醫護非視不可專區

1.規劃居服員工作內容、工作守則、流程、分配調度與作業標準 2.到府評估個案服務需求，協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調、社區資源開發與連絡、單位間溝通,協調,合作 3.開案、派案、定期訪視(電訪、家訪)、個案服務及服務紀錄撰寫 4.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 5.團督及在職教育訓練課程規劃、執行 6.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷..等) 7.其他主管交辦事項 本中心服務區域包刮台北及新北市 居家服務督導依據自己的服務區域 管理居家照顧服務員 ※公司福利 -有勞保/健保/勞退提撥 -績效考核獎金/年終/開案獎金/介紹獎金 -不定期活動/員工旅遊/員工聚餐/尾牙 -交通補助 -員工制服 -資深及績優服務人員提報與表揚 -在職教育訓練/體檢(補助) ※成就樂趣： 資源連結 人員管理 溝通協調等能力增進 個案管理 ※薪資採業績制，薪資結構包含本薪+業績獎金，詳細內容歡迎面試面談。 ※以上部份福利、待遇因職種、年資有所不同，並隨公司營運方針有所調整※ 有多年相關經驗或評鑑經驗者，面議

1. 服務對象為精神障礙者引導生活照顧及輔佐訓練等相關事宜。 2. 規劃與執行生活技能訓練，促進住民自理能力。 3. 協助住民參與復健活動，增強心理與社會適應力。 4. 撰寫相關工作紀錄，行政文書作業。 5. 可配合輪班需求，並適應可能的臨時狀況處理。

1.完成行政交辦業務。 2.社會福利諮詢及連結。 3.住民入住訪視評估。 4.住民會談及輔導。 5.住民權益維護。 6.復健計畫擬定及生活輔導。 7.相關行政庶務（含補助請款)。 8.團體活動規劃及帶領。

照顧服務員執行居家服務業務 八德 執行至個案家中服務(一天5-6位個案) 滿班(5位個案以上)薪水有36800元以上 需自備機車或汽車(有駕照) 採輪休制或周休二日制 需要有照顧服務員結訓證書 有長照小卡尤佳 時薪210元(不含交通津貼) 有每月獎勵金制度、勞健保、各項員工福利(三節禮盒、年終) 可採全職或兼職服務 工作地點八德區龜山區

1. 負責審核處方箋內容並精確調配藥品，提供正確用藥指導與說明。 2. 維護藥品庫存，定期清點，檢查效期並協助管理訂貨流程。 3. 主動關注顧客健康，提供詳細用藥諮詢與專業衛教資訊。 4. 提供門市藥品銷售服務，詳細解說產品用途與正確使用方法。 5. 規劃並協助培訓門市人員的藥學知識與分享同事專業知識。 6. 即時處理藥品不良反應，提供客製化解決建議與科學依據。 7. 持續學習並更新藥事法規，確保操作符合法規標準。 8. 規劃及參與健康促進活動、疾病預防與社區衛教計劃。 *月休8~12天 *轉會費與年費由公司負責，並提供住宿安排。

服務鄉鎮: 中埔鄉、新港鄉、水上鄉、太保市、鹿草鄉、朴子市、義竹鄉、布袋鎮、東石鄉、六腳鄉 (居服督導督導一鄉鎮為主) 工作內容: 1.每月電訪(含個案紀錄)、每季家訪(含個案紀錄) 2.個案管理、長照資源連結轉介、長照活動宣傳 3.照顧服務員管理與督導及問題處理、初訪、開案、派工、簽約、督導居服員服務成效、協助解決問題 4.教育訓練 5.協助相關系統資料建檔、年度評鑑與申報資料支援/行政等作業 6.其他行政事務 7.其他主管交辦事項 員工福利: 享勞健保、團保、員工旅遊、油資補貼、執照津貼、三節禮金、績效獎金、開發獎金 職務要求: 老人福利服務專業人員資格及訓練辦法第六條修正條文居家服務督導員應具下列資格「之一」： 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、社會福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、社會福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。

居家服務/喘息服務 藉由受過訓練的照顧服務員至失能者家中，提供身體照顧服務，包含協助如廁、沐浴、穿換衣服、口腔清潔、進食、服藥、翻身、拍背、簡單被動式肢體關節活動、上下床、陪同運動、協助使用日常生活輔助器具及其他服務

居家服務/喘息服務 藉由受過訓練的照顧服務員至失能者家中，提供身體照顧服務，包含協助如廁、沐浴、穿換衣服、口腔清潔、進食、服藥、翻身、拍背、簡單被動式肢體關節活動、上下床、陪同運動、協助使用日常生活輔助器具及其他服務

