容 1. 大學畢,月薪約41,300~48,300元/月(應屆畢業起薪41,300元/月+績效獎金),除月薪外(下列第2至5項,視個人資歷不同核給) 2. 資歷認列:具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者,認列資歷上限10年(約300~6,000元) 3. 學歷津貼:具相關科系碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月 4. 進階津貼:職能治療師進階制度,依進階階級核給1,000~4,000元/月 5. 年資加給:每年依工作評核結果核給 ※福利措施 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
※工作內容 1. 跟診,衛教,換藥,注射業務 (1) 一般診間跟診工作(跟診、協助醫師換藥、協助核對醫師電腦完成作業、正確執行常規、完成相關紀錄),予協助順利完成看診。 (2) 協助需住院治療病患床位安排和住院相關手續辦理流程。 (3) 協助聯繫完成轉介他科別或單位、轉院所需之資料及手續。 (4) 各項儀器、財產維修及衛材的補充,並配合協助盤點。 (5) 定期參與門診會議,輪值會議記錄。 (6) 配合單位門診各小組業務推動。 (7) 維護診間環境清潔舒適及安全。 2. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 專科畢,月薪約41,300~43,800元/月(應屆畢業起薪39,300元/月+績效獎金);除月薪外(下列第2至9項,視個人資歷或值班出勤不同核給) 2. 績效獎金:依醫院營運發放 3. 夜班津貼:500~800元/班(另有包班津貼) 4. 學歷津貼:具相關科系大學(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月 5. 進階津貼:護理師進階制度,依進階階級核給2,000~7,500元/月 6. 久任獎金:依簽約年限不同,核給18,000~54,000元/年 7. 新進人員「北漂計畫」-非設籍雙北市者,提供以下補助6個月: (1) 宿舍補助:800元/月 或 租屋補助:1,000元/月 (2) 返鄉車資:2,000元/月(核實支付) 8. 年資加給:每年依工作評核結果核給 9. 人員教學、關懷及簽約獎勵金 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
一、工作待遇: 1.聘三等1級任聘,起薪46,770元(後續配合主計總處115.7.2軍公教調薪政策辦理加薪);每月獎金視醫院營運發放約21,670元,年終獎金70,155元(依行政院規定核發),第一年特休假獎金4,800元(依年資遞增最高16,000元),加班費每月平均約4,700元,年薪92萬元(調薪後預計可達95萬元)以上(不含大夜班支給、教研獎勵金)。 ★聘三等每年隨年資調升級數及薪資,最高12級年薪百萬以上,看得到吃得到! ★「大夜班」「每班」有額外夜班費支給。每月值1~9班,每班1,300元;每月值10班以上,每班1,600元;另每月值10班(含)以上每班1,600元/班,等於包大夜每月增加1萬6,000元以上,每年增加近19萬。 ★加班費依照勞基法規定核發。 2.提供特休假獎金、生日禮券、全額補助藥師公會入會費、常年會費與每年員工體檢等。 3.滿半年後可享3日特休假,並隨年資調整休假天數。(依勞基法辦理) 4.完整的升遷,符合資格有機會晉升聘四等及聘五等職缺,年薪可達一百四十萬。 5.無複雜業務,更提供進修資源與經費。 6.隱形福利:固定發薪資外獎金、停車免費、盤點幸福餐、每日50元雙主菜中餐便當(含水果、湯或飲料) 7.本院為衛福部評鑑合格的區域教學醫院,歡迎剛考取證書的藥師來應徵,衛福部規定教學醫院對取得藥師證書「四年內」的新進藥師要有PGY訓練,有完整教學計劃與扎實的醫院藥學專業訓練,完訓後未來因應大環境的變化,不管是要繼續留在醫院還是往其他地方發展都會比沒有接受過醫院PGY訓練的藥師有優勢。 二、工作內容簡述:門急診及、住院業務調劑作業、中藥調劑暨科內交付任務。 