醫護非視不可專區

工作內容： 1.健康管理中心體檢業務(保險體檢,預防保健,自費健檢,勞工體檢)等體檢相關工作。 2.體檢報告處理,資料文書整理等工作。 3.主管交辦事項。 資格： 1.具護理師證書或護士證書。 2.具健檢護資格者優。

[照顧對象] 長照2.0服務對象。 [家務及日常生活照顧服務] 衣物清潔、環境整理、家務、文書服務、餐飲服務、陪同或代購生活必需品、陪同就醫。 [身體照顧服務] 協助沐浴、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、如廁、翻身拍背、肢體關節活動、協助上下床、陪同散步、運動、協助使用日常輔具、其他服務。 [其他] 依公司規定參加進行團體督導會議。 [證照] 以下其中一項符合即可 1.領有照顧服務員訓練結業証書 2.領有丙級照顧服務員職類技術士證 3.護理科系畢業 [福利] 1.勞健保/勞退提撥2.團體傷害險 (照顧責任險、雇主責任險) 3.員工制服 4.可申請政府缺工獎勵 (最高10萬8千元) 5.不定期員工教育訓練 6.健康檢查補助 7.三節獎金最高3000元 8.年終獎金、尾牙聚餐、不定期開會小餐點

工作地點：衛生福利部八療養院 待遇：大學33,740元、碩士38,600元。 聯絡方式：郵寄、電子郵件 學經歷資格：大學以上畢業，具計畫相關經驗尤佳。 特殊需求：熟悉電腦文書軟體操作,包括excel、word、PPT等；人際溝通協調能力佳。 一、工作說明： 1.計畫各項指標之前置作業、各子計畫定期追蹤與關懷、計畫相關行政庶務、跨機構聯繫與活動舉辦。 2.計畫相關之社區精神醫療網絡、責任醫院資源整合業務、各項指標監測，及期中與期末成果報告撰寫等庶務。 3.其他臨時交辦業務。 二、徵選方式：面試。 三、意者請於115年6月8日前檢附本院約用人員簡歷表【請至附件下載】及相關證件（最高學歷證書、經歷、身心障礙手冊等相關證明文件)影本，E-mail或郵寄本院(新北市八里區華富山33號-人事室)，並請註明『應徵社區精神科-計畫專案助理 及白天聯絡電話』。 四、本院得視應徵人員之學經歷專長擇優通知面談，未獲遴用者，不再通知及退件。 五、本院實施無菸政策，工作場所全面禁菸本院於捷運關渡站、新埔站及蘆洲站，均有接駁專車可供搭乘，詳細交通車路線及時刻表，請上本院網頁https://www.bali.mohw.gov.tw/ 六、洽詢電話：（02）26101660轉1102張小姐，聯絡信箱：rss3@balipc.gov.tw。

【職務說明】 🎉居家服務督導員招募｜完整培訓，團隊支持不孤單！🎉 我們正在尋找熱情滿滿、善於溝通、喜歡與人互動的你！ 還在猶豫要不要進入長照領域嗎？不需要擔心摸不著頭緒，我們的培訓和行政後援，讓你可以穩穩上手，絕不孤單！ 💡公司服務區域以三重、蘆洲為主，加入我們的團隊，你會感受到無縫流暢的溝通氛圍和堅強的後援力量，讓你在負責個案管理、服務安排及支持居服員時完全不孤軍奮戰！ ✨具備相關經驗或長照背景者更加分，但只要願意學習、充滿熱誠，我們都敞開雙臂歡迎！ ––- 【我們在找這樣的你】 🌟 對長照服務充滿熱忱與責任感 🌟 願意學習並擁有良好的溝通協調能力 🌟 文書處理技能在線，小問題也難不倒你 🌟 能和個案、家屬及居服員保持和諧互動 🌟 若擁有相關科系背景或居服督導員結業證書那就更加分啦！ 🌟 有居家服務或長照經驗者優先考慮！ ––- 【你將會】 1. 為個案量身制定照顧服務計畫 2. 安排、追蹤個案的服務情形，確保萬無一失 3. 隨時了解服務進展，定期提供居服員支持 4. 成為溝通橋樑，協助個案、家屬和居服員之間的問題解決 5. 配合行政作業，並填寫相關紀錄 ––- 【薪資與福利】 💰 業績獎金制度 🕒 彈性上下班，時間你說了算！ 🎉 年終獎金 + 三節獎金，不怕荷包空空如也 🎁 特休假讓你平衡工作與生活 📚 教育訓練補助，幫你提升專業技能 💪 定期健康檢查，守護你的健康 💼 勞工保險、全民健康保險讓你無後顧之憂 ⚡ 團體意外險加倍保障 ☕ 員工休息室，讓你放鬆充電 🍽️ 每月聚餐拉近大家的距離 🌏 年度員工旅遊，創造快樂回憶 ––- 【為什麼選擇好芝芯】 💡 在這裡，居家服務督導員不是孤軍奮戰！ 我們提供全面的培訓、強大的行政支援及肩並肩作戰的團隊夥伴，幫助你快速熟悉工作內容，穩步累積專業技能！ 想在長照產業穩定發展，並樂於與活力滿滿的團隊一起成長？✨ 別再猶豫了，快來加入好芝芯，一起讓長照服務更溫暖、更完美！❤️

