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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/26
  • 門診護理人員
  • 台北市大安區
  • 瀚群骨科診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.一般骨科門診跟診 2. 協助醫師完成門診檢查及治療 2. 提供一般健康檢查抽血、靜脈注射、肌肉注射 3. 提供衛生教育等護理臨床工作 4. 批價掛號等醫院行政管理

  • 6/26
  • 早班、晚班兼職護理師
  • 台北市大安區
  • 瀚群骨科診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.執行肌肉注射及靜脈點滴注射 2.抽血 3.成人健檢業務 4.其他主管交辦事項 @工作時段: 星期一~五:8:30-12:00 星期六:8:30-12:00;14:00-17:00 可彈性排班

  • 6/26
  • 骨科診所櫃台人員(掛號及批價人員)
  • 台北市大安區
  • 瀚群骨科診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 瀚群骨科診所致力於提供病患最溫暖的醫療體驗,結合知名醫學中心資深教授和主任級醫師團隊,搭配最新穎的醫療設備,把「人本醫療」這個理念落實到每一位病患身上。我們希望透過專業與貼心,讓每位病人在這裡都能感受到關懷與安心,並為每一位員工創造理想的工作環境與成長空間。 工作內容: 1. 負責接待來訪病患及訪客,提供親切貼心的服務,並協助完成掛號報到。 2. 接聽、過濾並轉接來電,提供基本諮詢並處理簡單的應對事務。 3. 協助使用診所系統進行病患病歷整理和檔案維護,確保資料完整正確。 4. 處理日常行政事務,如文件歸檔、資料輸入及患者表單填寫協助。 5. 維持候診區整潔舒適,定期補充診所所需的日常物品,營造友善氛圍。 6. 參與主管交辦的靈活任務,並協助提升診所日常運行效率。 公司給予的福利與發展機會: - 三節獎金、全勤獎金、年終獎金等多元獎勵。 - 享有員工健保、勞保及員工生日禮金。 - 週休二日,另提供婚假、產假等特別假期。 - 穿著員工制服,享受舒適專屬的工作體驗。 🌟我們在等您加入,讓我們一起攜手創造優質的醫療服務環境,快來成為瀚群骨科診所的一員吧!

  • 6/26
  • 專任物理治療師(本薪+績效 薪75,000以上)
  • 台北市大安區
  • 瀚群骨科診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.藉徒手、儀器、或其他裝置,評估病患體能狀況,以供醫師診斷及處方之參考 2.指導及實施光療、水療、電療、熱療、冷療等物理治療 3.指導及實施運動治療、關節整動治療等治療 4.指導及實施牽引、振動、按摩或其他機械性治療 5.徒手治療高抽成(細節面談)

  • 6/26
  • *長期徵才*【歡迎無藥局經驗營養師投入社區藥局】門市營養師
  • 台中市南屯區
  • 澄石藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★藥局特色: 1.【分紅獎金制度】 採用門市團體分紅獎金,當店每賺的每一分錢,都會有一定比例回饋給員工 2.【每年調整薪資】 依年度表現與公司營運狀況,提供調薪機會,您的薪資、由您的實力掌握 3.【團體業績制度】 注重團隊合作,讓整個團隊一起成長茁壯 ,同事相處氣氛融洽 4.【積極擴張門市】 健康諮詢專員與藥師的升遷機會均等,有無執照大家都站在同一個起跑點,不看年資看工作能力,黃金機會提供給對未來有目標的您 5.【完整員工教育訓練課程】 全套完整的訓練計畫,其中包含近50小時醫藥知識課程與16小時銷售課程(工作時上課)與管理人課程,就算不是醫藥相關人員,我們承諾將以最高規格培訓你,讓你有機會能在藥局界發光發熱,除了獲得良好名聲外並同步取得高於一般人的年薪 6.【清新、乾淨且明亮的門市環境與獨立的員工休息用餐空間】 好的環境讓員工工作舒適,全心投入,讓我們一起為團隊創造奇蹟 ★職務內容: 1. 招呼接待客人、提供客人諮詢服務、門市結帳、並販售店內所有產品:成藥、醫療器材、保健食品、營養品、美妝品等 2. 門市基本店務:門市商品上架補貨/環境清潔維持/偕同藥師一起進行藥事服務 3. 學習醫藥新知 4. 其他主管交辦事項 ★員工福利制度 1.【獎金多元】:全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、業績獎金 2.【不定期員工聚餐及年度尾牙】 3.【員工購物優惠】 4.【合法投保勞保、健保及勞退】 如果您具備以下特質: 1. 具有團隊合作精神 2. 具有良好的工作熱忱、耐心、上進心以及責任感 3. 具有良好的學習能力 歡迎有志的您成為我們一同成長的夥伴!