住宿型長照機構住民照護 1. 一般照顧住民之護理工作，並執行相關護理措施，包括：生命徵象測量、監測血糖、依醫囑給藥、協助住民服藥、身 體評估、傷口換藥、管路護理、慢性病管理等護理臨床工作。 2. 文書作業：護理記錄住民用藥記錄和護理需求評估，照護計畫擬定與服務紀錄撰寫。 3. 緊急、意外傷害應變處理：就醫協助聯繫，必要時須緊急採取措施，如：緊急就醫治療、安排急、門診就醫治療等。 4. 生活照顧維護：協助住民保持個人衛生、更衣、移動、站立或行走。 5. 住民與家屬關係維護：轉達巡診醫師給住民的治療建議、隨時跟住民家屬交流、結合社工溝通長輩身心靈及生活狀況、輔助與安撫住民在治療過程中所產生心理上的不適，給予住民和家屬情感上適時援助 6. 指導照顧服務員如何照顧住民，並定期進行稽核。 7. 從事護理人員之工作，協助主管所指派之工作，含：協助評鑑資料完成、感染管制預防概念及技術之操作。

負責住民護理照護等相關工作，並配合機構護理等相關行政工作。

負責住民護理照護等相關工作，並配合機構護理等相關行政工作。

。協助醫師看診 。器械消毒與保養 。環境整潔 。手術臨床 。關心安撫病人 。接待病患，提供專業的口腔衛教與保健 。完成主管交辦事項 。協助患者做好口腔衛生及保健 。治療同意書、療程及費用解說 抗壓性高、具溝通能力、要有服務熱忱,無誠者勿試 可長期培訓者，有經驗優先，能穩定配合長期投入者

負責住民護理照護等相關工作，並配合機構護理等相關行政工作。

負責住民護理照護等相關工作，並配合機構護理等相關行政工作。

1.協助牙醫師全程照顧病人。 2.協助牙科部各項業務的推行。 3.在醫師指示下執行口腔衛生指導。

一、職務名稱：專任藥師 二、招募人數：1名。 三、工作地點：新北市新店區，交通便利，公車很多，往返捷運站有接駁車5分鐘內可到。 四、工作內容：配合排班，完成門急診及住院病人藥事照護工作。 五、學歷要求：大學(含) 以上 藥學系畢業。 六、專業證照：藥師證書(考完確認及格即可上班) 七、聯絡窗口：藥劑部 楊藥師 電話：(02) 2219-3391分機15070 或人資室(分機65310) 八、薪資福利： 1. 簽約金15萬/2年，解約依比例退款。 2. 藥師P1-P4專業進階獎勵，1,000元-4,000元/月 3. 與醫療團隊互動佳，定期邀請各職類專家協助教學活動。 4. 三節獎金：端午、中秋、聖誕節各10,000元，聖誕節放假一天。 5. 夜勤津貼、加班費另計。 6. 每年皆有全院考績晉級調薪、另有藥劑部內年資專業津貼加給。 7. 每年可指定2週排定休假，方便員工旅遊探親。 8. 享有勞健保、員工國內外旅遊公假公費補助、結婚禮金、資深黃金金牌祝賀禮、社團補助、在職進修補助、疑議處方獎勵、教研獎勵金..等。 9. 大小夜藥師包班，大夜幾乎不用輪，白班藥師輪值夜班休假時段。 10. 工作氣氛佳，同仁相處融洽，歡迎來電洽詢。

1.可固定班別、在職進修 2.本院鼓勵在職進修，醫院與學校合作辦理學校在職進修 3.外縣市員工提供宿舍 4.每年提供護師制服二套、外套、護師鞋 5.共融費用、生日禮金及旅遊補助… 6.各項醫療優待 7.凡對護理工作，尤其病患照護有能力．愛心之護理夥伴均歡迎。 8.病患照護工作： (1)核對及執行醫囑 (2)執行生命徵象測量 (3)依病室作業、護理照護、護理技術及常用規定執行各項工作 (4)提供各項護理指導及完成當班護理記錄 (5)協助維持病患安全舒適清潔 (6)參與出院準備服務計劃推展依病患需求協助相關資源轉介 (7)協助病患做各項檢驗檢查 (8)執行各項管路護理

病人安全及醫療品質相關業務，如病人安全事件通報及管理、品質指標管理、品質教育 及品質促進活動、病人安全文化調查、病人安全活動推動等等。

1.分子病理相關檢驗 2.實驗室相關事項 3.主管交辦事項 週休二日、固定白班(無須加班、輪班)。

急性及日間病房職能治療活動設計及帶領、門診業務(職能評鑑、就業諮詢)、ICF身心障礙鑑定(未符合資格者可入職後再進行受訓)、工作訓練規劃及帶領、相關教學與行政項目。