工作地點：內湖區、中正區 1.新生兒照顧 2.母嬰指導 3.產後護理工作 4.對產婦及新生兒照護有熱忱及興趣者 5.婦產科或嬰兒室之相關工作經驗者尤佳 6.三班值班津貼 D:200 E:500 N:1000

1. 身體照顧(基本身體清潔、協助沐浴及洗頭、足部照護、翻身拍背、肢體關節活動、量測生命徵象) 2. 日常生活照顧(基本日常照顧、餐食照顧、協助上下樓梯、陪同外出、陪同就醫) 3. 家事服務(家務協助、洗滌衣物、代購或代領或代送服務) 4. 陪伴服務(安全看視) 5. 喘息服務 【福利】 薪資結構: 拆帳制 專業證照津貼 轉場津貼 考核獎金 員工意外險 三節節慶賀禮 在職訓練、工作坊專業訓練 員工團隊聚餐 【條件】 具備機車或汽車駕照 具照服員結業證書或單一級技術士證照 具熱誠活力 具責任感 願意提升自我價值與競爭力 應徵專線: 0910-870772(主任) 薪資待遇 拆帳制 上班地點 台南市北區大武街542巷21號 地圖 上班時段 按排班 職務類別 照顧服務員、其它醫療從業人員、家事服務人員

1. 居家訪視執行醫療及護理工作 2. 疾病護理相關衛教說明

📣【高階專科跟診牙醫助理｜月薪38K–60K】 ❝ 加入專業醫療團隊｜打造你的牙科職涯高度 ❞ 🕹禮凡牙醫診所｜台北市中山區（近行天宮站） –––––– 🌟【我們在找這樣的你】 ✓具備2年以上牙科臨床經驗 ✓熟悉跟診流程，想往「高階牙助」發展 ✓喜歡學習新技術（4D藍光植牙導航、顯微根管、3D數位口腔掃描） ✓細心、負責、有團隊合作精神 ✓想突破自己，不只是「助理」，而是「專業夥伴」 ✓相關護理、口衛學系畢業為一大加分 –––––– 🦷【你的工作內容】 ▸專科臨床跟診（高階療程支援） ▸器械準備、消毒與設備操作維護 ▸病患接待、初步諮詢與療程說明 ▸約診安排與醫病溝通協調 ▸參與各類進階療程： 　▸ 顯微根管 　▸ 手術跟刀 　▸ 四手操作 　▸ 口掃與數位牙科 　▸ 3D列印應用 👉 熟悉以上技能者，薪資可談更高！ –––––– 💰【薪資待遇】 •月薪 $38,000～$60,000 （依經驗、能力與績效調整） –––––– ⏰【工作時間】 • 9:30～21:30（輪班制） • 平均每週工時 ≤ 40小時 • 週六 9:30～17:30 –––––– 🏖【休假制度】 ✓彈性排休（每月8～10天） ✓週休二日 ✓國定假日／特休依勞基法 –––––– 🎁【超有感福利】 ✦三節獎金＋年終紅利＋績效獎金 ✦勞健保＋勞退完整保障 ✦每月不定期教育訓練（牙科＋理財＋職涯發展） ✦國內外員工旅遊 ✈ ✦不定期聚餐、下午茶、尾牙春酒 ✦員工＆眷屬看診優惠 ✦員工專屬休息室＋制服提供