  • 6/26
  • *長期徵才*【歡迎醫院藥師投入社區藥局】藥師
  • 台中市南屯區
  • 澄石藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 60,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★藥局特色: 1.【分紅獎金制度】 採用門市團體分紅獎金,當店每賺的每一分錢,都會有一定比例回饋給員工 2.【每年調整薪資】 依年度表現與公司營運狀況,提供調薪機會,您的薪資、由您的實力掌握 3.【團體業績制度】 注重團隊合作,讓整個團隊一起成長茁壯 ,同事相處氣氛融洽 4.【積極擴張門市】 有經驗無經驗升遷機會均等,大家都站在同一個起跑點,不看年資看工作能力,黃金機會提供給對未來有目標的您 5.【完整員工教育訓練課程】 全套完整的訓練計畫,其中包含近50小時醫藥知識課程與16小時銷售課程(工作時上課)與管理人課程,我們承諾將以最高規格培訓你,讓你有機會能在藥局界發光發熱,除了獲得良好名聲外並同步取得高於一般人的年薪 6.【清新、乾淨且明亮的門市環境與獨立的員工休息用餐空間】 好的環境讓員工工作舒適,全心投入,讓我們一起為團隊創造奇蹟 ★職務內容: 1. 服務客人、提供客人諮詢服務、門市結帳、並販售店內所有產品:成藥、醫療器材、保健食品、營養品、美妝品等 2. 門市店務:藥品調劑/健保處方箋/門市商品上架補貨/環境清潔維持 3. 學習醫藥新知 4. 其他主管交辦事項 ★員工福利制度 1.【獎金多元】:全勤獎金、年節獎金、年終獎金、三節獎金、業績獎金 2.【不定期員工聚餐及年度尾牙】 3.【員工購物優惠】 4.【合法投保勞保、健保及勞退】 如果您具備以下特質: 1. 具有團隊合作精神 2. 具有良好的工作熱忱、耐心、上進心以及責任感 3. 具有良好的學習能力 歡迎有志的您成為我們一同成長的夥伴!

  • 6/26
  • 藥師
  • 台北市萬華區
  • 青年診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 600~800元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們需要兼職支援的藥師,有助理協助: 門診時間0830-1200,1500-1800,1800-2130,平日時薪600,週六假日時薪800 處方調劑,衛教正確的用藥知識,藥品庫存管理,不用處理管制藥。 兒科/家醫科診所,以急性病為主,慢性病三高患者約10-15% 約1/3是兒科患者,有磨藥機,備有空氣清淨機。 診所粉絲專頁: https://www.facebook.com/angelinabreastfeeding12

  • 6/26
  • 內科病房護理人員(應屆畢業生.實習護士可)(白班津貼$200,小夜班津貼$600,大夜班津貼$800)
  • 台北市大安區
  • 秀傳醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 58,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行內科病房日常護理,及生命徵象監測。 2. 觀察病患病情變化,提供即時匯報與護理建議。 3. 執行醫囑與護理計畫,確保醫療有效性與患者滿意度。 4. 提供病患及家屬衛教,解答內科相關健康問題。 5. 執行傷口與管路處理,避免感染並促進順利癒合。 6. 撰寫準確護理紀錄,支持醫療流程與病患追蹤。

  • 6/26
  • 病房照顧服務員
  • 台北市大安區
  • 秀傳醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.為病患翻身、擦拭身體. 2.照顧病患管灌飲食、用藥等

  • 6/26
  • 值班醫師
  • 台北市大安區
  • 秀傳醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 500~830元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.為病患檢查,診斷,進行治療. 2.針對症狀治療,開立處方箋或安排進一步查. 3.須報備支援.