三、報名截止時間:公告日起至招滿截止。 四、報名方式:通訊報名:813高雄市左營區軍校路553號藥劑科收。E-MAIL報名:Chang.jenchih@gmail.com 五、報名應檢附資料: (一)個人履歷表及自傳(附照片) (二)身分證(正反面)影本 (三)畢業證書 (四)藥師證書(或當年度考試院合格成績) 以上資料均請用A4(直式横印)影印,依序裝訂。 書面資料經初審合格者通知考試,不合格者恕不退件及函復;如需退還資料者請自行檢附回郵信封。 六、考試日期:報名後由單位另行通知應考時間。 七、考試地點:國軍左營總醫院臨床藥劑科B1會議室 八、聯絡電話:藥劑科 07-5817121轉2003 或 手機:0915396695 吳藥師
1.門診跟診、減重衛教及健康保健諮詢服務。 2.具親和力、認真負責、高度服務熱忱、擅長協調溝通。 3.長期顧客關係維護,新客戶經營開發,院內外各項活動推廣。 4.主管交辦事項,定期業務量、績效檢討,回報工作進度。 5.無經驗者可培訓,在地資深診所業務量有保障,歡迎加入。
1.收受處方調劑、藥物諮詢、商品銷售、顧客服務、商品管理。 2.具備服務熱忱,樂於與顧客互動。 3.全球提供公會入會費及年費補助,幫你省一筆。 4.月休8-10天。
工作內容 : IV、IM及相關護理技術 顧客服務與諮詢工作 協助醫師相關醫療事務 跟診協助、術前/後衛教解說 主管交辦事項。 **配合醫療專業,妥善運用醫院資源,發揮醫療效果,保障顧客權益 ** 上班時段: 星期一到星期六 10:00-20:00 底薪35,000+獎金 福利: *做預防保健,另有獎勵金 *員工聚餐/旅遊/生日禮/三節禮金 完整休假制度/完整各職等職前訓練 員購價:產品/美容美體療程/醫美療程。 *提供順暢的晉升管道、依能力調薪 *休假制度:排班制 (固定公休日 : 星期四、日) *意者請先投遞履歷(履歷請附上照片),待審核會另行通知 (切勿重複投遞履歷)。
1.無醫療院所相關經驗可 2.協助病患掛號接待,提供專業且有耐心的服務 3.協助醫師、藥師、醫療院所行政事務 4.維護診所環境清潔
【可兼職】 ❤️ 用溫柔的雙手,讓長者安心過生活 你是否擁有一顆溫暖、細膩且有責任感的心? 現在,我們誠摯邀請你加入【靜心老人長期照顧中心】的照服員團隊,一起照亮長輩的每一天。 👵 工作內容簡介: 協助長者日常生活:翻身、拍背、沐浴、餵食等 陪伴長者,讓他們安心、有尊嚴地生活 團隊合作,互相支援照顧任務 🏠 福利亮點: ✅ 穩定薪資、溫暖團隊 ✅ 彈性排班,適合需要彈性時間的你 ✅ 實質參與照護工作,累積紮實照護經驗 在這裡,你不是只是工作者, 你是長輩安心依靠的一份力量。🌈 📞 想了解更多?歡迎電洽或透過1111人力銀行立即應徵! 讓我們一起,把照顧做到最好 💛
【工作內容】 1.商品銷售與顧客服務 2.商品管理(進貨、陳列、清潔) 3.協助門市營運相關事務 【我們在找這樣的你】 ※具備服務熱忱,積極活潑,喜歡與顧客互動 ※對銷售工作有熱情,樂於挑戰業績獎金 ※無經驗可!我們提供完整的在職教育訓練,協助你快速上手 【加分條件】 ◆有銷售或門市經驗者尤佳 ◆有營養師或護理師相關證照者,另提供專業證照加給 ◆歡迎有志成為優秀管理者加入,我們提供完善升遷制度與透明的職涯發展 【休假制度】 ※月休8~10天 ※假日可排休,非只限平日喔!(可排休3天假日)
【工作內容】 1.商品銷售與顧客服務 2.商品管理(進貨、陳列、清潔) 3.協助門市營運相關事務 【我們在找這樣的你】 ※具備服務熱忱,積極活潑,喜歡與顧客互動 ※對銷售工作有熱情,樂於挑戰業績獎金 ※無經驗可!我們提供完整的在職教育訓練,協助你快速上手 【加分條件】 ◆有銷售或門市經驗者尤佳 ◆有營養師或護理師相關證照者,另提供專業證照加給 ◆歡迎有志成為優秀管理者者加入,我們提供完善升遷制度與透明的職涯發展 【休假制度】 ※月休8~10天 ※假日可排休,非只限平日(可排休3天假日) 【門市資訊】 1.中壢永美店:桃園巿中壢區中山東路二段530號 2.中壢同慶店:桃園巿中壢區健行路52號 3.內壢宜美店:桃園巿中壢區莊敬路716號 4.平鎮和平店:桃園巿平鎮區和平路160號