1.協助病患三餐飲食、餵食及服藥 2.幫病患翻身、活動關節、擦拭身體等 3.測量、記錄病患每日血壓

1.第一個月即有日班津貼,可領44000元以上,每月夜班費、假日津貼、教育津貼、年終考績奬金另依規定發給 2.一般病房臨床相關業務 3.夜班津貼:小夜400元，大夜1000元 4.三節獎金、考績獎金另依規定發給 5.另依衛福部夜班獎勵支予津貼

1.認識、操作及維修牙醫器材。 2.協助患者做好口腔衛生及保健。 3.需配合輪值早，晚班

工作內容: 藥品調劑與衛教 診所內聘藥師、非門前、非負責人、不需負責申報業務。 專任藥師暑假出國期間約一週報備支援。 汐科火車站出口、交通便利

1、協助藥品管理，處理庫存檢整、分類與標籤製作，確保藥品保存環境完美無缺。 2、櫃檯接待與客戶服務處理。 3、庫存盤點與門市清潔工作。 4、門市產品銷售。 5、有藥局藥妝經驗者優先綠取。

１．美容醫學相關業務。 ２．協助醫師看診、進行雷射等醫學美容工作 。 ３．保養品銷售及操作各式美容療程。 ４．庫存盤點、衛材管理。 ５．其他診所交辦事項。 ６．需具備美容相關證照。 ７．具醫美或皮膚科診所的工作經驗。

1. 協助牙醫師看診 2. 協助器械準備、消毒，維持診所環境的整潔與安全 3. 教導患者正確的口腔保健與衛生知識 4. 親切貼心地接待患者、有笑容、主動關懷病患，櫃台掛號接待、接聽電話 5. 臨時假牙製作

1. 協助護理長處理及執行診所內部行政事務 2. 負責醫療耗材的補充與庫存管理，確保診療所需物資的即時供應。 3. 協助規劃並維護診所運作，包括環境整理及設備管理，確保工作場域整潔及器材正常運作。 4. 承辦診所相關的行政聯絡事項，包含來電接聽與問題解答。

1.護理輔助工作，管路、傷口照護 2.行政輔助工作 3.工作車，一般儀器工具維護 4.主管、護理師交辦之業務 5.護理學校之護理科/系畢業(無護士/師證照可，有證照薪資另計證照費) 6.不入team。 *小夜班津貼另計

(1) 門市商品銷售、產品知識諮詢 (2) 專業衛教諮詢 (3) 顧客服務並建立客戶與維護關係 (4) 協助藥師鍵入處方箋相關作業 (5) 協助商品庫存管理、上架、陳列、盤點及清潔 (6) 配合門市活動及參與小區教育訓練 (7) 有藥局門市經驗者尤佳 ＊歡迎食品營養、護理、藥學、醫學技術及檢驗科系相關者加入我們！

1. 負責居服派案與管理。 2. 定期提供個案家訪、電訪之服務評估。 3. 規劃與辦理居服員之督導、教育訓練或相關會議。 4. 行政核銷與服務相關報表統計與彙整。 5. 方案執行與計畫撰寫、專案活動辦理。 6. 其他組職或主管交辦工作。

1. Evaluation of submission feasibility for in-licensed products (major) and domestically manufactured products in the APAC region (KR, TW, HK, SG, MY, TH, VN, PH, and ID) 2. Coordination of the due diligence and production of the gap list 3. Evaluation and plan of the design, the budget, and the timeline for the bioequivalence study, the bridging study, and the clinical study in KR and TW 4. Communication with the APAC regulatory teams and partner companies to resolve the submission gap in the target markets 5. Design and consolidation of the regulatory strategy of the key milestone, the submission pathway, the submission timeline, and the launch timeline in the target markets 6. To review the License and Service Agreement 7. To support new submissions in Taiwan 8. To update of the APAC regulations 9. To prepare the consultation materials 10.To provide the justification materials on the non-clinical and clinical studies for the deficiency letter 11. To compile the ACTD format from the CTD format 12. To monitor submission progress on all company‘s projects 13. To provide improvement plans 14. The other tasks 1. 協調法規相關部門與供應商評價授權產品 2. 評估產品於亞太地區註冊之可行性，準備註冊所需相關技術文件與試驗 3. 在產品開發及送件準備期間提供法規要求的指引，協助其符合國際法規 4. 即時提供註冊用產品主檔案 5. 協助提供法規更新計畫 6. 即時支援產品維護用技術文件 7. 協助擬定合理且經濟可行之註冊計畫 8. 協助執行註冊計畫