  • 6/26
  • 診所助理
  • 新北市新莊區
  • 自立診所(健康 方便 親切)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~236元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找細心、溫暖且具備良好溝通能力的櫃檯行政夥伴!自立診所注重溫馨的醫病互動與流暢的行政效率,本職缺主要負責第一線的病患接待與診所後台的行政支持,無須侵入性或醫療專業技術操作,歡迎具服務熱忱的您加入我們的團隊。 【核心工作內容】 一、 病患接待與櫃檯服務 1. 負責病患接待、櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄。 2. 安排就診時間,編定先後次序,維持看診流暢度。 3. 接應電話、篩選來電,並親切回應民眾有關診所的相關基礎資訊。 4. 訪客(如廠商)來訪時協助登記、換證、引導與招待。 二、 行政庶務與檔案管理 5. 診所各類行政文件檔案的建立、分類、定期檢查整理與建檔。 6. 將病人病歷及有關資料文件精準併案存檔,維護資料正確性。 7. 處理診所一般信件與包裹的收發、登記與分類。 8. 負責平日診所零用金管理與日常雜支報銷登記。 三、 環境維護與感控準備 9. 維護診療室、病房及診所公共區域之整潔打掃,維持舒適的就醫環境。 10. 負責醫療器械消毒前之基礎清潔、分類與準備工作。 四、 綜合支持與機動協作 11. 協助處理主管所交辦的其他臨時性非技術性事務工作。

  • 6/26
  • 診所助理
  • 新北市新莊區
  • 自立診所(健康 方便 親切)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~236元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找細心、溫暖且具備良好溝通能力的櫃檯行政夥伴!自立診所注重溫馨的醫病互動與流暢的行政效率,本職缺主要負責第一線的病患接待與診所後台的行政支持,無須侵入性或醫療專業技術操作,歡迎具服務熱忱的您加入我們的團隊。 【核心工作內容】 一、 病患接待與櫃檯服務 1. 負責病患接待、櫃檯掛號、登記初診姓名或調出複診記錄。 2. 安排就診時間,編定先後次序,維持看診流暢度。 3. 接應電話、篩選來電,並親切回應民眾有關診所的相關基礎資訊。 4. 訪客(如廠商)來訪時協助登記、換證、引導與招待。 二、 行政庶務與檔案管理 5. 診所各類行政文件檔案的建立、分類、定期檢查整理與建檔。 6. 將病人病歷及有關資料文件精準併案存檔,維護資料正確性。 7. 處理診所一般信件與包裹的收發、登記與分類。 8. 負責平日診所零用金管理與日常雜支報銷登記。 三、 環境維護與感控準備 9. 維護診療室、病房及診所公共區域之整潔打掃,維持舒適的就醫環境。 10. 負責醫療器械消毒前之基礎清潔、分類與準備工作。 四、 綜合支持與機動協作 11. 協助處理主管所交辦的其他臨時性非技術性事務工作。

  • 6/26
  • 病房-護理人員 (專職大夜),每班2,500元
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.每班待遇2,500元。 2.有無經驗皆可,歡迎畢業生已具執照者加入。

  • 6/26
  • 急診-護理人員|115年薪資大升級:起薪 50K 起、通過考核 52.8K、設有宿位、急診導師制
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,160~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【加入我們,成為救護前線的英雄】 在急診,每一秒的專業判斷都至關重要。 為了支持前線戰士,博仁醫院 115 年全面優化薪資! 我們不僅提供具競爭力的待遇,更建立了完善的「臨床教學獎勵制度」, 確保新人在高壓環境中能得到最溫暖、最紮實的帶領。 【傲視同業的薪酬結構】 薪資範圍:$50,160 ~ $65,000(含輪班津貼及各項獎金) 正式月薪(大學畢業通過考核後):$52,800 元起 (含本薪、執照、學歷、N0 進階費及伙食津貼) 試用培訓保障: 到職前三個月薪資以 95 折計算(大學畢約 $50,160), 差額專款專用作為資深人員教學獎勵金。我們重視帶人品質,讓學長姐更願意熱忱指導新人! 專業加碼(每月發放): 進階津貼: N1(+2,000)、N2(+3,000)、N3(+4,000)、N4(+5,000)。 年資獎勵: 每滿一年加給 $500,最高可累計 12 年。 【安心入宿與福利】 遠道住宿支持: 提供員工宿舍(備有床位與衣櫃), 目前因硬體空間配置限制,僅能提供女性宿位。 宿舍步行即可達院區,特別適合需輪值三班、重視下班後安全與休息品質的夥伴。 假日獎勵: 星期日上班者,額外發放 $500/次。 【工作內容】 檢傷分類、病患緊急救護與病情動態評估。 執行急診各項處置、給藥及侵入性護理技術。 跨團隊溝通協調及病房轉介銜接。

  • 6/26
  • 加護病房-護理人員|新制薪資 50K-68K、ICU專屬夜班費加碼、設有宿位、專業職涯進階
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,160~68,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【在重症領域成就您的專業】 加護病房是守護生命的最後一道防線。 115 年博仁醫院提供 ICU 夥伴更高標的夜班津貼與薪資保障。 我們重視團隊合作與臨床教學,透過「教學獎勵機制」讓資深與新人共榮, 我們不只提供具競爭力的薪水,更提供鄰近院區的宿舍支持, 讓長期與壓力共舞的重症夥伴,能有最便利、安全的休息環境。 在專業成長的路上,我們與您並肩作戰。 【具競爭力的薪酬福利】 薪資範圍:$50,160 ~ $68,000(含 輪班費及津貼) 正式月薪(大學畢業通過考核後):$52,800 元起 試用培訓保障: 前三個月以 95 折計薪(大學畢約 $50,160 元),差額專款用於「資深帶教獎勵」, 確保您在重症環境中,獲得最專業與安心的傳承。 專業進階(每月發放): 進階津貼: N1(+2,000)、N2(+3,000)、N3(+4,000)、N4(+5,000)。 年資獎金: 每年加發年資費 $500(最高可累計 12 年),穩定服務更有感。 【ICU 專屬高額津貼】 夜班加碼: 小夜 $550 /班、大夜 $750 /班(高標夜班費,回饋辛勞)。 白班津貼: $100 /班。 假日獎勵: 星期日上班者,額外發放 $500/次。 【生活保障福利】 安心宿位: 提供外縣市同仁員工宿舍(目前因建築硬體空間配置限制,僅設女性宿位)。 提供基本生活床位與衣櫃,環境單純、鄰近院區,大幅降低下班後通勤的疲勞與不便。 【工作內容】 重症病患 24 小時生理指標嚴密監測與照護。 呼吸器、生理監視器等精密儀器管理及醫囑執行。 提供全人照護與病患家屬之心理支持與衛教。

  • 6/26
  • 門診-護理人員(專、兼任)
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.醫護相關科系均可歡迎在學學生加入(可配合上課時間排班) 2.非寒暑短期工讀,此為長期工讀(入勞健保及執照登錄護理公會計算年資) 3.有無經驗皆可 4.上班時間(依狀況排班): 9AM ~ 12N , 2PM ~ 6PM , 7PM ~10PM

  • 6/26
  • 婦產科-護理人員
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.護理專科學校以上畢, 需具護士會護理師其中一種執照 2.有無經驗皆可歡迎畢業具有執照者一起加入成長 3.歡迎具有產房/婦產科跟診經驗者加入 4.備有完善全新設備宿舍

  • 6/26
  • 血液透析中心-護理人員
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 照顧洗腎患者(血液透析治療)。 有無洗腎室經驗皆可。 時段為:06:50-14:50(早班)&14:50-22:20(晚班)

  • 6/26
  • 藥劑科-藥師
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.醫師處方之調劑 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識

  • 6/26
  • 健康管理中心-醫檢師 (純白班, 非巡迴)
  • 台北市松山區
  • 博仁綜合醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 健檢相關諮詢、電訪。 2. 引導健檢及執行健檢工作。 3. 配合執行品質促進活動及報表製作。 4. 主管交辦事項。